【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即交五险，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-7000元/月，高级月薪超10000元/月，薪资每月准时到账，从不延迟发放。 * 福利齐全：五险两金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出拓展业务！ 全程在办公室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！ 公司提供即将续保的车险客户名单，资源精准有效。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 资深员工一对一指导，零经验也能迅速成长。 我们希望你： 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望收入提升，积极进取，工作认真负责。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。月休5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋办公环境优越（恒温舒适）＋持续专业赋能＋晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试资格！

会投标，会预算的优先

办公室专员！ 无需经验，公司氛围佳，工作稳定。 别再盲目找工作了，加入大地，开启长久职业发展之路！ 【工作职责】 1、依托公司提供的资源开展工作，无需外出，纯办公室内作业； 2、在办公室内对接车险到期客户并协助办理相关事宜； 3、零基础可投，正式上岗前提供带薪培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工入职前两个月综合收入3500-4500元，在岗员工平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家规定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，公开透明。 工作满3到6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业培训+多元晋升路径，助力个人全面发展！ 2、缴纳社保五险、定期组织部门聚餐、发放春节福利、节日奖励红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞福利、三八妇女节福利、举办员工生日会等； 3、活动安排：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动； 4、人才是企业核心竞争力，为全体人员提供系统化带薪培训机会，涵盖岗前培训、在岗辅导“一帮一”“一带一”模式，构建完整培养体系（包含岗前培训、在职提升、外部进修、拓展训练），配套丰富学习资源，助力员工实现长远职业成长。

根据客户订单信息进行收集、整理、分发，并完成各系统产品标签及对外文件的制作与打印，保障所有数据提交的时效性与准确性。 工作职责： 1. 熟悉各系统订单的运作规律及截单时间节点，对订单信息进行采集、分类、汇总与核对，确保信息完整无误。 2. 依据订单内容完成各系统产品标签及相关资料的制作与打印输出。 3. 对订单数据进行归纳与拆解，生成统计类数据及报表，保证信息更新及时、准确。 4. 统一协调组内人员的工作安排，监督日常考勤情况。 5. 参与完善数据岗位作业流程文档，定期复盘工作中出现的问题，提出改进措施并推动优化落地； 6. 确保所有数据按时准确录入ERP系统。 任职资格 1. 教育背景：大专及以上学历。 2. 培训经历：接受过财务、统计学或管理类相关培训。 3. 经验：具备1年以上文职或数据统计相关工作经验，熟悉数据处理与分析流程。 4. 技能与素质： 4.1 具备基础数据分析能力，对数据具有较高敏感度。 4.2 具备良好的自我管理意识。 4.3 沟通理解能力强，表达清晰顺畅。 4.4 思维有逻辑性，做事条理分明。 4.5 责任心强，工作细致认真。 5. 个性特征：性格积极乐观，工作主动投入，具备团队协作精神与高度责任感

招聘数据文员，首月薪资3000元。 工作时间8:30-18:00，单休制，每月休息4天，纯文职岗位，坐班办公。 需熟练掌握电子表格常用函数及公式操作，包括数据透视表、vlookup、xlookup、sumifs、countifs等功能。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需资料，并完成材料整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心严谨，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的求职者踊跃加入~ 福利待遇： 1、工作时间：8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，能力较弱者最低保障2700元，入职满1年员工普遍月薪8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受轻松氛围。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，平均薪资8K~2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉）+持续的专业培训支持+健全的晋升机制。

内勤1名…简单出单 【工作职责】 办公室专员，通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，无需自行开发客户，全程在办公室完成，入职即享专业带薪培训，操作简单易上手，是锻炼能力的优质岗位，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30） 月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，无试用期，无实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务成熟员工收入6k以上，表现优异者月薪可达万元以上，收入与付出成正比； （3）缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续提供专业技能培训 + 晋升通道畅通迅速

招聘文职人员一名， 适合宝妈级的，不耽误接送孩子 工作地址：恒大御景湾北门往东300米 联系电话：

招聘文员（注意看标题） 需配合出差，每月出差3-4天 熟练使用表格软件，具备责任心 工作态度积极，沟通能力良好 每周单休，节假日按调休安排 薪资待遇面议

宿州市埇桥区 招户用光伏大工一名 要求懂图纸 会跑电报装 技术过硬 工资面议 二把刀勿扰

招户用光伏代班一名 要熟练工 要求全能 防线到跑线 在找两个焊工能爬高 熟悉流程 宿州周边干活

明天在南三环招聘带班人员，工作时间为半天。 岗位要求：持有挖机证，能独立上车操作；熟悉小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，对字头型号熟练；能够完成挖沟、刷坡、装车、平整等作业；装车时不撒料、不偏载，能配合自卸车节奏；有承台、地下室、管沟槽施工经验，懂标高。

招聘烧地锅阿姨工资3500一个月两天休班，电话

招聘司机1名。工作地址位于灵璧西关在水一方西50米路北鑫乐润购物中心。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品，保障日常办公顺畅运行 5. 协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升团队协作效率 任职要求： 1. 高中以上，具备良好的文字表达与沟通能力：年龄25-45岁 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本时间管理能力 4. 有文员或行/工作经验者优先 5. 具备基础保密意识，能妥善处理敏感信息 6.要求懂公众号，视频号发布信息，会开车优先，

1、会使用打印机、电脑pdf、扫描、Excel、word、打印的功能； 2、要求会使用智能手机，到岗人员需要自带一部满电智能手机，届时需下载全能扫描王，用手机扫描文件。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

本公司主营女鞋内销外销一体：现招聘文员1名。要求：形象好，气质佳，电脑熟练，年龄27岁以下，广东籍优先 应届生皆可！ 上班时间：10：00-18：00

岗位职责： 1. 负责日常订单的录入、整理、归档及数据统计工作 2. 维护和更新电子台账、客户信息库及内部系统数据 3. 配合完成报表制作、资料打印与文件传递等支持性工作 4. 协助上级完成临时交办的其他事务性任务 任职要求： 1. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 有基础电脑操作能力，能快速适应企业办公系统 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于行政文职方向发展的求职者 5. 无不良从业记录，遵守职业规范，具备基本保密意识

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形象好气质佳有团队精神

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿即可，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，具备较强的执行力和团队协作意识 5. 工作地点灵活，适应短期出差或驻点拓展

招聘：宿州市埇桥区海汛干货店

茗它酸奶诚聘门店店员门店：茗它酸奶工作地址：萧县龙城印象店招聘人数：3‑5人，全职岗位职责1、门店接待顾客，点单、收银、外卖接单打包2、酸奶、酸奶捞、鲜果小料切配、产品制作，按照品牌标准出餐3、日常物料整理、设备清洗、门店环境卫生打扫消毒4、做好班次交接，盘点物料，维护门店整洁任职要求1、年龄18‑30周岁，学历不限，有无饮品店经验均可，品牌提供培训2、做事勤快，性格开朗，善于沟通，爱干净3、需要办理健康证（上岗必备）4、服从排班，能接受轮班、周末节假日上班，优先长期稳定工作底薪+全勤奖+业绩提成，综合2600‑3500月休2天，轮班制带薪岗前培训，简单易学联系电话:有意可直接打电话或者到店面试！

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任综合底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底薪资不低于2700元，前两月平均收入3500-4000元，工作三个月以上员工平均月薪5000-8000元，满一年以上员工平均收入8000-10000元以上，上不封顶 2、享有国家法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐及团建活动等福利 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升为团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元，配备舒适办公环境（冬暖夏凉），提供系统化专业培训及清晰职业发展通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均享受带薪休假 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，非中介外包，有意向者请直接投递简历，或主动联系我添加微信沟通，将优先安排面试

岗位职责： 1.开展客户开发与维护， 2.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.参与销售培训与团队协作，持续提升业务能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，有无经验均可，公司提供系统带教 2. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的学习意愿和执行力 4.学历不限 5.能适应灵活的工作节奏，具备团队合作精神

前期对接文员 1名 1. 主要工作内容：实时跟进加盟商门店的现场进度，及时更新至对应表格，协助处理施工师傅在作业过程中遇到的各类突发问题，协调材料供应商快速响应并解决，确保门店顺利进场及建店工作有序推进 2. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 3. 公司福利待遇：每周单休，享受带薪节假日，提供工作午餐，年终奖金，定期团建活动，缴纳五险 4. 薪资标准：首月薪资2500元，第二、第三个月3000元，转正后（满三个月）为3500元，后续将根据个人表现和能力进行薪资调整 5. 岗位要求：不设学历门槛，不看过往经历，初期重点考察工作态度与责任心，中期评估实际能力，后期综合表现优异者将再次调薪；仅限有长期发展意愿者，短期兼职或临时过渡者勿扰！无责任心者谢绝报名，能力可逐步提升，但责任心与态度无法替代 备注： （1）旺季期间可能存在加班情况，具体时间不固定，各岗位分工不同 （2）需偶尔出差，频率不定，每次约1-2天，主要参与培训或公司会议 以上条件均能接受者欢迎加入

岗位职责: 1. 协助总经理开展公司战略规划及运营体系的建设与优化； 2. 梳理并协调内部管理流程，监督各部门工作落实情况； 3. 策划并执行公司重要会议，保障会议有序开展，并完成会议记录与跟进； 4. 参与公司重点项目的前期策划及落地实施过程； 5. 负责商务接待安排、外部联络事务的统筹，并跟踪相关事项进展； 6. 协助总经理进行财务数据整理与分析工作； 7. 承担全媒体平台监管、信息采集及公司群组日常管理工作； 8. 配合总经理推进市场拓展、项目跟进及相关对接事宜； 9. 完成总经理交办的各项任务，保障办公运转高效顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与高效的执行能力； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 能够独立应对问题并提出有效解决方案； 4. 具备扎实的项目管理背景，能推动项目按时保质完成； 5. 工作积极主动，责任心强，适应较高强度的工作节奏； 6. 有大型餐饮集团总部工作经验者优先录用！

要求有工作经验会做表格包住，工作时间下午2:00到凌晨2:00工作轻松、公司采用人性化管理，工资4000-6000有奖金和福利

岗位职责： 1、负责日常文件的编写、修改与归档，保证资料的专业规范与内容准确； 2、协助完成客户及内部事务沟通，包含电话接听与信息传递； 3、保持办公区域的清洁有序，定期检查办公设备，确保其正常使用。 任职要求： 1、具备优秀的文字表达与语言沟通能力； 2、拥有良好的统筹协调能力，能同时推进多项工作并维持高效条理；