招聘秘书/文员，有意者可随时联系沟通~

纯办公室电脑操作，工作内容简单，公司提供车险即将到期的客户资源，仅需电话或在线沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 日常为常规办公软件操作，上手快，轻松入门 身处持续发展的朝阳行业，职业前景广阔，适合长期深耕 岗位零基础可做，入职即享带薪培训支持 有相关经验者表现优异可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极，思维灵活，有责任心和进取心 高中及以上学历，经验不限，欢迎新人加入 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定安排5-8天休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元，业绩稳定者月薪可达万元以上 签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月，表现优秀者可参与内部竞聘主管、行政、IT等岗位 拥有健全的职业发展路径与系统的专业能力培养机制

在办公室负责即将到期车险客户的转保与续保事宜 纯文职类岗位，无需外出，全程室内办公 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎应届生投递咨询 二、任职要求： 1、工作态度认真，遵守职业道德； 2、中专或高中及以上学历，公司以实际能力为核心考核标准； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月设有多种激励方案，涵盖现金奖励、实物奖品及培训机会 5. 提供系统化培训体系：新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 完成领导交办的其他基础性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4. 性格亲和，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 接受应届毕业生，有文员或行政类实习经验者优先

现场临时用工手续管理，施工人员考勤管理，日常开销及报销管理，快递物流管理，仓库材料收发登记，项目资料整理管理，办公室日常清洁，以及领导安排的其他日常与项目有关的工作。 工作时间:每日九小时。 工资可日结/周结或月结。 有意者请回复消息，请勿打电话。

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁换工作了，加入大地，一份能长久发展的事业等你开启！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职后享带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000元以上，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）。 （4）依法享受国家法定节假日及各类假期：年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年另享5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升制度完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向岗位可选；办公环境优越（冬暖夏凉），专业培训持续赋能，职业发展通道多元，助力个人成长！

1，有责任心 2，工作认真 3，熟悉办公软件 4，20-38岁

招聘店员 25岁到45岁 可以联系方式 胡小姐 张先生

负责接单，记帐业务对接

产品统计

招聘加油员，，年龄范围为20至45岁。薪资福利包括基本工资、提成、全勤奖、保险和工龄工资，综合薪资为3500至5500元以上。提供工作餐。招聘人数为若干名。工作时间为做一休一，试用期为一个月。岗位要求：1.具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。2.具有认真扎实和积极向上的工作态度以及吃苦耐劳的责任心。3.具有较强的执行能力和服从上级领导的管理意识。4.有服务行业和销售经验可优先考虑。工作地址为安徽省淮南市寿县众兴镇东岳村。

招聘洗车工，男女不限，年龄要求在20至50岁之间。薪资福利为面议，提供工作餐。招工人数为若干名。要求具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，具有认真扎实和积极向上的工作态度以及吃苦耐劳的责任心，具有较强的执行能力和服从上级领导的管理意识。有服务行业和销售经验者可优先考虑。工作地址位于安徽省淮南市寿县众兴镇东岳村。

大工350，中工240

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3.监督高风险作业（如高空、动火、起重吊装等）全过程，确保符合规范及标准要求 4. 组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，配合主管部门检查验收 5.协调项目各方落实安全生产责任制，推动文明工地建设 任职要求： 1.持有颁发的建筑施工企业专职安全生产管理人员（C类）证书 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）及地方安全管理规定 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4.吃苦耐劳，能适应建筑工地工作环境，服从项目现场管理安排 5.无不良从业记录，身体健康，无妨碍从事安全工作的疾病 6，会做内业资料，熟悉WPS软件，年龄在35岁以下，吃苦耐劳，抗压能力强，沟通能力强

项目开工大概有几千米的螺旋桩，有兴趣的私聊

【薪资待遇】 1、模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000， 模式二:合作模式 ，40%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 【工作内容】: 主要是通过 58同城，BOSS等网络平台，发帖子，加微信聊天，给我们合作厂区招工。(没有相关的工作经验者，有老员工教) 【工作时间】:9：00--20:00，，中午休息12：00-14：00，下午休息一个小时，上六休一。

商品录入系统、盘点、打价格签等

招办公室文员 聊聊天就能把钱挣到手，公司氛围超轻松 薪资：4000底薪+提成 1、10个在职往上多一个提成100 2、20个在职往上多一个提成200 3、30个在职往上多一个提成300 月综合薪资7000+无上限、能力强者轻松破万 公司提供免费提供资源，手机，手机号、微信号，客户资源等 全程办公室线上聊天，无需线下 长白班、上六休一、早九晚八 公司提供宿舍

岗位职责：统计数据，招聘，核算工资 岗位要求：，有责任心，熟悉表格

主要负责收货，外加工件等

招工 店员 30-45周岁 中午管吃 有责任心 工资面议

招聘店员销售岗位。工作内容简单，提供节日福利。薪资范围为3000.00至8000.00。任职要求包括具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作态度积极，具备团队协作精神。岗位职责为配合团队完成销售目标，提升门店业绩，协助处理门店日常运营相关事务。福利待遇包括节日福利，环境好，奖金等。有意者请投递简历后直接拨打电话联系。

负责公司人事招聘接待面试人员，薪资构成:底薪绩效提成，四千，早九晚六，中午休息一个小时，月休4-5天

万达招几个啤酒促销员，一瓶提成6块钱，多劳多得。

招聘导购岗位，，年龄范围为18至40岁，时间自由，能力突出者可放宽至50岁。要求会驾驶车辆。薪资福利为3000元保底，后期普遍收入在10000元左右。招聘人数为若干名。工作时间为早八点至晚五点，中间休息两小时。

招聘店助岗位，提供节日福利。薪资范围为5000.00至8000.00。任职资格要求具备良好的沟通能力与客户服务意识，能有效处理客户问题。要求有相关零售或家居行业工作经验，具备一定抗压能力，且能长期稳定工作。岗位职责为协助门店日常运营管理，确保店铺正常运转。负责客户接待与服务，提升客户满意度和购买体验。福利待遇包括五险、环境好和节日福利。感兴趣者可直接投递简历，然后电话联系，需说明来自。

销售为主 大方具有亲和力 有销售经验者优先

招聘营业员。薪资为每月2000元以上。根据公司制定的销售管理制度、商品及物资管理制度，严格做好营业部的营业工作，严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责。营业员是在营业场所从事商品销售、服务销售的人员。工作地点在安徽淮南。

机台摆放，引导顾客游玩，机台卫生，仓库补货，服从安排

淮南寿县招店员/营业员