任职要求： 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历 2. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，可快速上手系统操作 3.福利待遇：交社保，高温奖，节日福利发放等 4.工资待遇：单休，试用期两个月工资4000到4500元，转正后面议 5. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与团队协作意识 6. 无经验者亦可，公司将安排老员工带教，提供系统化岗前培训

岗位职责： 1. 对办事处的质量数据进行整理与分析； 2. 汇总车间线上检验结果及瑕疵品信息； 3. 办公用品的申领与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，熟练使用表格工具者优先； 2. 具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力； 3. 工作细致，具备耐心与责任心。

岗位职责： 1、负责产品开发与采购，推动创意方案实施落地； 2、对接供应商完成样品选款及资料归档等工作； 3、开展工厂实地考察、供应商沟通及市场流行趋势信息搜集。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备鞋服、家居百货类零售开发或商品采购管理经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动且富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，具备基础的PS/AI软件操作能力。

岗位要求： 岗位方向：人事、行政、法务、内审、财务、建筑工程等 岗位要求： 1、了解所选岗位方向的基本专业知识； 2、性格亲和，抗压能力良好，具备服务意识与积极向上的工作心态； 3、思路清楚，具备较强的沟通表达及协调能力； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的计算机应用能力； 5、根据实际业务需求，配合完成上级交办的市场调研、数据整理或方案拟定等相关任务。 说明：本岗位面向新人，需接受公司对具体岗位及职责内容的统一安排。 提示： 1、公司严格执行全面禁烟规定； 2、杭州地区岗位在录用后可能需前往广州进行阶段性入职培训或工作，无法接受异地安排者请谨慎投递杭州职位。

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

我们正在招聘一名专业统计员，负责公司各类数据的处理与分析工作。 工作内容： 1. 负责数据的采集与归类整理； 2. 使用统计工具开展数据解析； 3. 编制相关统计报表及可视化图表； 4. 为管理决策提供可靠的数据支撑。 岗位要求： 1. 精通Excel操作； 2. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力； 3. 工作细致、沉稳，具有数据敏感度； 4. 拥有良好沟通技巧，能协同其他部门高效协作。

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类背景者优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来核心团队成员。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他日常支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责: 1. 参与餐饮门店各岗位轮岗培训，系统掌握运营全流程 2. 协助管理团队开展日常运营事务，确保服务质量稳定达标 3. 按照人才培养方案持续提升综合素养，为未来管理角色做准备 4. 与团队协作优化顾客服务流程，助力门店经营业绩增长 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备优良的服务意识与责任感，能适应高强度工作节奏； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作能力； 4. 愿意在一线岗位扎实学习并发展，具备管理培养潜质； 5. 能主动应对挑战、高效执行任务，保持积极向上的工作心态

岗位内容： 1. 负责公司现金、银行存款及支付宝等第三方支付账户的日常管理与核对工作。 2. 承担公司各项业务支出、采购成本等相关财务账务的处理与登记。 3. 熟练完成开票、制单、资料归档、外勤事务、社保办理、薪资数据统计与结算等工作 任职要求： 1. 具有出纳岗位相关工作经验，了解银行收付款及结算操作流程。 2. 能熟练操作财务记账软件，具备较强的学习能力与信息整理能力。 3. 工作严谨细致，拥有良好的沟通表达技巧和团队合作意识。 4. 精通Excel高级功能（如数据透视表）的操作与应用。 5. 具备基础的文案组织与文字撰写能力

油漆工旧房子，

长期招：绿化工人要求：60周岁以内福利：高温补贴年底奖金薪资：日算月结（电话联系谈具体薪资）包吃其余县市包吃包住需要考试有文化的认识字的就可以有工作经验者优先考虑没工作经验者可以边做边学联系方式：

通风大工1个，要求图纸，下料，做管全能，长期工，350/天，小工3名，260/天，包住不管吃饭。

中工280-350 大工380-450

盘扣打包工 需要三四个人

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、库存管理及日常行政事务支持 5. 配合上级完成数据统计、报表制作及其他临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，责任心强 3. 工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队协作精神 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.能适应快节奏工作环境，服从工作安排

企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，电话沟通安排面试！ 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:40-18:10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆等）均按规定放假 每年享受5-15天带薪年休假 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪＋新人奖励+无上限业绩提成＋高额月度奖金＋季度奖金＋年终奖金 新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪可达10000元以上，收入与业绩直接挂钩，多劳多得！ 2、依法为全体员工缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日＋带薪年假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等多项假期权益； 4、设置多样化竞赛激励（含现金及实物奖励）＋提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适＋提供带薪岗前培训（无需相关经验）＋晋升通道畅通透明 【晋升渠道】 晋升机制完善，公开公正 纵向发展路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向） 横向发展空间：客户经理→后线运营类岗位（如销售支持、财务企划、行政管理、培训讲师、人事等） 【任职资格】 1. 具备高中及以上学历，能力突出者学历可适当放宽；

岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源，整理好客户资料； 2、提交给经理/销售，协助经理整理资料，不需要谈客户； 3、完成上级交代的任务，听从领导安排。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 福利待遇： 1、早9晚6，周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 无责底薪6800+提成，6-8K左右

工作内容 纯办公室坐班，负责日常解答、信息登记及后台事务处理。 全程后台文职工作，无任何销售任务、无业绩压力，工作简单轻松、不内卷，氛围和谐。 零基础也能做，公司提供完整带薪岗前培训，无需相关工作经验，应届生、转行求职者均可应聘！ 任职要求 1. 普通话流利，语言表达清晰流畅； 2. 熟练基础电脑打字操作，会简单办公操作； 3. 工作认真负责、踏实稳定，服从团队安排即可。 门槛低、面试通过率高，小白也能快速上手！ 薪资福利 正规保障：入职即缴纳五险一金，福利齐全，稳定靠谱 多项补贴奖励：月度餐补、工龄奖，法定节假日专属红包、节日礼品 带薪假期齐全：享受带薪年假、产假、陪产假、丧假等法定假期 团队福利：定期组织团建、集体旅游，日常提供下午茶，工作氛围轻松愉悦 应聘优势 流程简单高效！面试通过即可入职上岗，快速定岗！ 适合想稳定坐班、远离销售内卷、想要长期发展的小伙伴投递！

协助业务事务: 1.协助制作保险方案书面文档，保单梳理; 2.整理保单、寄送合同、跟进保单签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 无责底薪6700+提成，6-9K左右

招聘电动车导购员，人数若干名。工作品牌涉及绿源、小牛、九号。工作地址为壶镇贤母西路108号。

招聘店员1名，本地人，男女不限，有五金工具行业经验者优先。薪资为4500-5500元/月。工作地址在壶镇工业区锦绣路33号，波斯工具店。

舞动宝贝母婴连锁景宁东方广场店招聘导购。该岗位无需工作经验。

本店因发展需要，现招聘导购员3名。年龄要求30至43岁。薪资面议。工作地址位于丽水市龙泉市。

招聘配装导购，负责在男装店为顾客提供咨询、搭配、试穿、销售等服务，空闲时完成店内陈列、卫生等日常工作。年龄要求28-45岁。薪资为5001-6000元/月。

九牧王（全球销售领先的男裤专家）招聘魅力导购和卓越店长。该品牌为上市公司，拥有37年历史，提供与精英共同成长的学习机会，包括商铺轮岗学习、培训拓展及不定期专业培训。工作地点为丽水万地商铺。要求年龄18至35岁，中专以上学历，一年以上终端销售经验，有商铺管理经验者优先。薪资面议。薪酬福利包括：早晚班，工作时间短（6个半小时），基本工资加社保（五险）、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、法定节假日、月休四天及其他奖励。

招聘门店店员。薪资为4000-3999，待遇包括底薪、餐补和满勤，带薪月休2天。要求年龄16岁至45岁，全职或兼职均可，需具备服务意识，热情开朗，乐于从事服务行业。全职岗位需全天可提供上班，具体时间根据餐厅管理组安排。兼职岗位可选择每周任意时段。有意者请进店咨询门店管理人员应聘。

招聘储备店长2名。要求具备良好的沟通协调能力，服务态度良好。薪资福利为固定月薪制，范围5000元至10000元，另有多种福利。工作地址位于浙江省丽水市龙泉市环城东路优宜康医疗器械专营店。

岗位职责： 1、负责接待到访公司的政府领导，开展展馆及企业文化的讲解工作； 2、承担研学课程内容的策划与课件编制； 3、处理日常行政相关事务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，播音类专业者优先考虑； 2、仪态端庄得体，具备一定的文化修养和文字撰写能力； 3、拥有良好的沟通表达能力和较强的应变协调能力。

招聘店员，主要负责店内水果入库及外送工作。薪资为3001-4000元/月。