岗位职责： 1. 依据客户提供的素材，运用ps、ai等设计工具完成广告画面的视觉呈现，需具备良好的审美素养； 2. 根据广告上线内容制作配套短视频，并参与线上文案的发布与传播； 3. 结合业务发展需要，为销售团队提供相应的支持与协作。 岗位要求： 1. 熟练操作office办公软件及ps、ai等图形设计工具，掌握基础销售逻辑，熟悉市场营销基本原理； 2. 具备2年以上相关领域工作经验； 3. 具备良好的沟通协调能力，善于主动思考，工作态度严谨踏实； 4. 性格积极外向，能够快速融入团队氛围。

岗位名称：人力资源文员 一、任职要求： 年满18周岁以上，熟练掌握电脑基本操作，具备良好的语言沟通能力，工作态度端正，责任心强，无不良嗜好。 二、工作时间： 早九晚六 三、岗位职责： 办公室常驻办公，负责在平台发布企业招聘信息，筛选求职人员信息，与候选人添加微信联系，沟通岗位详情，安排面试邀约事宜。 四、福利待遇： 1、薪资结构：底薪+全勤奖+绩效奖金+招聘提成，综合收入6000元以上，表现优异者月薪过万较易达成，工作环境轻松。 2、提供社保五险，定期组织团队建设活动，节假日发放慰问礼品，享受年终奖金等福利。

招聘 北塘融公馆招聘文玩配对 底薪3000提成（配一对2元配多提价） 每周自由休息一天长期短期都招 电话

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-48岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天

1、负责资料文档的整理及合同的规范管理 2、办公室各类文件资料的分类、归档与维护 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，思维清晰灵活，具备良好的沟通能力及较强的学习与适应能力 4、及时完成上级交办的其他工作任务 5、掌握驾驶技能，具有一年以上的实际驾驶经验 福利待遇：五险一金；法定节假日；定期团建、定期体检 工作时间：8:30-18:00；午休12:00-13:30

我们诚挚邀请，无需面试考核！！不涉及前期费用，杜绝AB贷行为！！！正规运营18年的企业！ 20号发放工资。 客服文员通过电话与微信方式联系客户，处理贷款相关事务。

1全额缴纳五险，到手最低工资4000元 2带薪年假10天， 3工作氛围轻松无需加班 4工作时间9:00-17:00 5有奢侈品从业经验或财务互联网经验者优先 6具备高效执行能力和沟通能力 7形象好气质佳，年龄在25-40，大专以上学历，经验不限 8需要长期能坚持下去的人，无经验可以手把手教会

西青区招聘清槽工作人员，一车150元，一车240元，工作时间为9小时，薪资以现金结算。要求年龄适中，年龄过大者不予录用。有意者请尽快联系确认。

天津西青招聘电工安装人员，日薪350元，管住不管吃，工作可延续至年底，工资按月结算。

天津市西青区招工地小工/杂工，一天9个小时管住不管吃，10天一结账，年龄55岁以下 主要负责地面砂浆倒出来摊开就行配合师傅打下手，

工地招聘安全员6名，要求54岁及以下，其中部分岗位要求49岁及以下。应聘者需认真负责，不敷衍了事，且无犯罪记录。工作内容为负责预防和监督施工现场安全，确保遵守安全规范，无需参与体力劳动，仅需监督他人作业。每天工作9小时，月薪4500元。每天早晨6点在天洋小区集合，有班车接送。若自行驾车搭载其他安全员上下班，每天补贴油费100元（仅限一辆车）。工作地点位于西青区117大厦工地。

招聘！保洁！包食宿！岗位：保洁3500元/月。要求：男女不限，年龄55岁，60岁以下，身体健康、家里没有负担，稳定性好，免费提供食宿上班时间：早8晚5（有午休）月休两天地址：天津市西青区江湾路附近:

1.广告平面设计 2.薪资4000-6000

会广告平面设计CDR/PS 岗位职责： 1.负责广告平面设计工作，熟练使用CorelDRAW（CDR）等设计软件完成海报、画册、展架、LOGO等视觉物料制作 2.根据客户需求及市场定位，独立完成创意构思、方案提案与设计优化 3.配合营销、运营团队完成线上线下推广活动的视觉支持与延展设计 4.管理设计源文件，确保输出符合印刷及数字媒体规范要求 5. 关注行业设计趋势，持续提升审美能力与执行效率 任职要求： 1. 熟练掌握CorelDRAW，具备扎实的广告平面设计基础与实操经验 2. 具备良好的沟通理解能力，能准确把握需求并高效落地 3. 有广告公司、品牌方或新媒体相关设计经验者优先 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 5. 学历不限，热爱设计，作品集优秀者可适当放宽经验要求

岗位职责： 熟悉广告全套流程

平面设计，文印，装订，修改资料图片 井下标识标牌 海报 展架 文化墙设计 精通ps CDR 熟练掌握办公软件 会操作写真喷绘机大图打印出图 覆板等工作 管吃住 薪资待遇电话联系 视情况而定。相貌端庄，普通话好，具有一定沟通能力。地址陕西省神木市大保当镇新科广告有限公司。

岗位职责： 1.负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体配图等视觉设计工作 2.独立完成创意构思、文案配合及设计执行，确保风格统一且符合传播目标 3. 协同市场、运营团队优化广告转化效果，参与A/B测试与数据复盘 4.管理设计资源库，规范输出标准，适配多平台（微信、抖音、网页、印刷等）需求 5.关注设计趋势与行业动态，持续提升创意表现力与商业理解力 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、AfterEffects等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角，能精准传达品牌调性 3.有广告公司、互联网或新媒体相关设计经验者优先 4. 具备基础文案撰写或跨部门沟通协作能力 5. 投稿需附个人作品集，应届生亦欢迎投递

1. 监督运营团队工作推进情况 2. 核对日常运行台账信息 3. 接收上级客户资料并协调运营对接 4. 完成上级交办的其他任务 5. 负责平台日常邀约及信息传递 【上传下达】 【沟通能力强】 【客户对接经验丰富】 工作时间10-7，单休周日（支持调休） 【五险一金】 年龄要求19-26岁，打字速度快，情商高，逻辑清晰，具备较强学习能力

1、负责招聘相关工作，包括应聘人员的预约与接待安排 2、办理员工入职手续，组织劳动合同的签订、续签及日常管理 3、建立并维护公司内部员工的人事档案体系 4、协助运营经理完成部分基础性事务支持工作 5、承担公司各部门行政后勤相关事务的协调与执行 6、负责考勤数据统计及工资、绩效等相关核算工作 7、处理部门日常行政事务，配合上级落实行政人事各项工作 8、制定、监督并实施企业管理规章、行政人事制度及工作流程、绩效考核机制 9、协助上级编制各部门岗位职责说明书，经审批后推动执行与监督 10、协助拟定员工培训方案，涵盖新员工入职培训及全员在职培训计划 11、组织开展新员工的企业制度与文化宣导培训，助力企业形象建设 12、协同各部门推进招聘实施，包括流程跟进、面试记录整理与候选人推荐 13、处理员工离职后续事宜，如办公用品回收、钥匙交还、出勤核对、离职证明开具及合同终止手续 14、管理员理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议及其他人事行政类文件资料 15、协助各部门落实节假日工作部署，包括值班排班、门窗检查、电源设备关闭等安全事项 16、负责企业资产配置管理，涵盖办公设备与用品的盘点、维护与登记工作

【工作内容】 负责简历筛选及面试邀约相关事宜即可！ 【薪资待遇】 无责任底薪3000元+200元全勤奖 无KPI考核，提成高，收入可观 综合月薪6K-9K+ 不设业绩指标！不设业绩指标！不设业绩指标！工作轻松无负担，重要的事情强调三遍！ 【工作时间】 9:00-18:00，中午休息一小时 工作内容简单，专人带教，上手快 如你希望工作环境舒适，氛围轻松，无内卷压力，准时下班（下班不积极，思想有问题） 欢迎立即联系我咨询详情

西青杉杉奥莱匹克体育诚招导购，底薪+提成＋三薪＋五险年龄20--40周岁踏实，爱岗敬业，有销售经验

岗位名称：品牌策略总监 / 高级品牌策略师（文旅方向） 工作地点：天津市西青区 出差说明：需阶段性进行实地调研与驻场创作，频率根据项目阶段而定 【岗位定位】 不止于为景区提供视觉形象设计，更致力于为文旅项目构建深层叙事，为游客旅程注入意义感。 您将从本土文化中提炼具有传播力的符号元素，推动目的地由“单一景观”进化为“可被持续讲述的精神空间”。 【岗位职责】 一、品牌顶层设计 1、主导文旅景区品牌战略框架搭建，涵盖品牌定位、价值主张、核心故事脉络、语言体系及人格化设定。 2、结合景区资源禀赋（如世界遗产、文化遗址、自然奇观等），制定差异化竞争路径，规避同质化表达。 二、文化内涵挖掘与叙事转化 1、系统梳理地方历史、民俗传说、建筑语汇，将其转化为游客可感知、可参与的品牌内容（如IP故事、游览主题、节庆方案、沉浸式体验创意）。 2、策划具备仪式感与情感共鸣的“非日常”内容体验，提升品牌情绪价值。 三、故事化表达体系 1、撰写品牌核心文案、宣传片叙事脚本等，确保语言风格统一且具记忆点。 2、协同视觉团队推进品牌视觉系统（VI、导视、文创产品）落地，实现“言之有物”与“视之有品”的高度契合。 四、案例式策略输出 1、基于用户洞察与行业对标，输出年度品牌行动指南、文旅产品品牌化包装方案（含概念类提案）。 2、联动营销团队，将品牌策略拆解为可执行的活动主题、跨界合作方向及媒介内容调性指引。 五、创意与审美把控 1、主导品牌相关外部协作（设计、影像、空间体验）的策略导向，确保产出兼具文化厚度与现代审美。 2、定期开展品牌健康度评估，优化话语体系以适应市场演进趋势。 【任职要求】 硬性门槛 1、3年以上品牌策略/品牌咨询/广告策划经验，具备文旅、度假、高端酒店或文化创新项目实操背景者优先。 2、至少拥有1个完整落地的品牌顶层设计案例（须在简历或作品集中体现：调研分析、定位过程、核心故事线及关键成果）。 3、熟练掌握品牌叙事方法论，能独立完成品牌白皮书、策略方案、故事脚本撰写，文字风格鲜明，拒绝模板化表达。 4、具备出色的内容萃取能力：善于从庞杂史料中捕捉动人切入点，并放大为品牌传播支点。 5、拥有良好审美判断力：能区分“质感表达”与“流量热点”，对字体、色彩、空间氛围具备策略层面的理解。 6、理解大众心理但不迎合短期热度：熟悉传播规律，同时坚守品牌长期主义价值，避免追逐短暂流行梗。 【工作地点与薪酬】 汇报对象：总经理 薪酬范围：10k-15k/月 + 项目奖金 福利：五险一金、弹性工作制、每年2次免费景区考察名额、创作假 【应聘必提交】 请随简历附上：个人最满意的一项品牌策略案例（需说明：客户背景、你提出的核心故事线、落地成果或数据支持）

推销榴莲、山竹、火龙果

开单销售，五金建材4000-8000

夜班，上夜间11.30下早8.30，不累，有忙有闲，，年龄4-5十岁头脑灵活，有眼力见！离工作地点近为最佳！

性格开朗，超市内上班

职位描述： 1、负责公司员工考勤数据的记录与统计，管理外出人员信息； 2、保障公司日常运营物资的供应（如饮用水、纸张、办公设备、耗材及报销所需单据表格等）并处理相关费用结算； 3、负责各类资料的收集与整理工作，包括业务往来单位的传真、合同及其他文件的归档管理，协助员工完成复印、传真等事务； 4、执行办公室用品的采购任务。 任职要求： 1、熟练操作各类常用办公软件； 2、具备较强的事业心和责任感； 3、具有良好的团队合作意识、服务态度以及出色的沟通能力和组织协调能力； 4、身体健康，品行良好。

早9晚6，高提成，综合薪资6k-1.2w不等。 主营业务：从事超市配送领域招聘，因业务扩展需大量招聘外卖员，岗位单一明确，信息易掌握，无经验者亦可胜任，前期由资深人员带教并提供培训。 工作内容：通过58等网络平台发布职位信息，筛选简历，并通过电话或微信邀约候选人面试。 职责要求： 1，年龄：18-38周岁 2，表达清晰，积极主动，具备学习能力； 3，具备良好抗压能力，能适应电话沟通工作； 4，欢迎优秀的应届毕业生加入； 福利待遇： 1，综合收入：底薪加提成，平均月薪6000元至15000元不等。 2，缴纳五险。 3，工作时间：朝九晚六。 招聘骑手，有招聘或电话销售相关经验者优先，提供五险。

一、进销存岗位职责1. 负责商品的采购、入库、出库、调拨及盘点等环节的数据录入与核对，确保账目与实际库存一致。 2. 审核采购订单、入库单及销售出库单，保障单据完整合规、信息准确无误。 3. 实时掌握库存动态，监控缺货、积压及临近保质期商品情况，及时反馈并提出应对建议。 4. 按计划执行库存盘点工作，编制盘点报表，落实盘盈盘亏的分析与处理。 5. 协同财务、采购及销售部门完成对账工作，提供所需的库存及相关往来数据支持。 8. 维护进销存系统或电子表格，确保数据实时更新，规范操作流程。 二、任职要求 1. 熟悉进销存业务流程，具备仓库管理、数据统计或文职类工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作 Excel（常用函数、数据透视表）及主流进销存工具（如金蝶、用友、管家婆等）。 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的数据敏感度和逻辑思维能力，能适应一定强度的工作节奏。 三、福利待遇 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效奖金，综合月薪 4000-5000 元，具体根据经验与能力面议；

整理销售相关的单据与合同，并进行分类归档； 登记应收票据，核对回款与对应发票信息； 每日为需发货的客户开具发票； 完成上级交办的其他财务辅助及数据统计事务