
营销管培生(四川补录)
8000-12000元/月
文员经验不限本科
和乐门窗集团专注于门产品制造,智能制造基地和销售网络全国布局,经十多年科技创新,现已成为行业的头部企业。 企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力,入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人,工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡,但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”,热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入! 为节约你的时间和精力,以下内容务请仔细阅读。 一、前期学习内容: 1、初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验; 2、学习账务知识和内务管理,提升管理能力。 二、培养方向与工作职责: 1、在公司业务所辖范围内从事防盗门、钢质门等门类产品的销售业务类工作; 2、维护老客户和拓展新业务,收集市场信息以及客情沟通、客户管理、项目管理; 3、商品和库房整体管理; 4、负责公司产品收、发,账务处理等内务工作。 三、聘用要求: 1、学历:本科及以上学历,26届毕业生; 2、性别:男女不限; 3、卓越的沟通能力:能够清晰、有条理地表达观点,善于倾听,能快速与客户建立信任关系。 4、强烈的成就导向:对成功有渴望,对销售工作充满热情,能积极应对业绩压力和挑战。 5、出色的学习能力:能够快速学习并掌握公司产品知识及销售技巧,适应市场变化。 6、良好的客户服务意识:始终以客户为中心,具备解决客户问题的耐心和能力。 7、团队合作精神:善于与团队同事协作,共享信息,共同达成团队目标。 8、诚信正直:具备良好的职业道德,为人踏实、可靠。 四、工作地点及要求:重庆、四川,中心城市和基地为主 五、薪酬福利: (一)实习期:主要内容为熟悉岗位以及学习和适应;时间为1个月,实习薪酬3000元;有相关销售工作经验1年以上免除实习期; (二)试用期:2—5个月;试用薪酬为4400元/月+加班补贴*80%,试用期不要求硬性的业绩任务。 (三)转正期后: “业绩保护期”3个月:本科无责底薪5500元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月(累积180小时用于调休,超过部分在当月工资中计发)+ 绩效津贴(绩效津贴按经营部整体业绩计提分配); 保护期后实行“绩效工资制度”3600元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月+绩效津贴+奖金,综合收入8000+,上不封顶; (四)补贴说明:所有补贴自转正享受,全额计发。 六、其他福利:公司提供免费住宿,水电气费补贴、通讯费补贴。 七、年度薪酬:10—15万元 综合月均收入8K-12K 八、特别提示: 差旅费用均为公司承担,公司支付成本旨在长期培养事业心强的员工,要求员工服从工作地点安排、吃苦耐劳。
销售专员社保1-2人1-3年高中不接受居家办公
公司全称:攀枝花东森新材料科技有限公司
岗位:业务员
岗位要求:懂矿产品业务,熟悉矿产品采购销售
薪资待遇:4500元/月+提成
岗位职业:40-55岁
工作地点:攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号 电话:
销售专员 享社保 无责任底薪
3000-8000元/月
销售专员经验不限中专/中技门店/柜台销售面销/陌拜快消品个人(To C)接受实习/在校生投递其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验无经验要求会展销售
工作内容:
1、负责门店日常顾客接待,协助顾客正确操作店内仪器与设备;我们与成都中医药大学有合作项目,主要开展专业健康管理服务(涵盖运动、饮食、营养干预等方面)
2、引导顾客体验产品,并进行产品介绍与销售工作;
3、及时与顾客沟通,掌握其身体状况与实际需求,解答相关疑问,提供科学的饮食、作息及日常注意事项建议,并推荐合适的健康管理方案。(重点为个性化健康方案推荐)
任职要求:
1、年龄20岁****,中专及以上学历{表现优异者可适当放宽条件},不限性别,不限专业;公司提供带薪培训,培训期间正常发放薪资;
2、具备责任心,踏实肯干,性格积极向上,能配合团队工作安排
薪资福利:
1、3000元无责任底薪+2000元绩效工资+学历补贴+提成{按销售额3-10%计算}+奖金+年终奖+健康管理师证书补贴
学历补贴标准:二本300元/月、一本600元/月、211院校900元/月、985院校1200元/月(入职当月起按月发放)
健康管理师证补贴:200元/月(非强制持证,持证即可享受补贴)
(若具备丰富行业经验且业绩突出,可直接带领团队,获得管理晋升机会)
2、统一缴纳六险一金
3、入职即享带薪年假15至20天
4、享有企业内部人才成长计划及进修学习机会
晋升路径:专员—经理助理—代经理—经理—总监—子公司总经理—分公司总经理
店长收益:享受门店利润30%分红+个人销售提成及团队提成,徒弟开设门店可获其门店利润20%分红,后续可延伸至三级、四级门店分红
家装业务专员
5000-8000元/月
销售专员社保3-5年高中个人(To C)提供实习证明对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验房地产网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务提供转正机会接受实习/在校生投递企业服
任职要求:具备良好的沟通技巧,性格开朗活泼
行业经验:熟悉装修领域,工作踏实肯干
岗位福利:五险加意外险
销售专员
4000-6000元/月
销售专员1-3年大专
岗位职责:
1、负责特卤力产品的市场拓展与销售工作,提升品牌在本地市场的影响力;
2、主动开发新客户资源及潜在市场,确保完成既定销售指标;
3、收集并整理市场信息与客户反馈,为产品优化和新品研发提供有效建议;
4、协助制定销售方案,落实公司销售部署,高效推进销售任务达成。
任职要求:
1、具备较强的沟通协调能力与谈判能力,能独立开展渠道拓展工作;
2、熟悉餐饮领域相关情况,有销售从业经历者优先考虑;
3、仪容得体,思维条理清晰,具备一定的商务对接经验;
4、工作态度积极,责任感强,能够适应一定强度的工作节奏。
急招!食材销售顾问!新人可!
5000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售不接受居家办公网络销售电话销售经验
【发展不设限,成长无极限】
如果你满腹才华无处施展!
如果你初入社会感到迷茫!
这里或许就是你的舞台,不问背景,不看文凭,有机遇,有平台,想进步想赚钱就加入我们!
睿喜食品专注火锅食材领域40余年,已构建集生产、教学、科研于一体的供应链体系,产品遍布全国并出口海外。我们正打造创新销售模式,只要人们离不开饮食,行业就始终充满前景。
【工作内容】
1、通过电话及线上渠道,向餐饮门店推介公司产品;
2、持续维护并跟进新老客户关系;
【任职要求】
年龄******,性别不限
欢迎零基础或应届毕业生投递,也期待有经验者加入,只需具备良好的沟通表达能力,能快速融入团队,有意愿在食品行业发展即可
【薪资待遇】
1、收入:2800元无责任底薪+200全勤奖+1600绩效奖金+高比例提成;我们实行长期提成机制,客户资源持续累积,提成同步增长
2、晋升空间:公司首次建立直供餐饮终端的销售体系,岗位需求量大,发展空间广阔,能力出众者可晋升主管、经理、大区负责人等职位
3、工作时间:早上九点至下午六点,周末实行大小周休假,法定节假日正常休息
团队氛围融洽!感兴趣欢迎随时联系咨询!
成都:【10-15k】TOB企业销售+经
1.1-2.1万元/月
销售专员经验不限大专五险一金企业服务企业(To B)无经验要求带薪年假
甲方直招工程保函销售(非电销、非金融、非保险、非房地产)
【工作内容】
公司提供客户资源,通过线上电话沟通及线下走访企业等方式,与企业负责人对接,洽谈工程项目投标及相关保函合作事项。
(工作内容清晰易上手,无需相关行业背景,入职后享系统化带薪培训,配备专人指导,学习能力强即可快速胜任)
【上班时间】
8:30~17:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日照常休息
【薪资待遇】
5500-7500元浮动底薪+高比例提成(提成标准优于业内平均水平),销售冠军月入可达10万以上,普通员工月收入稳定在11-16K
【您可享有的福利】
1、五险一金
2、节日慰问福利
3、多重奖励机制:月度/季度奖金、实物奖励(如AirPods/iPhone/华为手机/笔记本电脑/小汽车等)
4、年终奖金
5、晋升通道畅通(公司坚持唯才是举,优先选拔内部人才)
6、丰富下午茶点(奶茶、蛋糕、披萨等不定期供应)
年底参与小汽车抽奖,每月奖励不断,晋升机会多!
【要求】
全日制统招大专及以上学历(需取得毕业证书);
年龄硬性要求:26周岁以内
sdr线索拓展专员
1-1.5万元/月
销售专员经验不限大专电话销售软件/企业服务产品不接受居家办公互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售电话销售经验网络营销经验
【任职要求】
1. 大专及以上学历,专业不限
2. 熟练掌握基础电脑操作技能
3. 具备良好的沟通表达能力,语言清晰流畅
4. 了解B2B销售模式及Saas领域基本流程,有B端/Saas行业服务经历或电话销售经验者优先
5. 对AI类科技产品具备兴趣,学习反应快、理解力强,能承受一定工作压力,勇于迎接挑战与变化
【福利待遇】
1. 月薪:税前无责任底薪5K+提成,综合收入约8-15K
2. 试用期开始即缴纳五险一金
3. 提供年度调薪机会,定期开展晋升评估
4. 享受带薪年假、带薪病假以及国家法定节假日
【工作时间】:行政班:上午10:00 - 晚上7:00,周末双休
【工作地点】:成都市锦江区红星路3段1号IFS一号楼
高薪诚聘 收房专员
9000-14000元/月
销售专员1年以下大专个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公BD收房面销/陌拜经验房地产接受无经验
工作内容:
1、通过线上及线下多种渠道拓展房源资源,负责公司房源的开发、维护与积累;
2、实地勘察房屋情况,与房东洽谈托管方案并完成合同签署,办理房屋托管交接手续;
3、为业主提供专业化的资产托管建议及相关咨询服务;
4、定期跟进客户,保持沟通,维护客户关系,建立持久稳定的合作伙伴关系。
薪资待遇:
无责底薪3000+收房提成+奖金+签单奖励,综合收入8K-15K;
入职即缴纳五险;
朝十晚六,月休4天(不接受单休者请勿投递);
人才发展通道:
收房管家—收房经理—战区经理—公司高管。
攀枝花仁和区招拆除/运渣有些木头展柜,泡沫,铁架需要坼除拉走处理,来人带价格
200-300元/天
运渣拆除1-2人
攀枝花市仁和区招拆除/运渣 有些木头展柜,泡沫,铁架需要坼除拉走处理,来人带价格
新人奖5000!月10000+急聘!饮-料-厂仓管员/质检员+包吃住+五险一金/可日结/可预支
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
【新年开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
饮料小厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
【新年开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工作地点在苏州
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
攀枝花仁和区招拆除/运渣(搬运拆除)、工地小工/杂工,21号上午来3人搬展会木制作,协助安装展柜。24号撤出
120-200元/天
运渣小工力工拆除1-2人
攀枝花市仁和区招拆除/运渣(搬运拆除)、坼除展会展示柜,大泡沫,铁架,木头门头等。来人来车拉走。
资料文员/双休/5:30下班
4000-6000元/月
文员经验不限大专
工作内容
1.负责对档案进行资料整理、资料扫描、图像处理、信息录入,文件装订等工作,室内上班工作轻松易懂。
2.负责公司日常行政事务的处理,包括文件整理、资料归档、办公用品管理等。无经验者有熟手带。
3.负责来访客户的接待工作,展现公司良好形象
任职要求
1.大专及以上学历,有团队意识,能够服从公司安排。
2.要有责任心,熟练电脑操作,可接受无经验。专业不限,计算机、文秘专业优先
3.有较强的学习及沟通理解能力
薪资待遇
试用薪资4500 转正薪资5000,周末双休,5:30下班不加班
公司有不定时下午茶,节假日带薪休假
文员文职/不加班/无销售
5000-10000元/月
文员经验不限中专/中技文员文职行政文员
工作内容:办公室坐班,通过电脑协助工作,解答一些用户的咨询问题,无销售性质。
工作时间:八小时工作制,不加班,做五休二。
薪资待遇:底薪4000+提成,综合薪资5000-10000,均薪5500左右,缴纳五险。
福利待遇:带薪培训,带薪休假,带薪年假,产假,婚假,陪产假,生日会,年终奖,公司团建等超多福利待遇,欢迎投递简历。
文员
6000-7000元/月
文员1-3年大专
负责公司日常行政事务,文件收发、整理、归档及打印复印等办公文职工作。
负责各类数据录入、表格制作、报表统计,确保数据准确无误。
接听电话、接待来访人员,做好登记与沟通协调工作。
协助完成会议安排、会议纪要、通知公告等撰写与发布。
负责办公用品的申领、登记、发放和管理。
协助上级处理日常事务,完成领导交办的其他工作。
工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通能力和团队意识。
办公室文员/无加班/无销售
6000-10000元/月
文员经验不限中专/中技文职办公室文职
工作职责:办公室本部办公,处理用户在出行时遇到的一些问题,电脑协助办公,无任何销售性质,无外呼。
工作时间:8小时工作制,无任何加班,月休六天。
薪资待遇:综合薪资5000~10000,均薪6000左右 缴纳五险。
岗位福利:缴纳五险,带薪培训,年终奖,内部优先晋升、团建、节假日礼品,工作时间灵活,可申请调班,欢迎投递简历。
文员/底薪4000/五险一金
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限文员文职接受新手人性化管理工作轻松办公室坐班弹性工作制
工作内容:通过在线打字的形式来处理一些用户在出形式来处理一些简单问题,无任何销售性质。
工作时间:八小时工作制,不加班,到点下班。
薪资待遇:底薪4000+提成+岗位补贴,综合信息6000以上,多劳多得,上不封顶。
岗位福利:五险一金,带薪培训,带薪年假,产假,婚假,陪产假,年终奖等超多福利。
营业员1-2人月结
招聘1名营业员,要长期干的
要求:25-40岁
上班时间:8:10-下午6:00,月休2天,年假6天,具体面议
工资待遇:3200元/月,家住五十四附近优先考虑
地址:五十四小商品市场A148
电话:
项目合作人
2-2.1万元/月
销售专员1-3年学历不限
【项目背景】
我们是一家专注于数字人社服务的企业,直面当前社会民生保障的关键难题——为数亿灵活就业群体(如外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体户等)提供高效便捷的一站式社保解决方案,切实降低其参保门槛与经济负担。这是一个政策鼓励、需求强劲、尚处发展初期的万亿级新兴市场。现正式启动城市合作计划,诚邀具备格局与资源的你,加入成为联合创始人,携手开拓这片广阔蓝海!
【主营业务】
社保规划师
目标客户:灵活就业人群、外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体工商户及初创小微型企业。
项目优势:
·行业崭新,无头部垄断,盈利空间广阔
·高比例佣金分成,晋升机制透明明确
·契合“全民参保”发展方向,市场刚需显著,社会效益突出
【工作职责】
·构建“3+N”团队模式(3名骨干+N名协作伙伴)
·在所属城市落地设立分公司
·统筹团队运营并组织专业能力培训
【任职要求】
·年龄25周岁及以上
·具备较强学习能力,能自主掌握业务知识体系
·退伍军人、中共党员优先考虑
·拥有团队管理实践经验
·本岗位为合伙制身份,非普通职员岗位
四川攀枝花招聘:店员【底薪+提成+社保】薪资:4000-6000元/月岗位职责:1.维护店
4000-6000元/月
店员有提成月结
招聘:店员【底薪+提成+社保】薪资:4000-6000元/月岗位职责:1.维护店内环境,整理货架、布置陈列,营造超治愈的购物氛围,确保店铺如同“宝宝乐园”般可爱且安全。2.记录顾客偏好,为顾客提供贴心跟单服务,凭借细节让顾客感受“被记住”的幸福。3.熟练完成日常收银、库存盘点、商品补货等基础工作,在前辈带教下轻松上手。4.成为**们的“育儿小帮手”,用专业知识为其排忧解难。任职要求:1.对母婴行业充满热情,具备爱心与耐心,能够倾听**焦虑并提供有效帮助。2.性格开朗,沟通能力强,擅长以通俗易懂的方式分享育儿知识。3.注重细节,责任心强,是执行力出色的行动派。4.持有母婴行业相关证书者优先考虑。工作时间:两班倒上二休一
店员月结
招聘职位:店员
招聘企业:攀枝花市景辉旅游有限公司米易县分社
岗位薪资:面议
岗位要求:性别不限/学历不限/经验不限/年龄不限
福利待遇:其他补贴
详细地址:米易县攀莲镇桥东街107号护理楼一楼南面
职位描述:
年龄 18–40 岁,学历不限,经验不限
积极主动,服务意识强,有团队精神
热爱旅游行业,愿意长期稳定发展
联系人:郝先生
联系电话:
工作区域:
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井号:米易
销售专员
3000-23000元/月
销售专员3-5人1-3年大专电话销售网络销售地推销售基本坐班
【岗位职责】
·对接街边门店,业务简单好上手
·成熟团队全程扶持,全套话术方案直接给
【职位要求】
· 无经验要求,可接受新人
· 具备市场开拓意识,有销售意愿
· 会基本沟通,能适应电话及外勤工作
【工作时间】
白班,朝九晚六,周末双休,节假日正常休息
【薪资福利】
· 综合薪资:4000-25000元/月,多劳多得
不用,团队全程带教,小白也能做
四川攀枝花招聘营业员,春天花园,大道南段1198号对面青禾米凉虾,工资上班时间下午到10点
3000-5000元/月
营业员月结
招聘营业员,春天花园,攀枝花大道南段1198号对面青禾米凉虾,工资上班时间下午到10点3000-5000
30左右
电话
四川攀枝花营业员中专或高中以上,医学/药学相关专业优先。薪资福利:3000-6000/月招
3000-6000元/月
营业员6-10人月结
营业员
中专或高中以上,医学/药学相关专业优先。
薪资福利:3000-6000/月
招工人数:10人
电话销售专员
3000-8000元/月
电话销售社保生日福利经验不限高中销售经验电话销售经验
岗位职责:
1、通过电话联系客户,添加客户微信,为客户提供法律咨询服务,并推动签约成交;(主要面向中小企业及个人提供法律支持)
2、工作内容聚焦于前期客户邀约与合同签订,后续服务由专业团队对接执行(让专业的人做专业的事)
薪酬:
1、无责任底薪+提成+奖金,公司员工平均月薪5000-9000元,业绩突出者可月入12000元以上,上不封顶,月度前三名额外享有排名奖励;
2、采用阶梯式提成机制,出单越多,提成比例越高;
3、入职即安排系统化培训,客户资源由公司统一提供,无需自拓客源,欢迎有赚钱目标的伙伴加入
福利:
五险、带薪年假、员工聚餐、生日福利、不定期组织团建、零食下午茶、定期开展律师专项培训
工作时间:
早九晚六,周末实行大小休,法定节假日正常休假,无需加班
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力,能接受团队管理;
2、有电话销售相关经验者优先录用;
3、年龄要求25-40周岁
晋升路径:
法律顾问 → 团队销售主管 → 团队销售经理 → 区域负责人
具有一年以上电销经验者优先考虑!
栏目概述
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