岗位职责： 1、负责电商团队日常订单审核、发货安排，跟踪当日未发货订单并及时处理异常情况 2、负责电商平台采购商品的系统入库操作 3、负责退件在系统中的入库登记与管理 4、执行系统库存盘点任务，并准确提交盘点结果数据 5、定期跟进尚未到仓及未完成拆包的包裹信息，做到及时上报与反馈 6、积极协助其他部门相关协作事宜 7、年终需参与仓库实地盘点工作 任职资格： 1、具备电商仓储管理及配货打包工作经验者优先，责任心强，工作细致严谨 2、熟悉基本电脑操作，具备基础打字能力 3、能够长期稳定在职 本岗位做六休一

早九晚五做做六休一详情请致电

早九晚五做六休一

[庆祝][庆祝]上海灵临期家政招派单老师 全职坐班，做五休二，不考虑居家。年龄50以内，会电脑基本操作，普通话标准、沟通能力好、情商高。阿姨端提成50％，客户端提成40％（提供住宿不供吃，公司可以做饭。 公司地址：上海嘉定安亭地铁口（公司提供阿姨住宿）

公司简介 吉的堡教育集团（KidCastleEducationalGroup）是一家源自中国台湾的知名综合性教育集团，自1986年成立以来，已发展成为横跨儿童英语培训、幼儿教育、出版发行、数字科技等多个领域的教育品牌。其核心业务是面向2-12岁儿童提供英语教育服务，在中国大陆、台湾地区以及海外华人社区享有较高的知名度。 职位概述 1.负责销售业绩、合同及相关文件资料的分类整理、归档保存与日常管理工作； 2.负责订单制作与维护，以及各类报表的编制，按照既定流程核对并接收销售数据； 3.汇总市场动态信息、产品资料与客户运营数据，进行整理分析，并提交相应的数据分析报告。 任职要求 必备条件： *大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先； *熟练操作Office办公软件，尤其熟练运用Excel中的数据透视表、VLOOKUP等函数功能； *具备良好的数据敏感性、学习能力、沟通协调能力及问题解决能力； *严守公司商业与财务信息的保密要求。 工作时间：周一至周五：上午九点至下午六点，周末双休

业务运营出入库台账，报价等。熟练掌握办公软件

大专以上学历，熟练掌握excel表格。

岗位职责： 1、负责电商平台订单的审核、发货安排，每日跟进未发货订单并及时处理 2、负责电商系统内的采购入库操作 3、负责退件的接收与系统入库登记 4、执行系统盘点任务，并准确提交盘点结果数据 5、定期追踪未到仓库及未完成拆包的包裹信息，第一时间反馈异常情况 6、协助相关部门完成跨部门协作工作 7、年终参与仓库实地盘点工作 任职资格： 1、具备电商仓储管理、配货打包相关经验者优先，责任心强，工作细致严谨 2、熟悉基本电脑操作，具备基础打字能力 3、能够长期稳定在职 本岗位做六休一

考勤与档案：统计员工考勤、整理保管合同/文件档案，确保资料可查、合规。 文案处理：撰写通知、报告、邮件等公文，或协助编辑宣传材料、PPT。 ​信息传递：接收、筛选、转达内外邮件/电话，确保重要信息及时同步。 ​文档整理：校对文件、排版格式、统一文档规范（如Excel数据录入与核对）。 辅助与支持类 人事辅助：协助招聘（如筛选简历、通知面试）、办理员工入职/离职手续、整理人事档案。 ​ -财务辅助：收集报销单据、协助核对发票、登记简单财务台账（非核心账务）。 ​ -项目支持：跟进项目进度、整理项目资料、协调跨部门资源（如传递项目文件）。

1.大专及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）； 3.具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神； 4.工作细心、责任心强，能高效处理多任务； 5.有相关工作经验者优 6.年龄在35岁以上

上海市嘉定区招电焊，要有证400一天 工作时间:面议

烧腊档口出品

天短期工/上海嘉定鞋服仓/名额有限/提前报备名单/0费用入职+人走账清 不体检/长白班为主/活好干 江浙沪最轻松电商/0费用入职 【上海嘉定李宁鞋服仓】 高工价10天+短期工 员工点对点/天 员工点对点/天 ️不满或超多点对点24/小时 [红包] [红包] ️，周六日正常发放！ 男女不限：18—35周岁 主要工作:鞋服、美妆等扫描质检拍照，上班轻松自由！ 上班时间: 中/夜班免费1餐 住宿10/天，水电平摊 ️ ️！ ️离职提前三天申请 ️纹身烟疤案底提前确认、色盲色弱不会手机拼音打字满 工作时间:面议

【嘉定鞋服仓库】短期工 工资+留任奖最高可拿19000元左右 日薪：300元/天 0费用入职：不体检：人走账清 工期截止到3月8号 工作内容：主要负责，潮牌衣服，鞋子，等物品，拍照，质检，鉴定 随时提供住宿，宿舍设施应有尽有，服务周到。

国企好厂 每天面试， 上班时间： ，先吃后补，每餐补15。 工人18-45岁，初中以上学历，视力没问题就可以，待遇前期6个月按照，工资23+2.5元补贴等于25.5元每小时，月综合工资7500到9000元 一金 坐岗，工作不累，手工活，不是流水线，需要穿轻薄的无尘衣，公司管理人性化，简单轻松，只是需要细心点。 入职前期3天 后期全部 ，每周可预支1000生活费，提供住宿 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询，维护良好的企业对外形象 4.配合完成上级交办的其他辅助性工作，保障办公流程顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，具有较强的责任心和团队协作意识 3.具备良好沟通能力，能适应快节奏的办公环境 4.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

光伏公司招聘文员/资料员底薪3500+提成有无相关经验均可，有意者电话或面谈。

鼎鑫仓储 招聘 1.收银员 2.服务员 3.文员 要求：年龄20到45岁，对工作负责认真 工作时间： 【1】 工资➕所有补助➕全勤4200 【2】8：30—19 工资➕所有补助➕全勤4000 【3】 工资➕所有补助➕全勤4200， 【4】工资➕所有补助➕全勤3800 【5】工资➕所有补助➕全勤5000 【6】工资➕所有补助➕全勤5000 【7】18：00—22：00 工资1800➕200全勤共2000 中间有吃饭时间 4.招聘、快手宣传员 工资：4000—6000 地址：静海镇东兴道塞维阳光北侧，（总统府饭店对过） 应聘电话 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、准确、便于查阅 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证数据及时更新 3.接待来访人员，接听来电并做好记录，维护良好的办公秩序和企业形象 4.配合完成会议安排、物资领用、办公环境维护等综合行政事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他辅助性工作，支持团队高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，能适应办公室日常工作节奏 5.年龄18-35岁，身体健康，品行端正，遵守公司规章制度

岗位职责： 1. 负责商品实拍（无需专业设备，手机拍摄即可，按要求拍摄产品细节图、场景图，保证图片清晰可用于平台） 2. 平台链接上架（协助完成商品信息、图片上传、规格设置等简单上架操作） 3. 订单打包发货（按清单完成产品的包装、贴单，确保及时发出，流程清晰无复杂步骤） 岗位要求： 1、到店工作 2、细心负责，能认真完成拍照、核对、打包等基础工作 3、​会用手机拍照，熟悉基础电商操作（新手可教，上手快） 福利待遇： -本地到店工作，无需复杂远程操作 -工作流程固定，无复杂任务，简单易上手 -薪资准时发放，环境轻松，适合想找稳定兼职、增加收入的小伙伴～学生党优先

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成， 2.销售+配送,双份高收入。[福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+配送费(1元一小盒)+奖金500以上，综合收入6000~20000以上，工作自由,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:早晚各配送一次，其余时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招。【全国300多家门店，就近安排]

1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销量和市场份额。 2、指定营销计划，完成销售目标。 3、开拓市场。开发新客户，线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。 4、收集行业、市场信息。 要求：1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3、热爱销售，并专注于销售工作。 4、26-42岁 薪资详情： 10000-18000元/月 五险一金，按销售额提成

产品销售

岗位职责 1、承接推广部门移交的客户资源，推动后续成交转化； 2、及时响应客户咨询，解答业务疑问，深入挖掘客户需求； 3、在私域流量中开展转介绍拓展，并推进客户升单转化； 4、负责引流短视频的策划与拍摄，实现内容到成交的闭环； 5、配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1、年龄29-40岁，形象气质良好，具备视频拍摄实操经验者优先考虑； 2、具有扎实的销售实战经历，曾获销售冠军者优先录用； 3、具备出色的口头表达能力及人际沟通技巧； 4、有意愿挑战高收入目标者优先入选。 工作时间 9:00-12:0013:30-18:30双休 薪资福利 1、当月薪资结构：底薪7000元+高额提成20-30％+绩效奖金，综合收入18k-30k；享受十三薪待遇； 2、五险一金完整缴纳：公司严格依照国家政策落实社保保障； 3、享有带薪年假及国家法定节假日，休假安排规范有序； 4、定期组织聚餐、团队建设活动，提供生日福利、节日礼品等多项员工关怀~

柴油发电机组销售工程师招聘要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程、市场营销或相关专业优先。 2. 工作经验：具备1-3年以上柴油发电机组、机电设备或工业动力设备销售经验者优先；无经验但对行业有强烈兴趣、学习能力强者可培养。 3. 专业知识：了解柴油发电机组的工作原理、技术参数、产品配置及应用场景，能为客户提供基础技术咨询；熟悉发电机组相关行业标准及市场竞争格局。 4. 销售能力：具备较强的市场开拓、客户沟通及谈判能力，能独立完成客户开发、需求对接、合同签订及售后跟进全流程；有明确的销售目标感，能承受业绩压力。 5. 综合素质：具备良好的沟通表达、逻辑思维及团队协作能力；能适应短期出差，具备较强的责任心与客户服务意识。 6. 其他要求：持有驾照者优先；熟练使用Office办公软件，能独立制作销售方案及报价单。

岗位职责： 1、负责学校前台来访人员的接待工作，提供专业友好的服务； 2、通过电话及面谈方式与家长交流，深入了解其实际需求，协助家长全面了解公司提供的服务内容； 3、认真填写咨询登记表，定期对客户进行回访，收集并整理客户需求与反馈信息，持续优化工作方法； 4、通过电话邀约潜在客户参加中心举办的多样化活动，促进课程推广与销售转化； 5、开展老客户回访工作，与已报名学员家长保持良好互动，及时跟进问题处理与需求响应； 6、配合完成教学过程中的日常事务，支持各部门开展教学中心各类活动的组织与执行； 8、持续跟踪公司潜在客户群体，贯彻优质服务理念，提升客户满意度； 9、定期参与公司教学体系及教材体系的相关考核，不断提升个人综合能力 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、形象良好、气质大方，普通话表达清晰标准； 3、工作态度积极，具备亲和力，责任心强，注重团队协作 公司福利： 1、员工在试用期内即按国家规定缴纳社会保险及公积金； 2、非上海户籍员工入职满1年，公司可协助申请居住证积分； 3、外地来沪员工在试用期期间，公司提供免费住宿支持； 4、通过试用期后，可享受节日礼金、生日礼金等多项福利待遇； 5、正式员工可参与公司组织的团队旅游活动； 6、工作满1年的员工可享相应少儿课程优惠政策； 7、健全的职业发展路径与内部竞聘机制提供广阔晋升机会； 8、系统化的专业培训体系及丰富的文化活动彰显企业专业实力 工作时间： 需接受周末（周六、周日）正常上班安排

岗位福利：底薪5000＋提成，升职加薪空间大 早九晚六，周末双休，中午12:00-13:30休息 岗位职责： 1.负责公司日常事务，包括文件处理、资料整理与递交归档； 2.协调内外部沟通，确保信息传递的准确性与及时性； 3.对接好各部门，根据部门安排完成工作。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和沟通技巧，能够高效完成任务； 2.资料整理完善，具有良好的文案功底： 3.有责任心，能够独立处理多项工作，同时保证质量； 4.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 5.具有较强的服务意识，熟悉商务礼仪，具备良好的沟通能力； 6.形象气质佳，着装得体，性格开朗大方; 7.有驾照。

1、【优厚的薪资待遇】：试用期8050，入职半年内保底8500+按运费核算提成，综合收入9-18K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，入职即享10-15天带薪新人培训，并持续安排老员工一对一指导； 3、【清晰的晋升通道】：公开透明的晋升标准，以业绩结果为导向，晋升路径为：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利制度】：多元化的激励方案，集团层面发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励； 5、【愉快的工作氛围】：工作环境轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【贴心的工作配置】：提供全套办公设备，包括手机、电话卡、笔记本电脑，外勤期间公司配备车辆。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底完成客户款项追踪； 5、通过日常沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作要求。 职位要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专或以上学历； 4、具有一年以上销售经验者优先考虑。 以下是我司介绍，感兴趣的伙伴可进一步了解：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超5万人，服务网络覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。集团年营收超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看页面公司信息了解。

岗位职责: 1.开展客户拓展、产品推广以及现有客户的持续维护工作。 2.参与销售方案的规划与实施，提升整体销售执行效率。 3.与客户保持高效沟通，保障服务过程顺畅、专业。 4.配合团队协作，共同达成既定销售目标。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备积极进取的心态和强烈的自我驱动力。 2.品行端正，责任心强，拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识。 3.学习能力强，能够快速适应新环境与新挑战。 4.抗压能力佳，面对问题能主动寻求解决方案。 岗位福利： 1、公司成立20年来：每月固定日（10日）准时发放工资、奖金提成及所有当月应得报酬，从不拖欠、从不扣减； 2、员工在上海、昆山、太仓购房，公司可提供3年免息借款支持； 3、薪资结构：无责任底薪+绩效工资+工龄工资（激励性强）+绩效奖金+高比例提成（显著高于行业水平）+全勤奖励+餐费补贴+年终奖金； 4、双休制、每日8小时工作时间，严格执行国家法定节假日制度（如五一、国庆、婚假、陪产假等），春节及日常享有灵活调休安排。 这里拥有健全的晋升体系、多元的学习资源、深度的行业交流平台，在这里，你能不断拓宽视野，挖掘更多成长空间。一起畅聊理想，一起激发创意，一起探索公益的无限可能，在这里，你结识的不只是伙伴，更是共同前行的成长同行者。涵盖五险一金、周末双休、定期体检、补充医疗保险、能力提升培训等全面且个性化的员工关怀机制，在这里，你的每一份付出都将被真诚回应。

【岗位福利】 1、培训带教体系完善：提供专属新人培训及资深员工一对一指导，即使零基础也能迅速适应工作节奏。 2、晋升机制公开透明：以业绩为核心考核标准，能力突出者可实现快速晋升。 3、奖励机制多样化：集团设有月度、年度奖金，部门同步配套月度、季度激励，收入与付出直接挂钩。 4、工作氛围轻松愉悦：管理团队年轻有活力，办公环境无内耗；定期组织月度、季度团建活动，兼顾工作与放松。 5、装备全配齐：统一配发工作手机、笔记本电脑，外出可申请公务用车，差旅费用由公司直接结算，无需个人垫付。 【岗位职责】 1、负责B端客户开发与转化：通过电话销售、客户拜访、转介绍等方式获取客户信息，精准识别需求，完成新客户开拓任务。 2、聚焦客户深度运营：持续维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会；对接公司内部资源与客户需求，保障年度销售目标达成，协助推动回款及前后端协作事宜。 【任职要求】 1、热爱销售岗位，具备强烈目标意识，愿意迎接市场拓展中的挑战。 2、具备良好的沟通表达能力与服务意识，善于洞察并满足客户需求。 3、有B端销售经验或物流/供应链行业销售背景者优先，无经验但学习能力强的候选人亦欢迎加入。 4、能接受短期出差安排，抗压能力强，具有良好的团队合作精神。