
经营管理储备生(子公司负责人方向)
2-3万元/月
文员经验不限本科生产管理方向运营方向
岗位职责:
1、利润管理:基于经营数据分析,对生猪采购、销售、生产及物流等关键环节做出科学决策,确保实现既定利润目标;
2、产品定价:统筹公司各类产品价格体系,涵盖肉食品流通价、商超促销价、大客户定制产品价等,推动利润最优达成;
3、计划统筹:根据客户分配策略,主导供应链核心计划决策,包括采购、生产与库存周转计划,提升计划执行效率,降低运营成本;
4、经营管理:协同生产、销售与运营三方团队,推进经营管理方案落地,及时识别并解决业务运行中的难点问题,沉淀可复制的流程方法。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,市场营销、供应链管理、数学、统计学、管理学、经济学、财务等相关专业优先;
2、知识技能:掌握本领域基础理论,具备一定数据分析能力或财务背景者更佳;
3、实践经历:有创业类项目实践经验者优先考虑;
4、素质能力:对数据与财务指标敏感,具备盈利导向思维,责任心强,具备攻坚精神及良好的沟通协作能力。
在这里可以收获:
1、岗位价值高:直接受益于高管层指导,承担公司级利润目标,联动多部门协同推进业务落地;
2、岗位奖金高:年度奖金可达50W以上;
3、学习机会多:参与国内外行业专家交流与培训,持续提升个人综合能力与经营管理视野。
客服文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容主要是协助医院开展医生授课相关事宜。当有用户对课程感兴趣时,会通过企业微信与我们联系。每天需定时向这些用户发送课程内容,引导他们观看学习。课程中会介绍医院相关产品的优势与特点。若用户有购买意向,会在指定时间内主动联系我们。在此过程中,需要及时解答用户提出的问题,并对有购买需求的用户做好信息登记工作。
客户信息登记-面试直通
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
世颐堂集团招聘啦[跳跳]
【招聘岗位】:企微客服
【薪资待遇】:首月无责任底薪3500+提成
第二个月无责任底薪4000+提成
第三个月无责任底薪4500+提成(阶梯式增长底薪)+奖金+五险
【工作时间】:早8:00—晚6:00,午休1小时,月休4天可自选,法定节假日+1天休息
工作地点:二道区吉林大路中邑大厦A座(地铁长青站)
无责任底薪4500可自由活动客服
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限五险带薪培训接受小白法定节假日
任职要求
1. 具备较强的执行力,工作细致,有责任感和耐心
经验不限,年龄不限
2. 无责任底薪
首月无责任底薪3500+提成
次月无责任底薪4000+提成
第三个月无责任底薪4500+提成
3. 工作内容:医院医生会进行课程讲解,有学习需求的用户会添加公司企业微信。我们每天负责将课程内容发送给用户,引导其观看学习
4. 无责任底薪,单双休轮休,法定节假日正常休息
5. 工作所需设备及账号由公司统一提供
6. 提供岗前培训,老员工一对一指导,享受多项福利待遇
文员(欢迎残疾人应聘)
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1、群内维护客户活跃群,发红包
2、负责维护登记客户信息
任职要求:
1、需要会做表,打字快
月休4天
年龄20岁-40岁、工作轻松自由,五险
文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科福利待遇高
文员岗位任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先;具备丰富实践经验者,学历条件可适度放宽。
2.文字能力
-具备扎实的文字表达能力,能独立完成通知、报告、会议纪要等常规办公文件的撰写,内容需条理清楚、语句流畅
3.工作经验:具有一年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先;综合素质优秀的应届毕业生亦可酌情录用。
4.能力素质
-具备较强的沟通协作能力,能够与各部门人员顺畅交流,妥善协调和推进日常事务处理
储备干部
5000-9000元/月
文员经验不限本科人力资源管理方向市场营销方向生产管理方向
岗位职责:
1. 参与公司组织的培训项目,系统掌握企业文化、产品信息及业务流程,为后续管理岗位发展积累能力。
2. 在导师带领下完成轮岗实践,深入理解各部门运行机制与工作流程。
3. 根据实际工作需要,配合完成各类临时任务或专项工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,专业包括轻化工程、材料化工、机电一体化、电气工程等相关方向。
2. 具备较强的学习能力与沟通协调能力。
3. 具有良好的责任心及团队合作意识。
4. 能够接受公司统一安排的培训与轮岗计划,具备从基层岗位开始发展的意愿。
无责3500 急招维护文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
因公司业务扩展急需招聘10名微信运营人员
招聘职位:社群运营专员 社群管理
无需加班,仅需具备责任心与积极进取的赚钱心态
无责任底薪3500元+绩效提成(综合收入6000元以上)
福利待遇
五险一金 带薪休假 生日礼品 季度团建旅游等
档案整理员 早八晚五 双休
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
年龄:18-45
学历要求:中专及以上有无经验都可
公司待遇:
1. 节假日休息,月休6-8天
2. 上班时间:上午8:00-11:30
下午2:00-5:00中午午休2.5小时
3、工资组成:基本工资+绩效月工资大约5000+
工作内容:
1.负责有保单老客户的理赔和其他业务
2. 负责有保单客户的日常保险管理与服务。
3.通知客户领取福利,轻松维系关系
4. 定期与客户沟通,了解客户需求的变化,并据此调整服务策略
会电脑常用软件,会做表格,最好能看cad图
1000-2000元/月
文员经验不限学历不限兼职居家办公
具体工作做验收报告!有经验优先、兼职工作!
办公文员
4000-6000元/月
文员1年以下高中混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4. 对接内外部沟通事项,保障信息传递及时准确
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
综合文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
综合文员
岗位要求:
1.年龄40岁以下,身体健康,形象气质良好;2.1年以上行政综合文员同岗位工作经验,熟悉行政办公流程;3.具备良好的文字写作能力,能独立起草各类公文、通知等文书;4.能熟练使用办公软件及各类办公设备,具备良好的会议组织和记录能力;5.工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调、来访接待能力,服从工作安排。
岗位职责:
1.负责项目各类公文、通知、报告等文书的起草、审核、印发及归档工作,做好文件资料管理;2.负责项目日常办公事务协调,包括会议组织、会议记录、纪要整理,落实会议决议事项;3.负责办公设备、办公用品的采购、登记、发放与维护,保障办公正常开展;4.做好项目对外沟通联络、来访接待工作,传递各类信息,做好记录与反馈;5.负责项目各类数据的统计、汇总与上报,协助各部门做好日常行政支撑工作。
营业员3-5人月结
做货员1.有责任心,能适应早八晚六的工作节奏,具备良好的服务意识和团队协作精神。2.服从管理,认真细致,能够按要求完成各项任务。3.有零售、物流或相关工作经验者优先,无经验可培训上岗。1.负责鲜奶产品日常上架、陈列及库存整理,确保商品摆放规范、整洁。2.协助完成每日订单分拣与出货工作,保障配送效率与准确性。3.配合门店进行卫生清洁与设备维护,维持工作环境安全有序。薪资福利:基础工资2500元,满勤奖励300元,绩效奖金500元,综合月收入约3300元(除寒暑假外);提供工作餐。招工人数:4人查看详情工作地址:新城家园
服装导购
白城大润发服装店招聘导购要求:45岁以下(有销售经验对待工作认真负责)待遇:底薪+提成+公休+业绩达标奖金+法定假日电话:同步
吉林白城百佳小崔团结店招收银员工资2800,带薪休息一天,地址:住邦对面百佳小崔团结店电话
2800元/月
收银员月结
百佳小崔团结店招收银员工资2800,带薪休息一天,地址:住邦对面百佳小崔团结店电话
店员有提成月结
小柴购超市招聘:店员底薪 3000+ 满勤 500➕提成 + 夜班补助综合工作五千左右(年龄 40 岁以内有工作经验年龄适当放宽必须能倒夜班)详情咨询电话
营业员
本店招聘打字复印营业员,日常打印复印、文件排版、简单电脑操作,懂初级ps,工作简单轻松,有无经验均可,性格踏实细心,在文化小学附近,薪资面议,有意联系:
营业员
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吉林白城罗丽丝内衣店招聘导购薪资构成:底薪2600+满勤60+销售提成+带薪4天休息+销售
4000-6000元/月
服装导购月结
罗丽丝内衣店招聘导购
薪资构成:底薪2600 +满勤60+销售提成 +带薪4天休息+销售冠军300+工龄满一年+100+节假日双薪+晋升空间
综合工资4000-6000
招聘要求:有经验优先
工作地点;罗丽丝地下商场店
☎ 同步
理货员1-2人月结
洮南骆驼岭服装超市为了提供更好优质服务,招聘长期理货员二名底薪2500+绩效提成有工作经验者优先欢迎加入我们的精英团队招聘电话:吉林白城
吉林白城招聘:导购薪资:2500-5000元/月岗位职责:1.负责门店服装的日常陈列与整理
2500-5000元/月
服装导购月结
招聘:导购薪资:2500-5000元/月岗位职责:1.负责门店服装的日常陈列与整理,保持商品展示整洁美观。2.主动接待顾客,了解需求,提供合适的搭配建议。3.协助完成商品销售、收银及开票等流程,确保交易准确无误。4.及时反馈顾客意见和市场信息,配合团队做好库存与补货工作。5.配合开展促销活动,维护良好的服务形象和客户关系。任职要求:1.有责任心,工作认真踏实,能主动完成分配任务。2.具备基本沟通能力,愿意与人交流,服务意识强。3.能适应轮班制工作安排,具备一定体力和耐力。4.有零售或销售经验者优先,无经验也可培训上岗。
栏目概述
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