营业员 22~40周岁，男女不限。保持微笑接待顾客的咨询，完成顾客购物需求，维持店内良好气氛；维护店内货品陈列，确保货物摆放整齐，维持店内卫生，以提供良好的购物体验；完成商品的来货验收，上架陈列摆放补货、退货、防损、收银等日常营业工作。 薪资福利:底薪2700+全勤200+提成+工龄奖（薪资上不封顶，根据个人能力调薪，底薪随店） 招工人数:5名 工作时间：早班9:00 - 15:30 晚班15:00 - 21:30倒班

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目并处理退换货等售后服务事宜 4.定期盘点库存，及时上报损耗情况，配合店长做好进销存管理 5.积极参与门店促销活动的执行与宣传，提升客户到店率和满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.熟练使用办公软件和收银系统，学习能力强 5.具备团队合作精神，服从门店统一管理安排

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岗位职责 1. 负责门店女装货品陈列、整理、熨烫及换季上新，保持卖场整洁美观、陈列达标。 2. 接待到店顾客，主动热情推介款式、面料、搭配，精准挖掘顾客需求，完成销售目标。 3. 熟悉当季新品风格、版型、尺码、面料及搭配技巧，为顾客提供专业穿搭建议。 4. 做好顾客维护、会员建档、老客回访，提升复购率与客单价。 5. 负责货品盘点、出入库登记、补货理货，核对库存，确保账物相符。 6. 维护店内环境卫生、试衣间整理、物料摆放，遵守门店规章制度。 任职要求 1. 年龄18-38岁，形象气质佳，穿搭审美好，热爱时尚、女装行业。 2. 有 1 年以上女装门店销售经验优先，优秀应届生可零基础培养。 3. 善于沟通表达，亲和力强，懂顾客心理，会穿搭搭配、会做连带销售。 4. 工作认真负责、积极主动，有抗压能力、团队协作意识。 5. 服从门店管理，能适应早晚班、节假日轮班。 薪资福利（通用版） - 薪资：底薪+高提成+个人业绩奖+门店分红+节日福利 - 福利：月休、员工内购折扣、定期培训、晋升空间（导购→店助→店长）

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