门店导购1.学历不限，有家电/零售销售经验者优先，新手可带教。2.性格开朗热情，沟通表达流畅，有亲和力，服务意识强，目标感足。3.能承受销售压力，积极主动，有团队协作精神。薪资福利:3000-8000元工作餐+全勤奖+节日福利+带薪培训招工人数:5人

本公司主营手机销售，移动业务办理，打电话营销，下乡营销 主要负责门店手机销售及运营商业务 岗位职责： 做手机通讯宽带三合一业务 岗位要求： 吃苦耐劳，有赚钱欲望，适应沟通能力强 上班时间： 早班：上午7：30--下午16:00 晚班：上午9：30--晚上20：50 月休四天，薪资面议

销售员，男女不限，年龄20岁到50岁之间，有过销售、保险经验优先

北京大斌公考衡阳分校招聘：因公司发展需求，现招聘业务员5名要求：1、有销售经验者优先2、教育行业从业者优先3、年龄45岁以下，男女不限4、能吃苦耐劳，积极肯干待遇优厚，详细面谈地址：蒸湘区西河路金蝉花园联系电话：（）

开单并不难，首月即可开单，两个月掌握流程，三个月实现成熟操作并获得稳定收入 薪资福利 1、薪资构成：底薪（最高可达5100元）+高额提成（10%-40%）+月度及年度奖金，收入与付出成正比，享受带薪培训期 2、入职即签订正式劳动合同 4、依法享有法定节假日休假权利 5、提供防暑降温物资、传统节日福利、生日礼金、健康基金及免费健康体检 6、办公环境配备中央空调、冰箱、微波炉等便利设施 7、设有丰富多样的团队激励机制（奖品不断）、拓展培训活动及定期员工聚餐 我司在职员工收入分布三个层级： 1、资质一般、努力程度一般的员工，月入7000-8000属常态，占比约15%； 2、具备一定悟性或较为勤奋的员工，月收入8000-12000较为常见，占比约40%； 3、愿意投入时间与精力换取高回报者，在公司强力广告支持和充足资源加持下，月入2-5万为常规水平 培养体系 入职前3天安排专业带薪培训+技能专项训练，结训后分配至业务团队，由团队负责人与部门主管一对一指导，确保半个月内全面熟悉公司产品及运营模式 每月组织专项技能提升课程，同步涵盖管理能力培养内容，助力员工从基层岗位逐步成长为合伙人 公司所有管理岗位均通过内部晋升产生，坚持人才内培机制 【我们的优势】 持续在电台、地铁、电梯媒体、百度平台投放广告，合作机构超200家，自成立以来业绩稳步增长，客户口碑持续积累 一、核心优势说明： 1、客户资源：无需外出拓客，公司联合三十多家银行、湖南人民广播电台及十余类线上渠道进行广告投放，统一提供精准客户资源。真正意义上的资源支持，而非口头承诺的“资源”，避免盲目拨打陌生电话的情况 2、岗前培训：系统化带薪培训体系，配合后续跟踪辅导，快速完成从新手到熟练的转变，能力提升有保障 3、工作环境：5A级办公空间，同事阳光积极，团队氛围融洽，工作自由度高，无需担忧上级监视式管理 4、收入水平：全体坐席人员平均月薪8000-10000元，表现优异者月收入接近5万元 5、晋升机制：能力决定发展，晋升通道公开透明，性格内向者同样有机会脱颖而出 6、职业稳定性：纯坐班模式，无需自行开发客户，公司提供全流程资源支持，成交客户归属个人长期维护，从业时间越长积累越多，收入持续增长 二、你的工作内容： 在办公室内通过电话为客户提供新型贷款解决方案，相关产品已在电视台播出宣传广告，市场认知度高，客户接受意愿强 三、我们期待你具备： 1、欢迎优秀且有志于本行业发展的应届毕业生加入 2、客户资源由企业统一提供，无需个人寻找 3、具备追求高收入的强烈意愿，并愿为之付出实际行动

招新邵县各乡镇推广光伏雨掤农户屋顶，村委会搂，蓝球场，停车场，公共资源，大品牌美的公司投资。O装饰无贷款无低押保证尸用放心安装。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干、积极进取者公司将重点培养

教育行业发展前景好，12号发薪、入职就买社保、公积金，~长节假日15天、国家法定休息，一定会审核简历才打电话邀约面试，不需要冲招聘的KPI！觉得合适才打招呼聊，可以先电话沟通再约面试 【希望你和我们一起】 （1）为中小企业家、企业负责人一把手提供管理类课程培训及咨询服务； （2）主动开发年产值规模在1000万以上的新客户资源； （3）激活老客户并持续跟进服务，达成续单或转介绍； （4）根据公司数据持续跟进，为企业家提供个性化服务； （5）通过上门服务、试听营销，让企业家获得企业管理课程学习的机会； （6）通过日常的微信运营，为企业家提供实效的专业增值服务； （7）帮助中国民营企业家高效提升管理能力，成就名企； （8）人脉的积累：对接企业，客户均为企业负责人，管理层； （9）企业文化：扁平化管理，简单公平的的环境，氛围很好，自我驱动，诚信进取、专业协作。 【希望你是】 1、大学专科以上学历，做过行业销售冠军（需要销冠证明）的可以放宽学历，从事过教育行业课程顾问经验者优先考虑； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有销售经验2年以上。 3、阳光开朗、独立性强、能吃苦、善学习 ； 4、具亲和力、沟通力、协调力，口才良好 ； 5、具有良好的客户服务意识，喜欢销售工作； 6、正直诚信、具有良好的职业道德和团队精神，工作认真负责、有责任心和上进心，心理素质好，皮实、不玻璃心。 【你的未来你做主】 1、薪酬 ：无责底薪+能力工资（不考核，根据面试情况定级）（P1:6300-P12:15000），半年调整一次薪酬，绩效奖金（1500-3000）+全勤奖（100）+1-12级底薪，底薪最高12K（+提成+邀约奖金+月度奖励+季度奖金+年度奖金+入职买六险+氛围非常好的团队。综合年薪15万-30万，去年新人平均收入2万以上。 2、公司晋升： 内部管理方向：销售主管→销售经理→分公司经理→大区负责人 专家方向：初级客户经理→中级客户经理→高级客户经理 咨询方向：初级教练→中级级教练→高级教练→公司咨询师 【我们提供】 1、工作时间：9:10-12:00 13:30-17:50。（避开早晚高峰期）周六上半天 2、办公环境：公司自购1000平米5A级写字楼，交通便利，地铁2号线万家丽站、地铁5号、6号线芙蓉区政府站。 3、健康保障：每年安排一次免费体检，入职社保公积金+意外险。 4、休假：员工依法享有法定节假日、产假、哺乳假、婚假、丧假及年休假。 5、团队活动：员工生日会、入职周年纪念、年会、每两个月一次跨部门集体聚会团建。 6、年度旅游：公司每年度组织一次集体旅游，增进员工感情；业绩突出员工每年至少一次国内/外旅游机会。 7、薪酬制度：公司提供同行业极具竞争力的薪资，月度奖励季度奖励、年底丰厚奖金，三年内有IPO的计划，优秀员工可获股权激励公司。 8、培训与发展：新员工新星特训营、企业内部培训、内部交流研讨会；优秀员工可享受专业培训、跟班学习、外派学习等机会。 9、其他福利：开年利是，专属节日“三八 ”女神节、教师节、中秋节、光棍节、圣诞节、元旦节、感恩节等。 【公司介绍】 博商经过19年稳健快速发展,博商品牌版图持续扩张。在国内,博商以珠三角地区作为战略枢纽,构建覆盖北京、上海、广州等全国 12个重点城市的分教中心网络。博商于2023年正式开展全球拓展 步伐,现已在东京、新加坡、吉隆坡、雅加达、胡志明市设立分 教中心。2000+位博商员工正齐心协力为全球企业家及商界精英提 供高效优质的教学服务与学习体验。未来,博商将持续壮大队伍,深入更多地区和城市,为更多民企赋能。 【我们的品牌优势】 1、2006年品牌博商正式成立、2008年突破成长成立珠三角分教中心，企业家学员突破1000人、2010年组织社群成立博商同学会。(现名为“博商汇”) 2、2012年赢取殊荣获“深圳中小企业服务中心推荐民企商学院"。 3、2014年被中国培训与发展协会评为“最受欢迎企业管理培训机构”。 4、2007携手清华成为清华大学合作商，隶属于清华大学深圳研究生院 年培养企业家学员总量排名前列。 5、2009年区域布局完成南粤区域布局，2011年战略转型清华合作和博商品牌双线运营。 6、2013年启动公益启动博商公益慈善事业 在大凉山捐建博商爱心学校启动1对1贫困学生帮扶项目。 7、2015年品牌独立更名为“ 博商管理科学 研究院”成立博商公益基金会。 8、2016年 - 2018年布局全国博商品牌全国布局, 主办深圳市民营企业家盛典连续三年成功举办, 邀请到潘基文、龙永图、徐少 春、冯仑、王石、马光远、吴晓波、秦朔、林正刚、沈博阳等众多商业领袖和累积数万名民营企业家共 襄盛举,成为中国商界具有影响力的民营企业家年度品牌盛典。 9、2019年战略升级总部进驻前海主办首届企业家海上商学院，主办新商业十二时辰跨年演讲。 10、2020年数字化转型构建线上营销矩阵被中国互联网新闻中心 评为 “2020年度影响力 民企商学院”，获评腾讯教育“2020年度行业标杆教育集团”。 11、2021年数字化增长成立新媒体运营中心获评《商界评论》“2021 中国最佳企业家教育机 构排行榜第4名"。 12、2022年数字化全面升级以数字化驱动企业运营管理全面升级被标信国际评为“企业评 级 AAA级信用企业"。 13、2023年进军海外成立新加坡、吉隆坡、 雅加达、胡志明市、东 京分教中心深化企业家及企业服务 线上线下融合、人工智 能应用，主办第四届民营企业家盛典。 14、2024年-2025年深化企业服务，聚焦增效.全域深耕，线上线下融合，精益产品战略。 15、博商商业IP孵化趋势流量主战场：张琦老师、章义伍老师、顾俊辉老师等等。

海信招聘信息！！有资源的也可以联系1.招聘长期工50人（要求长期干，18岁以上，员工）2.钎焊工10人，电焊10人（钎焊不要求特种作业证，有经验就可以，工资7000-9000元）4.仓管员4人，有相关经验，薪资5000-6000本周一到周五下午1点面试。联系电话:

招聘挖土方师傅。1米宽的土方200元一米，1米2宽的土方220元一米，不用倒护壁。工地在湖南益阳。

益阳三医院附近寻找有空的人员，下午有铝板需要卸货。

代友招工，招翻小肠师傅2名，煮小肠1名，打鲜包1名，财富热线：钟

益阳市安化县招钻工

招聘：薪资：3000-5000招聘：导购员，负责产品销售及店铺工作人数：1人学历：学历不限经验：不限公司：新百伦领跑介绍：新百伦领跑招聘优秀导购员要求有从事销售经验，有责任心和团队意识，乐观开朗充满正能量年龄：18-50岁，两班倒要求：能吃苦耐劳，有销售经验者优先工资：底薪+提成+保险补助+节假日三薪+每月2天带薪休班+全勤奖联系电话:

百花园找：成手导购员早7:40到晚5点工资3000月休2天电话：

招聘乳品导购一名，7小时工作，月休3天，年龄18-50岁，薪资面议，联系电话

招聘：花茶导购员薪资：2600-3000诚招花茶导购员1名，初中及以上学历。1.负责商品上架、陈列整理及顾客接待咨询；2.熟悉产品知识，热情服务，维护门店整洁有序；3.综合薪资2600-3000元，包含底薪+提成，多劳多得；4.每月休息4天，工作时间8小时，工作节奏合理，便于安排生活。欢迎踏实肯干、有服务意识的小伙伴加入，一起在轻松氛围中稳定发展。

小罐茶底薪2800车补100+提成+节日福利+生日红包要求：1.年龄26-36周岁2.形象好气质佳，沟通及亲和力强4.高中/中专以上学历舞台留给愿意拼搏的人！机会留给足够优秀的你！欢亚店：欧亚购物中心一楼小罐茶专柜沿江路店：滨江西路，沿江路2-1（3966号）

业务员

乡镇别墅门窗义务，工作时间8小时，工资1万左右

电器销售带单，为顾客抢券，时间自由，工资现接。

今天招卖货兼职一名上班时间12点到9点半工资100当天结。蒋科化

工作岗位：理货员 工作地点：沃尔玛益阳桃花仑店 工作时间：7:00-18:00，每天不超 4 小时，一周不超24 小时 薪资待遇：18 元/小时，半月一结，季度奖金 联系电话： 能长期工作，吃苦耐劳者优先。

招聘：营业员 薪资：3000-4000元 身体健康，能吃苦耐劳

3000保低.业务提成.加2一4天休息.保险.餐补.…

有3年以上销售经验，具备导购的基本技能，工作认真负责、能吃苦耐劳、具备较好沟通能力，有母婴经验者优先

我们是正规的律所，不是法务公司，法律咨询，不催债，不贷款 岗位职责: 1. 为客户提供专业的法律咨询服务与支持； 2. 解答客户在各类法律事务中的疑问与困惑； 3. 制定可行的解决方案，协助客户应对和处理法律争议； 4. 维护良好的客户沟通，树立并保持法律服务的专业形象。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与语言表达能力； 2. 能够精准把握客户的实际需求； 3. 工作认真负责，可独立承担法律服务相关任务； 4. 遵守职业道德，严格保护客户隐私与资料安全。

湖南善佑茶酒有限公司招聘广告本公司主营特色茶酒、纯粮白酒，为扩大市场现招聘销售业务员数名！底薪3000元+高额提成，多劳多得，上不封顶。能吃苦耐劳！责任心强！有无酒水经验均可，有人带，上手快。负责城乡烟酒门店、餐饮商超等拓客业务。产品厂家直供，口碑好！好推好卖。想踏实挣钱、能跑市场的朋友欢迎咨询电话：地址：益阳市资阳区三益街幸福渠西路有合适的欢迎朋友帮忙介绍，感谢转发！[抱拳][抱拳][抱拳]

薪资待遇： 综合收入前期6~8K，后期稳步提升至1W以上。 福利待遇： 1、试用期享受无责任底薪+个人业绩提成 2、缴纳社会保险，提供住宿支持 3、学历激励补贴：大专每月300元，本科每月400元 4、享有15-20天的超长带薪年假 5、在职满半年以上离职可享工作年限补贴；公司每三个月组织一次晋升考核，全年共四次晋升机会，具备完善的晋升体系。每季度开展优秀员工、星级员工评选，并发放奖金与荣誉证书。 岗位发展路径对应年薪参考： 部长助理：10-12万元 部长：15万元 副经理：20-25万元 工作内容： 1、负责门店前台签到工作，保持良好仪容仪表，完成商品陈列及环境清洁维护 2、接待到店客户，按标准流程提供产品推荐与服务支持 3、积极构建稳定客户关系，为客户创造优质购物体验 4、处理客户咨询与疑问，主动介绍商品信息并进行合理推荐 5、参与门店推广活动，协助开发新客户，持续维护客户关系，落实售前售后服务 6、学习并掌握门店运营管理知识，为未来担任新店储备店长做准备 福利待遇： 1、【带薪年假】春节期间享受15-25天带薪假期 2、【提供住宿】配备空调、洗衣机等设施，居住环境安全舒适，支持拎包入住（电梯公寓房型） 3、【团队活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等团建活动，员工生日及传统节日均发放公司礼品 4、【晋升机制】管理岗位优先从内部选拔，公司处于快速扩张阶段，成长空间广阔。每季度安排晋升评审，晋升通道为：员工→主管→副经理→经理→总监。职级提升后，薪资及相关待遇同步调整。晋升至副店长及以上级别可享受分红权益，年综合收入不低于30万元

职位详情分享丄IF安氺 不限学历|不限工作经验 工作地点：湖南省长沙市岳麓区金融中心 职位详情： 创业型团队，有自主创业经验，规模1-20人，专注互联网领域，从0到1搭建核心队伍 任职要求： 1、招募渴望年入百万的奋斗者 2、愿意学习（我倾囊相授，但若浪费彼此时间，恕不陪同） 3、追求突破圈层（若只求稳定薪资，此平台不适合你） 4、能否扛住三个月无单期？（能，我用三个月助你实现过年回家受人尊敬） 岗位福利： 公司成立于2016年，总部位于成都，是国内成立最早、规模领先的法辅企业。主营业务涵盖法拍房服务、不良债权处置、法律咨询服务等，全国设有26家分支机构。 因业务拓展需要，长沙分公司现面向社会诚聘英才： 1、国内资产总量持续增长，叠加经济环境变化，行业处于发展风口 2、弹性上下班，朝十晚五，节假日正常休假，兼顾家庭与事业 3、配备系统化专业培训体系，转行、跨行零障碍 4、采用利润分红机制，无需个人投入，共享共创平台资源 5、平台资质正规，可持续为客户提供价值，同时保障员工长期收益 6、成熟后人均年收入约30万元，总监级别超50万元 岗位职责： 一、法拍顾问或经理 需按时参与公司组织的培训，完成法拍业务服务及个人团队筹建任务 二、合伙人 1、负责不良资产投资顾问团队的组建与管理 2、主导人才招聘、培养与日常管理工作 3、推动新人成长，落实学习与培训计划 4、统筹团队运营，制定并分解业绩目标