TT1995女装招聘 1、招聘导购2名。 2500底薪+10个点提成+500奖金。综合薪资8000+ 2、上班时间8小时，月休4天 福利:购买社保,法定节假日双倍薪资。 要求:年龄18～35，形象气质佳,能穿版,思维能力表达能力强,有团队精神,抗压力强。有销售经验者优先。 地点:松雅湖吾悦广场一楼TT1995女装 电话：胡(）

招聘：找店员 招对女装感兴趣的小伙伴，年龄要求：18-40岁，身高157-165，体重110斤以内，卖过女装优先！月薪：3000底薪➕业绩提成➕直播场助一场50元（2-3小时） 每周休一天，加班有加班费 工作时间：9:00-17:00 有兴趣的小姐妹可加我： 亚亚姐

导购薪资3000提成6个点 店助底薪3500提成6个点 店长底薪4000提成6个点

招聘 工作内容 1:品牌服装销售，为顾客进行选品及搭配 2:负责卖场商品的美观陈列及各区域卫生清洁 3:负责卖场商品的物价标识和更换 职位要求： 1:形象气质佳，善于沟通，有责任心； 2:有从事服装导购经验者优先 3:无经验但素质高可培养； 4:身高要求150以上 寻找志同道合，肯拼搏，肯努力，肯上进的伙伴 薪资待遇 小小马力：5000—5500 跺跺小脚：5500—7000 张牙舞爪：7000—9000

【华达靓靓服装】 诚招： 1、办公室助理 2、寒暑假工/兼职 3、新媒体文案编辑 4、平面模特 5、资深服饰搭配专员 6、客服专员 7、服饰导购专员 8、市场营销策划 联系人：何先生 / 地址：长沙区旅游购物街首层46-1、 46-2、46-3、46-4、46-5、46-6号铺位

招聘：保罗男装/鳄鱼恤男装 招聘职位：导购员 招聘人数 : 2名 (不包吃住) 工作时间： 直落随商场营业时间 档期：已在营业 工资待遇 : 180元+提成2% 福利:不定期的大单奖+周奖金+月奖金 招聘要求：年龄45岁以下，有品牌销售经验、性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心。熟手优先 工作地点:湖南省长沙市雨花区万家丽中路二段8号通程奥特莱斯一楼特卖 联系电话： 同号 后添请备注 应聘

【帮友急招】今日服装店销售兼职 要求：形象气质好一点，不要太矮或太胖 时间：即时至21:30 底薪：150，提成另算 地址：金满地 联系人：刘

一、热爱服装业行业，有一定的服装工作经验 二、对搭配及流行元素有自己的追求，形象气质佳，有拍照经验，会直播优先 三、具备高销能力、情商高、沟通能力强 四、日常店铺卫生及情绪价值服务

国际/国内名牌导购 薪资福利:￥3000 - 6000元 查看详情，投递简历，入职更快 工作地址:长沙市金洲新区欧洲北路168号

招聘：服装行业销售专员 一、岗位职责 负责门店 / 线上渠道服装销售工作，主动接待顾客，介绍产品款式、面料、搭配及价格，促成订单成交。 维护老客户关系，做好客户咨询、售后跟进，提升复购率与客户满意度。 完成个人销售目标、业绩指标，配合团队完成整体任务。 遵守门店规章制度，配合完成促销活动、新品推广等工作。 二、任职要求   1.18-35 岁，形象气质佳，沟通表达自然大方，热爱服装销售行业。   2.具备基本销售技巧与服务意识。   3.性格外向主动，有责任心、抗压能力强。   4.有团队合作精神。 三、薪资福利   1.薪资结构： 底薪 提成 全勤奖 绩效奖 节日福利 ，上不封顶。   2.福利：带薪培训、员工内购折扣、生日福利、团队团建。   3.晋升通道：销售专员→资深销售→店长→区域主管，发展空间大。 四、工作内容   1.工作地点：长沙泽诺服饰贸易有限公司 / 榔梨区域   2.工作时间： 轮班制 （月休4天）   3.工作性质：全职

张坊来一个小挖替班司机。

小可（） 招聘3：宁乡蓝月谷智能制造工厂招聘： 1：下料切割工5人7500-9000元/月 （激光和等离子切割） 2:电焊工19人（试焊平焊、立焊）8000-10000元/月 3:镗工5人（普镗）8000-10000元/月 以上要求：45岁以下(熟手可放宽至48岁）、工人，适应晚班（白班为主） 吃住：提供工作餐、住宿（水电自理） 上班时间：两班倒 ，正常是8-20：00，20：00-8：00。（12：00-13：30 吃饭休息。另上午跟下午分别休息15分钟。） 发薪时间：每月30号发上‬个月工资（入职做满7天，每周可预支300-500元生活费） 【面试联系】

长沙奥体中心招钢筋车丝工人，熟手、新手都可以

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西柳档口招聘 招聘岗位： 导购 2名 配货员 1名 要求：勤快肯干、做事麻利、有责任心、服从安排，有服装档口工作经验者优先。 有意者欢迎联：

加急招聘，信息，直接联系下边电话 长清五峰路男装店 招店长1名、导购员2名， 工资面议， 有意者电话联系：

张家界焱羽美学空间馆 招聘职位： （1）营运总监(年薪15-20万要求五年以上女装品牌经验，会带团队，接受出差) （2）销售店长(2名保底5000) (3)女装销售店员（4名 保底3000） （4）仓管(4名保底3000） （5）店长助理（保底3000） （6）网络客户（要求做过的，有经验 （7）商品（负责店铺补货事宜，要求细心，懂电脑） 上班时间9:30点-下午3:30或下午3:00点-9:30 面试时间：12:30至9:30 地址：中商广场一楼、二楼 电话：

【-BT】 前程二楼BT服饰招人啦～ 长期稳定，薪资靠谱！ 导购 ▪年龄：22–34岁 ▪薪资：3400–4000元 ▪月休：4天 ▪要求：有责任心、服务态度好、热爱销售、沟通能力强 ⚠有经验优先，无经验可教！ 2⃣ 理货员 ▪年龄：30–44岁 ▪薪资：3400–4000元 ▪月休：4天 只招长期，稳定踏实优先！ 工作地点：大商锦绣前程二楼 BT 服饰 联系电话：（同步）

根据公司提供的意向客户资源，通过电话沟通邀请客户到店，协助设计师与客服经理完成谈单工作 接待到店客户，深入了解客户需求，提供专业服务支持 维护老客户关系，促进长期合作，同时积极开发新客户资源 二、岗位要求 对家装行业有浓厚兴趣，具备个人见解与思考 工作认真负责，积极主动，富有热情与坚持力 性格乐观外向，具备较强的自我情绪调节能力 具备良好的语言表达与沟通技巧，服务意识佳 三、薪资福利 薪资构成：底薪+单量提成6k-8k+绩效奖金+话费补贴+带薪培训+年底双薪+年假+年终奖励，综合收入7k以上 入职即享免费住宿安排，地理位置靠近公司 新员工享有系统化带薪培训，配备专人导师一对一指导，快速上手 享受法定节假日福利、生日礼物、年终奖、年底双薪及较长带薪年假 四、晋升空间 电话客服—区域经理—大区经理—营销总监—分公司高管—分公司总经理 晋升周期短，平均3至4个月考核晋升一次，晋升机制公开透明，坚持内部提拔、唯才是用，为员工提供广阔的发展平台与人脉积累机会

房地产高薪急招！月薪过万不是梦，收入上不封顶！诚聘房产经纪人，高额提成+多重奖励等你来赢！底薪4000起！朝九晚六不加班！从事房产行业，实现工作与生活的和谐共存 岗位职责： 1. 从事房产买卖与租赁业务，为客户量身提供专业咨询与全流程服务。 2. 利用多种方式拓展房源与客户资源，保障信息真实且及时更新。 3. 持续维护客户关系，提升服务品质，打造优质客户体验。 4. 实时跟踪市场变化，为客户制定合理的资产配置与投资建议。 任职要求： 1. 具备出色的沟通与谈判能力，能精准把握并回应客户需求。 2. 热爱房地产领域，可独立输出专业的市场解读与分析建议。 3. 有强烈的进取心和目标导向，能在挑战中保持稳定心态。 4. 富有团队精神，善于协作配合，助力团队共同达成业绩指标

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业场地，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营场景客户还可获得销售额返点。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，获客门槛较低。 【业务场景】 设备投放：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K，现职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K，每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护转介等多种方式，拓展无人零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责长沙区域，外勤灵活打卡，就近分配 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，有经验且踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景者更佳 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教、组内定期培训，助力快速胜任岗位 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均享补贴/提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

5G客户经理岗位职责:负责中国移动宽带、号卡、和酒店.专线等产品销售，负责制订区域内营销活动策划与执行 岗位要求:年龄在18-40之间，男女不限，学历不限，市场营销等相关专业优先，富有责任心，性格开朗。

【岗位职责】 · 负责渠道开发与管理，拓展经销商、代理商及分销商资源 · 制定并执行网络销售与市场推广策略，推动业务增长 · 协助招商工作，维护渠道合作关系 此岗位不是贷款，不做电销，不是催收，不是保险行业! 1。公司提供招商渠道，不用担心没有客源，无需电话陌生邀约，无需陌拜，收入不封顶。 2。如果您求职碰壁，经济压力大，有赚钱欲望，欢迎来公司面试。 3。入职一对一培训，全程手把手教，没有任何费用。 4。入职当天收入可达500+ 薪酬待遇：新员工当天可收入千元左右，现场日结，无套路。 综合收入8K-1.5W以上!上班时间上午10点到下午5点，不加班。

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诚意招聘电信销售服务代表 一、岗位职责 负责客户上门拜访，结合客户需求提供通信类综合服务（包括手机终端、电信号卡及宽带业务的推广与办理等）。 二、岗位要求 具备良好的沟通表达能力，能适应外出工作节奏，热爱挑战，渴望高收入。我们不设经验门槛，不问出身背景，只要你具备坚持的毅力、积极的心态和学习意愿，就能获得广阔发展空间。 三、薪资待遇 1、薪酬：月收入3000-10000元； 2、福利：缴纳五险、提供免费专业培训； 3、系统化培养：无需担忧无经验，由电信资深人员一对一带教，与电信团队协同作业，实现理论与实操深度融合； 4、职业发展明朗：业绩突出者可获创业支持，开设电信营业网点，自主经营；亦可推荐至大型营业厅担任核心岗位；表现优异者将有机会转为电信派遣制员工。

1、接受零经验，欢迎优秀应届毕业生投递。 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上； 3、工作细致认真，品行端正，诚实守信；责任心强，具备良好的协作意识和集体精神。 4、提供带薪岗前培训，每日工作时间为8:00-12:00，14:00-18:00 6、团队氛围融洽，同事间相互支持，新员工由资深业务员一对一指导，快速上手 7、年龄要求18-45岁.............

工作内容 1、负责学校招生工作，包括课程推广和销售(建工类取证，一二建，一二级造价，消防，安全，监理工程师，初中高级工程师等证书培训) 2、执行和协助学校的营销活动，包括线上线下推广 3、维护和发展学校的客户关系，提供优质的咨询和服务 福利待遇: 1、底薪+高额提成+各种现金奖励(在职薪资范围8K一2W)+五险一金+年假+节假日福利 2、朝九晚六，周末大小休，法定节假日正常放假; 3、公平公正的职业上升通道:专员一主管一经理一总监

岗位要求： 1、具备良好的应变能力和语言表达能力，语音清晰富有感染力 2、学习能力强，能迅速掌握业务知识并投入实际工作 3、热爱销售行业，对销售工作充满积极性，具备优质的服务意识和团队协作精神 4、有明确目标导向，能持续坚持并积极应对销售过程中的压力 5、有财税领域电话销售经验且表现突出者可直接转正 岗位职责： 1、公司提供客户资料，负责与新客户建立联系并开展沟通，促成客户转化 2、通过电话、微信等渠道与客户交流，了解其需求，挖掘合作机会，达成销售目标 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提升客户价值，保持长期稳定合作 薪资、待遇和上班时间： 1、工作时间：上午9:00–下午6:00，周末双休，法定节假日正常休息 2、薪酬结构：底薪4500元+销售额10%-25%提成，月综合收入6000元-15000元 福利 ①冰箱常备冷饮、冰淇淋、牛奶，供应充足 ②每日提供多种类午间水果，新鲜高品质 ③下午茶点包含水果与零食 ④缴纳五险 ⑤定期组织团建、聚餐及外出旅游活动