服装搭配师

四季女装，早八点半到晚七点半，380一天

岗位职责： 1、热情接待每一位进店顾客，了解顾客需求并提供专业的女装搭配建议 2、熟悉店内产品，能够准确介绍产品特点，促进销售； 3、维护店铺整洁，确保商品陈列有序，提升顾客购物体验： 4、积极参与店铺活动，协助完成销售目标及团队任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听顾客需求： 2、对时尚女装有一定了解，能够快速掌握产品知识； 3、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境： 4、有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度。 开启预留

干洗店需要招聘店员，在陶然北岸那边，年龄50岁以下，底薪3000有意向的可以联系电话

要求18-38岁形象气质佳善于沟通，上班时间自由，底薪提成

每天负责废品门店的收货与整理

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，妥善处理退换货及客户疑问，提升顾客满意度 4.定期盘点库存，及时上报损耗情况，保障商品安全与账实相符 5.配合门店促销活动执行，主动宣传推广新品及优惠信息 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者优先考虑 4.有零售行业工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.持有健康证，遵守门店管理制度，团队协作能力强

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品信息清晰、价签规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备团队协作精神与基础学习能力 5. 遵守公司规章制度，认同企业文化，稳定性强

1、负责外卖平台订单接收并在店内分拣出订单相应的商品并打包好。 2、负责店内商品的陈列及补货。 3、到货后及时整理商品入库上架。 任职要求: 1、工作认真踏实，执行力强。 2、能接受倒班和夜班。 3、能接受到货卸货。

小时工360一天，长短期都可以 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可日结发 ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领10000-20000不等 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 1：招聘岗位：装卸搬运，包装打包，物流分拣 2：负责装卸配件，一件15-20斤，小件货物人工搬运

黄山市祁门县招890金刚臂驾驶员一名，左右方向，要求工作经验丰富，半吊子免打拢。

黄山招小工

黄山市歙县招通风安装/维修

黄山市徽州区招工地小工/杂工

制定店铺各阶段业绩目标并分解，带领团队保证达成店铺销售任务; 2、能做好店铺的VIP分级管理及维护，扩大VIP群体，做好 VIP活动; 3、引导督促员工了解客户需求，收集客户反馈给城市经理，处理各类客户投诉或退换货; 4、货品的有效管理，确保店铺在任何时候、任何区域都有足量的产品储备、品类储备，以提高销售的有效性; 5、负责商品区域管理、返仓、防损防盗、库房陈列及转移管理等; 6、进行店员的日常管理，负责店铺人员的招聘、入职、离职、调动等工作; 7、对店铺人员进行销售技巧、基础管理以及公司的各项培训内容的培训及转训，并跟进及考核; 8、店铺形象管理，确保店铺陈列细节完好符合品牌陈列规则和风格; 9、制定店铺日常运作预算，合理分配资源行并定期回顾，重要额外项目及时申报，以确保店铺各项工作的财务资源保障。 要求: 1、具备较强的沟通、协调及团队管理能力，擅于处理各种客户需求，应对突发状况; 2、熟悉服装行业品牌零售店的管理模式，对品牌营运状况有准确的分析及控制能力; 3、具有相关的服装店长或销售管理相关经验者优先; 4、具有较强的学习意识及抗压能力。 立即沟通

招聘 品牌：Polo男女装 招聘岗位:导购（4000-7000） 岗位要求：形象气质好，热爱服装销售，有责任心、上进心、积极向上，有销售经验者优先。 工资待遇：底薪＋提成＋完成奖+工龄奖 工作时间：6-7个小时倒班制、月休2天。 工作地点：柳巷 电话☎

招聘啦 设计师女装 工作地点： 杭州武林银泰A馆3楼 形象顾问：底薪+个人销售提成+日达标奖金 +大单奖 综合6k-10k上不封顶；晋升机制 学历要求：学历不限 年龄要求：30-38岁 要求：⚠一年以上中大淑女装经验，形象佳，有服装销售经验 【福利】 五险一金 国定假三薪 工龄奖晋升机制 ☎联系方式： 欢迎大家自荐或推荐

招聘：诚聘服装销售人员3名，年龄18-46岁，要求：有责任心，善于表达，沟通，有亲和力和耐心。 提供住宿，要长期工作人员，不要，不要爱请假的人，不要短期工，有无销售经验都可以，只要人好，踏实努力。 工资3000-5000，期待与您共同成长 联系人： 地址：菏泽市鲁西新区，建邦公园南门（欧品汇潮牌店）

『招聘➡如下』 ﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋ 通州区杭州伊芙美创服饰有限公司（伊芙丽）招聘导购 2名 岗位职责：卖场销售，日常陈列维护，货品整理，维护老顾客。 任职要求：有责任心，有销售经验。 薪资待遇：5000元/月，底薪+提成，。 工作地点：湾里王府井 联系人：马老师 联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务，提升门店运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

招聘：旅游部讲师 薪资：3000元以上/月 岗位描述：博物馆与生产基地接待讲解、茶叶销售。任职资格：身体健康。有接待讲解销售经验优先；服从工作安排，遵守公司各项规章制度。

岗位职责： 1.负责收银台日常操作（扫码、收款、核对账目）； 2.商品上架、补货、理货及货架清洁整理； 任职要求： 认真负责，服务意识强，沟通能力佳； 能适应早晚班轮岗； 会基础电脑操作，有超市经验者优先。 早班7:00-15:00晚班13:30-21:30

招聘：导购员 薪资：3000-6000元/月 沟通能力强，有上进心，执行力较强，服从安排

收货，理货，摆货，上货，收银等，店长5000-6000，店员4000

本店现招收银理货员3名，年龄20-50岁。工作时间下午3点到晚上11点，月休2天，工资3500-4000

售卖货品门店日常打理

招聘：店员 薪资：3800.0-6000.0元/月 职位详情： 人品端正、较好的亲和力和沟通能力、灵活的现场处理能力，性格开朗大方、积极向上、着装得体,,主要负责店铺商品销售，店铺日常营业额较高,旺季游客多，需配合店铺需求加班（加班费50/天）,月休4天（提前协调避开节假日）,工作时长：9小时左右（根据景区营业时间调整） 联系方式：洋洋：

珠宝销售 1.形象气质佳，亲和力强，有良好的沟通表达能力。2.对珠宝首饰、黄金玉石有浓厚兴趣，有相关销售经验者优先。3.责任心强，服务意识好，能适应门店轮班工作。4.年龄18 - 35岁，男女不限，学历不限。 薪资福利:3000—5000元/月，加班补助；有竞争力的薪资：底薪+提成+奖金，多劳多得，上不封顶；完善的福利：社保、节日福利、员工内购折扣、定期培训 清晰的晋升通...

阳和书店(紫阳广场店)招 营业员，3000-5000/月。社保+加班补助+年终奖，年龄20-40岁，有相关工作经验者优先。联系：

岗位职责： 1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放，确保货物整齐有序、标识清晰 2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务，保证出库效率与准确性 3.定期对库存商品进行盘点，及时发现并上报差异，协助完成库存调整 4.保持责任区域清洁卫生，遵守仓储安全操作规范，预防货物损坏或丢失 5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应一定强度的体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有仓库理货、物流配送等相关工作经验者优先考虑 4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先 5.服从管理安排，无不良嗜好，具备基本的安全意识