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店内营业员，性格好有耐心，沟通能力强，会简单的电脑操作，年龄45岁以内，底薪+提成+带薪休假+工龄工资。

主要是卖货，简单好干，早班8-6，晚班10-8，每月两天休息，每月15号开资。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.参与商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单售后问题，提升客户满意度 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5.具备团队协作精神，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责门店顾客接待、商品讲解与销售促成，持续提升服务体验与转化率 2. 熟悉所售商品特性与卖点，及时完成补货、理货及陈列优化，保持营业环境整洁规范 3.独立完成收银结算、退换货处理及基础售后响应，确保服务流程合规高效 4. 积极参与促销活动执行，主动推荐适配商品，协助达成个人及团队销售目标 5. 配合店长开展日常盘点、进销存数据登记及经营报表填报工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识、亲和力与基础沟通表达能力 2. 无经验者可带薪培训上岗，有零售、快消或服务业从业经历者优先 3. 工作细致负责，具备基本抗压能力与积极协作精神 4. 能适应轮班制排班，服从门店统一工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录

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招聘收银员5名。要求工作认真负责。薪资为每月2500元加提成，并缴纳保险。工作地址位于加格达奇。