负责信息化平台管理登记，员工考勤记录汇总等

负责信息化管理平台登记，资料整理，员工考勤整理统计汇总等。

职责描述： 1、依据公司市场营销规划，开展所辖区域或渠道内蒸汽发生器产品的销售与推广工作，达成公司下达的销售目标； 2、在所属区域或渠道持续拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 3、收集区域内市场动态、客户意见及竞争情况，结合销售实践与客户需求，为产品优化与研发提供可行性建议； 4、策划并落实所辖区域或渠道的销售活动，推动销售业绩稳步提升； 5、推进区域内的客户开拓工作，构建并完善网格化销售渠道体系； 6、完成公司交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历；燃气、热能、锅炉、暖通、机械等相关专业背景，或具备家电类器材销售经验者优先考虑； 2、有蒸汽发生器、热水锅炉或热能设备领域销售经验者优先录用； 3、具备较强的学习与创新能力，能适应长期出差，抗压能力佳； 4、沟通灵活，应变力强，性格耐心，工作态度积极； 工作地点：负责区域内。

岗位职责： 1.驻点于加油站开展销售工作，面向客户推荐并推广套餐大礼包产品。 2.维持并开发客户资源，提升客户满意度与长期合作意愿。 3.参加团队例会，交流销售经验及行业相关信息。 任职要求： 1.年龄18-55岁，性别不限，接受零经验人员。 2.具备较强的沟通表达能力，热爱销售工作。 3.能适应岗位压力，具备踏实肯干的工作态度。 4.拥有团队合作意识，能与同事保持良好协作与沟通。 薪资福利： 1.试用期综合收入5500-12000元，转正后月收入7000元以上。 2.节假日正常休假，包含古尔邦节、肉孜节等民族节日。 3.不定期发放现金奖励，设有红包雨、礼品抽奖等多种激励形式。 4.提供住宿安排，工作地点按就近原则分配。 晋升机制： 1.销售业绩突出者，不受入职时间限制，可优先获得晋升机会。 2.公司建立系统化晋升通道，表现优秀员工可实现快速成长。 3.团队氛围积极向上，业务推广方式丰富多元。

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不甘于平凡的你正闪闪发光，恰巧我们是一群为梦想集结的年轻力量。只要你敢迈出这一步，我们就敢为你敞开大门。 一、薪资待遇 实习期1-3个月可自由选择两种模式： 日结：30%提成。 月结：试用期有责底薪4000+提成，转正后底薪6000+提成，收入上不封顶+各类奖金+节日福利。 任职要求： 年龄28岁以下，性别不限，无经验亦可，欢迎应往届毕业生加入团队。 岗位福利： 包吃住，宿舍环境整洁，设施完备，拎包即可入住。 无需担心学习问题，我们将提供专业的一对一指导，老员工带新人全程培训，团队成员均为充满活力的年轻伙伴。 晋升空间：销售业务员—销售主管—销售领队—销售副经理—职业经理人。

一、岗位性质 长期驻守所负责市场，常年在农村乡镇及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1.芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2.公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3.区域划分原则：结合个人意向与公司需求统筹安排（可分配至除台湾、青海、西藏外的任意地区），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4.销售渠道模式：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1.维护各级渠道客户关系，落实销售回款及日常市场管理； 2.组织实施产品的田间对比试验、示范推广、效果回访，并举办现场观摩活动； 3.策划并执行面向农户的技术培训会等各类市场推广活动； 4.新员工试用期为六个月，期间不独立承担工作任务，也不考核销售指标，主要跟随资深员工学习产品知识与植保技术，了解客户情况及公司运营流程，后期逐步确定固定负责区域。 四、基本要求 1.品行端正、综合素质高、态度积极进取； 2.年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3.在校期间担任过学生干部、获三好学生、奖学金荣誉者，中共党员优先录用（适用于校园招聘方向）； 4.退伍军人予以优先考虑，学历可放宽至中专或高中水平（适用于专项军招方向）。 五、性格特质 性格乐观开朗，富有亲和力，思维敏捷、反应灵活，待人热情、做事勤快； 目标明确、逻辑清晰，敢于迎接挑战，能够承受压力与困难。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（最终按全国各县市区进行具体分配） 七、薪酬福利 1.试用期基础薪资：5000-6400元/月（依据学历、工龄等因素核定）； 2.试用期内达成市场目标人员收入构成：底薪+提成+奖金，2021年员工平均年收入达18万元； 3.食宿交通支持：公司提供免费食宿；出差期间享受地域差异化补贴，标准为3000-5600元/月；交通费用据实报销；通讯费用按公司规定报销60%-100%； 4.其他福利：节日慰问、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平位居行业前列。 注：本岗位需长期外派至县级市场驻点工作，应聘前请仔细阅读岗位说明。

主要开市场

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-01 1.招聘岗位：支付宝碰一下推广员、团队长，支持兼职或全职。 2.工作特点：周末双休，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，需具备基本沟通能力，提供免费岗前培训。 3.推广内容：面向各类业态商户推广支付宝“碰一下”功能，包括碰一下点餐等场景应用。 4.推广优势：商家零投入安装，每日享300元现金补贴（每月最高6000元），配套免费线上流量支持，消费者付款可享立减优惠，推广操作简单易行。 5.薪资待遇： 。兼职：单笔提成最高可达1200元，支持日结，收入上不封顶； 。全职：有责任底薪加提成，综合月收入不低于6500元； 。团队长：具备一定资源者可自行组建团队，公司提供广阔发展空间，除高比例提成外，还可获得项目流水的分润权益

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岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确高效 2.协助各部门进行资料传递、会议安排及内部沟通协调工作 3.接待来访客户并做好登记引导，维护公司专业形象 4.负责办公用品采购管理及库存盘点，保障日常运营需求 5.完成上级交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有较强的时间管理能力，能按时完成各项任务 4.有文员或相关工作经验者优先，无经验者可提供培训 5.具备服务意识，适应快节奏工作环境，积极主动解决问题

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处理内务

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