店员（包吃包住工资周结无需经验）

服装店导购职位描述 一、岗位职责 1.负责门店日常顾客接待，主动了解顾客需求，提供专业的服装搭配建议与产品介绍，促成销售达成。 2.维护店内商品陈列，确保服装摆放整齐、美观，按要求及时更新陈列款式，营造良好购物氛围。 3.做好商品管理，包括库存核对、补货申请、商品整理，防止货品丢失、损坏，保证货品信息准确。 4.处理简单顾客售后问题，如尺码调换、退换货咨询，无法解决时及时上报店长，维护顾客满意度。 5.参与门店日常运营工作，如开店准备、闭店整理、设备检查，配合完成促销活动执行与宣传。 二、任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2.热爱服装行业，了解基础服装搭配知识，有相关零售或导购经验者优先。 3.工作积极主动，有责任心，能适应零售行业轮班制度（含周末、节假日）。 4.具备基本的销售技巧，能快速掌握店内商品信息（面料、尺码、价格、活动政策等）。 5.有团队协作精神，服从门店管理，配合完成团队销售目标。 三、薪资福利 •基础薪资+高额销售提成，综合薪资[4000]-[9000]元/月，上不封顶。 •享受法定节假日带薪休假，节日福利（如春节、中秋礼品）、生日福利。 •提供免费服装培训（搭配、销售技巧），定期组织团队活动，晋升空间透明（导购→资深导购→店长助理→店长）。

负责理货卖货

要吃苦耐劳，积极向上，年龄18至45岁，手脚利索，谈吐清晰，有一定抗压能力，不限学历

岗位职责：负责门店收银、商品销售及促销工作，协助日常运营。 职位要求：不限学历，有1年以下相关经验优先，熟悉电脑操作，具备销售意识。 工作时间：早09:00至19:00，下午17:00至01:00两班倒。 薪资福利：月薪40000-4500元，具体面议。

天津李华泽热卤鸭货门店伙伴招聘信息 招聘门店： 1.天津奥城店地址：天津市南开区宾水西道与凌宾路交口西南侧奥城商业广场20-102 薪资待遇:简单粗暴，不搞复杂虚假套路 受财务机制影响门店发薪日较晚，是次月30日发薪，需提前考虑下是否会影响您资金使用 底薪：5000元 提成：营业额达成10w以上按1%激励 综合薪资:保底5000，综合5500–6500 工作内容：快餐门店产品销售、店面清洁等（不涉及到生品加工，也不需像中餐类频繁撤台，门店顾客大部分都会打包带走，堂食很少） 工作时间: 早班10-20点 晚班:17-02（需要接受倒班） 月休四天（需避开周五至周日休息） 注意事项: 食宿安排:食宿自理 实习培训:，通过则正常计薪 用工要求: 年龄要求:20–45岁 需持有天津市健康证 性格开朗吃苦耐劳，有餐饮经验伙伴优先，门店附近居住优先 以上为整体招聘细节，为避免浪费您时间，请仔细阅读，可以接受的话辛苦发一下您的简历，感谢理解

主要负责水果包装，果切

一、销售与客户服务 ·主动接待顾客：以热情、友好的态度迎接进店顾客，主动提供帮助。 ·需求分析与咨询：通过有效沟通，深入了解顾客的穿着场合、风格偏好、预算等需求，提供专业、个性化的穿搭建议。 ·产品知识与推介：熟练掌握店内所有产品的特性、面料、款式、尺码、保养方式及设计理念，能准确地向顾客介绍和推荐商品。 ·试衣间服务：协助顾客寻找合适尺码，引导至试衣间，并在试穿过程中提供搭配建议和贴心服务，促进连带销售。 ·达成销售目标：积极努力完成个人及团队的销售指标（KPI），如销售额、客单价、连带率等。 ·处理客户异议：妥善处理顾客的疑问、抱怨和退换货需求，维护品牌声誉和客户关系。 二、店铺运营与维护 ·商品陈列：按照品牌的视觉陈列标准（VMD）进行商品摆放、挂装、出样和更换，保持陈列的整洁、美观和吸引力。 ·库存管理： ·每日盘点库存，确保系统库存与实物一致。 ·协助完成新货到店的清点、验收、打标和上架工作。 ·及时整理卖场，将顾客试穿后或归还的商品归位。 ·定期参与店铺盘点和库存整理工作。 ·收银操作：熟练操作POS收银系统，为顾客提供准确、快速的结账服务，并介绍会员权益及当前的促销活动。 ·环境维护：保持卖场、试衣间、收银台及仓库的干净、整洁、安全，为顾客营造舒适的购物环境。 三、市场与客户信息反馈 ·会员发展与管理：积极发展新会员，完善客户信息；主动联系和维护老顾客，通过微信、电话等方式进行关系维护和新品推荐。 ·市场信息收集：留意市场潮流趋势和竞争对手的动态，收集顾客对产品、服务的意见和反馈，并及时向店长或主管汇报。 四、团队协作 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成店铺的各项工作和目标。 ·参与每天的早会、晚会，分享销售心得和信息。 ·服从店长的工作安排和调度，支持同事的工作。 --- 任职资格要求 ·学历：高中或中专以上学历。 ·经验：有服装零售或客户服务经验者优先，应届生如热情好学也可考虑。 ·能力： ·形象气质：外形整洁，时尚感好，气质佳。 ·沟通能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力，善于与不同顾客交流。 ·服务意识：热爱服务行业，有极强的客户服务精神和耐心。 ·团队精神：有合作精神，能融入团队工作。 ·学习能力：能快速学习产品知识和销售技巧。 ·抗压能力：能适应零售业和节假日的工作安排，具备一定的抗压能力。 ·其他：身体健康，能长时间站立工作。 具有竞争力的底薪+销售提成的薪酬结构。 ·系统的产品知识、销售技巧和陈列培训。 ·清晰的职业发展路径（导购->资深导购->店长->区域经理等）。 在时尚前沿的动态工作环境。

任职要求： 1 无经验要求，欢迎应届毕 2 能适应轮班制，服从门店工作安排

水果包装和果切

需要低压电工证，安装电表，听话干活利索的

直招保安年龄18到55工资每个人一个月5000到6000包吃包住。服装被褥免费发。不收取任何费用

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 可兼职 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

职位描述： 老板直招，直接可电话联系 任职要求： 1. 会骑车 会看导航 2.吃住有补贴，有配车 当天0元入职当天可安排住宿 3. 薪资构成：工资＋提成+补贴+内推奖 综合8500+ 有兴趣留下联系方式

天津市河北中工

恒隆轻奢女装 招聘店员：1人 底薪4600-8000 提成【2%-5%提】 薪金7000～15000➕ 要 求： 1⃣25-38岁，身高160cm以上 2⃣有大装销售经验，善于Vip管理维护 3⃣具备强烈的目标感和执行力与内驱力 4⃣具有销售能力、抗压能力和学习能力 5⃣乐观自信，热情大方，有服装销售经验 福利： 五险一金➕月休四天 带薪年假➕话补妆补 工龄工资➕年资金条 健康体检➕ 集体旅游 张☎

店员 热爱服装行业懂基础穿搭 薪资福利:高底薪+高提成+全勤奖+节日福利 招工人数:2名

威尼斯品牌导购招聘启事 比音勒芬上市集团旗下“威尼斯”品牌，现诚邀您的加入！ 岗位要求 1. 年龄 35 岁以下，形象气质优，青春活力且积极乐观。 2. 需有服装销售经验，能精准把握顾客需求，凭借出色沟通与专业穿搭建议促成交易、维护客户关系。 薪资福利 1. 薪资：底薪 4800元 + 提成4.5--6.5 2. 福利： 五险一金，提供坚实保障。 带薪年假，让您劳逸结合。 年中旅游，畅享欢乐时光。 生日/节日礼物，传递贴心关怀。 节假日三薪，回报您的付出。 每月 4 天带薪休假，灵活安排生活。 月度排名奖，激励您不断超越。 工作地点：美都汇、和平奥莱 联系方式：邸女士

销售精英有工作经验优先录用薪资福利:3000-5000；导购：保底+提成+任务达成奖励+节日福利，实卖实提，上不封顶；每月2天休假，国家法定节假日双薪，带薪培训，晋升空间招工人数:1班次：两班倒工作地址:甘谷饭店一楼欧迪时尚男装

GoldenBear黄金熊休闲男装职位：招聘导购1名地点：尚柏奥莱南区[爱心]福利待遇：1：无责底薪+提成+加班费+激励（4000～7000）2：节日福利+社保，法定假日三薪，满一年员工带薪年假[太阳]要求：有经验，抗压能力强，能适应零售业工作环境和工作时间。35岁以下（优秀可适当放宽），工作态度积极，五官端正电话同赵

招聘招聘以下地区 山东 河北 天津 河南 西安 山西 广东 江浙沪等地区 大到一线城市小到县城 售前美容师10名 售后美容师10名 优秀导购10名 保健老师（销售/服务）10名 美体老师（销售/服务）10名 领导（经理/院长/部长）10名 想换地方随时联系我  要求：人品第一 能力第二 只要你有能力工资你开价  提供精美宿舍 福利多多 奖金多多 ‼：单独前美（啥价都用） ☎：【同步】

摆货，卖货

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会收银的优先，干活勤快，利索，语言沟通能力强，热情好客。 底薪4.5k，整月无休，全勤奖400元。 上五险，不包吃住。 有意向的私聊哈。

李宁铁建广场一楼(河北店) 待遇五险一金，保底2300+提成综合工资3000-5000元，单休有要求年龄45岁以下有意者联系王晨晨

岗位职责: 1.负责外卖订单的出餐工作，确保订单准确无误； 2.与顾客进行有效沟通，提供优质服务； 3.保持工作区域的清洁和整洁，确保卫生标准； 4.及时补充库存，确保产品的新鲜和质量； 5.店长需把控店面整体动态，确保出餐流程顺畅。 6.工作时间10:00-21:0017:00-01:00（两班倒） 我们是做刺身类生食的店铺，没有明火和油烟！所以店面整洁，适合不喜欢油烟熏呛的伙伴！店面较大，环境干净整洁。管吃管住，期待您的加入！

木兰锦是针对与女性专场，有无经验均可。需人品好，工作态度认真有责任心等。主要工作是教给顾客使用仪器，跟顾客沟通介绍仪器

小吃街卖小吃，25到55岁，一小时15元

天津本地服装店连锁店招聘金牌导购 年龄25岁-30岁之间，身高165以上体重110斤以内。有经验者优先，新人保护，可以先试工一周（带薪）双向选择。五险、节假日三倍、上二休一弹性工作。