招聘：装卸/搬运工薪资：6千~7.5千岗位职责:1．服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；2．负责物资的打包装车卸货工作；3．有拒绝野蛮装卸的权力；4．加强装卸意识，严防装卸事故的发生；5．提高装卸工作质量，保证物资不受人为的损坏；6．对所承担的工作全面负责；7．对在装卸过程中损坏的物资要负责或赔偿；8．严禁装卸人员有违反装卸规定的行为发生；9．确保物资装车牢固，避免运输途中发生意外。岗位要求：1．身体健康强壮；2．有较强的工作责任感；3．能与同事合作并能服从安排。

招聘搬运工。薪资为每月4000元以上。要求有工作经验，有责任心。

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招聘货场管理员，薪资范围为4千至7千，工作地点位于头门港，具体薪资面议。岗位职责包括监督货物装卸、分拣、配送等流程，确保操作符合规范；负责货物验收、入库及出库记录，及时统计数量并录入系统（如磅房系统或仓储管理系统），确保数据准确；处理突发事件并及时上报。任职要求为大专学历及以上，物流工程相关专业优先；有港口、火车站、大型物流场站工作经验优先；责任心强，具备沟通协调能力。

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招聘：产品工程师 薪资：10000 - 18000 岗位职责： 1、负责新产品零件状态确认，状态跟踪。 2、根据项目提供计划单，编制计划下发产品开发单。 3、负责接收项目工作输出清单要求和执行。 4、负责客户端装车问题的分析，整改。 5、样件制作的协调、跟踪、确认； 7、负责接收设计部图纸（总成图纸，冲切图纸，十倍放大图等）； 8、负责根据实验室提供的DVP试验清单进行产品送试。 9、负责落实推动产品的附图率，在附图的情况下性能不合格则要求设计介入提供方案； 10、负责客户端信息的接收传递至项目； 11、负责产品入库和发货； 12、负责现场员工操作培训； 13、负责卡扣护套、双面胶带等辅料的采购申请； 14、负责当样件周期不足时向项目提报风险； 15、参与前期数据评审工作； 16、内部设变流程的发起； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械专业 2、2-3年以上汽车行业相关经验； 3、熟悉汽车行产品开发管理流程和质量管理； 4、熟练Office办公软件，并会使用CAD、UG、CATIA等设计软件

浙江台州招聘搬运工。薪资为3000元以上每月。日常工作时间八小时，忙时需加班。主要工作是协助师傅安装机电设备。

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招聘仓库管理员。薪资为4500元至6000元。要求会开叉车，有仓库管理经验。

招聘快递结算、统计及文员岗位。薪资范围为4000至5000元。岗位职责包括负责日常快递面单发放，处理日常账单问题；公布并监控日常数据；结算客户月度账款，该工作计算量大，要求会匹配函数；汇总并监督公司的应收账款。任职要求为学历不限，台州户籍者优先，有相关工作经验者优先；本岗位数据处理量较大，需会一些基本的函数，有人带；要求独立工作能力强，应变能力突出，具备团队精神；原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，有较强的敬业精神。

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岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点与管理 4. 遵守安全操作规程，正确使用手推车、托盘、叉车（如持证）等工具设备 5.配合团队完成临时性支援任务，服从现场主管工作安排 任职要求： 1. 身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病或行动障碍 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4.初中及以上学历，能识字、会简单计算 5.无不良记录，服从管理，长期白班，早七晚六

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