岗位名称：物流仓储;岗位名称精简描述：物流仓储人员。 岗位要求：1.学历不限。2.能熟练操作电脑。3.能适应倒班工作，穿着无尘服工作。身体健康，无色盲色弱。 薪资待遇：薪资范围在4000元/月6000元/月。福利包括五险一金、提供住宿及配套设施（电视、空调等）、提供餐补、免费班车、年度体检、带薪年假及生日、节日福利等。招聘人数：共招10人。工作地点在四川绵阳高新区科发大道中段198号。（此信息未包含在具体岗位要求中）

招聘分拣员和配送司机，工作时间宽松 仓库直招，不收取任何费用 分拣员，工作内容简单，分拣物品轻巧，晚上1点到早上9点，时间可商议！ 配送员，晚4点到中午11点，送一趟，C照，送完就下班！ 仓库直招，欢迎咨询！！！

零食有鸣绵阳仓持续招聘中 岗位:分拣/打托/文员/T20叉车/高叉岗位 年龄：20-45岁 综合薪资：6-8k 长白班！长白班！长白班！ 联系电话：（杨经理）

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仓店运营拣货员招聘： 服务员，年龄23-45岁，有工作经验优先。综合薪资：3000-4500+ 上班时间:12小时 时间可以调控 工作地点：三台县北坝镇会仙路 联系电话：

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岗位名称：电商分拣员；百货零售理货员。 岗位要求：1.反应快；2.头脑灵活；3.能灵活处理分拣和入库工作，适应高强度的工作环境。 薪资待遇：每天工作约5小时，工作时间为每天下午时段（可灵活调整），每月至少工作28天，日薪为人民币50元至60元不等。工作地点四川绵阳。

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1.协助公司宣传物料的制作及准备公司日常朋友圈的发布； 2.能熟练使用Word,Excel,PPT等办公软件； 3.通过培训，熟悉新加坡教育专业知识； 4.配合顾问团队，负责学生从签约到赴新加坡后的服务，包括协助和指导学生日常材料处理等； 5.协助公司培训老师进行教辅工作； 6.工作态度积极认真负责，具备良好的应变能力。 工作时间：9:30-18:30 双休（休周天周一）

猫粮狗粮食品打包很轻都是食品袋打包电脑复核55岁以下都可以男生女生都要 民族不限不需要身份证不查案底

经开区华丰科技/长白班/长白班 小时工：16元每小时井号一金 工作时间：早8.30—晚8.30 电梯公寓住宿，配置齐全。 1.要求：高中及以上学历，25-35周岁，男女不限。。 2. 经验要求：具备相关工作经验，暂不接受应届毕业生或实习生。 3. 身体与素质：身体健康，能适应高强度工作；工作认真负责，具备良好的抗压能力，能接受加班、倒班及出差安排。 4. 技能要求：有电子基础知识、焊接或装配等相关工作经验者优先考虑。 5. 其他要求：服从工作安排，具备团队合作精神。 报名联系：

绵阳市三台上班，招聘 炒菜师傅：灶上2年以上经验，基本功扎实，对菜品有一定的理解程度，如果有一定的厨房管理经验更好，根据你自身的能力工资都好说。5000-8000 电话：

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绵阳凯德广场找炒菜师傅2名5000/65000，切配两名4000/5500，以上职位均有营业额提成！洗碗阿姨2名3300/月＋店里售卖垃圾，月休四天！有意者电话联系:

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免单：；招聘：仓管员4名 我们是一家餐饮公司，该部门率属于供应链。有自己的仓库总仓，上海有40+项目 职责： 主要工作是：在仓库里面 理/拣/分/发货，装车 。 库存管理：出货管理：根据订单要求，进行逐单捡货、复核工作，确保出货的准确性。 （产品主要是是米面粮油，瓜果蔬菜）前期有人带，活简单 上班时间：17：00-4：00 （中间不忙的时候有休息，晚20：30提供夜宵）做六休一 ，享受节假日正常放假 入职要求： 年龄：22-58周岁，视力要好 有仓库工作经验 责任心强，工作细心负责 有健康证 福利待遇：底薪6000，转正6000-6500元/月 可提供住宿 工作地址：上海市合庆镇胜利路联系：

招聘分拣员5名，配送司机10名，过年不回家的一天400，夜班管理3名，客服3名工作地址昌平小汤山，顺义一号路朝阳金盏，丰台狼垡联系电话

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四川绵阳招聘B2驾驶员、物流文员及调度员，要求45岁以下、具备三年以上驾驶经验、服从安排和有责任心，待遇面议。

物流物料员直招，入职不收费、实地面试，免费安排吃住 [薪资待遇] 综合到手工资9500-12000元，仓库 内装卸货，小组分工协作，以人力搬得动物品为 主，搬不动的由叉车辅助; [福利待遇] 1.提供免费吃住、热水器、空调、无线网、洗衣机; 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假 3.住宿4人间，夫妻工提供夫妻房 4.优秀员工内部晋升发展通道:员工-组长-主管-经理。 5.工作地点:江苏省无锡市 [工作时间] 长白班和夜班自己选择 [岗位要求] 年龄:16-52周岁，识字即可，吃苦耐劳

1.车辆调度及日常管理工作； 2.货场现场管理工作； 3.配合业务经理进行业务开拓工作； 4.业务执行工作; 5.公司交办的其他工作。

四川绵阳招募两名专门负责剪大肠的工作人员。

岗位职责: 1.负责快递市场部门及整体公司运营的统筹管理，保障各职能模块高效协同运作。 2.策划并落实市场开拓方案，提升企业在快递行业的市场占有率。 3.全面监管快递服务各环节流程，确保服务质量稳定，持续提升客户满意水平。 任职要求： 1.具备卓越的管理能力与团队合作意识，能有效激发团队积极性并推动目标达成。 2.具有扎实的市场研判及业务开发经验，能够灵活应对市场竞争动态。 3.关注执行细节，具备良好的组织调度与协调能力，可同时推进多项任务并妥善解决突发问题。

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