面试单位 杨浦华域汽配 国定东路303号 叉车工要求50岁以下 会叠架子， 杨浦不用体检 能够做两班倒的， 叉车工资长期小时工，26/小时，普工24/小时，每班计时11.5左右，有工作餐，，月8K左右。另招日结叉车工普工，260～280/天/工作餐。

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岗位要求 1. 持有有效叉车操作证，能够熟练操作高叉，有相关实操工作经验； 2. 能够服从现场工作安排，遵守厂区安全作业规范； 3. 能接受倒班，能适应车间作业环境； 4. 工作认真负责，具备安全意识，无重大安全事故记录。 薪资待遇 • 时薪27元，多劳多得，工时充足； • 薪资按月准时发放 • 厂区提供食堂包吃俩餐不收费

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岗位职责： 1. 负责仓库内货物的装卸、搬运、堆码及盘点作业 2. 按指令安全、高效操作叉车完成指定区域物料转运 3. 日常检查叉车运行状态，及时报修并做好设备清洁与保养 4. 遵守仓储安全管理规范，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 5. 配合仓管员完成出入库登记及现场5S管理

岗位职责： 1. 负责仓库内货物的装卸、搬运、堆码及盘点作业 2. 规范操作叉车，确保作业安全与货品完好无损 3. 协助完成出入库单据核对与系统信息录入 4. 定期检查叉车设备状态，及时报修并做好日常保养 5. 配合仓储主管完成临时性调度及现场整理工作 任职要求： 1. 无经验者可带薪培训，需持有效叉车操作证（或入职后考取） 2. 身体健康，能适应仓储环境及轮班作业节奏 3. 责任心强，具备基本安全意识和团队协作精神 4. 学历不限，初中及以上文化程度优先 5. 吃苦耐劳，服从管理，遵守公司规章制度

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岗位职责: 1、手机APP接单，取餐并准时送达顾客手中; 2、配送范围1-3公里，系统自动派单，无需担心无单可跑。 职位要求: 1、年龄18-54周岁，会骑电动车、会导航; 2、身体健康，无违法记录; 3、学历不限。 工作时间: 时间可自主安排。 薪资福利: 1、综合薪资9000-13000元，多劳多得; 2.站点提供住宿和电动车; 3.享受交通补助、饭补、夜班补贴等多种奖励。 收起

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【岗位要求】 1.学历不限，经验不限； 2.年龄20-48周岁； 3.身体健康，吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，有责任心，无明显纹身，无犯罪记录； 4.工作时间：早8:00—晚7:00，具体以营业部上下班时间为准； 【薪酬福利】 1.月薪8000-12000元左右，计件工资，多劳多得，上不封顶； 2.不包吃住，每月300元食宿补贴，公司提供电动两，四轮车，自带面包车可提供油补； 3.员工福利：按国家规定缴纳保险，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家； 4.各类补贴：话费补贴，夏季高温补贴，特殊技能补贴等。 【其他】 公司免费提供两轮电瓶车（根据站点具体情况），免费发放工服，PDA、打印机；

电动车骑手配送，指定一家超市取送，送一些烟草 水果 蔬菜 药品零食之类的小物件，或者团队送餐，商家自由配送，一天400+，没有重活，零元入职。 年龄（18-53周岁）即可。 工资：每周可预支一次生活费，工资每月5号发奖励，20号结清，没钱吃饭每天可补贴50吃饭，或者选择带食堂站点。 提供住宿，提供电瓶车。 系统派单，保证单量，日均最低40单起，上不封顶。 单价：市区综合8-9元/单，底薪4800-5300；市郊综合7元，底薪4200-4600，另加恶劣天气补贴，夜宵单补贴，车补，全勤奖300，好评奖，定时冲单奖励，深夜骑士每单补贴。 工作时间：10：00-20:00，中间可随意安排休息时间，出勤不低于8小时即可，月休4天自由安排。 新手入职有老手免费带跑，熟悉商家和路线。 全上海可就近安排，也可根据意愿自选站点。

招聘叉车工，工作地址位于杨浦区军工路。周三可随时面试。工作时间为十二小时两班制，薪资为24元每小时，月薪7500元以上。该岗位为长期小时工，要求年龄55岁以下，需持有叉车证。

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8*17-19杨浦活动连坐兼职3名，打包价385包两顿饭【需求及薪资】385（含）①17号：14:00-20:0090②18号：22:00-3:0075③19号：9:00-22:00200（19号包午晚餐；18号凌晨回家打车报销，最高报销80；如有加班，加班费15/小时计算）【地址】上海国华广场，尚浦汇，国正中心3号楼三个地址都会安排（路费不用担心，客户会安排）【内容】搬运整理物料，布置现场，18-30周岁，无纹身无染发，积极阳光，能搬物料，有活动经验的优先；必须三天连做ps：活动结束后一周发薪；合适发资料，客户会选人简单沟通面试，定人后。

所属部门:整车制造事业部-总装车间 实习地点:吉利汽车各大整车生产基地（宁波、杭州、金华、台州等，具体以录用通知为准） 实习时长:3-6个月，全职实习，能配合公司实习排班及考核安排.实习结束，表现良好可以留用就业。 岗位职责： 1.严格按照标准化作业指导书（SOP）及安全操作规程，完成指定工位的汽车零部件装配、紧固、连接等基础操作，涵盖内饰装配、底盘合装、车门安装、轮胎装配、零部件拼接等核心工序，确保操作规范、流程准确，保障生产节拍有序推进。 2.熟练使用各类气动、电动工具（如扭力扳手、螺丝刀、拉铆枪等）及专业工装夹具，做好工具的日常点检、清洁与维护，及时上报工具损坏、异常情况，确保工具正常使用。 3.配合车间生产安排，完成零部件的分拣、搬运、上料等辅助工作，做好物料的核对与摆放，避免物料错装、漏装，保障生产线物料供应顺畅。 4.落实“不接受、不制造、不流出”不良产品的质量要求，对装配完成的工位产品进行初步自检，发现零部件缺陷、装配偏差等问题及时上报班组长或质量专员，协助完成问题排查与整改。 5.遵守车间安全生产管理规定，规范佩戴劳动防护用品，杜绝违规操作，参与车间安全培训及隐患排查工作，维护工位及周边区域的整洁，保持生产现场符合5S 管理标准。 6.配合班组长完成生产数据记录、工序衔接等工作，主动学习汽车整装工艺、生产流程及质量管控知识，协助优化工位操作效率，参与车间精益生产相关辅助工作。 7.完成上级交办的其他与生产线相关的实习任务，积极融入团队，配合团队完成阶段性生产目标。 任职要求： 1.学历要求：中专及以上学历，汽车制造、机械设计、机电一体化、自动化、新能源汽车等相关专业优先，在校学生或应届毕业生均可。 2.能力要求：具备基本的机械操作认知，动手能力强，能快速学习并掌握生产线操作规范；具备良好的执行力和责任心，能严格遵守车间规章制度及操作流程。 3.素质要求：吃苦耐劳，能适应生产线倒班、站立作业的工作模式；具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，服从上级工作安排；品行端正，无不良记录，注重安全生产和质量管控。 4.其他要求：身体健康，无影响生产线作业的身体疾病；能保证实习时长，实习期间表现优秀者可获得转正机会。 实习福利 1.实习工资：综合实习工资在4500~6000元/月，按月发放。表现优异者可享受额外绩效奖励。，转正后在7000~10000之间。 2.生活保障：提供员工宿舍（），宿舍提供洗衣机、独立洗手间等设施、工作餐补贴（跟工资一起结算）。 3.成长培养：完善的岗前培训（安全培训、操作技能培训、工艺知识培训），一对一导师带教，助力快速掌握岗位技能；定期开展技能提升培训，为职业发展奠定基础。 4.其他福利：享受节日福利、员工体检、带薪年假（实习满一定时长），参与公司团建活动，实习期满可开具正规实习证明，优秀实习生可优先录用为正式员工。 备注 1. 实习期间需严格遵守公司及车间各项规章制度，服从工作安排，若出现违规违纪行为，公司有权终止实习； 2. 具体实习岗位及工作内容将根据车间生产需求及个人能力进行合理分配； 3.实习期间跟劳务第三方签合同，实习结束转正跟吉利公司直签合同。 4. 本岗位招聘长期有效，招满即止。

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