东莞市招小工，二保焊工，会打磨喷漆，安装管道机器，25-48岁，没力气勿扰，有餐补管住。招聘全职月结

职位概要: 制定并落实产品开发部门的工作规划，推动管理制度优化，高效完成部门日常运营管理工作。 岗位职责： 1.负责产品开发任务的对接与执行，协调日常开发工作的推进； 2.跟进模具开发进度，并对开发过程中的成本进行有效控制； 3.对开发样版进行调整优化，把控材料选用、评估结果及进度管理； 4.准确理解产品设计需求，熟悉键鼠、耳机类产品的工艺、材质及生产流程； 5.负责产品相关工艺与材料信息的搜集、归类、整理及存档工作； 6.参与行业前沿资讯的获取，包括专业杂志与展会资料的整理； 7.主导新产品从研发到量产全过程的管控，保障顺利投产； 8.搭建部门人才培养体系，定期组织操作技工的技术培训； 9.推行部门绩效管理机制，提升各岗位工作效率与产出； 10.严格遵守公司各项管理规定，确保制度落地执行。

【岗位职责】 1、生产管理：统筹入户门、扶手、门窗、铝艺、喷涂全流程生产，确保订单按时交付及产能利用率；统筹生产部各项管理规定、部门职责等文件的编制、修订工作。 2、质量控制：建立品控标准，产品不良率控制，主导重大客诉处理，根据公司产品质量方针与目标，建立产品质量体系，编制各产品、工序的作业指导书，及工艺要求与标准，保证产品质量； 3、成本管控：优化原材料损耗，管理生产能耗及人力成本，统筹各工序的协调，合理组织分配劳动力，编制物资及时采购，平衡调度设备和材料，确保完成生产任务。对材料的用量、用速、损耗进行监管，确保各种生产材料的充足和及时补充，确保材料的有效投用，降低损耗； 4、技术升级：推动工艺改进、设备更新及标准化作业，统筹生产设备需求统计、运行、维护、保养和更新，确保设备正常运行、安全可靠，提高生产效率和设备利用率； 5、安全管理：落实安全生产制度，杜绝生产部的各类消防安全事故、生产安全事故、货物安全事故或其他事故； 6、团队建设：培养技术骨干，搭建生产人才梯队，统筹部门团队建设，激励员工与提升员工工作热情，对员工进行专业技能培训，安全生产规章制度和公司规章制度、处罚条例等相关培训，并做好带教相关工作，营造良好的工作氛围； 7、生产数据分析：需建立各生产工序的数据台账，并进行分析，为公司重大决策提供数据支持 【岗位要求】 1、心态积极向上，性格具有良好的亲和力且有闭环思维； 2、爱岗敬业，认同公司发展理念，愿意和公司一起共同进步； 3、了解金属加工制造行业，有3-5年及以上的相关经验； 4、年龄要求35-45,优秀者可放宽要求。

岗位职责： 1、负责露地观赏植物的日常生产作业 2、及时处理生产环节中的各类问题，保障生产进度与品质稳定 3、组织并指导工人按照标准流程进行操作与生产管理 岗位要求： 1、具备3年以上观赏植物露地栽培及生产管理相关工作经验 2、具备较强的执行能力 3、工作认真负责，注重细节，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4、能适应长期户外作业环境 上班时间：8:00-17:30，周末双休 上班地点：广州市花都区花山镇 其他福利待遇：五险一金，提供住宿，公司设有食堂供应中餐和晚餐，餐费约8元/餐，费用从工资中扣除

岗位职责： 1、全面负责压铸车间的生产运作、质量管理、安全生产及设备维护，保障各项指标达标； 2、制定并持续优化压铸工艺流程，推动生产效率与产品品质双提升； 3、依据生产排程测算人力配置，确保生产任务高效落地；结合公司战略规划编制人员架构，并提报审批； 4、强化成本管控，降低损耗，提高资源使用效能； 5、对接相关部门，推进跨部门协作，保障生产流程高效连贯。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上新能源箱体类大型压铸生产管理经历，且有多个上市公司压铸工厂实战经验； 2、精通ABB机器人自动化系统的调试与日常维护，具备扎实的操作经验； 3、熟练掌握各类相关机械设备操作，具备出色的现场洞察力与组织协调能力。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理，确保产能与交付目标达成 2. 组织制定并优化生产流程、工艺标准及管理制度，持续提升运营效率与精益化水平 3.领导团队建设，负责生产、技术、设备等核心岗位人员的培养、考核与梯队搭建 4.协调供应链、仓储、质检及销售等部门，保障物料供应、产品交付与客户满意度 5.落实安全生产责任制，定期组织安全检查与应急演练，确保符合国家及行业规范要求 任职要求： 1.具备制造业厂长/生产主管岗位经验，熟悉机械加工、轻奢家具结构和生产相关行业生产管理流程 2.具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件处理能力 3. 具备基础数据分析能力，能熟练运用ERP/MES系统进行生产运营管理 4.有ISO9001、安全生产标准化等体系落地经验者优先 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求，具备5年以上生产管理经验

一、岗位职责： （一）战略与全面经营： 1.制定并推动执行注塑厂年度、季度经营计划和预算，对工厂的销售额、毛利率、净利润等核心财务指标负全面责任。 2.主导产能规划、效率提升、自动化升级等战略性项目，确保注塑厂技术能力和竞争力持续领先。 （二）阿米巴体系推行： 1.对阿米巴独立单元核算有一定认知或实践基础，负责持续深化注塑厂在公司整体阿米巴经营核算体系中的运行维护。 2.业绩分析与改善： 定期组织注塑厂业绩分析会，通过财务提供的经营报表，发现问题，指导注塑厂各部门负责人进行持续改善，提升“单位时间附加值”，培养团队管理者的独立事业单元的经营意识和成本意识。 3.负责注塑厂成本预算，分析盈利或亏损原因，并进行成本管理。 （三）生产运营管理： 1.对注塑全厂的生产运作管理、品质管理、人员管理、设备管理、技术提升负责。 2.制定注塑部年度工作目标、年度改善目标，分解目标至各个主管，并组织团队完成计划。 3.推动并与团队共同制定注塑部每周生产计划（包含试模以及打样）保证出货计划执行，监督计划实施。必要时给与下属相关协助，提高生产计划体系的有效性。 4.推动制定模具保养/维修月计划，制定审核设备保养/维修月计划，并监督执行。 5.主导生产体系优化，全面提升OEE（设备综合效率）、降低报废率、缩短生产周期。 6.严格管控原材料、能耗、人力等各项成本，实现降本增效。 7.建立并维护符合ISO9001、IATF16949等标准的质量管理体系，确保产品品质零缺陷。 8.负责注塑厂ISO/IATF16949体系的建立执行，不断完善体系建设，每月要对体系执行情况进行检核，组织相关人员纠正偏差。 9.根据生产经验总结，督促工艺标准的制定，保证工艺标准严格执行。推动完善作业指导书以及标准工艺参数卡。 10.依据公司整体目标，以及实际情况修订注塑厂生产流程，以及制定作业标准。 11.根据每周、每月、每季生产加工异常情况，组织相关人员进行分析，找出改善方案并监督执行。 12.负责全厂月申购以及外发事宜的申请审批。 13.负责本厂安全制度的审定和组织实施并跟踪检查，按公司规章制度处理安全事故。 14.负责注塑厂5S管理的贯彻和推行。 15.负责制定设备管理制度和组织实施并跟踪检查制度执行情况。 （四）团队建设与人才培养： 1.打造高绩效管理团队，尤其注重培养具备经营意识的中层干部。 2.完善与阿米巴模式相匹配的绩效考核与激励体系，激发团队活力。 3.负责全厂人力资源管理工作，包括任免，晋升，培训，以及面试。指导、培训和监督下属的工作，管理他们的绩效，以提升他们的技能，发挥潜力。 4.制定注塑厂年度培训计划，并督促执行，寻找合适培训方式与教材，任命合适培训指导老师辅导团队成员成长。 5.负责根据公司年度战略目标制定注塑厂的绩效考核方案，以及开展月度各岗位绩效考核评价及面谈，保证绩效效果。 （五）客户维护： 1.能与市场部共同对接关键客户，确保订单准时交付，提升客户满意度。 2.愿意以客户为中心，以结果为导向，正向积极解决客户提出的各项生产与质量问题。 3.对客户投诉负责，凡客户投诉，与品质部共同组织8D会议，并监督完成情况。 4.客户来访时，做好现场解答，接待，安全等工作。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，高分子材料、机械制造、工业工程、电气自动化或企业管理等相关专业。 2.5-8年以上注塑行业生产管理经验，其中至少 3.必须具备阿米巴经营模式的实战推行经验，对阿米巴核算方式、组织划分和运营哲学有一定基础。 三、核心能力与素质： 1.经营者思维：强烈的利润导向和成本意识，能像企业家一样思考和处理问题，对工厂的整体经营结果负责。 2.运营能力：精通注塑工艺、模具、自动化设备管理，精通精益生产（Lean Production）、TPM、5S等工具和方法。 3.领导与影响力：出色的团队领导、沟通协调和变革管理能力，能够推动组织转型，凝聚团队共识。 4.数据分析能力：擅长利用财务和数据指标进行经营分析、决策和问题诊断。 四、优先考虑 1.5年以上全面管理年销售额1.5-3亿元人民币以上注塑工厂的成功经验。 2.对阿米巴经营有经营实践经验者优先。

协调生产，保质保量完成生产任务

岗位职责： 1、依据开发部门需求，收集面辅料相关资讯，掌握面辅料流行趋势，提供匹配的面辅料选型建议； 2、把控面辅料开发过程中的质量标准，对异常情况及时预警，完成面辅料议价与成本评估，并针对供应资源不足的情况拓展新供应商； 3、持续跟踪原材料市场价格波动及品质动态，有效提升产品品质并优化采购成本； 4、对现有供应商的价格水平、生产能力、产品质量及交货周期进行评估，确保其具备稳定供货能力； 5、熟悉采购作业流程，能独立开展采购任务，并与供应商及相关职能部门保持良好沟通与协作，保障团队高效配合； 6、具备问题识别能力，可主导面辅料开发重点项目并推动落地执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、国际贸易、纺织类专业优先；具备5年以上服装采购工作经验，了解服装面辅料特性及成衣制作工艺，熟知采购流程； 2、具备较强的应变能力、沟通技巧、敏锐的洞察力、数据分析能力和高效的执行力； 3、熟悉互联网环境，熟练运用各类网络沟通工具及办公软件； 4、掌握面料成本控制方法、风险预判机制及商务谈判策略； 5、了解面辅料生产制造流程及相关验收规范； 6、性格自信，沟通顺畅，具备自主学习意识和持续提升意愿，拥有一定团队管理实践经验。

负责排线，生产计划等工作

【工作内容】：简单的打包装，组装，贴标签等工作，负责蓝牙耳机，数据线，电动牙刷等产品以及部分电子玩具的包装和组装 【入职有路程补贴！】不必担心路程问题 【工资待遇】：长白班18两班倒20包吃包住，月工资5500元-6500元，全勤补贴200/月 【工作时间】：白班坐班为主，上班时间10~11个小时，工作内容简单轻松，易学易会，两班倒10个小时 【工作流程】：入职不收取任何费用，统一签订劳动合同，工资人走账清 【招聘要求】男女不限，身体健康，16-36周岁 优质企业，好岗位，好工作

1、工厂专线(点对点配送)专跑东莞，送仓库 2、公司提供车辆，不装不卸。 3、1年以上驾龄，无酒驾醉驾记录 4·福利:月休四天(自由调休，节假日等)综合收入8500左右公司负责车辆的日常保养及保障工作内容: 不装不卸，一趟一结，月综合工资8K一9K，薪资日结，月结， 一对一培训可接受小白 要求:长期工优先，公司直招中介勿扰!(真实招聘)公子哥勿扰

临时工20个晚上夜班按小时计费，四排钻，需要公寓家具，熟手，做事手脚快的，今天晚上开始

找临时激光1名。上白班，50-55元一小时，地址：东莞市茶山镇。电话。四天。3000W宏山3015机。博楚系统。

东莞市石排镇，厚街镇招空调家电维修5名，洗衣机，冰箱维修5名。TCL售后品牌。

十堰市茅箭区招油漆工、铁艺油漆、其他油漆

铁柱喷漆师傅

惠州市惠城区招铁艺油漆

眉山市彭山区监控杆修复油漆

开封市通许县招铁艺油漆

操作工学徒薪资3800起（细节面议） 国家带薪假期 长白班 不限经验 要求 性格好，有责任心，做事仔细，身体健康，无违法犯罪记录 年龄:18-45岁

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3. 日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4.填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械制造、数控技术等相关专业更佳 2. CNC操作经验不限，有3年实际加工经验者优先，能独立识图并操作广数、法兰克、三菱等系统者优先 3.熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）使用方法，具备基础质量意识 4.工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作与沟通能力 5.能适应制造业生产节奏，接受倒班或加班安排

要求25-50岁．有五年以上的工作经验

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能验证工作 2.依据图纸和工艺要求进行元器件装配、线缆敷设与端子压接，确保符合电气安全规范 3.配合质检部门完成出厂前通电测试、绝缘检测及问题整改 4.协助解决现场安装及客户使用过程中的技术问题，提供基础售后支持 5. 做好装配记录、物料清单核对及工位5S管理，保障作业环境整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备电工操作证（低压/高压）者优先 2. 有1-3年电气装配或相关工作经验，熟悉常用电气元件（如断路器、接触器、PLC模块等） 3.能看懂电气原理图、接线图及简单CAD图纸，具备基本识图能力 4. 动手能力强，工作细致负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.能适应短期出差或现场技术支持任务

招抛光，打口底焊一名：地址长域工业区名圆北大道121号剑阳公司：的

招聘 熟练剑杆电子大提花机修1名 工资一万八 做6休1 不上夜班 地址：东莞市清溪镇罗马村产业园 电话

工贸一体工厂招工，要求外贸出货跟单3年以上经验，

本公司招聘一名长期焊工，要求：会亚弧焊和二保焊，会看懂图纸（机架和钣金）本公司产品主要是做非标设备，有6年以上的经验，本公司工作环境优越，工资面议，地址东莞市大岭山镇，有意者请电

二保焊，月收入10000-12000元/月工厂吃住，免费劳保，出粮准时的月26-28天班，每周预支1000元，人走账清的

工作内容：会开车，要出去跟供应商现场催货