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工作内容：负责主播的整体运营 工作地点：公司内、室外都星 薪资待遇：3500+提成1%-2%+奖励 转正后 薪资可再涨1k

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【岗位职责】 • 具备较强的学习适应能力；性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；能承受一定工作压力，具备高度的团队合作意识，积极进取，责任心强。 • 身体健康，普通话标准，无不良嗜好， • 基础福利：五险一金、全勤奖励、业绩达标奖金、年终奖金、法定节假日三倍薪资 • 休假福利：工作满一年享5天带薪年假，另享有婚假、丧假、产假、哺乳假等各类法定假期 工作时间：周一至周四上一休一，周五至周日早晚轮班 职业发展： • 管理路径：实习生—配镜顾问—储备干部—副店长—储备店长—店经理—首席店经理—小区经理—大区经理—营运经理（实习期底薪2700，转正后底薪3200，+销售提成+销售奖金+达标奖金） • 专业路径：验光师1级——8级（不同级别对应底薪3500-6000不等，

该岗位有出差要求！ 一、岗位描述： 1、统筹管辖区域内人力资源整体工作，熟悉人力资源六大模块，具备人力规划能力，主导人事制度体系建设并推动执行落地； 2、指导分子公司运营情况，针对薄弱环节开展专项提升，优化流程机制，持续提高运作效率； 3、负责日常运营管理，包括会议组织与跟进、重点任务推进及执行结果追踪； 4、搭建健全人力资源管理体系（涵盖招聘、绩效、薪酬、培训及企业文化），制定并完善相关管理制度； 5、深入分析组织发展现状，提出可行性优化建议，协助推进组织架构调整；统筹培训需求调研，编制年度培训方案并推动各部门落实实施； 6、搭建薪酬管理机制，设计并推行兼顾内部公平、激励作用和外部竞争力的薪酬政策； 7、引进、搭建并维护绩效管理体系，协调各部门完成绩效目标设定、过程辅导、考核评估、反馈改进等全流程管理； 8、推动企业文化的宣导、践行、传承与深化。 二、任职要求： 1、年龄37周岁以下，本科及以上学历，具备3年以上建筑、弱电安防、互联网或电商等行业管理经验者优先； 2、具有10人以上团队管理经历； 3、具备出色的组织领导力、计划统筹能力、判断决策能力、协调沟通能力、执行力、对外交往能力及团队建设能力，熟练处理各类文书工作； 4、拥有制度体系建设与流程优化实践经验，能有效应对和解决复杂管理问题； 5、坚持原则，保密意识强，具备全局观念、协作精神、服务意识和创新思维； 6、视野开阔，目标导向明确，具备客户与业务视角，善于与高层互动交流，擅长跨部门协同配合； 7、逻辑清晰，具备较强的数据分析能力和语言表达能力； 8、品行端正、诚实守信，抗压性强，工作积极主动，富有责任感和团队合作精神。 三、薪酬福利： 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、高温补贴、项目奖金、出差补贴、多元化晋升通道； 2、员工福利：生日关怀、节日礼品、下午茶点、免费WiFi、餐费补助、带薪年假； 3、工作时间：做六休一，每周固定周日休息，工作时段为8:30-17:30，午间休息1小时，法定节假日按国家规定执行； 4、工作地点：贵阳、成都、重庆（贵阳办公地址：南明区中环广场1号35楼3505）

传菜生 薪资福利:4000元-6000元，包食宿，工资按时发放

华麦香招募 岗位员工： 出餐员（3人）、撤台服务员（3人）、洗碗工（4人）、钟点工（6人）、外卖打包员（2人）； 年龄要求:20岁-58岁 薪资面谈，门店地址：就近安排 联系电话：

渤海酒店 传菜/上菜 小时工9个 2月14- 平均每日6-8h 平时12元/h ，除夕当天36元/h 渤海酒店 洗碗工 1位 -7日 10-11号 上午11点-15点 6点-10点 一天120 联系人

郓城城区新酒店特招聘以下岗位：传菜部15名，洗刷部6名，每月公休两天，福利待遇优厚，有工作经验，有能力人员快来加入我们吧！应聘电话：

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做外卖店2500一个月能吃苦上夜班

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主要是外卖煮粉堂食较少

主要负责出餐，点餐，负责桌面卫生。

贵阳市南明区花果园一期十九栋一单元301招厨房学徒月休2天工资4000-5000元每月,师傅5000-6000元每月,有意请打电话.

能吃苦耐劳，年龄40~50左右，

肠旺面馆招收煮面学徒，有相关餐饮工作经验优先，不会包教，要求：勤奋努力，爱干净，积极向上，阳光自信，懂得互帮互助，理性懂事

能吃苦耐劳工资面议

吃苦耐劳，敬业精神，服从管理安排有执行力。

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