九江市德安县招/固化地坪／12000方，厂房，单包工。。。找附近工人。。。

50.70.110管，焊接热熔，包工

九江市彭泽县招砌砖/石、建筑承包、泥瓦工

江西省九江市，安装硬聚氯乙烯风管（包工），要带高空证和焊工证。

招两名喷浆小工，可以包月，可以做包。

九江市濂溪区中医院旁有办工楼招贴砖共四层4000多平方贴地砖，600x600地砖，大面积，包工，自带工具，只招做事的每平方13元大面积好贴， 有4000多平方60x

天然气招工，要求会做天然气，电焊，一个班组必须要有一个焊工证，做包工，工资面谈或电话谈，联系电话

九江市庐山市招玻璃挡烟垂壁包工包料，小工地，人走钱清含税

1江西九江 九江找一个打预制管桩的施工队，一个风电基础打预制管桩，桩径7000，说是要上16.8吨的锤头，总量900多米，预计桩长24米，打不动就停，不引孔。附近有施工队联系我

找做天然气管的师傅 要专业吊绳的 有人去的话打这个电话 康总 包活

九江市柴桑区招二保焊/气焊

岗位职责 1. 负责体系管理手册、程序文件、操作规程及表单的编号管理、归档、发放与回收工作，依据ISO标准定期组织修订管理类文件，并提交相关责任人进行审核与批准。 2. 监督、维护并持续优化ISO质量管理体系运行，组织实施年度外部审核，跟进审核发现项，完成问题分析与改善效果验证，协调质量管理认证机构到厂审核事宜，主导不符合项整改工作。每年编制管理评审报告，向上级主管及公司管理层汇报质量体系运行状况。 3. 承担客户及供应商调查表的填报工作，对接第二方体系审核事项，针对审核中发现的问题推动责任部门开展整改。制定公司年度内审计划，并按计划执行内部审核任务。 4. 组织对各部门管理体系运行情况的监督检查，识别不合格项并反馈至对应部门负责人，督促车间制定纠正措施，明确整改责任人和完成时限，跟踪整改措施落地情况，组织后续复审，并完整记录全过程。 5. 主导公司QC小组活动制度的更新完善，负责活动策划、推进实施、过程跟踪及落实督导。协助各事业部开展过程质量控制，统筹组织“质量月”等专项活动并推动落地执行。 6. 牵头处理客户投诉及退货事件，并及时向客户作出响应与答复。 7. 通过ERP系统监控客户投诉及退货处理进度，协助相关部门开展投诉原因分析。 8. 审核由客诉专员汇总的月度、年度客户投诉数据报表，并报送至相关职能部门及管理层。 9. 协同客户完成供应商资质评审工作，协助部分客户开展来厂现场验货等相关事宜。 任职要求 Ø 学历背景：本科及以上学历，检测分析、质量管理等相关专业。 Ø 工作经验：具备3年以上质量体系管理工作经验，熟悉质量管理体系运作流程。 Ø 专业技能：熟练掌握常用办公软件；了解QC工具、8D、SPC、MSA、DMAIC等质量方法，能熟练应用其中三种以上；熟悉ERP系统基本操作，经培训后可独立使用ERP系统完成相关业务操作。 Ø 个人素质：思维逻辑清晰，具备独立分析与解决问题的能力；拥有良好的跨部门沟通协作能力与执行力；具有标准化管理意识与实践能力；具备较强的书面表达与总结归纳能力。

岗位职责： 1、优化公司成本核算体系，合理分配各项成本费用，确保产品成本核算流程标准化。 2、审核应付原材料款项，核对采购环节的往来账目，编制详细的往来账清单 3、优化公司成本核算体系，合理分配各项成本费用，确保产品成本核算流程标准化。 4、审核应付原材料款项，核对采购环节的往来账目，编制详细的往来账清单 5、编制与采购及付款相关的会计凭证 6、编制各类产品的成本计算表与汇总表，精准归集和核算产品成本，确保成本数据准确无误 7、参与原材料及产成品盘点工作，核实现有原辅材料与产成品的库存数据 8、编制成本预算执行情况分析报告 9、编制分产品盈亏统计表 10、强化机台成本数据的统计与分析，做好机台单耗定额的数据收集工作 11、负责与选矿部机台成本核算人员对接，完成机台成本的归集与核对，真实反映各机台成本水平，配合开展机台成本考核工作 12、依据《公司财务收支签字审批程序》，对各项财务收支（不含期间费用）进行审核把关 13、协助总账会计完成各类会计报表的编制工作 14、参与库存定额标准的制定工作 15、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、2026届本科及以上学历毕业生，财务管理、会计等相关专业； 2、无矿山作业禁忌症及传染病史，无不良嗜好； 3、具备吃苦耐劳品质，能适应矿山工作环境与生活条件 薪酬福利： 1.薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴（含政府生活津贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-14万/年。 2.假期待遇：享受国家法定节假日，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等；实行外地管理技术人员周末调休制（周末公司实行单双休轮休制，每天7小时，外地管理技术人员可享受集中安排调休）。 3.晋升培训：大学生职业发展双通道——管理通道（车间主任、部门经理、公司高管）和技术专业通道（助工、工程师、高级工程师、资深工程师）；提供一对一导师带教、专业技能定制培训班、厦钨学院专项课程等培养机制。 4.福利待遇： 七险两金：养老保险、医疗保险、大病险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业险、住房公积金和企业年金； 防暑降温费：每年6月至9月发放防暑降温补贴； 节日福利：春节、端午节、中秋节发放节日慰问品（500元/次）； 生日福利：生日祝福、蛋糕券等； 食堂伙食：自办福利食堂，提供卫生、营养丰富、价格实惠的餐食（餐补200元/月）； 住宿保障：城区大学生周转商品房（两人一套）、矿区住宿设施齐全，配备液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间、阳台等； 福利体检：每年组织员工健康体检； 上下班交通：每日往返县城免费班车； 业余文体活动：公司设有台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材。工会阅览室与党支部阅览室配备多种书籍供员工借阅。文娱活动包括元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等。

1. 学历与经验本科及以上学历，计算机科学、软件工程或相关专业； 3年以上IT运维工作经验。 2. 岗位职责 参与企业数字化升级项目（如APS、CRM等），推进传统IT体系向数字化、智能化演进； 负责公司各类软件系统（ERP、MES等）的日常维护、运行监控及问题响应，确保系统稳定高效运行； 参与设备自动化优化项目的方案制定与技术设计，通过软件手段实现设备与信息系统的互联互通； 承担项目协调、流程优化及其他与IT相关的支持工作。 3. 具备以下经验者优先 了解企业级数字架构（如云平台、物联网系统）的运维机制，有制造业数字化升级项目实践经历； 拥有制造现场管理背景，熟悉生产作业流程及相关信息系统运作； 在自动化运维、低代码开发平台等领域具有实际操作经验； 具备良好的沟通协作能力，能够准确理解业务需求，协同团队推动项目落地。

岗位职责： 1、在选矿技术管理人员指导下，认真履行本职工作，按时完成样品制备任务，确保为化验岗位提供符合标准的分析试样； 2、熟悉并掌握样品制备的基本流程与操作规范，正确使用和维护相关设备及工具，严格按照要求制备具有代表性的合格样品； 3、精矿样品的烘干、称量、混匀、缩分及制样作业，必须在专用的精矿制样室内进行； 4、精矿、中矿、尾矿或其他不同产品类别的矿样，应固定使用指定的过滤装置和操作台（或划定区域），避免发生交叉污染； 5、矿样缩分须严格执行堆混法和四分法操作，每份主样均需保留一份完全一致的副样；送检和留存样品时，须明确标注样品名称、取样时间及待测元素种类，尤其注意多元素检测时不得遗漏任何项目； 6、若在制样过程中发现问题或发生操作异常，不得隐瞒，应及时上报，便于采取补救措施并妥善处理； 7、完成部门负责人交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、2026届本科及以上学历，应用化学、化学工艺及相关化工类专业； 2、无矿山作业禁忌病症及传染病史，无不良生活习惯； 3、具备吃苦耐劳品质，能够适应矿山现场的工作节奏与生活环境。 薪酬福利： 1.薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴（含政府生活津贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-15万/年。 2.假期待遇：享受国家法定节假日，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等；外地管理技术人员实行周末调休制度（公司实行单双休轮换，每日工作7小时，可集中安排调休）。 3.晋升培训：提供双通道发展路径——管理通道（车间主任、部门经理、公司高管）和技术通道（助工、工程师、高级工程师、资深工程师）；配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班及厦钨学院专项进修课程。 4.福利待遇： 七险两金：养老保险、医疗保险、大病保险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业保险、住房公积金及企业年金； 防暑降温费：每年6月至9月发放； 节日福利：春节、端午节、中秋节发放福利品（500元/次）； 生日福利：生日祝福、蛋糕券等； 食堂伙食：自办福利性食堂，提供卫生、营养、实惠的餐饮服务（每月餐补200元）； 住宿保障：城区提供大学生周转商品房（两人一套），矿区宿舍设施齐全，配备液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间与阳台； 福利体检：每年组织员工健康体检； 上下班交通：每天往返县城免费班车接送； 业余文体活动：设有台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材；工会与党支部阅览室配备丰富图书资源；定期举办元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等文娱活动。

襄阳市襄州区招防水学徒工，58岁以下，可培训防水施工技术，简单易学，上手快，上岗工资200元/天，熟练掌握后可承揽分包项目工地。

商丘市夏邑县招贴砖包工面议专业师傅

活在海拉尔两栋15层导着干找两个10人小组活好钱快大约5月中旬进厂，外建木工班组

亳州涡阳招建筑电焊工，焊工地门楼子

在浙江宁波找承包师傅，做高压料要求会做的，会配料，有意者联系

商场餐饮店招聘服务员的，主要工作是前厅的开铺收场，上餐备料、清洁服务，以及简易的厨房餐品制作

任职要求： 【九江】急招门店服务员 晚班 包吃住 - 本地娱乐服务 招全职 环境好 【岗位】服务员（全职） - 工作内容：包厢整理、上酒水、点单、清理台面，纯服务，不涉及其他。 - 工作时间：晚班 18:00–03:00 左右，能接受熬夜。 - 薪资待遇：综合6k–10k，底薪+全勤+提成+奖金，每月准时发，不拖欠。 - 要求：18–30岁，形象干净，做事勤快，无经验可教，有人带。 - 福利：包吃住，服装统一配发，不收押金、服装费、入职费 1. 学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备基本应变能力，责任心强，服从管理 5.热爱服务行业，愿意在团队中持续学习与成长

招聘：前台接待（餐补 节日福利） 薪资：2000-3000元/月 接待顾客，讲解公司文化理念，薪资2000➕餐补； 三十五以下，五官端正，活泼开朗；

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

不用打卡开会，把自己事做好就可以，生意不稳定，有时候忙，有时候很闲

【你将从事】： 1、对客服务类工作：满足顾客需要，给顾客带来完美用餐体验 2、产品制作类工作：直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作，学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺 【福利待遇】： 1、肯德基门店就近分配 2、上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、工作时间灵活，长短期均可，根据您的空闲时间和餐厅需求进行排班，五到八小时均可 4、学生兼职可提供实习证明，体验制度成熟的管理运作模式，有广阔的发展空间 5、享有高颜值的工作环境，免费提供时尚高颜值制服，全方位开放的中央空调，冬暖夏凉，员工休息室内冰箱，饮水机，微波炉，数字电视一应俱全 人数:10 薪资情况:2500-3500 月休:4-6天 上班时间：我们5-8小时制工作时长，我们是三班倒,早班7：00-15：00 中班11：00-20：00 晚班15：00-23：00 每家餐厅时间段都会有差异，具体时间以餐厅为准！！！

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

形象清爽，做事踏实，服从管理。

月休四天