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招聘：夫妻工（2名），7000头育肥场，长期驻场，带小孩勿扰，年龄30-55岁，工资面议。猪场坐标：遵义市播州区。联系人：赵

招聘电工，工作地址位于贵州省遵义市新蒲新区中建幸福家园。薪资为3800-5000元/月，提供五险及提成。

采收工（采蘑菇）岗位，工作地址位于遵义市道真县菌菇厂。薪资为5000-8000元/月。

招聘开荒人员，薪资为每天220元，提供工作餐。工作周期约7天，需要10名熟手。工作地点在遵义医学院。

岗位职责： 1. 负责新交付小区现场驻点，主动接触并筛选有装修意向的业主 2. 通过电话精准邀约潜在客户，介绍公司整装服务及优势工艺 3. 持续跟进意向客户，解答关于装修材料、施工流程、报价方案等疑问 4. 定期回访老客户，挖掘二次装修、推荐转介等增值机会 5. 规范记录客户信息与沟通进展，确保销售过程可追溯、可复盘 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 有家装、建材、快消品等行业销售经验者优先 3. 主动性强，能适应外勤驻点与电话结合的工作模式 4. 具备基础客户服务意识，能耐心倾听并有效响应客户需求 5. 诚实守信，具备团队协作精神和较强目标感

广州市南沙区招油漆工、腻子/大白/墙漆。 包工包料。

招铝模安装包工班组，工作地点在番禺大石村。有意者请私聊，无意者请勿来电。

一、工程内容及工程量 1、边坡防护工程：地址习水 约7000㎡（坡面修整、挂网喷浆、边坡支护、清理收尾等全套工序） 2、围墙工程：2公里 24标准砖墙（含基础砌筑、墙体、压顶、抹灰、成品收尾） 3、水池工程：整体土建水池施工（含基础、池壁、底板、防水、抹灰、配套土建收尾，按图纸施工） 二、承包方式 全部工程统一包工包料、大包全包 施工方负责所有人工、主材、辅材、机械、运输、安全文明施工、资料、验收、现场管理、垃圾清运等一切开支，一站式施工交付。 三、计价与付款（统一标准） 1、计价方式：全部按当地现行最新工程全额取费。 4、结算依据：以现场实际验收合格工程量、图纸、现场签证为准。 四、队伍要求 1、有边坡、围墙、土建水池施工经验，懂定额规范、验收标准； 2、团队人员、设备齐全，保质保量保进度，服从现场管理； 4、无重大安全事故记录，配合验收、签证及结算工作。 五、项目优势 一手直签项目，工程量集中、好施工、结款有保障，适合整体打包队伍长期合作。 有意向实力队伍可随时联系看现场、详谈细节、敲定点位、进场施工。

惠山建筑公司招聘外包工，负责生产混凝土结构，工作地点在室内。 要求有建筑工地经验，年龄18-50岁。 每天工作10-14小时，薪资按24元/小时计算，月薪约一万元。工作满一个月后，工价调整为25元/小时，满勤奖100元，另有绩效考核奖0-150元。

外包工岗位，工作地点位于惠山建筑公司。 每天工作10-14小时，时薪24元。工作满一个月后，时薪调整为25元，满勤奖100元，绩效考核奖0-150元。 工作内容为生产混凝土结构，室内作业。要求有建筑工地经验，年龄18-50岁。

工资待遇2600-3000

招聘服务员年龄18-45岁，工资3500-4500包吃包住联系电话

15块钱一个小时需要健康证和黑色的鞋子

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

招聘服务员1名，，年龄40一55岁，包吃包住，对工作认真负责，能吃苦耐劳，诚实。

工作时间 6-8小时工作时长、快乐上班、轻松赚钱。 任职要求 1.年满18周岁、身高155cm及以上。 2.无不良嗜好、形象气质佳。会唱歌跳舞优先 3.有无工作经验均可，提供岗前免费培训。 福利待遇 1.所有员工上班包食宿。 2.入职不收取任何费用、工资支持日结、让您收入更灵活。 3.月休4-6天、可连休、面试通过即可安排住宿、宿舍2人每间、配备网络、空调、洗衣机、家电齐全 、拎包入住。 注：有意向者欢迎积极投递、投递简历后我们会时间联系你！！

小满小厨服务员招聘 招聘服务员2名 要求：年龄25-45岁 薪资：3500元+绩效，每月休息2天 上班时间：早9点-晚9点 工作地址：六转盘大中华 联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

工资3500-包吃住，朝九晚八

一、岗位职责 1.遵守各项财务制度和操作程序，确保所有收银操作的准确性和规范性。 2.负责妥善保管营业款，并在规定时间内，以确保货款安全无误。 3.掌握并熟练运用收银员应对用语、态度和方法，以提供优质的客户服务。 4.处理退款、付款及账户转移等事务，并确保相关记录的准确性。 5.定期检查和保养收银设备，确保其正常运作和延长使用寿命。 6.确保前台的所有程序都按照公司的账目标准执行，保持账务的清晰和规范。 7.准确录入客人的消费凭证和单据，包括各类菜式、酒水的编号和信息。 8.及时完成客人的消费结算，并提供快速、准确的打印收费账单服务。 9.按规定妥善处理现金、票据并与账单保持一致，确保账目的真实性。 10.完成当班营业日报表的编制和提交工作，以供上级审核和分析。 二、工作流程 1.餐前准备：依照排班表准时上岗并进行交接工作；清点备用金、票据等物品；查阅交接记录本了解遗留问题；检查电脑系统等设备运行是否正常。 2.正常操作：接收服务员交来的点菜单或酒水单后签字并及时录入系统；如遇没有电脑名称的菜品或酒水需询问价格后再做临时加菜处理并记录；对客人提出的结账问题进行耐心解答和处理。 3.结帐流程：根据楼面人员报结的台号打印出暂结单核对无误后与客人进行结账。