广西玉林陆川县招光伏安装、电焊团队包工,两个焊工一个小工组一个队伍
小工综合承包光伏安装电焊长期11-20人月结
玉林市陆川县招光伏安装、电焊团队包工,两个焊工一个小工组一个队伍。吃住行工具自理。有实力的联系,
玉林兴业县玉林市兴业县招光伏安装,广西玉林市北流招光伏安装,TCL公司需要熟练安装队5组
光伏安装
玉林市兴业县招光伏安装,广西玉林市北流招光伏安装,TCL公司需要熟练安装队5组,要会接线包装,朱经理
玉林北流市招熟手楼顶光伏安装队,可以做点工也可以做包工,要熟悉的班组20个
光伏安装综合承包
玉林市北流市招熟手楼顶光伏安装队,可以做点工也可以做包工,要熟悉的班组20个,活多结账快!!!
广西玉林陆川县找安装光伏板工人,包工35一块板子。包括接电
300-400元/天
光伏安装综合承包长期6-10人月结工商业光伏
找安装光伏板工人,包工35一块板子。包括接电,工资不到一个月结一次。场地在广西玉林。
广西玉林兴业县碧桂园:指挥要两个-工资4500包住!跟项目部的电话:工期
指挥工长期1-2人月结
广西玉林兴业碧桂园:指挥要两个-工资4500包住!跟项目部的电话:工期:半年购买保险有
玉林招保洁工
2200-2500元/月
保洁月结
急招拉包员,保洁员拉包第一个月试用期2200元,第二个月有加。医院住院保洁员,底薪2200+加班费,月收入2500左右。休4天+法定假日孙姐联系电话
玉林北流市招做事认真,听从安排,有责任心的师傅刮腻子
综合承包腻子工15-30天3-5人完工结算包工吃苦耐劳二把刀勿扰技术好专业师傅
招做事认真,听从安排,有责任心的师傅刮腻子,做包工。合适可以马上进场。
北京顺义区门禁布线安装,摄像头安装,机柜理线
200-400元/天
门禁安装摄像机5-14天6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
北京市顺义区门禁布线安装,摄像头安装,机柜理线,打线等工作,可日可包,夜里干活,23点至凌晨6点,看清楚再联系,谢谢
江门开平市招抹灰,建筑承包,泥瓦工
外墙泥瓦工收口建筑承包抹灰
江门市开平市招抹灰,建筑承包,泥瓦工,有几千方外墙。带收口一起抹灰收口,10八块钱一个方,要挂面网,面积好,做完就给钱
玉林北流市招熟手楼顶光伏安装队,可以做点工也可以做包工,要熟悉的班组20个
光伏安装综合承包
玉林市北流市招熟手楼顶光伏安装队,可以做点工也可以做包工,要熟悉的班组20个,活多结账快!!!
广西玉林北流市500兆瓦光伏施工,工地在,工期一年
焊接光伏安装电工综合承包
广西500兆瓦光伏施工,工地在广西玉林,工期一年,资金雄厚。工程量大,现大量招聘光伏施工班组。要求:有施工队伍,有做过创维,华能,天合租赁项目施工经验,有成熟的施工团队,专业的施工技术。待遇:第一,包住不包吃。第二,外包计件,详情可电话联系。组件尺寸:2278*1134,功率:560瓦/板。焊接架子,铺板子,110元/板,接线调试,15元/块,所有材料,辅材,由甲方提供并包到施工指定位置,施工队只需负责施工,自带工具。结算:月结,可预付生活费。联系人:赖总:
玉林容县招消防安装,自建房需要做消防喷淋,1-2层合计300方
综合承包喷淋烟感消防安装1-4天1-2人日结包工
玉林市容县招消防安装,自建房需要做消防喷淋,1-2层合计300方,找安装团队或承包
玉林北流市,博白招光伏安装电工,外包接电并网
20000-25000元/月
光伏安装电工综合承包长期20人以上月结工商业光伏
玉林市北流市,博白招光伏安装电工,外包接电并网,按板计件,单价高,工程量大,稳定。可满月满负荷的干,量大管够。工钱好拿,每月15号清账。需要3组人,要求要有安装光伏经验有需要的兄弟,速度联系,可马上安排进场。薪资待遇:工资详谈,包住不包吃,结算方式:每月15日清账,可预支生活费。联系人:赖总,
海底捞服务员
3000-5000元/月
服务员包住包吃20人以上月结全职
一、【招聘岗位】服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、【薪资标准】玉林海底捞全勤综合工资3200-5000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)四、【正式工福利待遇】1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;2.正式员工可享受带薪年休假;3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴;6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。六、【注意事项】面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
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