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岗位职责： 1、负责餐厅日常运营管理，监督员工考勤及服务流程，确保店面高效运转； 2、检查餐前准备、环境布置与卫生情况，保证用餐区域整洁有序； 3、及时处理客户投诉与反馈，提升顾客满意度，维护品牌形象； 4、组织服务员培训与指导，提升团队服务技能和职业素养； 5、督导服务过程，协调解决现场问题，并做好餐具物资清点与管理。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备良好的学习与执行能力； 2、有3年以上餐饮行业工作经验，其中至少1年管理经验； 3、熟悉餐厅运营流程，具备较强的组织协调与沟通能力； 4、责任心强，能承受工作压力，适应轮班及节假日上班安排； 5、年龄适龄，身体健康，持有健康证者优先。

前厅主管4500—5000收银员3500-4000服务员3200-3500传菜员3200-35001.以上岗位免费提供食宿，一日三餐小区套房，住宿洗漱方便，上下班距离近。2.基本工资+全勤奖+绩效奖+个人销售提成基本要求:有同行餐饮经验者，工作积极勤快能吃苦，服务意识强，能团结同事，有上进心。.

招聘：服务员薪资：2200-3500元/月有意直接到店详谈岗位职责：1.负责顾客到店后的接待引导，及时响应点单需求。2.按照出餐顺序准确传菜，确保菜品及时送达。3.主动清理桌面、更换餐具，保持就餐区域整洁有序。4.配合后厨核对订单，发现异常及时反馈调整。5.服务过程中注意观察顾客需求，主动提供协助。任职要求：1.能适应轮班制工作，包括早晚班和节假日值班。2.熟悉基本的服务流程，能快速进入状态。3.有耐心，做事细致，不拖延，不推诿。4.吃苦耐劳，能长时间站立或走动。5.做事踏实，服从安排，配合团队完成日常任务。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 负责接待顾客、点歌操作、引导入座及协助包 厢服务，确保顾客娱乐体验顺畅舒适。 职位要求： 普通话标准，形象端正，能适应倒班制，有 KTV、酒吧或娱乐场所工作经验优先，无经验 者可学。 工作时间： 19:00-24:00，根据业务需求灵活安排。 薪资福利: 日结工资，综合月薪6000-9000元

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