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招户用光伏电站施工队/包工头。地址在清远市清城区清新区。 岗位职责： 1.承接户用光伏电站的安装.上料.运输等工作。 2.负责光伏板、支架、逆变器、配电箱整套电站安装调试。 3.根据创维光伏施工图纸及技术规范标准化作业，并通过验收。 任职要求： ，具备电工证、焊工证、高空证等特种作业证书。 2.要求：有新能源光伏电站安装工作经验。 3.要求：身体健康，能适应户外高空作业，责任心强、安全意识强。

广东连州市需要增加一个光伏安装班组包工520一组，要做过组装光伏板的熟手师傅。

招聘岗位：营业员 工作地点：清新服务区 待遇：月休4天 ，早9点~晚7点 工资3300元左右，加班15元一小时，卖水果，水吧，法定假日工资三倍！ 要求： 2、诚实正直、亲和力强 3、有销售相关经验优先 联系电话：

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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黄岐金铂负一楼 罗小姐的店 （女装） 招聘 ：导购员 要求：只招 年满18-26周岁 性格热情开朗 待遇面谈哦 有意可联系同步

人工辅助焊接工 工作地址:马溪市场附近 2.24（正月初八）10:00面试 8点对8点,两班倒,一个月倒一次 入职第一周20元/小时,一周后小组集体计件,计件工资高,可做到23-26元/小时。，3个月至长期 主要生产汽车座椅骨架 18-43岁

北京市平谷招光伏安装包活日工都可以加我微信电话不接

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岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务支持工作 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基本服务流程 2.性格热情大方，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班工作安排 4.身体健康，持有有效健康证明者优先考虑 5.具备团队合作精神，服从管理安排

烧烤店服务员写单算账收桌串肉简单易会，简单易操作生手易会。工资3500-4500包吃住。需要面谈。

前台服务员要求身体健康。态度好。厨房打杂。勤快。身体健康

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清远西门唐招宵夜服务员一名，做过餐饮服务员的优先

1.执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐； 2.保障工作区域卫生、维持清洁； 3.热情且耐心接待每位顾客； 4.完成店长交办的其他工作。

招聘：服务员、咨客 薪资：5500元以上/月 服务员、咨客

招聘：迎宾咨客4000-4500 薪资：4-4.5k 职位描述： 岗位职责 1、迎宾接待 热情主动迎接顾客，使用规范用语，微笑服务，展现酒家良好形象。 根据顾客人数、需求（如包间、卡座、宴会厅等）及酒家实际情况，合理引导至相应区域就座。 协助行动不便或特殊需求的顾客（如老人、孕妇、儿童等），提供必要帮助。 2、顾客服务 解答顾客关于酒家菜品、活动、优惠等基础咨询，必要时引导至服务员或经理处。 处理顾客临时需求（如加座、换桌、寄存物品等），及时协调相关部门解决。 关注顾客用餐体验，如发现顾客不满或投诉，第一时间上报并协助安抚。 3、秩序维护 高峰期合理分流顾客，避免入口拥堵，维持前厅秩序。 监督顾客行为（如禁止携带宠物、危险物品入内），确保酒家安全规范。 任职要求 1、基本条件 年龄16-35岁，身高160cm以上，形象气质佳。 普通话流利，具备基础英语/方言沟通能力者优先。 2、能力要求 具备良好的沟通能力和服务意识，能快速响应顾客需求。 性格热情开朗，亲和力强，耐心细致，抗压能力强。 熟悉酒家基本服务流程，能熟练使用预订系统或点餐设备。 3、经验要求 有餐饮行业迎宾、咨客或前台工作经验者优先。 应届毕业生需通过酒家服务培训考核。 4、其他要求 能适应轮班制（含节假日、周末），接受站立服务工作。 严格遵守酒家规章制度，无不良记录。

岗位职责: 1.负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的顺畅执行 2.监督并提升服务质量，保障顾客满意度 3.协调团队成员，提高工作效率和团队协作能力 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队管理能力 2.能够有效处理前厅部的日常运营事务 3.对服务工作有深刻理解，能够以身作则，带领团队达成目标