江门市台山市招弱电/安防，SC线管敷设，本地队伍包工优先

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污水处理厂套管预埋，钢板预埋，有经验的请联系

厂里做金钢砂地面大约180平，做包工，工期腊月二十四前后，有意者联系！江门市三江镇

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江门市鹤山市招建筑承包

涨价了涨价了 15天一结 ，希音小时工！！ 1、江门鹤山仓（11 点发车）宿舍厂门口 员工发 21元/小时，包住不包吃， 员工满 150 小时 就是 21元 男女不限 18--39 岁，不查征信，不用体检，要求身体健康。 做到工期或企业撤场的员工发 21元每小时， 包住不包吃，先吃后扣，不用员工先掏一分钱吃饭。住宿只每天水电费，不扣住宿费， ，后续发 150 元，也可周发， 最少做 150 工时 岗位： 上架 11：30东区东奥广场集合发车 3天返200 有人联系冰冰

广东电信光纤工单。（没做过的勿扰） 可以马上进场，一个班组6/10个人。 要有电工证和高空作业证。 能干几年。找承包班组，

需要3.4个外架师傅 包工均可

江门市蓬江区招工地小工/杂工两名，不是体力活，通宵活

广东江门招聘粤菜师傅。 烧腊师傅2名，7000到8000元 （精通乳鸽，鸡制作优先） 粤菜主厨一名，9000到10000元 （小炒，煎焗，啫煲菜式） 具体视能力决定。45岁以内，出粮准时，月休三天，过年放假⚠位置江门市区，☎电话 方生‼

质检、学徒工 工作地址:江门市蓬江区棠下镇堡安路18号3栋自编1栋、3栋 两班倒 熟手5500-6500元/月，学徒4500-6000元/月；（加班费另计） 接受生手做学徒工，会看图纸，能使用卡尺，千分尺 40岁及以下生手需40岁及以下

工程部经理 工作地址:江门市蓬江区棠下镇堡安路18号3栋自编1栋、3栋 15000-18000元/月 有自动化编程等相关经验工作经验，熟悉模胚方面的编程与绘图；能熟练运用UG、PM、MC其中任一款均可

热处理操作员 工作地址:江门市蓬江区棠下镇堡安路18号3栋自编1栋、3栋 4000-8000元/月 熟手，有经验 18-45岁

有人承包自建房第地基做吗纯人工挖掘，工作地址：岔河镇木来村

砖厂拆除，整体打包，有实力的公司或个人联系，全款300万，看清楚地址：河南许昌！河南许昌！

伊犁哈萨克自治州七十二团招建筑承包，建一个12x14x1.8米的水池电话号码：

惠州市惠阳区淡水招贴楼梯砖 《楼梯踏步40步、平台2.5平×2、需根据楼梯实际尺寸裁切踏步、立砖、墙三角砖、平台踢脚线、等所需材料。 现有材料:楼梯踏步瓷砖尺寸.1米x0.47米、平台瓷砖0.9米x0.6米、》《以上全部包工1500元》 先加微信看现场视频图片.确认可以承包后在到现场.谁到现场开工谁优先。

邯郸市磁县招马路牙人员。

招服务员要勤快耐劳吃苦耐劳的听安排的人听话的人有需要请联系

一、招聘岗位 1. 服务员 2名 不会有小团体 都是年轻人哈，兄弟们 二、岗位要求 1. 年龄：18–40岁，男女不限 2. 学历：初中及以上学历 3. 能吃苦耐劳，适应快节奏工作，服从排班安排 4. 身体健康，无传染性疾病，讲卫生，形象干净整洁 三、工作时间 • 排班制，每天约9小时，早晚班轮换 • 每月休息4天 四、薪资待遇 1. 服务员：时薪+ 全勤 + 补贴 3. 可提供住宿（详情面议） 4. 节日福利、晋升机会（员工→训练员→店助→店长） 五、工作地点 • 地址：江门市江海区中环广场后面 六、应聘方式 • 联系人： • 应聘方式：可电话/微信咨询 欢迎、社会工、有餐饮经验者加入，新手可培训，轻松上手！

服务员

男女不限，做事踏实

顺德渔村均安店招聘 传菜员（2 名），55 岁以下 2、洗碗工、煮饭（2 名），55 岁以下 工作地点：均安镇沙头新河路1号（顺德渔村均安店） 联系人：何小姐

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

安排客人就坐，点单，收拾桌面摆台这些有团队精神

夜宵大排档

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

服务员和传菜员是餐厅前厅的核心协作岗位，前者直接对接顾客，后者负责高效流转菜品，两者共同保障用餐体验。 服务员：顾客体验的“第一触点” 核心是全程服务顾客，从进店到离店的全流程跟进。 -引导接待：主动迎接顾客，安排座位、递上菜单，介绍当日特色或优惠活动。 -点单沟通：准确记录顾客需求（如口味偏好、忌口），确认菜品后传达给后厨，过程中解答菜品疑问。 -用餐服务：及时添水、换骨碟，跟进菜品上桌情况，处理顾客临时需求（如加菜、退菜），化解用餐中的小问题。 -收尾结算：顾客用餐结束后，快速核对账单，协助完成支付，礼貌送别并引导下次光临。 传菜员：菜品流转的“关键纽带” 核心是高效、准确传递菜品，连接后厨与前厅服务员。 -取菜核对：在后厨出菜口，按菜单核对菜品名称、数量、品相，确保无错漏、无质量问题。 -快速传菜：用托盘或传菜梯将菜品安全送到对应餐桌，避免洒漏、延误，同时注意避让顾客。 -协助配合：传菜时若发现菜品异常（如温度不够），及时反馈后厨；部分场景下，协助服务员摆放菜品、回收空盘。 -环境维护：保持传菜通道整洁，定期清理托盘、擦拭传菜设备，确保流转环境有序。