1.会起草合同 2.会用飞书，企业微信 3.整理数据 4.根据业务安排档期和人员

听从公司管理，按照公司规章制度认真完成工作

熟悉电脑操作

岗位职责： 1. 负责公司各类文件与资料的分类、整理，保障信息准确且更新及时。 2. 承担日常办公文书事务，如打印、复印、扫描等基础操作。 3. 配合团队成员开展项目协调及相应支持性工作。 4. 定期维护并更新企业内部文档系统。 5. 负责邮件、快递的收发管理，确保信息传递高效顺畅。 6. 协助完成账单核对、发票处理等基础财务流程。 任职要求： 1. 具备高中或同等及以上学历。 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识。 3. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等。 4. 工作认真负责，细致严谨，能按时高质量完成交办任务。 5. 了解基本商务礼仪规范，具备相应实践能力。

工作轻松易上手，打字任务前期有主管指导，提成丰厚 薪资结构：底薪+提成，综合收入5000以上 工作时段：9:00-12:00 14:00-18:00 每周六固定休息，法定节假日正常休假 不拖欠工资不拖欠工资不拖欠工资，重要承诺说三遍！ 老板不定期安排下午茶点心，每月还有大小团建活动 欢迎加入我们~ 团队成员基本为00后

岗位职责： 1. 人才培养计划 - 参与公司系统性培养项目，通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式学习企业战略、业务流程及管理方法 - 完成轮岗实践（核心部门），全面理解公司业务全流程运作机制 2. 业务支持与创新 - 协助部门主管推动重点项目实施，负责数据分析、流程改进、跨部门协作等具体任务 - 定期提交业务分析报告，围绕效率提升、成本控制等方面提出可落地的优化建议 3. 管理能力储备 - 参与部门工作规划制定，掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 - 每季度向高层管理者汇报成长情况，接受专项能力测评与发展辅导 任职要求： 1. 硬性条件 - 硕士及以上学历，机械、电子、算法、软件、硬件，临床医学、康复医学相关专业硕士或博士。（特别优秀者可适当放宽） - 拥有1年以上学生干部或社团负责人经历，或具备知名企业实习背景者优先考虑 2. 核心素质 - 具备结构化思维：能高效分解复杂问题，输出可操作的解决路径 - 高度成长潜力：学习敏锐度测评结果处于前30%，具有跨领域知识应用能力 - 抗压能力强：可在高压工作节奏中持续稳定输出，能接受短期出差安排 3. 价值观匹配 - 认同“奋斗者文化”，拥有强烈的目标感与职业发展驱动力 - 具备管理者视野，能够从公司战略层面思考和解决问题

底薪5000+20%业务提成，缴纳社保。 岗位职责（分阶段进行） 第一阶段（1-3个月）：基础业务熟悉与执行 1.主播开拓实战：熟练掌握并运用多种渠道（直播广场、达人广场、转介绍等）寻找潜在主播，完成既定的主播资源积累目标。 2.沟通破冰训练：优化工作微信IP（头像、昵称、朋友圈），学习并实践高通过率的加好友话术，与主播建立初步联系。 3.数据辅助分析：在指导下，学习使用后台数据工具，协助分析主播的粉丝画像、历史销售数据等，为推品提供基础支持。 4.全程跟播学习：深度参与至少5场以上直播，协助资深运营完成控场、数据记录等工作，并撰写跟播复盘报告。 第二阶段（4-6个月）：独立运营与流程掌握 1.独立推品谈判：在辅导下，独立负责一个产品品类，向匹配的主播进行推广，完整经历从触达、推品、谈判到达成合作的全过程。 2.直播协同执行：作为项目协调人，独立或协作完成排期、空场等直播全流程的协调工作。 3.数据驱动决策：能够独立撰写数据推品报告，结合主播数据和产品卖点，有理有据地说服主播。 4.客户关系维护：独立负责维护一批主播，进行售后的语音复盘，并成功实现二次推品，提升主播粘性。 第三阶段（7个月及以上）：深化发展与专项突破 1.业绩目标承担：开始独立承担GMV、主播增长数等核心业务指标。 2.方法论沉淀：总结个人在主播开拓、谈判、复盘等方面的有效经验，并参与团队内部分享。 3.轮岗体验：可选地接触商家端、助播（卖手）端或数据产品端的工作，拓宽业务视野。 4.带领新人：协助导师对新入职的管培生或实习生进行基础业务指导。 岗位要求： 必备条件（硬性要求与核心素质） 1.学历专业：统招本科及以上学历，应届毕业生或毕业三年以内，专业不限，市场营销、电子商务、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 2.强烈的目标导向：对成就和业绩有强烈渴望，抗压能力强，不畏惧挑战，能适应快节奏、数据驱动的工作环境。 3.卓越的沟通与共情能力：具备出色的口头和书面表达能力，善于倾听，能快速把握对方需求，并建立信任关系。 4.数据敏感性与逻辑思维：对数据有兴趣，能从复杂信息中提炼关键点，并运用逻辑清晰的语言进行阐述和说服。 5.高度的主动性与学习能力：具备“主人翁”意识，能够主动发现问题、解决问题，并快速学习新知识、新技能。积极参与公司组织的各类培训，并定期（如每月）提交个人成长报告与轮岗心得，向导师及人力资源部门汇报学习进展与反思 加分项（让你脱颖而出） 1.直播电商重度用户：对快手、抖音等平台有深度使用体验，关注知名主播，对直播带货有个人见解者优先。 2.项目或实习经验：有校园创业、社团领导、销售、市场推广或互联网运营相关实习经验者优先。 3.基础工具能力：熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理和报告撰写能力。 我们将为你提供 ●系统培训：为每位管培生配备一名业务导师和一名职业发展导师，提供全程指导与支持 ●快速成长：清晰的职业发展路径（管培生→初级运营→高级运营→团队负责人）。 ●核心资源：接触公司优质的商家和产品资源，与行业头部主播合作的机会。 ●有竞争力的薪酬：底薪+高绩效奖金，回报你的每一份付出。

工作内容：按照标准话术及时回复学生信息，解答相关问题，前期由资深员工带教，工作易于掌握。 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。 周末双休，享受法定节假日休息安排。 薪资待遇： 提供行业具竞争力的提成机制，入职后配备组长全程指导，公司设有清晰完善的晋升体系与制度支持。 新人保护期薪资3-4k，两个月后保底6000，转正综合收入可达10000以上，努力即有机会实现月入过万。 零经验可快速入门，组长一对一教学，上手更轻松！ 享有不定期下午茶、每月团建活动，福利丰富多样。

工作轻松易上手，打字初期有主管一对一指导 提成丰厚，收入可观 薪资结构：底薪+提成，综合月薪5000以上 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 每周六固定休息，法定节假日正常休假 不拖欠工资，不拖欠工资，不拖欠工资，重要承诺说三遍！ 老板不定期请喝下午茶、分享小点心 每月安排大小团建活动，氛围温馨有活力 欢迎加入我们年轻有朝气的团队 公司成员基本为00后，沟通无障碍，氛围超轻松~

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世界500强企业诚聘客服专员岗位，提供零基础带薪培训，纯白班工作，无夜班安排，每日8小时标准工时制。每月休息8天，享受国家法定节假日带薪休假，岗位稳定，无需加班。 1、行政班制，周末双休，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月即办理五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品说明及信息登记，工作轻松无压力； 4、收入稳定，月综合薪资约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超1000人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒工作环境； 2、通过官方热线平台，完成线上福利项目的通知传达、产品讲解、信息核对，并约定后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入4000-5500元左右； 2、每月10日准时发放工资，绝不拖欠； 3、固定白班，无需倒班或值夜班； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话流利，掌握基础电脑操作； 4、积极上进，具备良好信用意识；

世界500强企业诚聘客服专员岗位，提供零基础岗前培训，纯白班工作安排，无夜班，执行标准8小时工作制，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、行政班制，标准双休，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月即办理五险社保，非一般商业保险； 3、主要负责产品介绍及资料登记工作，任务明确，压力小； 4、收入稳定，月薪范围约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超千人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒等外勤任务； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明及信息核实，并约定后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，综合月收入4000-5500元左右； 2、每月10日准时发放工资，无拖欠情况； 3、无需轮班，杜绝夜班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，掌握电脑基础操作技能； 4、积极进取，具备良好信用意识；

办证，发报价单，画图，登记记录账单，办公室日常工作，打印图纸

[福利待遇] 1、薪资结构：6500元（无责任底薪3500+300全勤+200交通补贴+2500绩效）+提成+年终奖励+管理激励（3%-8%） 2、在职期间享受带薪培训（含集中拓展训练与线上课程）； 3、享有带薪假期，并提供国内及海外旅游与学习机会； 4、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司团建、体育赛事等）； 5、在校生可签署三方协议，协助办理实习证明及相关在职证明； 6、薪酬随岗位轮换逐步提升，实现阶段性增长； 7、每1至3个月进行一次晋升评估（晋升通道畅通，坚持公开、公平、公正原则）； 8、免费提供住宿，水电全包，居住环境整洁，设施完备，距办公区步行仅十分钟。 因应公司战略发展需要，扩大业务布局， 计划于年底前设立新分支机构，现面向社会广纳人才，经验不限， 入职后由专职主管全程指导培训，表现优异者将重点培养向管理岗位发展 【工作内容】 1、从基层起步，参与各部门轮岗实践； 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常运作节奏； 3、配合上级主管，处理交办的日常事务性工作； 4、完成市场营销、人事行政、财务三大板块轮岗学习并通过考核后，结合能力匹配相应管理部门并承担管理职责。 【任职要求】 1、思维活跃，积极进取，有明确发展目标； 2、具备较强的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源管理与企业运营相关知识体系； 3、态度务实，主动深入了解公司文化与管理体系，注重实际成果； 4、愿意从基础岗位做起，持续积累经验，勇于突破自我； 5、具备良好沟通技巧和团队协作意识，能够与多元背景同事高效合作 【上班时间】 上午8:00至下午18:00，每周日固定休息，法定节假日按规定休假 【公司地址】 长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009 【乘车路线】 乘坐地铁2号线至湘江中路站，从2号出口（即3号出口）出站，沿万达广场指示牌前行，搭乘高层电梯至38楼38009室 欢迎有理想、有执行力的青年人才来电咨询或预约面试！ 郑重声明：本公司直招，不收取任何费用。录用后统一安排住宿，为员工搭建广阔的发展平台与完善的晋升机制

职责：各种社招岗位资料的审核与录入；公考信息资讯的收集、整理与编排；职位信息的审核与发布。 要求：电脑熟练；认真严谨和细致。

福利待遇：包吃住，缴纳五险 任职要求： ①年龄25-40岁，具备高中及以上学历 ②能熟练操作电脑及常用办公软件 岗位职责： ①负责物资、文件的登记与盘点，以及成本核算工作

招聘：土建造价，工作主要内容咨询公司工作，周休一天半，固定工资，有造价师证书优先，年龄35岁以下，会开车，三年以上工作经验。位置在新乡振中路宜家花园附近

主要负责对接手续问题

1.协助客户处理税务手续 2.工商税务局办理客户外勤手续 3.整理客户资料 4.协调公司内部手续流转

职责：主要负责客户公司的外账报税工作，解答并解决客户提出的专业性问题 要求：年龄25到40岁，一年以上做账报税经验，有会计证，有一般纳税人经验优先 待遇：薪资4000+，固定休息，法定节假日，带薪年假，各种奖金福利等 时间：8:30到12:0013:30到18:00 地址：红旗区市公安大楼北50米

负责协调组内工作，沟通处理客户问题 要求25-40岁，有会计基础或经验，有丰富销售经验足 有自信带领会计组良性发展的人员 薪资优厚，综合工资5K+，只要努力可以更多 地址：红旗区大桥悦时代南边 欢迎您的咨询

任职要求： 1、财务、会计、审计等相关专业，专科及以上学历，具备5年以上防腐行业会计工作经历，有高新技术企业或科技型企业从业背景者优先（熟悉高企财务核算规范及相关政策法规，能熟练完成研发费用等特殊事项的账务处理），年龄不超过55岁。 2、持有中级会计师或以上职称者优先；熟练操作财务软件（如金蝶、用友等）及常用办公软件（Excel、Word）等。 3、具有较强的财务数据解读与分析能力；掌握国家财务法规、会计准则及税务政策，能准确完成日常账务处理和纳税申报工作。 4、享受国家法定节假日，双休，缴纳五险，薪资面议。

一月两天公休管吃管住

负责公司与相关部门的业务对接与手续办理

会计 工作内容： 1、审核客户原始票据的合法性与合规性； 2、依据基础资料编制记账凭证、登记会计账簿，并出具会计报表； 3、及时整理归档客户的会计凭证、账册、报表等财务档案； 4、处理客户存在的未申报、三证合一、历史乱账乱票等遗留问题； 5、按照税务部门的申报流程完成纳税申报工作； 职位要求： 1、年龄25-40岁，性别不限，大专及以上学历，财务会计类相关专业； 2、具备3年以上财务岗位工作经验，有小规模或一般纳税人企业实操经验者优先；具有机加行业背景者优先考虑； 3、具备良好的职业道德，工作踏实严谨，责任心强，能承受工作压力； 4、思路清晰，学习能力强，具备独立分析能力，善于归纳和总结工作经验。 工作时间：8:00-12:0014:00-18:00 职位福利：五险、绩效奖金、节日福利