有责任心，有亲和力，沟通能力强。 有内衣销售经验优先。

凤台县丁集镇四季服装城 招聘导购数名，店长一名 运营客服一名，负责拍视频 要求年龄21～45周岁形象好有责任心 工资待遇，导购保底2200，运营客服首月保底2800，店长保底3000，每个月俩天休息！ 有需要的工作，到店里面谈 联系方式同步

361°导购 负责销售 薪资福利:薪资底薪2500元/月+提成 招工人数:若干

招聘 职位(中大针织)销售多名。 待遇工资6500-7000+提成 2年针织销售以上底薪8000+ 要求：新手不考虑，五官漂亮，对客户服务态度好，懂时尚针织布，要求熟手 有丰富经验的工资你开 上班时间10点到9点 月休一天。有全勤奖年终奖 联系电话 同步

凤台县丁集镇四季服装城 招聘导购数名，店长一名 运营客服一名，负责拍视频 要求年龄21～45周岁形象好有责任心 工资待遇，导购保底2200，运营客服首月保底2800，店长保底3000，每个月俩天休息！ 有需要的工作，到店里面谈 联系方式同步

凤台县丁集镇四季服装城 招聘导购数名，店长一名 运营客服一名，负责拍视频 要求年龄21～45周岁形象好有责任心 工资待遇，导购保底2200，运营客服首月保底2800，店长保底3000，每个月俩天休息！ 有需要的工作，到店里面谈 联系方式同步

岗位职责： 1.负责门店服装的陈列整理，保持卖场整洁美观，提升顾客购物体验 2.根据客户需求提供专业穿搭建议，完成销售目标并维护客户关系 3.熟悉当季商品特点与库存情况，及时补货调货，确保销售顺畅 4.协助完成收银、试衣间管理及售后服务等日常运营工作 5.参与门店促销活动执行，积极推广会员服务与品牌理念 任职要求： 1.对服装时尚有良好敏感度，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备基本的商品整理和陈列能力，能适应轮班工作节奏 3.有零售行业工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期在零售行业发展 5.工作地点位于本地商圈，需保证稳定出勤与团队协作精神

岗位职责： 1.负责门店服装商品的陈列整理，保持店铺整洁美观，提升顾客购物体验 2.主动了解客户需求，提供专业的穿搭建议和优质导购服务，促进销售达成 3.熟悉当季主推款式及面料特性，准确传递产品卖点，提高客户满意度 4.协助完成收银、换货、会员登记等日常运营工作，维护良好的客户关系 5.定期盘点库存，及时补货上架，确保商品供应充足有序 任职要求： 1.对服装行业有热情，具备良好的审美能力和时尚敏感度 2.普通话流利，沟通表达能力强，有较强的服务意识和亲和力 3.能适应轮班制工作节奏，服从门店管理安排 4.有零售或服装销售经验者优先考虑，无经验可提供带薪培训 5.学历不限，持有健康证或具备相关职业资格证书者更佳

招聘✨ 店员：2名 ✅ 薪资待遇： 底薪2600+阶梯高提成（最低2.5%）+工龄奖+绩效奖金 ✅ 工作时间： 早晚班8小时/天，周休1天(可灵活排班） ✅ 员工福利 带薪专业培训+清晰内部晋升通道 节日福利+生日惊喜+员工服装内购价 无经验可教，一对一带教上手快 ✅ 任职要求 形象气质佳，热爱穿搭、喜欢销售 有耐心、责任心强，能长期稳定工作 联系：（，备注应聘） 地址：淮南市寿县寿春环球港二楼 可颂日光女装店

凤台县丁集镇四季服装城 招聘导购数名，店长一名 运营客服一名，负责拍视频 要求年龄21～45周岁形象好有责任心 工资待遇，导购保底2200，运营客服首月保底2800，店长保底3000，每个月俩天休息！ 有需要的工作，到店里面谈 联系方式同步

淮南市寿县招钢筋工10个小时，一到两个人280管吃管住

凤台找小工

招聘淮南区域光良酒业务员 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压力 3. 有酒水销售类工作经验者优先

田集电厂内脚手架、保温单位临时检修人员 小工若干，年龄55以下。一天八个半小时，需身体健康，能吃苦耐劳。可来电详谈，电话:

淮南市田家庵区澜园府小区招聘中级监控2名 待遇及要求：白班12h，50岁左右，男女不限，中级国考证，形象良好，需提供无犯罪记录证明，无不良记录，身体健康。办公环境优 工资4500元/月. 保安18-45岁，工资4300-4500，长白班 月休四天，不包吃住 联系人 :金主管

百惠鞋服区因工作需要，现招聘导购员若干名，（有工作经验者优先）联系电话☎、唐，

1.年龄18-35岁，1米60以上，穿中码小码，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，热爱时尚行业，有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天

[ ]和道国际女包门店诚聘优秀导购，年龄要求20-40，有工作经验者优先

✅招聘 综合收入4500+，上不封顶 工作时间:8:30-11:30 2:30-6:30 周六日双休，法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建！ 联系电话：（）

雅丽内衣招聘导购 工作地点：雅丽内衣门店 ⏰ 上班时间：早晚班/轮班，月休2天 薪资待遇：底薪+高提成+全勤奖+节日福利，综合3500-6000元/月，上不封顶 任职要求 • 年龄18-38岁，形象气质佳、有亲和力 • 沟通能力强，热爱销售，有责任心 应聘方式 • 电话：王经理

家具导购 工作地址:寿县西门外晨月家居 3500-6000元/月 接受无经验

1、协助上级领导开展所属区域煤矿市场的掘进机销售支持、设备租赁服务及代运营服务的维护与拓展工作； 2、负责客户拜访与接待，落实售后支持等相关服务事项； 3、及时收集、整理并提交市场动态、产品反馈及竞品信息； 4、严格遵守公司制定的销售政策及相关管理制度； 5、积极配合公司及上级交办的各项工作任务安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气相关专业优先，年龄******； 2、自带车辆，能适应区域出差，踏实肯干，具备销售或市场开发经验者，有机械、机电类设备销售经历者优先； 3、具备积极进取的工作态度和良好的沟通能力，勇于面对挑战，抗压能力强。 职位福利：餐补、包住、节日福利、五险一金

岗位职责： 1、负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率； 2、协助处理顾客的支付需求，提供优质的购物体验； 3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性； 任职资格： 1、具备良好的沟通能力 2、能够快速准确地处理顾客的支付信息； 3、具有良好的服务意识，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。

乐后导购 负责销售 薪资福利:薪资底薪+提奖+全勤+法定节假日双倍工资，两班倒，半天班 招工人数:1名

岗位职责 1. 负责肉牛羊饲料市场的开拓与客户关系维护 2. 落实销售任务，完成既定业绩目标 3. 开展市场信息收集与分析，制定个性化服务方案 4. 推广饲料及配套产品，建立并维持客户长期合作 5. 配合组织技术指导、客户座谈等品牌宣传工作 任职要求 1. 具备大专或以上学历 2. 有2年以上相关行业经验，具备肉牛羊饲料销售背景者优先考虑 3. 具备独立作业能力，表达清晰，应变能力突出 4. 持有有效驾照，且拥有8年内的自购车辆 5. 接受工作区域调配安排

招聘：前台收银(环境好+五险) 薪资：3000.00-4500.00 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，能与顾客进行良好互动。 2. 有收银工作经验。 岗位职责： 1. 负责店铺日常收银工作，准确快速地处理各类交易。 2. 熟练操作收银系统，确保收款流程的高效与准确。 3. 解答顾客关于商品价格、促销活动等方面的疑问。 4. 做好现金、票据等的管理，保障资金安全。 5. 协助维护收银区域的秩序与整洁。 福利待遇： 提供五险，享有法定节假日、节日福利、晋升空间、年终奖金、全勤奖。 工作时间： 执行上一休二制度。 如果感兴趣，请在投递简历后打电话联系吧！

全职营业店员两名，工作轻松简单，易上手

职位名称：店长/员工/其他 薪资待遇：3500-6000左右 福利待遇：五险一金 招聘人数：2 工作年限：销售经验满1年 学历要求：大专及以上 年龄；35以下 岗位职责：负责vivo体验店销售以及管理 任职资格:有销售经验优先 联系人姓名：李瑞倩 联系方式： 邮箱：

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3. 执行货品陈列、补货、盘点及库存管理，确保货架整洁、账实相符 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备基础的数据记录与协作执行

一、岗位职责：​ 1.围绕煤炭行业资源特点，主动开发新客户群体，同时做好现有客户的长期关系维护。​ 2.掌握市场变化趋势及客户实际需求，提供专业的商品咨询与定制化解决方案。​ 3.达成公司下达的销售任务指标，签署销售协议，并全程跟踪合同执行进度。​ 4.整理市场行情信息及同行竞争情况，定期向公司相关职能团队汇报反馈。​ 二、岗位要求：​ 1.具有本科及以上学历，年龄不超过30周岁，性别不限。​ 2.拥有煤炭领域销售从业经历者，可放宽学历和年龄条件。 三、薪资福利：​ 1.基础月薪4000元起步，业绩优异者收入无上限；具备煤炭销售背景者待遇可单独协商。 2.提供行业具竞争力的薪酬结构，包含高比例提成、绩效奖励等激励机制。​ 3.健全的员工保障体系，涵盖五险一金、带薪年休假、节日礼品、团队建设活动等。​ 4.安排系统化业务培训，助力个人专业能力持续提升。​ 5.广阔的职业发展通道，考核合格者最快一年内可晋升至管理岗，享有团队管理激励奖金。​ 四、工作地点 全国各省份