南京德基奥莱店员高端商务沙驰男装集合店招聘店员—德基奥莱（仙林店）薪酬待遇：店员=固定底薪3500-4200+店提（3-5.5%）+固定激励1-4%+不固定激励1%综合薪资6000-15000福利待遇：缴纳五险一金、带薪年假、节假日福利（元旦、春节、劳动节、端午节、国庆节、中秋节统统都有）任职要求：中专以上学历，25岁-38岁，160cm以上，形象气质佳；2年以上终端服装销售管理经验；3对销售充满激情;4能够吃苦耐劳。5目标感极强联系电话：（同步）

GANT品牌（美国品牌）招人招新人招年轻人（22～38岁）招正能量人招比我强的人招要改变现状人招简单直接实在人招挺直腰板挣钱的人招立即行动说干就干人招把工作当成事业做的人工作地址：南京仙林德基奥莱店工作性质：服装销售精英2名；鸽子勿扰）薪资：6000～10000（上不封顶）有意者联系：任女士

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品牌：Vilebrequin（范泊昆）地点：南京德基二期职位：招兼职店员，一、薪资待遇1.底薪：240元/天，全勤20/天2.销售提成：个人业绩1.8%–2%3.工作班次:上一休一二、任职要求1.18-32周岁，形象气质干净大方，谈吐得体2.性格开朗热情，有良好服务意识，善于沟通3.有服装经验优先联系人：潘小姐

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1. 工作内容：销售、店内卫生、陈列等服装店内日常工作 2. 工作时间：早10:00–20:00 晚12:00–22:00 轮班制 3. 工作地点：洪武北路138号-8 今敏时服装店 4. 要求：20-50岁 有服装经验者优先 5. 薪资：底薪4500＋提成

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招聘岗位:店员店铺：成都伊藤双楠1楼任职要求:1-有鞋服销售经验2-年龄38岁以内工资福利:薪酬:5–8K/月购买五险一金，外加节日福利、带薪年假、户外拓展、员工内购福利，欢迎推荐及转介

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兼职： 工作类型：销售 薪资待遇：日薪100-500元，多劳多得！ 具体的工作面议。 结账周期：每10天结账一次，绝不拖欠工资！ 年满18岁以上，有过销售经验者优先 工作时间：灵活的工作时间，兼顾生活与工作；

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岗位要求：踏实肯干，积极进取，有闯劲、有担当、有冲劲 岗位职责： 1、定期走访客户，维护良好的合作关系，及时收集市场信息并反馈给公司； 2、负责江浙沪、珠三角等一线城市的客户拓展与关系维护，深入挖掘企业实际需求，促进产品合作落地； 【聚焦经济活跃的核心城市，客户资源优质，成交机会广阔】 3、联动内部团队，优化合作流程，提升客户满意度与持续复购意愿。 晋升空间： 销售代表﹣﹣销售主管﹣﹣销售总监﹣﹣销售副理﹣﹣销售经理 公司每年提供1-2次晋升机会！坚持内部提拔机制！不对外招聘管理岗！ 薪资福利： 1、月薪6000+(5%-20%）提成＋奖励＋住宿补贴；收入上不封顶，付出越多回报越高 2、免费提供住宿，配套完善，可直接入住，通勤约7.8分钟到达公司； 3、多重奖励机制：每日奖、每周奖、年度大奖，现金奖励现场发放！ 4、公司每周组织丰富团建活动：生日会、KTV欢唱、户外露营烧烤、登山观日出……（活动由你主导策划，经费公司承担）

找工作就像谈恋爱 不聊一下怎么知道合不合适呢 公司都是90后00后05后同事 氛围很好 内容简单好上手 有带薪培训 仅凭一张嘴 年薪30万以上不是问题 没经验也没关系 怕你嫌赚的多 上班时间9-6.30

岗位职责： 1）建立并持续更新客户信息档案； 2）及时汇报客户发展相关情况； 3）协调内外部资源，推动公司产品与服务的推广； 4）组织合同评审及商务谈判工作； 5）积极开拓新项目，提升现有项目合作规模； 6）跟进并落实客户的各项合理需求； 7）管理客户相关的资产事项； 8）确保货款按时回收； 9）开展客户满意度相关管理工作； 10）进行销售数据预测与分析； 11）组建项目团队并制定实施计划； 12）监控项目进度并完成阶段性总结； 13）负责项目过程中的沟通协调与报告编制； 14）控制项目开发阶段的预算执行； 15）识别并管理项目风险与异常情况； 16）主导项目转量产的交接组织工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、电气、材料等工科类专业优先； 2、具备2年以上汽车行业销售或项目管理相关经验； 3、掌握IATF16949质量管理体系要求； 4、能够使用英语作为日常工作语言。

1、向烧烤店、火锅店等目标店铺推销啤酒、饮料。 2、维护客情。 3、有相关经验及资源的优先。 按箱持续提成，提成丰厚。

帅锅镁铝不限～年龄～～只要你三观正，不重口味，无腹黑心理，不爱宫斗，爱热闹，喜欢刷抖音，爱吃爱玩～我们都欢迎。 真实底薪5500+提成+奖金！！ 5A高档写字楼，政府大楼办公。法定节假日全休哦！ 中国人不骗中国人，有兴趣的快来找我~ 【工作内容】 依托公司提供的资源，进行线上客户信息登记，并及时完成邀约对接。（后续销售洽谈由专门部门负责） 【薪资待遇】 无责底薪5000+绩效500+提成10%-50%+奖金1000-2W不等 【我们可以让你拥有】 1、5A级办公环境。 2、说走就走的旅游团建。 3、不定期专业培训。 4、工龄奖、每周福利 没有相关经验也没关系， 我们将提供一对一专业知识培训，无需担心业务上手问题，因为我们招聘的不只是员工，更是企业未来的合伙人！

一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，灵活优化执行方案，保障工作高效推进； 3. 协同经销商及终端客户开展产品推广与大农户技术支持，巩固并提升客户关系； 4. 负责产品价格执行与市场秩序维护，及时上报市场相关情况； 5. 持续学习与复盘，增强专业素养与综合业务能力； 6. 完成领导安排的其他工作任务。 二、主要工作内容： 1. 负责县级客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及销售支持； 2. 组织实施产品推广活动（如试验示范田、农户培训会、现场观摩测产等）； 3. 指导农户科学使用公司产品，实现种植效益最大化； 4. 根据客户需求，快速响应并完成产品配送服务。 三、基本标准： 1. 品行端正，适岗能力强，诚实守信，态度积极； 2. 年龄在30周岁以内，身体状况良好； 3. 具备大专及以上学历，有实际工作经验或退伍军人背景者，学历可放宽至高中或中专。 四、薪资待遇： 1、试用期基础工资：依据学历与工龄差异为5000-6000元/月，特殊岗位薪资可单独协商； 2、提供食宿安排，差旅期间食宿补贴按地区划分3600-6200元/月； 3、市场销售人员薪酬结构：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达18万元； 注：具备相关专业基础及丰富实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪

不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有 KPI，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽 写字楼上班，每天八小时工作制 入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化 工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假，国庆节放假八天薪资15000~26000+以上 年龄：20-32岁 工作时间9-7，单休，午休12:00-13:30!!!!!!!!!不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力

一，福利待遇： 1，薪资架构：无责6000+提成5%-40%+3000-30000不等奖金，平均薪资2w+. 2，周一下午固定下午茶，生日会和生日红包，月团建，月度奖季度奖年度奖等等福利应有尽有 3，带薪培训，一对一师徒带教，系统的专业培训，助力新人成长； 4，包饭包饭!!!二，任职要求： 1，不限经验，有客服或者销售经验者优先； 2，性格活泼开朗，善于沟通，具有一定的服务意识和抗压能力； 3，工作积极主动，有勇气挑战目标挑战高薪；三，岗位职责： 1，联系平台/网站上主动申请的客户，确定客户的实际需求；2，根据客户需求，制定合适的解决方案，邀约客户来总部洽谈方案； 3，协助客户与银行达成合作，跟进相关手续的办理；4，维护客户关系，加强粘性。