店长、导购 18 - 40岁，有服装或百货销售工作经验，有团队合作意识、沟通能力，亲和力强、抗压能力强 薪资福利:底薪+提成+各项补贴等，3000 - 8000元/月 工作地址:恩施市工农路宏兴御景新城星光里购物中心4F人力资源部

服装搭配师 25 - 40岁，有中大淑女装销售经验者优先。 薪资福利:底薪+提成（月工资4500至12000） 招工人数:5名 工作地址:一店：航空路欧逸佳苑；二店：金龙大道欣华理想城

服装店门迎 负责门店截流，引导顾客进店 薪资福利:3000 - 5000，薪资结构：底薪+提成+奖金+分红 / 工作地址:恩施市胜利街73号初尚伊

恩施土家女儿城女士服装店 招聘（销售经验丰富）销售小姐姐一名 18-30岁之间 有意者面谈

导购（全职） 1、年龄18-35岁，形象佳，热爱服装零售行业；2、沟通热情，服务意识强，可倒班；3、有无经验均可，带薪培训。1、接待顾客，提供穿搭咨询与销售服务；2、维护货品陈列、完成盘点补货；3、参与门店促销活动。 薪资福利:1、薪资结构：导购员2300元+提成2.5%-3%，店长2800元+提成2.5%-3%。两班倒。2、福利保障：、节日福利（春节/端午/中秋等）；3、成长支持：免费时尚穿搭培训、产品知识培训、销售技巧培训，完善的晋升通道（导购→资深导购→店长助理→店长）； 本招聘有效期截止2月14日 工作地址:熙攘广超超市负一楼办公室 工作时间:面议

招聘：店长、导购 薪资：3000~6000 店长、导购 任职要求： 1.年龄18-40岁，男女不限； 2.有服装或百货销售工作经验； 3.有团队合作意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强； 4.有责任心、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。 薪资福利：3000.00-8000.00元（底薪+提成+各项补贴等）

店长、导购 年龄18 - 40岁，男女不限；有服装或百货销售工作经验；有团队合作意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；有责任心、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。 薪资福利:3000 - 8000元/月（底薪+提成+各项补贴等） 全职、寒假工均可 工作地址:恩施市工农路宏兴御景新城星光里购物中心4F人力资源部

服装导购员 要熟手。负责销售推荐服装、客户的维护，晋升空间大！ 薪资福利:保底4500 - 8000，薪资结构：底薪+提成+奖金+分红 / 工作地址:恩施市胜利街73号初尚伊

导购（全职） 1、年龄18-35岁，形象佳，热爱服装零售行业；2、沟通热情，服务意识强，可倒班；3、有无经验均可，带薪培训。1、接待顾客，提供穿搭咨询与销售服务；2、维护货品陈列、完成盘点补货；3、参与门店促销活动。 薪资福利:1、薪资结构：导购员2300元+提成2.5%-3%，店长2800元+提成2.5%-3%。两班倒，月休两天。2、福利保障：、节日福利（春节/端午/中秋等）；3、成长支持：免费时尚穿搭培训、产品知识培训、销售技巧培训，完善的晋升通道（导购→资深导购→店长助理→店长）； 本招聘有效期截止2月14日 工作地址:熙攘广超超市负一楼办公室

招聘：鞋导购 薪资：3000~4000 【任职要求】： 1、年龄42岁以下，性别不限，形象气质佳，爱穿搭，喜爱销售工作； 2、有鞋子/零售业销售经验、具备一定专业知识或顾客服务者优先； 3、与顾客良好互动，提供专业产品服务及个性化风格建议，建立并维护忠诚持久的客户关系； 4、性格开朗，语言表达能力强，善于沟通，积极主动、有责任心、吃苦耐劳、具有团队合作精神。

恩施土家族苗族自治州利川市招建筑木工、钢筋工

有没有建始搞吊车的，有业务。

（招聘）咸丰曲江单位食堂招煮饭阿姨一名，年龄50左右，待遇面议。联系电话：

有没有玩起来的漆工师傅。

恩施土家族苗族自治州来凤县招铝扣板吊顶

服装导购 招工人数:数名 工作地址:西乡三河市场对面布想长大(原淘衣坊)

工作地点:阿城印象城斐乐 工作时间:早晨9点30到9点，休息一小时 每天150元 联系电话，

招聘熟手（顶班） 工作地点：肇庆四会吾悦广场 招聘人数：1名 招聘年龄：20至40岁 顶班时间：1.29—2.1 （4天） 上班时间：10:00-22:00 工资待遇：180/1天+提成2% 招聘要求： 有销售经验，性格开朗， 积极上进，敬业踏实，责任心强 联系电话: （同步）

诚聘导购 3000-5000元 一、品牌女装导购 岗位职责： 1. 以热情、专业的态度迎接每一位顾客，为顾客提供优质的购物体验。 2. 准确了解顾客需求，帮助顾客挑选合适的服装，提供搭配建议。 3. 负责店铺内服装的整理、陈列和维护，确保店铺整洁美观。 4. 积极参与店铺的促销活动，协助达成销售目标。 任职要求： 1. 形象气质良好，亲和力强。 2. 具备较强的沟通能力和服务意识。 3. 热爱时尚，对女装搭配有一定的了解和兴趣。 4. 有团队合作精神，能积极配合团队工作。 二、品牌女装店长 岗位职责： 1. 全面负责店铺的日常运营管理，包括人员调度、货品管理、陈列安排等。 2. 制定并执行店铺的销售计划，带领团队完成销售目标。 3. 培训和指导导购团队，提升团队整体素质和服务水平。 4. 监督店铺的库存管理，确保货品充足且合理。 5. 维护店铺形象，处理顾客投诉和反馈，提高顾客满意度。 任职要求： 1. 有丰富的品牌女装店铺管理经验。 2. 具备卓越的领导能力和团队管理能力。 3. 较强的销售和市场分析能力。 4. 良好的沟通协调能力和问题解决能力。 5. 高度的责任心和敬业精神。 福利待遇： 1. 富有竞争力的薪资和绩效奖金。 2. 完善的社保福利。 3. 专业的培训和发展机会。 4. 良好的工作环境和团队氛围。 如果你对品牌女装充满热情，渴望在这个领域展现自己的才能，联系电话 李女士。期待与你的相遇。

招聘 服装店诚聘半天导购员一名，联系电话☎

招聘：加入我们，让生活更美好 薪资：3000-10000元/月 招聘：店长1名，主管3名，店面运营营业员8名，肉/鱼技工8名，烘焙、手工汉堡、甜点、小吃技工4名，保洁岗员工3名，小时工10名。 招聘标准： 1、年龄55岁以下。 2、真诚、善良、乐观、性格开朗、亲和力强、沟通能力强。 3、热爱生活、踏实肯干、有良好的生活习惯和行为习惯。 4、身心健康、语言流畅、无不良嗜好和记录。 5、具备较强的服务意识，符合餐饮行业健康标准。 以上职位有经验者可放宽条件。

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升市场覆盖与客户粘性； 2、依据公司客群准入标准、业务流程及操作规范，严格执行营销任务，落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作，确保考核目标达成； 3、遵守公司各项管理制度，强化风险防控意识，保障业务合规、高效、稳健运行； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作安排，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，2025届应届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位职责所需的工作强度。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月享无责任底薪5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元（含各类补贴），自第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行“一带一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础内容+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销人员综合能力，聚焦营销技巧、行业认知、产品理解、风险合规意识及管理潜力挖掘，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队建设储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升管理素质与团队整体绩效表现。

珠宝顾问 有珠宝销售经验者优先。半天班 薪资福利:4000元-8000元，福利好，高提成，高奖金 本招聘有效期截止2月13日，

寻找客户

应届生信贷经理： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，严格执行营销任务，落实贷前调查、贷中管理与贷后跟踪等全周期客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且可持续； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理及反馈优化建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2022-2023/2024届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作与学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资待遇： 正式入职后（取得毕业证），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利；前两个月享无责任底薪5000元/月； 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元（含各类补贴），第三个月起按正式员工标准进行考核； 2、绩效收入：依照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪休假：享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训体系：包含带薪培训、新员工入职集训、部门业务培训、职能提升课程、专业技能训练及“一对一”导师辅导机制； 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础内容+驻地掌握业务知识+总部深化职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕销售技巧、行业认知、产品理解、风险合规意识与管理潜力挖掘，系统化增强专业水平，激发基层管理潜能，储备一线管理人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理队伍整体素质及其团队绩效表现。 社招信贷经理 岗位职责： 1、积极开拓并维护产品业务合作渠道； 2、严格遵循公司客户准入政策、业务流程与操作规范，推进客户营销并达成考核指标，全面负责贷前尽调、贷中审核及贷后管理等客户生命周期服务工作； 3、遵守公司规章制度，严控业务操作与人员管理风险，保障业务合规、高效运行和长期发展； 4、完成所辖区域市场动态调研、信息汇总、数据分析及改进建议上报； 5、服从安排，完成公司及上级交办的其他临时性或专项任务。 岗位要求： 1、年龄不超过30周岁，本科及以上学历； 2、具备2年以上销售相关岗位工作经验； 3、具备一定风险防范意识，熟悉市场营销方法，能精准识别目标客户，准确把握客户需求并推动合作落地。 薪资面议

邀请客户到店体验，薪资待遇详谈

(1)具备高中及以上学历，大专优先考虑； (2)年龄在28至38岁之间，常住本地或掌握当地方言者优先； (3)性格外向，具备良好的语言表达能力，善于交流，有亲和力与责任感，能熟练使用办公电脑； (4)有零售产品推广、商务洽谈经历，或具备医护背景及医疗保健类产品销售经验者优先； (5)愿长期投身听力健康服务行业，具备团队协作意识。 【工作待遇】5000-10000元 1、全国连锁运营企业，门店近1000家，稳健经营30年； 2、实行双休制，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年假； 上班时间：8:00-17:00； 3、薪酬体系公开透明，表现优异者可获得公司股权激励及分红机会； 4、健全的福利制度：按国家标准缴纳五险一金，提供年度旅游、各类津贴补贴； 5、系统化初、高级别培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀员工可参与国内外学术交流活动。

招聘：销售专员 薪资：3000~20000 高薪诚聘，不加班！不加班！不加班！面试通过即可上岗 只要你有赚钱的欲望，我们就能给你丰厚的收入！ 薪资待遇： 底薪3k+开单奖（现金奖励）+优秀奖（现金奖励）+高提成 打打酱油8000~9000元； 跺跺小脚努努力9000~30000元； 管理岗保底年薪15W+; 上班时间： 9点-18点，午休两小时，周末单休，法定节假日休 岗位职责： 1、无需外出日晒雨淋拜访客户、无需推销产品； 2、电话邀约客户，促成签约（只负责邀约客户，面谈另有法务专业）； 3、系统化培训1-2天后上岗，一对一带教，上手快，室内办公，环境舒适。 岗位要求： 1、男女不限，可接受小白，应届毕业生，年龄20-42(能力突出者，年龄可放宽）; 2、有相关经验优先； 3、具有强烈的工作责任感，行动力强，自律性； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和较强的抗压能力； 5、良好的执行力和团队合作精神，只要你肯虚心学习，我们都愿意教你。 公司福利： 1、下午茶，生日福利，节日礼，定期团建； 2、带薪培训； 3、带薪假期：国家法定节假日； 4、5A级写字楼办公环境，同事80、90、00后都有，接受小白，应届毕业生，氛围活跃好相处，互助团结，领导和善！ 欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

岗位名称：楼面经理；店员 岗位要求：1.负责餐厅的日常运营和管理，包括顾客服务、员工管理和销售提升；2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够提供优质的顾客体验；3.有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：面议，具体薪资根据面试及工作经验而定。福利待遇包括带薪年假，五险一金，法定节假日三倍薪资，季度奖金，广阔的发展空间，团队活动，高颜值工作环境以及免费的时尚工作制服。

工作时间：中午休息90分钟，节假日正常休假（福利礼品齐全），病假期间发放70%工资 工作内容：我们承接银行及世界500强企业相关业务，平台大、发展稳定 工作内容能接受吗？ 新人只要肯努力，月薪8K+不是问题，进一步提升后，过万轻松无压力 薪资待遇能接受吗？ 如可接受，请主动联系我沟通一下… 谢谢祝你发财长高有钱……