运输公司招聘办公室文员 地址安宁合顺停车场 管吃管住 统计每天的出车任务数据等

年龄18-30周岁，男女不限，会简单的应用电脑

上班时间早上十点到十二点 下午一点半到晚上七点 周天休息 每天回复信息邀约面试 完成每天工作需求 薪资： 1.底薪2300+七百绩效+提成 2.纯提成

没有套路！老板随和！无压力长期稳定考虑写字楼工作首选！ 岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理与归档，保障资料完整与安全 2.协助同事处理各类行政事务，提升办公流程效率 3.客户信息审核、数据录入、系统提交及客户档案管理 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能有序应对多任务处理 2.熟悉常用办公软件操作，满足日常办公需求 3.拥有良好的沟通能力，善于团队协作，互帮互助 作息及福利：朝九晚六，周末单休，法定节假日正常休息； 公司氛围融洽，团队友好，高提成+丰厚奖金，定期组织团建、聚餐、下午茶，节日礼品、生日会福利等

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主要工作内容： 1.负责食堂每日经营收支数据的统计及月度汇总分析，协助项目经理落实学校相关工作安排； 2.负责仓库日常管理，包括物资出入库明细登记、月末盘点核对，以及各类台账的建立与填报； 3.编制每月各类财务统计报表，如收支核算表、档口结算表、大宗物资消耗统计表等； 4.负责各类支出票据的收集、整理、统计，并提交付款申请等相关手续； 5.承担文职类事务，包括项目人员信息管理、入离职手续办理、花名册维护、考勤及薪资报表制作； 6.完成项目经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会、统计等相关专业背景； 2.熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备较强的逻辑分析能力； 3.掌握财会基础知识，有会计、出纳或统计类岗位经验者优先； 4.具备餐饮行业工作经验者优先考虑

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1、接听电话：接待来访人员，并作好记录，根据具体情况向有关领导汇报。 2、负责校长办公室、会议室的活洁卫生。 3、负责接收信件、报刊杂志，并及时归类、分发。 4、负责文件资料的收发、标识、装订、存档、保管工作，为领导起草有关公文 5、收发上级部门下发的文件和资料，根据文件内容和要求向领导请示、汇报。 6、按照档案管理规定，收集、整理、装订相关文档。 7、协助办公室主任做好日常内务工作，领导临时安排的其他工作。

工作内容： 主要负责与客户沟通协调、对接业务人员、完成开单及下单打单流程，确保各环节准确无误 任职要求： 具备良好的沟通技巧，能高效处理各类文档，注重工作细节，具备较强的执行力，工作态度认真、细致、有责任心

岗位职责: 1.参与中国移动相关项目的实施与活动执行 2.配合团队完成日常工作内容与任务目标 3.主动融入团队协作，助力项目顺利推进 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 2.能够迅速适应新的工作环境与任务需求 3.态度积极，拥有较强的学习领悟力和问题处理能力

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年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 食品厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《急聘！新开食品厂【320一天】免费吃住+不压工资/新春在岗补助5000》

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任职资格： 1、学历不限； 2、文秘、市场营销或相关专业； 3、了解营销工作流程，熟练操作办公软件； 4、1年以上销售文员，助理工作经验； 5、工作认真仔细、责任心强，高度的工作热情，良好的团队合作精神。 岗位职责： 1、负责接转和记录客户来电、客户来访接待； 2、负责各类文档的打印，传真、文件、快递的收发与记录； 3、负责客户资料收集、整理、统计和归档工作； 4、负责系统订单查询，发货单、快递单打印； 5、负责各类销售数据、销售管理费用的月度、季度、年度统计； 6、负责销售订单跟踪及成品、物流运输跟踪； 7、负责销售员信息（库存、物流、订单、合同等）的及时反馈； 8、负责售后和客诉统计，安排售后维修和客诉处理； 9、完成销售经理临时交办的其他任务。 做六休一 年龄要求：20-35岁

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招电商文员，岗位职责 通过线上社交平台进行精准拓客; 根据公司提供的资源，无需开发客户，公司提供标准化流 程，简单易上手!任职要求: 年龄18-45岁，有无经验均可(提供培训);熟悉智能手机操作，每天至少可投入半小时;责任心强，沟通能力良好，灵活变通;薪资待遇: 按量计提成，量越多赚得越多!周结，多劳多得!

协助银行在大型场景中做客户登记，工资日结，有保底，有绩效工资。

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薪资待遇： 1.底薪4000元加提成，收入随能力提升无上限。 2.公司提供完善的晋升通道，制度公开、公平、公正。 3.每周单休，工作时间下午1点至晚上10点，享受国家法定节假日。 4.团队年轻有活力，工作氛围轻松愉快，边开心工作边实现创收。 岗位职责： 1.负责客户到访的接待、登记、咨询及引导服务； 2.接听前台电话并做好转接处理； 3.签收各类信件、快递及报刊资料； 4.协助人事部门推进招聘相关工作； 5.完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1.遵纪守法，品行端正，作风严谨，无不良记录； 2.中专或以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 3.年龄******，形象气质良好； 4.熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 5.身体健康，具备岗位履职能力，执行力强，责任心高，积极主动，思维清晰，处事细致灵活。

【工作内容】 -负责公司日常行政事务，包括接待来访客人、电话接听及转接、文件收发与整理； -协助人事经理完成员工考勤管理、档案资料整理及人力资源相关基础工作； -维护办公环境整洁有序，协调各部门日常行政支持需求； -参与公司活动的组织与后勤保障工作，确保活动顺利进行。 【任职要求】 -中专及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业优先； -具备良好的沟通能力和亲和力，有较强的服务意识； -熟悉办公软件操作，具备基本的文书处理能力； -工作细致认真，责任心强，能适应灵活的工作安排。

公司氛围年轻化，团队友善融洽，可提供实习证明，适合成长与学习 工作内容： 前期轮岗学习，涵盖行政、运营等职能部门，全面了解公司核心业务与运作流程；后期结合个人特长进行岗位定岗 福利待遇： 无业绩指标压力，月薪3500元+绩效奖金+五险 注重新人培养，无严苛淘汰机制，欢迎零经验者加入，支持带薪试用 任职要求： 年龄18至24周岁，经验不限 性格积极乐观，态度端正，具备学习热情

保底3000加奖金月收入5000左右包吃住 上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。 入职签劳动合同，购买五险一金。 工作职责： 前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。 前台的具体工作内容 1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装； 2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意离开。 3、负责收发快递、整理每日的报纸、杂志、信件；前台桌面要保持干净、整洁； 4、如离开前台，留下登记表以便访客出入 5、每日下班后，检查门窗是否关好并等领导走后再下班。

建筑业职称评审主管岗 一、岗位职责： 1.地方政策：熟悉当地建筑行业初、中、高级职称政策动态，精准解读当地《人力资源和社会保障局关于开展2026年专业技术职称申报评审工作的通知》等核心文件，结合本地评审规范制定适配的申报方案。 2.流程管理：全面掌握建筑行业各级别职称评审全流程以及资格审核要点，梳理核心要求与常见问题，建立标准化流程，为团队提供支持以规避流程性失误。 3.团队管理：带领团队积极主动开展各项工作，定期组织专业培训，内容涵盖申报材料撰写技巧、审核要点、递交流程及突发问题应对等，提升团队专业能力与申报效率。 4.资料管理与跨部门协作：制定资料安全管理制度，确保申报材料完整性与保密性；与内部业务部门及外部评审机构沟通协作，解决申报过程中的各类问题。 5.复盘与目标：定期总结团队以及自身工作，分析通过率、材料差错率等关键数据，优化工作流程，确保团队达成目标。 二、工作要求 1.学历与专业：大专及以上学历，建筑/土木工程、工程管理等相关专业优先。 2.经验要求：2年+建筑行业职称评审经验，有团队管理经验者优先。 3.专业能力：熟练掌握建筑行业初、中、高级职称评审标准及流程、申报条件，能精准识别并处理资格审核中各类问题。 4.核心素养：具备较强的政策解读能力、逻辑分析能力与问题解决能力；工作耐心细致，有高度的责任心与保密意识；具备优秀的沟通协调与团队管理能力。 三、薪资福利待 【上班时间】9：00-18：00，周末双休，节假日正常休息，吃住自理 【工作地址】官渡区中交南亚总部大厦 【职业发展】提供清晰的晋升通道（主管-经理-总监）。 薪资=高底薪7000-12000元/月+高提成+绩效工资+业绩提成+年终奖金 综合年薪25-35w，具体面议。条件优秀的强者，新资待遇可调整 【上班时间】9：00-18：00，周末双休，节假日正常休息，吃住自理 【工作地址】官渡区中交南亚总部大厦 【联系电话】

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

助理： 工作内容：辅助现场经理日常工作事物安排，汇报各部门业绩及相关安全注意事项，现场人员管理以及人员沟通维护。 无责底薪：6000 上班5小时 一个月休4-6天，可连休， 长期、短期兼职都可

会做标书，处理文件，会做效果图工资可以加，需要全职。

1、配合团队或独立带领小组负责公司现有渠道的运营管理 2、协同团队推进工作目标的达成，并在实际工作中协助新人成长与能力提升 职位要求： 1、学历不限，具备较强的抗压能力，拥有高度的责任心和良好的团队协作意识 2、能够快速融入新环境，适应能力强，积极主动并乐于接受挑战 员工福利： 1、提供免费带薪培训，包含岗前培训、销售技能提升、职业发展辅导等 2、生日当天可获得惊喜礼品一份 3、定期安排团建活动，如外出旅游、KTV聚会、各类竞赛、篮球赛、庆生会及现金奖励等 4、正式入职后，公司统一安排免费住宿 薪资待遇： 1、月薪由3000元底薪+2000元绩效+500-1000元奖金构成，综合收入5000元以上，实行一至三个月弹性考核期；转正后月收入6000元起，另享奖金、补贴及其他福利 公司地址:昆明市青年路志远大厦15E创晟通科技有限公司

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