浙江衢州需要一个开徐工拖拉机打浆超平师傅，一天400米，能干3个月左右的活，能胜任的联系我这份活介意勿扰

要求适应农业生产需求，工作时间弹性吃苦耐劳，服从管理。

丽水庆元招其他工程司机渣土自卸车驾驶员

杭州余杭招井架司机数名，工资4400+20，，

急需二台四驱拖拉机。承载十二三吨毛竹，运距65公里，抓机装车，目前已有29个砍毛竹工人进场。保证量每台拖拉机日运输二车。

招代班驾驶员一名开5.6米工程车，在杭州开过的。400一天。电话李

嘉兴市海宁市招其他工程司机

浙江台州黄岩区招工程车驾驶员3名，黄岩一三门，每车200元，加班有加班费200元加车数提成，

浙江杭州招5.6米工程车驾驶员，要吃苦耐劳的精神，要在杭州开过的，工作地杭州下沙中心路，联系方式:（同步）

杭州市余杭区招其他工程司机

浙江衢州要个老飞手吊毛竹50/吨包吃住7天一结要求：要吊过竹子的老手，新手勿扰，明天能到现场的最好联系：

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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衢州市柯城区招中央空调空调安装/定位，做排水管

石河子招拖拉机驾驶员2位，能吃苦耐劳，一天600

推拉机/转盘机年龄20-35，熟练工优先薪资福利:计件计时都有，工资6000-9000元招工人数:2名导航:华冠烟酒超市工作地址:傅村长堰路177号2号楼

招聘种地拖拉机司机，跟车工年龄30-55岁，需要10人左右工作地随车走.管吃管住，工资保底260，种过地的

吴忠利通招拖拉机旋西瓜大棚，计件工资，天天有活干，必须好手

找个开大拖拉机的司机，技术过硬活在去高台，一天三百管吃管住有意者来电

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奉化松岙村需要一个井架司机，包住不包吃，

丽水市龙泉市招道路标线/热熔划线、其他工程司机

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招聘，5米6工程车驾驶人员10名！要求有3年以上经验，懂四杀，七定，右转防御驾驶，熟悉使用货运导航系统，懂得爱惜车辆，服从管理！待遇！4000元保底！其中500元安全奖，500元全勤奖，每个月10号左右工资到位！不拖欠！起步价格加公里数的15%提成！联系电话！！微信同步！

开过工程车的 土方车，驾驶证9分以上

杭州钱塘招前四后八渣土车司机，保底加提成，有意者电话联系

招工程车驾驶员1名，要求在杭州有两年以上工程车驾驶经验，踏实肯干的兄弟。停车场瓶窑镇联系

机长岗位职责： 1、严格遵守国家、地方各项法律、法规及公司、项目部各项管理制度，服从公司统一管理及项目部工作安排。 2、对责任期内的一切日常生产、安全管理工作全面负责； 3、设备进退场管理：负责设备进退场全流程工作，包括设备装运、组装调试、拆卸及相关准备工作；设备退场后，负责保养检修及回厂修理工作。 4、设备日常运维：负责设备的日常维修、保养工作，包括维护保养、润滑、防腐、紧固等；做好设备及附属装置、随机工具的整洁、完好、齐全管理；监督设备到场后的完整性。 5、设备计划与落实：制定设备维修保养计划并严格落实，确保生产设备使用过程中的安全性、完整性和完好率。 6、台账与手续管理：建立设备运行台账、能耗台账、维修保养台账，做好设备日常使用情况及维修情况的记录；办理设备出入库手续和维修保养后的交验手续；负责维修保养过程中配件、电器原件及其他耗材的申报、领用和签字工作，并对出库设备、物资使用的可靠性、经济性负责。 7、设备安全管控：负责设备运输和使用过程中的安全性、完整性。 8、人员管理：负责所辖设备操作人员的落实、工作布置及日常管理；执行公司师带徒管理办法，协助公司招聘及培养新操作工。 9、技能培训：对操作工进行设备操作技能培训，提高操作人员的专业能力； 10、落实项目部（客户）下达的生产计划和管理目标，合理统筹安排工作，确保各项生产、管理任务顺利完成