【岗位职责】 快递分拣、扫描、贴签、打包、装卸等。 无需技术，老员工带教，简单易上手。 【职位要求】 男女不限，年龄不限，认识数字，熟悉26个英文字母。 身体健康，人品好，无经验要求，学历不限。 【工作时间】 白班、夜班、半班可选，灵活安排。 【薪资福利】 分拣底薪4000+满勤300+绩效1000综合薪资5500-6000 装卸底薪4500+满勤300+绩效2000综合薪资7000+。 ；日结当天结算。 【餐饮住宿】 免费食宿提供，独立宿舍公寓楼，4-6人/间。 夫妻工提供夫妻间，24小时热水、洗衣机、WIFI。

【工作内容】：传送带辅助快递小件分拣（扫描，翻面，倒包），装卸（装车和卸车），没有大件。 【工作时间】：6/6，7/7，8/8可以自己选择（有休息时间，每天工作9-10个小时左右）。可长期短期，白班夜班都有可自选。（可以长白班） ：每个月带薪休息四天可自选，可以连休。 【工作年龄】：18-55周岁，18-50周岁，身体健康能干活。 【薪资待遇】:分拣底薪4000满勤500，绩效1500～2500左右，综合薪资6000-7000左右，多劳多得 :装卸底薪4500满勤500，绩效2000～3000左右，综合薪资8000-9000左右，多劳多得 ：。 【提供食宿】：有24h热水，空调，WiFi寝室都可以洗澡。当天入职安排住宿，宿舍4-6人间，单人间，夫妻间早中晚三餐，管饱。 上下班车接车送，可以预支工资，全程配合传送带工作，法定节假日有休息，有年假。外地人员。 （急招短期工，能干一两个月的可以来联系我)。

快递分拣，装卸，工资4500到7000，包吃包住，男18到55，女18到50。电话

『于洪得物（二仓）长白班分拣、质拍』可预支工资，提供住宿 ___________________ 岗① 〔一、分拣〕到货拆箱、分捡、贴签、扫码，岗位可坐可站，非重体力劳动，工作简单入门；〔二、质拍〕根据操作流程，对衣服、鞋子进行入库质检，进行拍照上传。坐岗。    ️要求 丨男女不限，18-35周岁，手掌、手背不能有纹身烟疤，不能有美甲，不能有前科，手臂有纹身者接受带冰袖（夏天）    工资 丨前期入职绩效工资，底薪＋绩效＋补贴=4500-5500，改为计件后多劳多得，6000以上，每月20号发薪，可预支工资，    时间 丨白班早9-晚7（日常工时9-10小时，促销期间11-12小时，弹性工时），月休4天，排班休息 ___________________ 【其他福利】     提供住宿（250元/月，4人间，有空调、独立卫浴，热水器，wifi，洗衣房，当天面试通过即可安排住宿，需自备被褥）  【️工作地点】     沈阳于洪区安博物流中心正门

中通快递，使命必达，负责流水线作业，分拣，扫描

菜鸟速递正在招聘快递扫描员岗位，月均工资5-7K，工作时间11:00-23:00，17:00-05:00,半个月一倒班，月休4天，法定节假日三倍工资，免费住宿，吃饭提供餐补

招聘----普工搬运工、分拣工，承诺免费办理保险包食宿，无任何费用。 普工搬运工；年龄---18到60岁，身体健康无疾病——无劣迹行为者。出勤26天底薪7500，现金方式发放，月休4天。（满勤奖1500元） 分拣工；年龄18到57岁，长期工优先录用。白班夜班自由选择，主要负责地区归类，叠袋子，均为小件3-5斤。主要负责扫码捡件， 出勤26天底薪5500，满勤1800元。 月休四天。 福利待遇：（4天休息带薪一天100元） 报名须知：应聘时带好自己身份证复印件一寸照片到公司报道，即可上岗。( 中介勿扰，非诚勿扰)

公司直聘网红食品日用品打包周结8000 薪资待遇 底薪5000，满勤1000（26个工作日）绩效2000左右（半个月一结） 工作时间 6-67-78-8每个月带薪休息4天（自选）夜班补住10元实际工作时间10小时左右 住宿环境 6-8人寝，有夫妻间不住宿每个月有300交通补助

【员工待遇】：每月四天带薪休息 直聘分拣员，均是1到5斤左右的货物，都是日常网购用品、食品居多。 新员工都有老员工带着工作，简单易懂，无需任何经验，看一眼就能会。 【招聘岗位】：分拣员：分拣、扫描、倒包、贴标。 装卸员：装、卸车（1-3人车） 【招聘年龄】：满18周岁至55周岁之内。 【工作时间】:早6晚6、早7晚7、 每个班10个小时左右，两班倒，，也可以长白班。 【工资分配】:装卸：无责底薪4500+500满勤+计件提成+综合工资8000左右 分拣：无责底薪4000+500满勤+计件提成+综合工资7000左右 【满勤奖励】：每月干满26天奖励满勤奖500元。 【员工寝室】:居民口小区，上下铺，4-6人一个房间，独立卫浴。 【员工食堂】:包吃住，公司提供食宿，一日3餐管饱 【工作地点】：苏家屯区四环路五洲城月结

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、分拣及打包作业，确保准确高效 2. 按订单要求完成理货 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储环境 2. 无经验者可培训上岗，有物流/电商仓配经验者优先 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 4. 具备良好的沟通意识与团队协作

沈阳市和平区招工地小工/杂工

18到52周岁，会骑电动车，会看导航，身体健康，无案底

急聘装卸搬运工 配合叉车现场卸货、入库出库，简单好上手！ ‍人员要求 50岁以内，身体健康、能吃苦即可 ⏰ 工作时间 每天10小时左右，按任务量灵活调整，节假日可调休 待遇福利 ✅ 提供吃住 ✅ 计件工资，综合月薪 5000-6000元 辽中综合保税区 想找稳定活儿、踏实挣钱的兄弟直接来！。

急招零活，钟点工。，☎。 男女不限，年龄不限

（一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。 （二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合，月结工资7500满勤奖1500（可日结）。 （三） 分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品，月固定工资5500元满勤奖励1800元。 （四）。年假15天（带薪休假一天150）如法定节假日正常上班三倍薪资。 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

岗位职责： 货品拣货，称重，贴标，装袋打包，上架，仓库整理，保持环境卫生，出库备货。 任职要求： 年龄：18-50岁，吃苦耐劳，干活麻利，有责任心，有无经验均可。 工作时间 白班 夜班 上六休一，月休四天。

招工人年龄50以下 要求:会开车 岗位内容: 货物分捡 送货 上班时间:早4点 晚4.30左右 提供早餐 午餐 月薪5000元， 全勤500 老带新无试用期 满月发薪 地址 新村九区批发市场3厅3号品胜冻货

角美日结主要岗位：合单，上下架，装卸 18-40岁，识字，包吃午餐包住 1.上下架/播种/合单18元/小时 2.大件19元/小时 3.装卸21元/小时 长白班，班次8:00-18:00或9:00-19:00

陆良晨禄冷库15.1库招工，有喜欢打手提袋泡沫箱的，夫妻工，男女不限，有夫妻房，包吃包住，手提袋所有包装14.5斤不放冰，泡沫箱油麦放两个冰19.5斤，大利放两个冰15斤。 手提袋不用拉菜王白苦菜2.3 大利油麦2.5 春菜2.7 上青3 泡沫箱油麦2.7，大利2.6。工资每个月月结，平时可以预支 电话 三天打鱼两天晒网的勿扰

泰华市场招聘 蔬菜分拣工1名 工作时间 凌晨1.30点到7点 工资3000 .

招聘库工1人 负责库房日常运作对接（到货、发货、快递、返厂） 执行仓储日常工作，如出库、库存管理、卸货、盘点等任务 对仓库内商品进行分类、整理与存放，确保布局科学有序 承担快递配送及到货卸车作业，保障货物数量与品质准确无误

1、落实省区/总部操作质控部下达的各项任务及指标分解工作 2、时效管理 统筹并监督分拨中心在必走货、留仓、发车准点率及分批配载等方面的执行情况，针对异常数据推动分拨中心开展专项整改； 3、质量管理 统筹并监督分拨中心在扫描率、破损率、遗失件及无头件等质量指标上的执行成效，对不达标项要求分拨中心制定并落实改善措施； 任职资格 ①熟悉业务流程，具备良好的沟通表达能力 ②掌握现场管理要点，具备基础的数据统计与分析能力

我们承诺： 1.全年工作稳定. 2.签订正式劳动合同，非装卸队，工资有保障。 3.请先投递简历等电话通知面试 叉车司机（20-45岁） 1、工资及相关待遇： (1）工资：5500-6000元左右，包吃包住 （2）各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等） （3）每月定期恳谈会、生日会等相关福利活动 （4）组长晋升机制：所有组长由员工晋升，享受额外组长津贴900元（入职满3个月即可竞聘） （5）入职满一年后享受工龄工资 2、岗位职责： 1.对货物进行及时的叉车操作，并对货物进行有序放置，保证货物及时中转。 2.对货区破损货物进行修复，避免客户投诉的发生。 3.整理货区、保证货区形象达到标准化。 工作地点及交通方式： 沈阳市于洪区旺港街176-2（正大化工斜对面） 乘车线路，从沈阳北站乘坐地铁1号线，在启工街站下车，下车后在兴隆大都会乘坐267支线，到大兴学校站下车，然后沿旺港街行走1公里左右即是。

招聘小时工五点半到十点半活好干联系电话

招临时工，150日结，早7晚5.电话同步

招聘：落货卸车工人，要求会开叉车 有经验者优先 ，另招办公室成手文员，地址，丁香物流园，工资面议，联系电话☎

1、负责落实省区/总部操作质控部门下达的各项任务及指标分解工作 2、时效管理统筹监管分拨中心在必走货、留仓处理、发车准时率以及分批配载等方面的执行情况，针对异常数据督促分拨中心开展专项整改 3、质量管理统筹监督分拨中心在包裹扫描率、货物破损、遗失件及无主件等环节的运营表现，对不达标项目要求分拨中心实施针对性优化 任职资格 ①熟悉业务流程，具备良好的沟通表达能力 ②掌握现场管理要点，具备一定的数据统计与分析能力

岗位职责： 轮岗学习仓储、运输、调度等核心业务环节 参与冷链物流项目的日常运营与管理工作 掌握WMS/TMS等智能化管理系统的应用 结合实际提出流程优化方案，参与专项改进任务 按时完成定向培养计划中的各项学习与实践目标 任职要求： 物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑 能接受全国范围内的工作调配 热爱物流行业，具备从基层成长的意愿 具备良好的沟通协作能力及团队意识 能适应高强度、快节奏的工作氛围 熟练使用办公软件，具备数据分析能力者优先 发展路径： 轮岗实践 → 定岗深耕 → 储备管理岗 → 管理岗位

早八点半到晚六点，中午管饭，培训期三天，十一日到十三日。五官端正，口齿伶俐，可以自行到达培训点

强深铁西店商超招洗化导购，底薪1800，提成进货价的4个点。月休两天，联系电话