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◦ 钢筋工：300–350元/天（9h），月薪7K–9K ◦ 木工/模板工：300–350元/天，月薪7K–9K ◦ 水电工/焊工：300–400元/天，月薪7K–10K（需证） ◦ 泥瓦工/抹灰：280–350元/天，月薪7K–9K • 车间普工/工地小工：180–280元/天，月薪5K–7K 通用要求 • 证件：身份证、健康证、特种工需操作证 • 服从管理、能吃苦、无不良嗜好 • 入职体检（） • 包吃住、统一购意外险、劳保用品齐全 要求：20–55岁，身体健康，无犯罪记录，持证优先，应聘带身份证，电话/微信报名，当天可上岗，福利明确：包吃住、保险、劳保、加班规则，证件核验，身份证、健康证、特种工证必查 安全第一：入职必做安全培训，签安全承诺书，合同/协议：签劳务协议，明确权责（防纠纷） 快速到岗：面试合格当天安排住宿上岗，工作地点，东莞市各镇街道村委

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广东工程招聘(小工辅助工，接受小白) 一、岗位与地点 · 岗位：钢筋工/木工/混凝土工 (小工小工小工接受小白) · 地点：广东惠州惠东，福建漳州，潮汕汕尾，防城港 · 合同期限：首签1年或3年，优秀可续签 · 二、薪资待遇 · 综合年薪：9–13万元 · 平均月薪：8000–10000元 · 白班：252元/天（9小时），加班另算 · 夜班：300–360元/天（含夜班补贴，视企业而定） · 发薪时间：每月25号后发放 · 预支工资： 三、福利保障 · 公司包住宿，统一住集体宿舍，配备空调、热水器 · 用餐：公司设有食堂，可自行充卡消费，不吃不扣费 · 培训说明：入职前有3–5天安全培训，培训期间无补贴 四、任职要求 · 性别年龄：18–56岁，识字即可，不卡学历； · 身体条件：身体健康，无色盲，无犯罪记录（单位统一联网查询） · 入职材料：需本人身份证，工资发放至中国银行卡（无卡可协助办理） · 其他： 五、工作内容 · 协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁 · 工作期间手机统一存放，实行保密管理 六、薪资发放说明 · 每月发生活费5400元（按天计算） · 绩效部分（180–240）延迟发放：第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，依次类推 · 七、报名须知 · 需先提交个人资料审核，单位审核周期1–2天 · 审核通过后方可报到，自行提前前往者住宿等

统筹楼面（前厅）全流程：迎宾、点单、上菜、结账、清台，确保顺畅 开餐前：检查摆台、餐具、物料、设备、卫生，开班前会布置任务 营业中：巡台监督服务，高峰期灵活调人，协调前厅与后厨 收市后：检查卫生、设备、物料，做好交接班记录

在广东省东莞市桥头镇桥头附近，下午需要三名工人打草块，提供铲车配合，提供食宿，现场现金交易。

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岗位职责： 1.负责销售数据的收集、整理与深度分析，输出周/月度销售运营报告，支撑业务决策 2.搭建并优化销售流程体系，推动CRM系统使用及销售漏斗管理标准化 3.协同销售团队制定目标分解方案、激励政策及过程管控机制，提升人效与成单率 4.策划并落地销售赋能项目，包括话术库建设、案例沉淀、培训支持及工具包开发 5.监控销售关键指标（如转化率、客单价、复购率等），识别问题并推动跨部门协同改进 任职要求： 1. 具备销售运营、商业分析或相关岗位工作经验，熟悉B2B/B2C销售逻辑 2. 熟练使用Excel、SQL及可视化工具（如Tableau、Power BI），具备数据驱动思维 3.逻辑清晰、沟通协调能力强，能高效对接销售、产品、市场等多职能团队 4.具备较强项目推进能力与责任心，适应快节奏、结果导向的工作环境 5. 学历不限，有互联网、电商、SaaS等行业经验者优先

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