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主要焊接集装箱活动房善于薄板点焊,调火精确细致就可以胜任
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焊接工厂焊工电焊二保焊点焊3-5人日结善于调火,薄板点焊电弧焊
【招聘】
泉掌集装箱制造招聘 2名临时二保焊工 计件工作日均300(电焊功夫扎实也可)焊工二把刀(可学习)以上招聘人员 (工作地点在泉掌)有善于直播销售的可具体详询一下合作事宜()
工作地点 新绛泉掌
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生产储能箱 两个厚 长白班
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要求:年龄18-45,身体健康,近三月无犯罪证明
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扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,480/天包吃住
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机械技术员
5-8千/月
机械工程师3-5年大专设计安装/调试维修/保养制图设计工艺设计
1、负责工程图纸的绘制、优化及版本更新,熟练操作CAD、CAXA等绘图工具,准确输出机械结构图、装配图、零部件图及施工用图,确保图面尺寸精确、格式规范,满足生产与施工的技术要求。
2、根据现场施工及制造实际需求,开展图纸深化设计和技术交底,协同生产与施工人员,解答图纸相关的技术疑问,保障信息传递准确无误。
3、负责图纸资料的分类整理、归档保存与数据备份,建立清晰完整的图纸管理台账,确保技术文档齐全、便于查阅和追溯。
4、参与项目技术讨论与方案评审过程,协助完善施工组织设计,识别并规避潜在技术风险,助力提升工程质量与实施效率。
5、跟踪国家及行业技术标准动态,严格依据现行规范开展绘图及相关技术支持工作,配合完成项目验收、技术核查等配套任务。
6、完成上级安排的其他技术辅助性工作。
任职要求
1、具备稳定的职业经历,拥有丰富的现场实践经验和绘图实操能力。
2、技能要求:精通CAD、CAXA等绘图软件应用,掌握机械图纸与机电工程图的绘制方法,了解机械结构设计原理及机电安装工艺流程,能读懂配套技术图纸,具备独立完成出图、改图及图纸深化的能力。
3、证书资质(硬性+优先条件):须持有二级建造师(机电工程专业)资格证书;具备中级工程师职称者优先,持证齐全者优先录用。
4、经验要求:具有多年从事机械绘图或机电工程技术岗位的工作经验,熟悉机电工程施工全过程及机械加工制造流程,能够独立应对图纸与现场技术问题。
5、能力素养:熟知国家有关机械设计、机电工程领域的技术规范与标准,工作态度认真细致,责任感强,具备良好的图纸表达能力和标准化意识,沟通协作顺畅,能积极配合团队推进项目进展,服从工作调配。
6、学历要求:大专及以上学历(国家统招),机械类、机电一体化、工程技术类相关专业优先考虑。
普车车工、镗床工人
6千-1万/月
车工数控车床3-5人
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择与调试、尺寸测量及精度控制
3.及时发现并反馈加工过程中的质量问题,参与工艺改进
4.做好设备日常保养与清洁,确保安全生产和规范操作
5.配合质检部门完成首检、巡检及终检工作
任职要求:
1. 熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图能力
2.了解常用金属材料特性及切削参数设置
3.工作认真细致,责任心强,能适应生产节奏
4.有车工相关工作经验者优先,学徒亦可培养
5.身体健康,无职业禁忌症,服从工作安排
招三个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
400-450元/天
工厂焊工高温补贴社保包吃加班补贴夜班补贴20人以上日结
扬.州厂招几个二.保.焊工450一天包吃住,不要证,会焊就可以。年龄48以内都可以
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工厂焊工
280-290元/天
二保焊工厂焊工焊接餐补1-2人月结长白班机械仪器焊工证
岗位职责:
1.按照工艺要求完成各类金属结构件的焊接作业,确保焊缝质量符合标准
2.正确选用焊材、焊接设备及防护用具,严格执行安全操作规程
3. 对焊接工件进行自检与修整,配合质检部门完成质量验收
4.协助完成焊接设备日常维护与保养,及时报告设备异常
5.配合生产计划,按时保质完成班组下达的焊接任务
任职要求:
1.熟练掌握手工电弧焊、二氧化碳保护焊等常用焊接技术
2.具备基本识图能力,能看懂简单焊接图纸及工艺要求
3.工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识
4. 身体健康,能适应工厂车间环境及站立作业
5.持有有效焊工操作证(如特种作业操作证)者优先
保姆1-2人月结
【招聘】保姆一名,只负责带1岁宝宝,白天8点到8点要求:有带小宝宝经验,爱干净、有耐心、细心,无不良嗜好,体检合格。地址:忻州岢岚,薪资面议。
忻州河曲县地区招聘司机一名,持有单证即可。提供食宿,按月结算薪资。工作内容轻松,有意者可来
吊车司机1-2人
河曲地区招聘司机一名,持有单证即可。提供食宿,按月结算薪资。工作内容轻松,有意者可来电联系。
山西忻州招聘一名A2司机,负责附近线路的运输工作。薪资现结,欢迎在家休息的司机报名。
A2
招聘一名A2司机,负责忻州附近线路的运输工作。薪资现结,欢迎在家休息的司机报名。
后翻车A2趟结
车队招聘A2司机5名,工作地点在宁武县。其中后翻司机2名,侧翻司机3名。要求吃苦耐劳,熟练操控平台,有责任心,征信良好。工资待遇按趟结算,多劳多得。
普通车床师傅
5-9千/月
车工包吃加班补贴1-2人月结全职技术好专业师傅机械仪器电子电器其他汽车制造有机械常识能看懂图纸
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的加工
2. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准
3. 定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并配合维修
4. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1.熟悉普通车床操作,具备基本识图与测量能力
2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节与质量
3.学历不限,中专/技校机械类专业优先
4.遵守劳动纪律,具备良好的团队协作意识
车工1-2人月结
自动车床大师傅一名,要求:做手机螺母,车间都是名阳靓机配自动送料机,工资待遇好,厂在东莞凤岗,有实力的师傅欢迎来电:。
普车车工
300-400元/天
车工
岗位职责:
1.熟练操作普通车床(开普车)进行零件车削加工
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识图能力与机械加工常识
2. 有车工或铣工实操经验者优先,能独立完成常规工序者更佳
3.工作认真细致,责任心强,服从生产安排
4. 身体健康,能适应车间环境及倒班作业
5.遵守安全生产规范,无重大违规操作记录
普通车床工
8-9千/月
车床工高温补贴包吃1-2人月结全职技术好吃苦耐劳有机械常识能看懂图纸
48岁以下
做过普通车床零部件加工三年以上经验都可以。
普通车床
9千-1.1万/月
车工1-2人
1.会操作普通车床,完成轴类、法兰、套类等零件的外圆、内孔、端面、螺纹等车削加工
2.按图纸和工艺要求进行工件装夹、刀具选择、切削参数调整
3.使用量具(卡尺、千分尺、螺纹规等)进行自检,确保加工精度
4.维护保养设备,保持工作区域整洁
急招几个焊工450一天包吃住不要证,学.徒也可以
380-450元/天
工厂焊工餐补包吃五险夜班补贴保险20人以上日结
常州厂招几个二.保.焊450一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以
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工艺工程师
7千-1.1万/月
工艺工程师PE5-10年本科
一、职位概述 负责公司产品及3PE焊接钢管全生产工艺流程的编制、优化、评定、落地监督,涵盖钢管成型、焊接、防腐全工序工艺管控,制定标准化工艺文件,解决生产工艺问题,持续提升生产质量与效率,保障工艺合规匹配特种设备生产标准。 二、岗位职责 1、工艺编制与评定:根据产品规格、标准要求,编制成型、焊接、3PE防腐工艺卡、作业指导书,完成工艺评定、工艺验证,形成标准化工艺体系。 2、工艺优化升级:持续优化现有生产工艺及参数,改进成型精度、焊接质量、防腐效果,提升生产效率,降低生产损耗与成本。 3、工艺监督检查:下发工艺卡,监督车间严格执行工艺标准,排查工艺违规作业,及时纠正不规范操作。 4、工艺培训考核:负责车间操作人员、质检人员工艺知识培训与考核,统一作业标准。 5、工艺问题整改:针对生产过程中的工艺缺陷、质量问题开展PDCA改善,优化工艺参数,杜绝同类问题重复发生。 三、任职资格 1、 2、学历:理工科大专及以上学历,机械、材料、焊接、管道工艺相关专业。 3、工作经历:4年以上钢管、压力管道元件制造工艺工作经验,熟悉3PE防腐钢管生产全工艺流程,有工艺评定、体系对接经验优先。 4、职业资格:具备助理工程师及以上职称。 5、本岗位实行单休制度,存在加班情况。 6、工作地点:忻州生产厂区全职在岗。 四、能力要求 1、精通钢管成型、埋弧焊、二保焊等焊接工艺及3PE三层防腐工艺原理与参数设置。 2、熟练掌握GB/T 23257、GB/T 3091等产品标准,可独立完成工艺编制、评定与优化。 3、具备较强的问题分析、工艺创新能力,可快速解决生产工艺疑难问题。 4、逻辑清晰、严谨务实,具备良好的技术交底与培训能力。 五、岗位薪资待遇 1、工资项(合计7000-11000元/月,其中绩效工资占比24.5%-28%): 2、加班项:调休或加班补助 3、津贴项:免费就餐+通讯津贴 4、奖金项:绩效考核奖金、工艺技改奖金、成本节约奖励、年度超额业绩奖金 六、社保福利 1、社保:五险一金 2、福利项:春节福利、夏季福利、中秋福利 3、假期:法定节假日 七、补充说明 1、试用期2个月; 2、试用期第一个月工资按工资项的80%计算;第二个月工资按工资项的90%计算。
急要3个焊工450一天包吃住,不要证会焊就行
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补社保包住保险20人以上日结
急要5个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
江。苏。二。保。焊年龄18-48
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高薪招聘汽车修理工,包吃住,工资月结。5000-10000。联系电话
6千-1万/月
汽车维修工社保包住包吃全勤奖五险五险一金保险工龄奖餐补高温补贴3-5人月结兼职假期工全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳持证保养维修有机械常识熟悉流水线熟悉26个字母
汽车修理工,电工,中工,学徒,各二名
设备技术员
1-1.5万/月
机械设备工程师3-5年本科设备设计设备调试设备安装AutoCAD机械工程专业
1、设备管理制度建设:建立并完善设备管理相关制度,推进实施落地;涵盖设备验证、设备档案管理、设备调配、封存与启封、报废处置、计量器具管控等内容;编制各类设备的标准操作规程(SOP)文件;统筹开展设备操作人员的培训工作,确保操作规范执行有据可依;
2、设备采购(番禺采购):结合生产发展或项目实际需求,配合上级主管制定新设备采购及投资方案,参与设备选型与申购流程;牵头组织设备到货后的安装、调试与验收工作,保障设备采购全流程顺利推进;
3、设备检查:全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、考核及相关日常管理事务;主管机械设备的运行维护工作;负责备件与设备的统筹管理;安排专人开展设备巡查并落实监督职责;确保设备外表清洁、运行稳定,杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象发生;
4、组织设备维修:牵头编制公司年度及月度设备检修计划;负责厂房内机械、电气等各类设备的保养与维护管理;主导设备突发故障处理及安全事故应对;依据生产需要,组织人员实施设备定期或临时性检修,降低故障发生频率,保障设备持续稳定运行。
工厂焊工餐补月结
招聘二保焊熟练工及焊接工程师。要求持有操作证,有火车车厢焊接经验者优先,新手需经过试工期。二保焊熟练工月薪范围为9000-9600元,试工期一天薪资200元。提供食堂。每月工资发放时间为15号至20号。
材料工程师
6-9千/月
材料工程师经验不限本科材料研发材料检测工艺设计
一、职位概述 负责公司3PE焊接钢管生产所有原材料、辅材、焊材、防腐材料的技术标准管控、入厂验收、台账管控、质量追溯及不合格材料处置,建立完善材料质量管控及追溯体系,保障生产用材合规达标,满足特种设备原材料可追溯管理要求。 二、岗位职责 1、材料标准与供方管理:贯彻落实特种设备及管道材料相关标准,制定公司原材料验收、选用规范;参与材料供应商技术评审、准入管理及年度质量评价。 2、入厂材质检验判定:审核原材料随货资质资料、炉批号、检测报告;监督原材料取样复检、理化试验,对材料材质、性能进行技术判定,对不合格材料提出拒收、隔离、整改处置意见,杜绝不合格物料投产。 1、工艺制定与优化:研发新的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末,提高涂层附着力,延长老化周期,提高上粉率,降低生产成本;持续优化现有工艺,提高涂层质量稳定性、生产效率,降低生产成本与不良率。 3、现场材料技术管控:规范材料存放、领用、使用全流程管理,排查解决材料引发的焊接、防腐质量缺陷,合规开展材料选型优化,助力降本提质。 4、质量异常闭环管理:针对原材料批次质量异常、使用缺陷、客户异议等问题,牵头溯源分析、制定整改及预防措施,跟踪供方闭环整改,配合不合格品评审及质量问题复盘。 5、体系合规与日常工作:落实材料控制系统体系要求,配合内审、监管抽查、客户审核等各类迎检整改工作;配合开展材料技术培训,完成上级交办的专项技术、质量优化工作。 三、任职资格 1、 2、学历:理工科专科及以上学历,材料、机械、化工相关专业优先。 3、工作经历:3年以上钢管制造、管材防腐行业材料质控工作经验,熟悉压力管道元件原材料管控标准,熟悉特种设备材料管控规范优先。 4、职业资格:具备助理工程师及以上职称。 5、本岗位实行单休制度,存在加班情况。 6、工作地点:忻州生产厂区全职在岗。 四、能力要求 1、熟悉碳钢、合金钢管材、焊材及3PE防腐原材料性能、验收标准及行业规范。 2、熟练掌握原材料检验流程、资料审核要点、质量追溯管理方法。 3、具备基础数据分析、台账整理能力,工作严谨细致、原则性强。 4、具备良好的问题处置能力,可快速识别物料质量风险并落实整改。 五、岗位薪资待遇 1、工资项(合计6000-9000元/月,其中绩效工资占比23%-26.5%)。 2、加班项:调休或加班补助。 3、津贴项:免费就餐+通讯津贴。 4、奖金项:绩效考核奖金、材料优化奖励、质量改善奖金、年度超额业绩奖金。 六、社保福利 1、社保:五险一金。 2、福利项:春节福利、夏季福利、中秋福利。 3、假期:法定节假日。 七、补充说明 1、试用期2个月。 2、试用期第一个月工资按工资项的80%计算;第二个月工资按工资项的90%计算。
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