能吃苦耐劳工资免谈绝对不低

1 大专及以上学历 2 具备2年以上电子行业实验室相关工作经验 3 年龄要求35岁以下（条件特别优秀者可适当放宽）；工作认真细致、责任心强、执行能力突出 4 持有长度及硬度测量类外部校准资格证书；具备量具内部校准能力并可编制内校报告者优先考虑 5 熟悉三坐标/二坐标测量设备的操作使用；持有相关设备操作资格认证者优先 6 掌握IECQ QC080000管理体系基本知识 7 能够完成RoHS1.0与RoHS2.0检测设备的参数配置；熟练操作RoHS1.0及RoHS2.0测试仪器 8 能运用CAD软件进行产品标准和工程图纸的识读 9 负责产品FAI/CPK测量作业，并编制相应检测报告 10 承担测量设备的GR&R分析工作 11 制定测量设备年度校验计划，协调外部校准机构实施外校 12 对外校报告的有效性与适用性进行评估与解读 13 负责厂内检具、治具的编号与规范化管理 14 维护设备台账，落实日常保养工作 15 熟练操作常规可靠性试验设备（如盐雾、冷热冲击、跌落、振动、ESD测试设备），并完成测试报告制作 16 具备良好的跨部门沟通协调能力

崇左市龙州县招测量员/测绘员/放线，公路

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及轴线定位工作 2.独立完成工程计量、报量数据整理与复核，确保准确及时 3.配合施工进度开展日常测量监测，形成完整测量记录与成果报告 4. 对测量仪器（全站仪、水准仪等）进行日常维护与校准，保障设备精度 5.协同技术、施工团队解决现场测量相关问题，保障工程顺利推进 任职要求： 1.学历不限，测绘工程、土木工程等相关专业优先 2.具备测量员/测绘员相关工作经验，熟悉建筑施工测量流程 3. 熟练操作常规测量仪器及CAD、南方CASS等基础绘图软件 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

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山东招远场平工程项目招聘一个测量员，工资9000-10000，工期两年。 工作内容简单，无内业资料。要求会看图纸，熟练使用GPS。 联系方式:陆工，

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1. 具备3年以上电子厂或实验室相关工作经验； 2. 熟练操作各类测量工具及实验仪器设备； 3. 掌握相关测试标准与规范流程； 4. 具备良好沟通能力，能够编写条理清晰的测试报告。

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"滴滴出行现面对社会招募平台滴滴司机 工作内容： 月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可），一人一车，享受优先派单，优先抢单，保证单量 职位要求： 1.年龄：男女不限。21-60岁，21-55，身体健康; 2.C本司机以上都可以，驾龄满三年 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章 4.符合法律法规规定的其他要求 无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单 感兴趣可直接投简历"

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一、薪资待遇 日薪500元，薪资结算准时、待遇优厚，包食宿 二、工作地点 浙江义乌 三、岗位职责 1. 负责桥梁工程全场施工测量、放线、标高、坐标定位、沉降观测、线形控制等全流程测量工作； 2. 熟练完成桥梁钢管拱安装测量、线形复测、精度校准、点位放样、拱肋定位测量等核心作业，严格把控测量数据精度，保障钢管拱安装施工精准度； 3. 熟练使用测量仪器，完成现场数据采集、记录、整理、复核，编制测量资料、测量报告，做好数据台账留存； 4. 配合施工团队，对接现场施工进度，及时完成各项测量交底，解决施工中各类测量技术问题； 5. 严格遵守工地安全管理规定，做好测量仪器保养、校准、保管工作，保证测量作业合规、数据精准； 6. 完成项目负责人安排的其他测量相关工作。 四、任职要求 1. 年龄25-55岁，测绘工程、工程测量等相关专业优先，有市政、公路桥梁现场测量全职工作经验； 2. 核心要求：必须具备桥梁钢管拱测量实操经验，熟悉钢管拱肋安装、线形控制、精确定位、高程控制、位移观测等全套测量流程，能独立完成钢管拱专项测量工作； 3. 熟练操作全站仪、水准仪、GPS/RTK等各类工程测量仪器，精通测量数据计算、图纸识图、测量方案编制； 4. 能吃苦耐劳，适应工地现场、户外作业、加班赶工，服从项目管理，工作认真负责、严谨细致，责任心强； 5. 熟悉桥梁施工规范、测量精度标准，具备良好的现场问题处理能力，无数据失误、工作失职记录； 6. 有大型桥梁、钢管拱桥梁施工测量相关工作经验者优先录用。

市政测量、有证件

1.持监理证和相关的测量证书。 2.有铁路项目经验优先。负责现场测量，使用专业仪器； 3.处理、分析测量数据； 4.参与项目计划与设计； 5.确保设备准确可靠； 6.有测量经验、相关专业学历优先； 7.善于沟通，团队合作。

土建工程模板脚手架专业分包，对接总包方办理工程量结算办理签证资料，对接施工班组收方算量结算，常驻广东项目现场办公，福建建安B证及二建证书

岗位职责： （异地岗位，常驻浙江桐乡） （1）依据电路原理图独立开展调试任务； （2）熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源等射频类测试设备； （4）运用基础编程工具，协助处理调试过程中遇到的技术问题； （5）掌握PCB板的检测方法，能够识别故障并进行分析与排除； （6）负责整机系统的联调及功能模块的分板调试工作。 任职资格： （1）工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队沟通与协作意识； （2）精通模拟电路与数字电路知识，具备较强的逻辑思维和自主学习能力； （3）能熟练使用频谱仪、示波器、网络分析仪等常用仪器，熟悉各类电子元器件特性，实践操作能力强； （5）具备大专及以上学历； （6）专业方向为电子信息工程、通信工程等相关领域； （7）具有2年以上相关技术岗位工作经验；

招聘：因高速公路项目现场检测业务需要，现招聘2名人员，需持有交通运输部桥梁隧道工程专业证书并且可以注册，主要工作内容为：隧道监控量测、隧道超前地质预报、隧道质量检测、桩基检测；工资6500~8500；项目工作地点：重庆市巫山县；要求：1、身体健康、责任心强、适应能力强；3、有隧道检测相关经验，能独立完成检测内容并出具报告。联系人：张，联系方式：，接收简历邮箱：

岗位职责： 1. 负责施工现场的测量放线、标高控制及数据复核工作 2. 使用全站仪、水准仪等设备完成地形测绘、工程定位及变形监测 3. 编制测量成果报告，整理并归档原始测量资料 4. 配合施工进度开展阶段性测量验收，确保符合设计及规范要求 5. 协助解决现场测量技术问题，保障工程精准高效推进 任职要求： 1. 学历不限，测绘工程、土木工程等相关专业优先 2. 有测量员/测绘员/放线相关工作经验者优先，接受应届毕业生 3. 熟悉测量仪器操作及CAD、南方CASS等软件基本应用 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应重庆市合川区项目现场工作环境，责任心强、细致严谨

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轻轨线路测量辅助岗兼职招聘工作内容：协助测量人员测量招聘要求：18岁--50岁工作时间:8小时左右超过按20元/小时结算其他福利：餐补25元/天，可提供住宿工资：150元/天工作地点：轻轨15号沿线（和庆家园C 区）工期：---工资结算：。联系电话：

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1. 持有省部级及以上监理工程师职业资格或工程类注册执业资格，或具备中级及以上专业技术职称者优先； 2. 具备2年以上工程实践经历，并接受过监理业务相关培训； 3. 持有PAUT二级、AUT二级、DR二级或四项以上无损检测资格证书； 4. 具备无损检测技术及现场管理相关工作经验； 5. 熟悉油气长输管道工程项目，具备石油管道建设相关的安全管理经验； 6. 大专及以上学历，年龄不超过55岁； 7. 身体健康，能够胜任长期驻场工作，熟练使用计算机完成日常办公任务

岗位职责: 1、落实国家及公司有关安全生产的方针政策、法律法规，组织制定职业安全卫生管理制度与安全技术操作规程； 2、开展现场安全与消防监督检查，推动解决各类安全问题，制止违章作业行为，监督隐患整改实施情况； 3、组织实施公司日常、专项及节前安全隐患排查，汇总检查结果并通报，跟进整改措施落地； 4、负责厂区危险化学品的安全管理，对易制爆化学品的领取、使用、储存及处置进行日常监管； 5、参与员工工伤事故的调查分析，编制事故报告，提出改进措施，并完成工伤认定及相关上报工作； 6、推进新、改、扩建项目的安全设施“三同时”管理，参与新项目、新设备、新工艺的EHS风险评估，协助安全防护用品的选型与应用； 7、完成领导安排的其他工作任务； 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历 2、专业要求：安全工程、环境保护等相关专业 3、经验要求：具备3年以上制造业EHS领域工作经验，精通生产现场安全管理，熟悉安全作业流程与操作规范 4、技能要求：熟练操作办公软件，掌握国家各项安全法规标准，持有注册安全工程师资格证书或专职安全员C证者优先考虑 5、语言要求：无 6、其他要求：具备良好的沟通协调能力与语言表达能力

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5.无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神

不用自己招聘有专业团队，纯面试不外出 基本薪资3000+500绩效+10%提成+购买五险(该岗位人均6000以上能力越强薪资越高)转正高提成模式 早九晚六，月休4天，一个月试用期不打折，买五险 岗位职责 1、负责公司求职者的面试工作，包括筛选、答疑，问题汇总等。 2、面试合格的求职者，安排候选人入职，完成和求职者的劳务合同的讲解和签订，不用外出送去厂区有专门的人负责。 3、该岗位具备高薪潜质，没有压力，具备勤快和反应快的两大素质营=一定是高薪者 4、不需要自己招聘人，公司有专业的招聘部门，只负责到场面试以及之后的跟踪工作，最主要促成进厂成交 任职要求: 1、 年龄20-28岁 2、有销售经验或面试经验或者熟悉厂区者优先 3、工作认真负责，形象气质佳，交际沟通能力较强，踏实上进，敢于在轻松的工作环境中挑战高薪。 4、接受无经验，入职都有人带，但是要求沟通能力没问题的，不内向愿意主动学。