岗位名称：高速公路改扩建项目工地试验室岗位；高速公路扩建工程试验检测管理岗位。 岗位要求：1. 大专以上学历。2. 熟悉行业规范检测标准及质量管理。3. 有高速公路扩建工程试验检测管理工作经验者优先。 薪资待遇：详谈。

一、岗位职责 1. 负责化妆品原材料、半成品、成品的理化检测（含pH值、粘度、稳定性、活性物含量、泡沫等）及微生物检测，准确记录检验数据，汇总整理检测结果，规范出具检测报告并及时上报相关领导。 2. 严格执行无菌操作规范，定期开展洁净车间检测（沉降菌、浮游菌、悬浮粒子、表面微生物），以及洁净区人员、设备容器、内包材的微生物限度检测；定期检测一、二级实验用水的电导率、pH值及微生物指标。 3. 负责实验室仪器设备的日常使用、维护与保养，发现仪器故障及时上报处理；严格遵循质量标准、检验方法及各项质量管理制度，协助保障质量管理体系规范运行，推动检验工作标准化、制度化。 4. 负责半成品、成品、原材料的留样查看、复检工作，做好标准样板的更新、保管与管理；检验中发现异常情况第一时间反馈，必要时出具不合格报告，并跟踪问题处理全过程，确保闭环。 5. 负责本岗位检验资料、检验标准的整理、汇总、存档与保管，保障质量记录完整可追溯；完成本岗位周、月、年度工作总结，协助参与不合格品原因分析、质量事故调查，并提出合理处理建议。 6. 积极配合上级领导，完成各项交办的其他工作任务。 二、任职资格 1. 大专及以上学历，化妆品、化学、化工、生物、医学、药学、食品、公共卫生等化妆品质量安全相关专业优先（应届生可提供系统培训）。 2. 了解化妆品行业检验标准、生产及品管流程，掌握基础质量管理工具与方法；应届生可无实操经验，具备相关专业理论基础即可，有化妆品检验相关实习经验者优先。 3. 了解化妆品相关法律法规，知晓ISO22716、GMPC等质量管理体系基础内容，愿意主动学习并熟练掌握相关要求优先。 4. 工作严谨认真、积极主动，具备良好的学习能力、数据分析能力、沟通协调能力，责任心强，执行力佳。

急聘品管/品检员:20-40周岁，身体健康，无传染疾病，视力佳，工作认真负责，原则性强，能吃苦耐劳，有团队精神，能服从安排。

招聘标准：学历专科以上，类似岗位经验2年以上(含);专业:动科动医，生物工程，化学化工类，生物技术，生物制药，检验检测类，食品类，高分子材料类等专业。1、负责原料及产品的日常检验，并对检验后的产品进行做单，严格控制不良品。 2、生产过程中应督促操作人员按操作规范(班报表)及设备使用说明进行作业，检查班报表记录是否规范。对工人的违规及不规范操作，应给予制止，并上报部门主管处理; 3、积极参与和协助部门主管开展新产品开发过程的质量控制管理，了解和掌握新产品的检验手段和方法。学习实现新产品质量控制标准的关键控制因素和方法; 4、积极完成.上级领导安排的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有制造业质检/品检相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 会使用卡尺、千分尺、高度规等常规量具者优先

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按标准看外观、测尺寸、测功能 用显微镜、万用表、推力测试、拉力测试等工具 发现不良马上叫停产线、开异常单 记录数据、填报表、做检验记录 跟技术员 / 工程师沟通问题 保证产品合格才能流到下一站

，18岁-45岁，初中及以上学历，有责任心，有团队协作精神，服从领导安排，能接受夜班。 工资：4400元-7000元/月

岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测、包装等流水线操作任务 2. 严格遵守车间安全规范及SOP作业流程，确保操作规范与产品质量 3. 协同班组长完成日常设备点检、工位整理及5S现场管理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况，配合品质部门进行问题排查与改进 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班制工作 2. 学历不限，具备基本识字能力和简单算术能力，可看懂简易作业指导书 3. 无不良记录，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有电子厂普工/操作工经验者优先，无经验者提供岗前带教培训

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带证试验检测师（检测师）要求大专或以上文凭，持有公路水运试验检测证（道路工程、桥隧），能够注册，桥隧，道路双证优先，性格开朗，善于沟通，能够吃苦耐劳，有上进心，责任心，良好的职业道德，具有公路检测经验。公路试验检测薪资福利:月薪7000元～9000元，公司给交五险招工人数:2名2026年5月15日进场工作地址:河南省洛阳市嵩县（工地试验室）

带证助理试验检测师（检测员）要求大专或以上文凭，持有公路水运试验检测证（道路工程、桥隧），能够注册，桥隧证优先，性格开朗，善于沟通，能够吃苦耐劳，有上进心，责任心，良好的职业道德，具有公路检测经验。公路试验检测薪资福利:月薪5000元～7000元，公司给交五险招工人数:3名2026年5月15日进场工作地址:河南省洛阳市嵩县（工地试验室）

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QC 男女不限，年龄25 - 40岁，具有线材厂品质同等工作经验半年以上，熟悉线材组装工艺，有基本的品质判定能力，有较强的沟通能力及处理人际关系能力，熟悉线材行业检验标准，熟练操作检验常用的测量仪器 薪资福利:4800 - 6000；入职缴纳五险、人身意外保险，享有带薪年假、工龄津贴、三节福利、年度评选优秀员工、生日会福利，不定期组织团建活动；厂内食堂和宿舍，食品安全放心；住宿配备空调、热水器、独立卫生间 招工人数:若干名 ，备注“意向岗位 - 名字” / 工作地址:江西省萍乡市安源区安源工业园贵阳中路旁威线科电子有限公司

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品质巡检1、有电瓷厂工作巡检经验者优先。2、懂办公软件，会做表，会做PPT报告，做工作总结。招工人数:1名【主要工作职责】1、负责高吨位产线的原料、成型、坯检、釉坯、烧成的巡检工作。2、负责高吨位产线产品的尺寸检验。3、负责高吨位产品艺问题闭环管理。岗位详情，请或电话咨询。缴纳五险一金、法定休假、年度外训等工作地址:芦溪县芦溪工业园百新电瓷

大龄工福音53岁月工资可拿7000多包吃包住萍乡芦溪知名新能源电池配件厂，大量招聘普工。主要生产新能源电池托盘，岗位机加工，总装，打拉铆 刷胶，打磨，清洗 品质 全检 看机台、打包等； 优势1：员工工资高达7500元/月 优势2：大龄工福音53岁以内。 优势3：不查纹身，面试通过率高。 优势4：超产奖高，适合能吃苦想赚钱的人。 【员工计薪方式】 白班15元/小时，夜班16元/小时，加夜班补贴10元/晚，额外超产奖、高温补贴1000-2000元不等，月综合工资6000-8000元（干过的老员工都知道工资高） 【招聘年龄】18-53岁，男女不限。18-23岁无工资流水员工要求。 【作业班次】两班倒有站有坐，普通工衣，管理人性化，月工时300小时左右，需吃苦耐劳。 【食宿情况】免费包两餐；空调宿舍6-8人间，环境一流，水电平摊； 【面试要求】身份证原件+复印件2张+相片1张； 【保险体检】，。 【离职细节】长期工离职需提前一个月申请，，，！属。 【面试时间】每天下午15点之前。 电话：

招组装7名，质检4名 长期有班加 冠艺二厂

岗位名称：QC（质量控制员）； 岗位要求：1. 年龄在18岁到40岁之间；2. 具有一年以上相关工作经验者优先；3. 吃苦耐劳，服从工作安排； 薪资待遇：4000元 - 5000元。

工作经验及技能要求： 1、专业知识：熟悉ISO标准、行业特定标准（如IEC、GB/T、CNAS）及当地法规。 2、工具能力：擅长使用办公软件，会使用质量工具（如SPC、FMEA等）。 3、沟通协调：具备跨部门推动改进的能力。 4、经验要求：通常需1-3年工厂体系管理或质量管理相关经验。 主要工作职责： 1、体系合规性：确保工厂管理体系通过认证并持续符合标准，避免因不符合项导致的客户投诉或罚款。 2、跨部门协作：与生产、质量、采购、仓储等部门沟通，推动体系要求落地执行。 3、风险管控：识别体系运行中的风险（如流程漏洞、合规隐患），制定预防措施。 4、记录与报告：保存体系运行记录（如内审报告、纠正措施记录），定期向管理层汇报体系绩效。 5、客户与供应商管理：部分企业可能要求体系专员参与供应商审核或客户验厂准备工作。

招聘：质检员 薪资：5000.0-6000.0元/月 职位详情： 要求：高中以上学历，1-3年钣金或五金结构件检验经验，会看图纸，熟练使用卡尺、千分尺、色差仪等常规量具，熟悉钣金加工工艺流程，工作认真仔细，责任心强。年龄40岁以下 综合薪资：K-6.5K（优秀者面议）

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