家具厂木工
5000-8000元/月
工厂木工包吃3-5人月结
岗位职责：
1. 按照生产计划和图纸要求，精准完成板材的开料、封边、排孔、铣型、钉装作业
2. 熟练操作精密锯、数控开料机等设备，确保尺寸精度与切割质量符合工艺标准
3. 对原材料进行分类、标识、清点及有序堆放，保障物料流转高效准确
4. 配合质检人员完成首件确认及过程巡检，及时反馈异常问题
5. 保持工作区域整洁安全，落实5S管理要求，遵守安全生产规范
任职要求：
1. 学历不限，有酒店家具制造或板式定制行业开料/封边、排孔、异形经验者优先
2. 熟悉常见板材特性（如颗粒板、多层板、密度板等）及基础加工工艺
3. 具备基本识图能力，能看懂简易加工图纸与BOM清单
4. 责任心强，注重细节，具备良好的协作意识与执行力
5. 身体健康，能适应车间环境，服从生产调度安排。
上述技术岗位可接受临时工。
木工
5000-6000元/月
工厂木工长期包住1-2人月结
岗位职责：
1. 按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、加工、组装及打磨等全流程制作
2. 熟练操作木工机械（如刨床、锯床、钻床等），确保加工精度与作业安全
3. 对成品进行质量自检，及时修正偏差，保障产品符合验收标准
4. 协同生产计划安排，按时保质完成批量生产任务
5. 维护保养木工设备及工作区域，保持现场整洁有序
任职要求：
1. 有工厂木工实操经验，能独立完成常规木制品加工
2. 熟悉常用木材特性及基本木工工具使用方法
3. 工作认真细致，具备较强的手眼协调能力与空间感知力
4. 能适应工厂环境，服从生产管理安排
5. 无学历限制，有相关培训或师带徒经历者优先
工厂木工长期包住3-5人月结
岗位职责：
1. 根据设计图纸完成木制品下料、加工与组装，确保尺寸与工艺符合标准
2. 正确使用并日常维护木工机械（如推台锯、封边机、钻铣设备等）
任职要求：
1. 大工需具备独立识图、放样及下料能力；小工需踏实肯学、服从安排
2. 有工厂木工实操经验者优先
工厂木工
5000-8000元/月
工厂木工长期加班补贴3-5人月结
岗位职责：
1.负责木箱、托盘等木质包装制品的加工、组装与质量检查
2.按图纸或样品要求进行下料、刨削、钻孔、钉合等工序操作
3. 定期维护保养木工设备，确保安全生产与作业效率
4.配合仓储及物流部门完成包装交付，保障出货及时性
5.服从生产安排，参与班组协作，完成临时交办的其他木工任务
任职要求：
1.有工厂木工相关工作经验者优先，经验不限
2.熟悉常用木材特性及木工工具（如电锯、气钉枪、刨床等）操作
3.动手能力强，具备基本识图能力，能按工艺要求独立作业
4.吃苦耐劳，责任心强，注重工作细节与成品质量
5.初中及以上学历，身体健康，无职业禁忌症
隔断1-2人
常州市孟河镇，找两个中工，安装厂房车间窗户隔断，一天工作八个小时价格300元一天，电话，，两个人一起
玻璃安装打胶隔断玻璃幕墙玻璃1-2人
岗位职责：
1.负责玻璃幕墙、门窗、室内隔断等玻璃制品的现场测量、安装与固定
2.独立完成玻璃接缝处的清洁、打胶及密封作业，确保防水防尘效果达标
3.配合施工团队完成现场协调、材料搬运及安装后清理工作
4. 按规范检查安装质量，及时整改偏差，保障整体美观与安全性能
5.严格遵守高空作业及施工现场安全操作规程，杜绝安全隐患
任职要求：
1.有玻璃安装、打胶或隔断施工相关经验者优先，经验不限
2.能适应常州市天宁区范围内项目流动作业，吃苦耐劳
3.具备基本识图能力，能按图纸及现场要求完成安装任务
4.无学历限制，具备良好沟通能力和团队协作意识
5.持有登高作业证或相关特种作业证书者更佳
江苏常州招聘木工管理人员。薪资为5000至8000元。岗位职责包括负责木工班组的日常管理工
5000-8000元/月
建筑木工班长月结
招聘木工管理人员。薪资为5000至8000元。岗位职责包括负责木工班组的日常管理工作，合理协调安排施工任务；监督施工质量与进度，确保作业符合工艺标准和安全规范；配合项目负责人完成现场放线、材料核算及技术交底工作；指导普通木工操作，解决现场技术问题，提升团队作业效率。任职要求包括具备3年以上木工工作经验，有代班或带组经验者优先；熟悉装饰装修木作工艺流程，能独立完成各类木结构制作与安装；熟练使用木工机械设备及常用工具，具备较强的识图能力；责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
栏目概述
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