时间： 9月1日-9月5日早上5-7点（具体点位时间不同） 地点： 渝中区各学校（渝中区附近优先） 要求： 不超过45岁，精壮，从事搬运工种，身体健康，服从管理，！ 蔬菜，肉类，少量米油（米-25KG/袋，油20L/桶） 名额有限！！报名从速！！ 王老师

1.男女不限，经验不限年龄16-50 2.日结兼职200-240＋不拖欠工资下班就结 3.包吃包住工资可日结周结 岗位比较多欢迎咨询

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岗位职责：30斤食品，搬运装卸，原地码垛，配合叉车吊车传送带工作。 任职要求：18-63岁，身体健康能吃苦耐劳 岗位福利：包吃包住，

上下车，门市配货，加辣椒等50岁左右的

装车，捡零，工资按吨位计算，每月工资大概在6000-11000.工资月结，50岁以下，能吃苦耐劳，

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机坪装卸员 #大龄工25-58岁内 #日结工300一天 岗位要求：25-55岁（可放宽1-2岁），初中以上学历，机场地勤装卸，负责飞机机舱货邮 薪资待遇:300元/天 上班时间：上二休二（第一天早上4：30-下午16：00或者17：00，具体根据生产安排，第二天早上4：30-凌晨3：00），休息日加班按照20元每小时计算 注意不是一直做事情，等飞机的时候在休息室休息 食宿：吃饭自费，有食堂，8元/顿，免费住宿，水电平摊，宿舍到上班点有交通车，自己走路约15分钟左右， 体检：芳华医院体检报告（3个月内公立二级医院体检报告可用） 注意事项染发、大面积纹身不收，小纹身要能遮住，无犯罪记录，政审能通过 面试时间：下午13:00准时集合 备注：需提交无犯罪记录证明一张，一寸红底照片10张，身份证复印件正反面6张

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【工作内容】：零食饮料食品包装搬运理货质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6500-7500元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调包吃住上6休1买社保

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【岗位要求】 21-63岁，21-55岁 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

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【岗位职责】 直聘骑手、配送员，短途骑车配送。 简历直投，0元入职。 【职位要求】 不限学历、不限经验，无需驾照。 配送简单，有人带，上手快。 【工作时间】 九点上班，八小时制，可排班。 支持全职/兼职/短期工。 可适当调休，多劳多得。 【薪资福利】 每单提成6-9元，一天30-50单不等，日赚300元起。 综合薪资6000-9500元，上不封顶。 支持日结/周结/月结。 入职安排住宿，提供电动车，无押金。 提供员工保险及饭补、恶劣天气补贴等。

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晚上十点半卸货。7件冰箱，只需要推着有电梯上四楼，大概2小时

【岗位职责】 #准时安全送餐，配送范围3公里内 #使用智能手机接单取餐，按时送达客户手中 #工作简单易学，有专人培训 【职位要求】 #年龄18-57岁，男女不限 #会骑电动车，无犯罪记录 #吃苦耐劳，有无经验均可 #有服务意识，熟悉区域地形更佳 【工作时间】 #每日约8小时，9:30-14:00,17:00-20:00 #，闲暇可自由安排 【薪资福利】 #每单提成6-20元，平均8元，多劳多得 #月薪4000-10000+元不等 #提供车辆、住宿、包吃 #高温补贴、夜班补助、冲单奖励、全勤奖

【岗位职责】 外卖/送餐服务，公司提供电动车 【职位要求】 -会骑电动车即可，无经验要求 -学历不限，工作年限不限 【工作时间】 -全职/兼职均可，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资6000-9000元/月 -五险一金|包吃包住|交通补助|加班补助|饭补|话补|房补|年底双薪|周末双休

月入7500-12000（提供免费员工宿舍，拎包入住空调、洗衣机一应俱全） 区域:主城九大区岗位：收派员休息时间：每月休4至6天 岗位要求： 1、能吃苦耐劳、服从安排、执行力强、乐观向上 2、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识发展空间大，快递员-主管经理-片区经理-市级区域负责人-等等，每年都有提拔机会，只要你愿意，就有无限发展空间

工作内容 1.负责相关业务方向的商务拓展工作，承担项目最终成果责任，统筹内部跨部门协作，确保与合作方的项目高效推进并落地执行； 2.主导公司战略级客户的稳定维护与运营目标达成，持续提升客户满意度与合作黏性； 3.为客户提供覆盖全供应链、全流程的专业服务，围绕客户产业链上下游开展开发与关系维护，助力销售目标实现； 4.跟踪并分析日常商业运营数据，推动各职能团队优化流程与执行效率； 5.面向管理层及业务单元提供数据支持，挖掘关键分析维度，组织实施数据分析，基于结果输出运营策略建议与业务改进方案，持续提升整体运营效能。 任职资格： 1.2025年10月1日至2026年9月30日期间毕业，全日制本科及以上学历； 2.具备出色的沟通表达能力，善于人际交往，拥有较强的谈判技巧与商务拓展能力，能够有效开发并维护客户关系； 3.对数据敏感，具备良好的协同合作意识，可高效协调多方事务，推动问题解决； 4.具有强烈的进取心、责任感与职业热情，积极乐观，渴望在本领域深耕发展，立志成长为行业核心人才。

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