圆通速递宁波集运中心诚聘-夜班操作普工: 一、岗位职责要求 1.能够依据公司标准化操作流程，开展日常工作。 2.根据岗位职责要求，完成好岗位工作。 3.吃苦耐劳，人品端正，团结同事,做事仔细认真。4.年龄要求，女25-45岁,男25-50岁。能吃苦耐劳着优先。 二、工薪待遇: 工资待遇6000-10000元，月休四天，法定节假日补贴,带薪年假，节假日活动，生日会，员工关怀等; 三、工作岗位及班次 岗位:扫描、分拣、建包、供件、装卸、解倒包等岗位。 工作时间: 7:30-5:30（白班） 19:00-07:00(夜班) 01:00-13:00(中班) 19:00-00:30,7:00-12:30(跳班) 我司所有岗位均包吃住，不收取任何费用及押金。圆通宁波分公司诚邀您的加入!!!

申通快递宁波转运中心招聘启事！！！！！年后大量要人 可提前咨询 岗位1：一线操作工（分拣，翻面单，拆包倒包等，具体现场安排）：夜班或者中班 岗位2：卸车工（只负责卸车操作）：中班 岗位3：装车工（主要负责装车码货上半班）：19：00-01：00 岗位4：装车工+一线操作（装车结束后，去车间参与一线操作工的工作）：夜班 岗位5：装卸工（晚上装车+早上卸车）：跳班 工作时间： 夜班18：00-07：00 中班23：00-12：00 跳班18：00-01：00&07：00-12：00 半班：19：00-01：00（主要是装车岗位） （以上固定班次，不倒班） 薪资待遇：一线操作工6500-7000 卸车工：7500-9500 半班装车：4000左右 装车+一线：7000-7800 装卸工：7500-8300 公司提供食宿，住宿四人间水电平摊；吃饭每月补助450（打到饭卡里）；，工作满一年有工龄奖。 招聘要求：男女不限

招分拣员2名，薪资面谈，地址：方桥，工作时间12点-7点，随生产安排可调整，可安排住宿，联系电话：吴先生

仓库管理，拣货发货 ，工作认真仔细 ，服从管理，遵守纪律！

中通快递杭州湾新区招聘派件员若干名，区域承包区，春节期间派件员若干名，操作工若干，客服（有经验者）有意联系

负责货物的分拣工作，工资可以计时也可计件。上班五个小时左右，20-25一小时。

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鞋服仓库仓储作业员（5000-9000，非搬运不是重活，包吃住，宿舍走路几分钟就到） 1、拣货：根据拣货单去对应货架拣货； 2、质检：拆快递检查鞋服有无脏污； 3、复核打包：核对发货信息，用包装箱等耗材包装、粘贴快递面单； 4、上架货品：根据上架单将指定货品放到指定的储位上。 工作内容简单易学，工作时间早8晚9，12小时左右，站班，不倒班，包吃住，！休息排休，与主管提前沟通即可。 不需要体检，当天试岗成功入职可安排住宿 干的越多挣的越多！！！

【山姆会员店仓储分拣员招聘】 工作地点：宁波江北店 岗位职责 根据扫描枪指示分拣商品，按数量要求放置至发货区。 职位要求 年龄18-40周岁，需自备健康证（入职必备） 接受夜班工作（2个班次可选），需长期稳定工作。 工作时间 班次一：19：30-03：30；班次二:22:00-06:00 试用期 试用期：7天保底工资180元/日，通过后转计件制。 薪资待遇 计件模式：0.13元/件，多劳多得（综合月薪6000-8000元）。 计时模式：24元/小时，保底8小时/天。 ️其他说明 不提供工作餐与住宿。 薪资以实际工作量/时长核算，计件制优先。 工作内容简单易操作，工作环境24小时空调，无尘无噪音。 招聘寒假工与长期工

首月21/小时，第二个月开始纯计件+20/天餐补，综合6000-8000，包住 上班时间： 早9晚6， 需要加班，有加班餐 任职要求： 40以内，身体健康，无犯罪记录，能接受体力活就行 岗位职责： 负责仓库轮胎、机油、汽配配件等货物的收货，分拣打包等多环节操作

鄞州区福明路招冷菜中工一名，工资6500+，初八开业，联系电话

浙江宁波核电招聘：国营企业 明年正月初八开工大量要人（预计100人），，小工，不超55岁，小工260小工280一天，无案底，认识字，钢筋工，320一天，木工，350一天，等等不是熟手也可以，正班九个小时，包住不包吃加班另算，联系

浙江慈溪..招聘！付店！经理！主管！需要带资源！ 薪资电话聊！ ​财富热线同步

星和人力，初八面试 打卡15天1500 继峰电器车间 （出风口：空调车间） 长白班，长白班 【工资】集体计件7500-8500折合小时工24-27一小时 【工作】，普工、装配、终检， 【班次】：长白班站班、偶有夜班 【时间】：8:00-20：00 【**】：不限，饮食有差异不接收 【年龄】：18～45周岁 【男女】：男女不限 【岗位】：，普工，仓库物料员（长白班） 【吃饭】先吃后补（餐补8元/天） 【住宿】：包住当天安排宿舍 【保险】： 【休息时间】休2～4天 【薪资日期】：25号 ❗【要求】：明显纹身不接受 【注意】:。 面试时间：13:00点面试 ☎接人： 联系人，林南

福港海鲜，宁波．鄞州．四明中路店，欢迎加入！ 招：前厅收银5500之6000 招：前厅领班6500之7000 招：炒菜厨师9000之9500 联系电话：邵．

招后台发货一名，七星岗

砚山圆通快递招聘分拣送货人员数名 19-40岁之间， 有团队合作精神， 持有C1驾照。 应岗位不同， 工资面议 上班时间面谈 面试地点。布标工业园区 需长期稳定人员，做短期的勿扰 电话:

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杏坛招聘: 1. 快递员（中通/圆通/申通/韵达），18-55岁，不需要经验，月薪 7000-12000元 公司可租三轮车，也可自备 2. 快递客服，3500-6000元 会电脑， 工作时间：早8点-晚6点，月休2天 3. 装卸工，45岁以下，可长期可短期，工资4000-5500元 4. 分拣/扫描员，有无经验都可以，18-55岁，工资4000-5000元。 5. 收件员，负责上门收件，多劳多得 联系人： 吴先生

招聘 招聘❗（基地直招，单价高） 蓝莓基地果子大量成熟 大量上人、男女不限、包吃包住、 工资每15号准时发放 平均收入4500-7000一个 采摘量平均一人一天35-50公斤！ 初三—初八大量上人！ 统一出发！！！欢迎报名！！！ 地址 1⃣景洪市大渡岗万亩茶园 2⃣景洪市勐海县 3⃣楚雄市永仁县 4⃣楚雄市元谋县 联系：（同步） 另外也招水果打包工人（兼职全职）、仓管（全职）、电商客服 （全职）等 ，欢迎打扰

宁波市圆通速递转运中心直招操作工，无中介费，免费提供食宿！！！ 工作岗位有： 装车员、卸车员：7000-1000 扫描员、分拣员：6000-7000 封包上包员：6200-7500 供件员：6200-7500 解倒包员：6500-8000 白班操作员：5000-5500 工作时间： 19:00-07:00（夜班） 01:00-13:00（中班） 19:00-00:30，7:00-12:30（跳班） 7:00-17:30（白班） 计件工资，多劳多得，24小时热水洗浴，免费wifi,长期稳定的工作，提供免费的吃住环境（中餐、下午餐、夜宵;4-8人寝；干满一年可以入住夫妻房），还在等什么，赶快加入我们吧

明镜公园旁一私房菜招厨房学徒5名包教会，本公司有火锅店，快炒店多个平台欢迎加入联系人钱厨

岗位职责： 1. 系统订单处理：熟练操作公司马帮ERP系统，按时抓取、审核并处理各销售平台的订单。熟悉速猫物流系统，完成订单审核、匹配运输渠道、预报信息、打印面单、发货等全流程作业。 2. 仓储与打包管理：依据系统订单生成拣货单和快递单，协同仓库团队开展精准、高效的拣选、配货及包装工作。 3. 物流渠道管理与协调：负责与各大快递及物流服务商的日常沟通对接，在马帮及ERP系统中维护物流渠道设置、运费模板等基础数据。 4. 库存监控与数据同步：通过ERP系统实时跟踪库存状态，配合完成库存盘点，确保账面库存与实物一致。处理库存调整与调拨事务，并及时更新系统库存记录。 5. 数据报表与档案管理：定期汇总物流运营数据，制作发货统计报表、物流成本分析报告等相关文档。 任职要求： 1、有跨境电商物流相关工作经验，熟练使用ERP系统及速猫系统，具备数据分析与报表输出能力； 2、具备良好的沟通协调能力和应变能力，能独立处理物流环节中的各类问题； 3、具备较强的统筹规划能力，能合理调配物流资源以提升运作效率； 4、适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定保持工作准确性与效率。 福利待遇 1、工资：无责底薪（根据面试表现综合评定） 2、工作时间：10:00 - 19:00，单双轮休 其他待遇：年度调薪、五险一金、生日红包、节假日福利等。

因公司发展需要现招聘勤杂工5名。要求年龄57以下。工作时间早上6:30分至13:00下午14:00至18:00公司包食宿。不会可以培训。要有吃苦耐劳心态。。薪资4800至5000元。要有从事过餐饮工作经历者优先。工作地址。宁波市鄞州区下应北路精诚实业有限公司

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宁波石浦云禧大酒店招聘启事 招聘岗位 •服务员/传菜员/厨房切配/打荷/前台 岗位要求 •年龄：18岁以上，性别不限 身体健康、手脚麻利、能吃苦耐劳，有餐饮行业相关经验者优先 工作时间 上班时间：9:30-13:30，16:30-20:30，月休四天 要求：能接受春节期间正常上班 薪资福利 ◦服务员/前台/传菜：4000元/月+提成，满3个月加200元 切配/打荷：5500元 •包吃包住，宿舍设施齐全（2-6人间），宿舍离门店走路两分钟左右 享工龄补贴，法定节假日三倍薪资 应聘方式 1.面试时间：门店面试，当天反馈，每日10:00-12:00 2.面试地点：宁波市江北区洪塘街道江北大道1228号

宁波慈溪、余姚 一、岗位职责 1.招聘与配置：负责驾驶员的招募、岗前培训及区域人力统筹，助力“镇镇通、村村通”服务网络落地实施。 2.服务网点管理：牵头司机服务站点的选址布局、筹建推进与功能升级，确保覆盖重点需求区域，支撑车辆调度与临时驻停。 3.科普义诊执行：拓展乡镇及社区义诊合作渠道，协调车辆资源保障医护人员、医疗设备与物资的运输到位。 4.团队与制度管理：组织驾驶员排班安排、绩效考核及安全教育；完善车队管理制度与操作流程，推动规范执行。 5.车辆全周期管控：统一进行车辆调度，跟踪维保、年检与保险进度，建立车辆台账并制定应急方案，确保出勤稳定。 6.运营调度协调：依据医疗运输任务合理分配车辆与司机，灵活调整调度策略应对紧急或临时需求。 7.客户服务维护：全程监督接送服务质量，保障准时、安全、舒适；及时响应客户反馈，持续优化服务流程。 8.政策培训与制度流程：编制并迭代车队管理相关制度，组织司机培训，确保全员掌握公司政策与作业标准。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，专业不限； 2.工作经验：具备3年以上相关管理工作经历；熟悉车辆运营管理流程，掌握调度与车队管理方法，持有C1驾照，熟知本地道路情况，有调度或物流行业经验者优先； 3.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 4.熟悉本地方言及村镇通行线路者优先考虑。

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