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岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标，确保目标达成； 2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构及人员配置，落实人才的选拔、培养与保留； 3、科学进行资金安排与成本管控，监督资金使用及运营费用的安全性与合规性； 4、健全并推行人、货、车等安全管理体系，制定培训方案并组织实施，开展效果评估，全面保障企业运营安全； 5、推动组织内部各项体系文件的落地执行与持续优化； 6、维护公司对外合作关系，包括客户、政府部门等相关方； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业，有深入实践经验； 2、拥有相关行业大客户资源，或具备政企合作背景者优先； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析能力，能通过数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本经营思维； 其他 初期工作地点为东莞，符合条件后可返回原定base地（在莞期间，公司统一提供住宿）

职责描述： 1、针对未来拟拓展的海外目标市场开展物流环境前期调研，涵盖宏观经济政策、自由贸易协定，以及具体的海关新规、行业趋势等信息收集与分析； 2、负责目标国家海外中转仓的网络布局与规划工作； 3、主导亚太（欧洲）区域出口新项目在RFQ阶段的关务安排、进出口运输、境内外仓储方案设计及成本测算，并推动定点项目方案的执行落地； 4、负责亚太（欧洲）出口业务涉及的第三方海外中转仓供应商招标采购，设计仓储解决方案并组织实施，同时开展供应商日常管理，协助解决物流运营中的供应商绩效问题； 5、参与集团海外自建中转仓项目的投资可行性分析，制定仓储运营方案并承担项目管理职责，推进项目建设实施，协同优化后续物流运营效率； 6、在DDP贸易条款下提供目的港清关、运输路线规划等全流程物流与关务支持方案； 7、搭建并持续维护海外中转仓费用基准表和国际运费基准数据库； 8、配合海外公司全球项目的物流策划需求，与美洲、欧洲、亚太等区域物流团队建立定期沟通机制，协同推进全球物流体系规划； 9、统筹大客户的物流服务方案制定与实施支持； 10、完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、国际贸易、物流管理、工业工程、管理类或英语等相关专业背景； 2、具备5年以上海外物流规划（含国际运输、仓储管理）、物流采购或海外物流运营管理相关工作经验； 3、具备出色的英语沟通能力（口语与书面），能够适应出差安排； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的服务意识和耐心。

协助火锅店工作人员完成日常工作，18-50岁，没经验可以培训，可以日结工资。 岗位职责： 1.负责火锅店配菜区食材的清洗、切配、分装及摆盘工作 2. 协助打荷岗位完成菜品传递、餐具整理与台面清洁 3.严格按标准执行食材储存、保鲜及卫生操作规范 4.配合厨师长完成日常备料计划与库存盘点 5. 保持操作区域整洁有序，落实食品安全与操作安全要求 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，有餐饮服务意识者优先 3. 吃苦耐劳，服从安排，具备基本团队协作能力 4.无经验者可提供岗前带教培训 5.工作认真细致，注重卫生与效率

前三天可以日结180/天，觉得能干继续干 人员要求：18-40岁身体健康，积极主动，有仓储类经验优先录用； 工作内容：快消品生活物资分拣，打包，理货，上下架工作；无大件商品 作息时间：早8:30开始--晚8:30结束，中间休息1小时（用餐）； 薪资待遇：月休4天，前期点对点5200/月，超出按加班18/h；后期底薪+绩效 发薪日：每月15日

工作职责: 1、参与公司体系监管与标准制定，组织开展内外部审核及综合检查，推动问题整改并跟踪闭环； 2、负责创新项目立项管理、进度把控及成果落地执行，统筹资源保障项目顺利推进； 3、主导客户投诉、货物损失等问题的协调处理，制定改进方案并监督实施与效果验证； 4、参与物流供应商的评估管理，协助搭建招标系统并参与年度招标相关工作； 5、协调各部门落实问题整改，督导总经理室指示及会议决策的执行情况。 任职资格: 1、本科及以上学历，审计类专业优先，工商管理、物流管理等相关专业背景； 2、具备良好的沟通协调、表达总结及文字撰写能力； 3、优秀应届毕业生或具有1-2年体系建设、内部审计相关经验，有物流行业经历者优先，熟悉管理体系与招标流程。

浙江嘉兴翁许路60号万合良品正在招聘员工，需要负责仓库收发和配货工作的员工4名，并额外招聘一名返修岗位员工，以优化仓库管理效率。

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招聘：饭店服务员薪资：4500-5000元/月招聘餐厅服务员岗位职责：1.负责餐厅顾客接待工作，引导顾客就座，提供热情周到的服务。2.关注顾客用餐需求，及时响应并解决顾客提出的问题。3.负责餐厅桌面清洁与餐具摆放，保持用餐环境整洁。4.协助厨房出餐，确保菜品及时、高效地送达顾客餐桌。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效交流。2.拥有较强的服务意识，致力于为顾客提供优质服务体验。3.工作认真负责，注重细节，确保服务工作的准确性。4.持有健康证，符合餐饮行业健康标准。