薪资待遇：5500-8000元/月，每个月25号发上个月薪资，包住餐补，带薪月休，节日福利； 任职要求：能做到2026年2月10的，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受倒班，有责任心，从事过快递行业者优先； 岗位职责：快件的供件、打包、倒包，装车、卸车操作； 工作时间：两班倒白班07：00-18：00晚班19：00--06：00（半个月倒一次班） 长晚班19：00-05：00

向塘中小件快递年前短期工#不体检 每周可预支500~1000元，不用体检当天安排宿舍，无案底，可接受有纹身，做到2.14号可以人走账清，岗位可选 常温仓储：男女不限，可人走账清 工资：上架/拣货/打包 分拣仓：男女不限 工资：分拣；装卸

夜班10点半到早上6点半左右、需吃苦耐劳、有经验优先、男女不限

岗位职责： 1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、负责协助送货人员提货作业。 任职要求： 1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理 2、熟悉货运的出入库作业、和翻班制度 3、1年以上的装卸货经验者优先。 上班时间: 24小时三班倒,月薪6-8千

极兔快递——江西省公司 南昌区域——招聘需求 1、快递装卸员税前7000保底，能接受两班倒 2、快递分拣扫描员4700——6500，能接受两班倒，长晚班有补贴 3、快递拆包倒包员5000——6500，能接受两班倒，长晚班有补贴 二、任职要求： 1、男女不限，男性18-53，女性18-49，以身份证为准 3、有快递行业经验、或者学历较高人员，可应聘基层管理者岗位 三、公司福利： 1、提供食宿状态 2、每月举办员工活动、座谈会、电影节等多种活动 3、节假日正常发放福利

工作内容：在仓库中扫描，打包，拉包，倒包，分拣快递，无大货重货 工作时间：晚班，月休，，两天 发薪时间：15号发上月工资，5500-6500 吃住情况：包住，公司出420/月饭卡 人员要求：身体健康，无不良记录

南昌快递公司需大龄工57岁均可，年前结清工 包吃住 2.上班时间 白班：7:00－19:00，170/天 晚班：18:30-5:30，160/天 3.要求： 1）年龄16－58岁 也可以做到年后或者长期做，长期工月结工资按照白班180/天，晚班165/天

南昌快递公司需大龄工57岁均可，年前结清工资 1.包吃包住 2.上班时间 白班：7:00－19:00， 晚班：18:30-5:30， 3.要求： 1）年龄16－58岁 2）要识字，不体检，

打包200一天，下班就发，每天都要人！ 年龄满18，提供工作餐！

细心耐心 能和同事打成一片 会电脑懂车标

南昌东湖区二附院保安招聘 【招聘要求】长白班45岁-53岁以下7名，晚班54岁以下2名。只要男的，身高168cm以上，无案底，无纹身。，可以报销。每层一个保安，主要负责自己楼层 【工作时间】长白班7：00-19：00，晚班19:00-7:00，月休2天 【吃住情况】长白班包一餐，晚班不包餐。包住4-6人间 【体检情况】，做常规五项 【押金】 【薪酬待遇】3500 【薪酬发放】20日 【工作地址】东湖区二附医院 【面试时间】上午9:30-11:30 下午2:00-4:00 联系人：梁队长

招验货包装多名，可以做到过年工资结清 地址：罗家集鸡公桥福德隆实业有限公司 联系电话

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极兔白班: 6点到12点 分拣:70 卸车:80 早6-晚6（午休停线休息1小时） 分拣:130 卸车:140 辽阳/灯塔有通勤车 电话/

招聘打包工人 招长期工，不影响接送娃娃念书 工作时间： 每天最少5小时 周一至周日（可调休） 【做到过年，不能做勿扰】 工作地点：五原工业园区电商园里 工作内容：打包葵花籽，大包装打包成2、3、5、10斤等小包装，无重活 工资：记小时工，，不压工资 应聘要求：女士，年龄45岁以下，有经验者优先，有务农经验更好 吴女士

明天，明天，化肥厂祥顺冷库要临工打鸡窝菜，14斤 2元菜好，下班付钱 联系电话☎

主要负责，前厅出餐报菜。打包。保持卫生。工作时间调整

申通快递正式工招聘 大龄工企业，夜班 操作工（分拣，扫描）：满勤5000-5500元 装卸工：满勤6500-8500元 每月休息2天 免费住宿（水电平摊），宿舍带空调、洗衣机 每月餐补420元 岗位要求 年龄：男18-55岁，女18-48岁 工作时间：晚班：18:00-6:00，分拣扫描5000元-5500元，装卸6500元-8500元 工作地点：江西省南昌市南昌县向塘镇物流大道120号（江西申通快递南昌转运中心） （公交849路直达厂门口，交通超方便） 面试时间:9:00-16:00 面试地点:向塘申通C3号门

需吃苦耐劳、夜班晚上10点半到早上6点半左右、男女不限、懂手机操作

上海江西小炒店诚聘！ 配菜一名8000，有点炒素菜基础可上灶不会可教。 电话，

招聘兼职： 1、馄饨店拌粉拌面工1名 工作时间： 5点半到2点 薪资：3500-5000（具体面议） 福利：包早餐、午餐 要求：勤快、手脚麻利，有拌粉拌面工作经验优先！ 工作地点：阿立茶馄饨店 联系人：陈老板

工作内容 1.战略规划与目标分解 根据公司整体业务发展方向，制定区域众包业务的中长期发展路径，设定阶段性核心指标（如订单增长、骑手留存率、成本优化等），并将目标细化至团队及个人可执行层面，确保各项成果有效落地。 2.运营机制建设与迭代升级 主导构建标准化众包运营流程，覆盖骑手引入与培训、订单智能分配、异常情况应对、服务品质追踪等环节，提升运营规范性与执行效率。 深入识别众包运营中的关键问题（如高峰时段运力紧张、人员流动频繁、成本控制难度大等），设计精准改善举措（如灵活激励方案、骑手分级管理体系等），持续提升运营表现。 3.区域统筹与资源配置 负责区域内多个城市众包业务的整体管理，结合城市发展阶段制定差异化策略（如重点城市聚焦效率提升，新兴市场注重网络覆盖），推动跨城市资源协同（如运力调配、优秀实践复制），增强整体运营能力。 牵头推进众包成本精细化管理，依托数据洞察优化人力投入、补贴结构及技术支撑配置，实现成本压降与效能提升的双重突破。 4.团队搭建与组织成长 承担区域众包团队的组建、培养与日常管理工作，明确岗位职责与发展通道，通过系统培训与定期复盘机制，持续强化团队专业能力与执行力。 5.数据驱动与决策辅助 建立全面的众包业务数据监测体系（包括订单量、骑手在线时长、配送准时率、客诉频率、人均产出等关键指标），利用数据分析发现运营短板，为战略调整和策略优化提供有力支持。 任职要求： 1.教育背景 大专及以上学历，专业不限；年龄范围30-40岁。 2.行业经验 具备不少于3年即时配送或众包领域工作经验，其中至少2年团队管理经历（直接管理人数不少于5人）。 熟悉外卖及即时配送行业运作模式，深入了解主流众包平台的运营逻辑与商业机制，有头部平台区域运营管理经验者优先考虑。 3.岗位能力 战略意识：具备良好的战略思维，能从全局视角规划发展目标并制定可行路径，且有较强的执行推动力。 管理素养：接受过系统的管理类培训（如领导力发展、团队激励等），擅长组织建设与人才激发，能够带领团队完成高挑战性任务。

餐吧乘务员

后厨岗位职责： 1、负责后厨的日常卫生维护，确保食材和厨具的清洁与安全； 2、按照标准流程制作各类菜品，保证食品的口感和质量； 3、积极参与菜品创新，提出改进建议，提升菜品竞争力； 4、维护后厨团队合作氛围，确保高效的工作流程。 任职要求： 1、热爱烹饪行业，对美食有独到见解； 2、具备良好的团队协作精神，能与同事融洽合作； 3、能够适应快节奏的工作环境，有较强的抗压能力； 4、有食品安全意识，遵守卫生规范； 5、愿意接受培训，快速掌握后厨各项技能。

主要从事跟车收集故障信息，无危险，无实际劳动，日薪220元，有意者电话联系

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