
打包防损员快递拣货员
岗位名称:1.河誉仓:打包员;播种员;拣货员;集货员;头程扫描员;头程拉车员。2.东华仓:拣货员。3.国信通仓:拣货员;上架员;下架员;入库员;质检员;调控员;防损员。4.正创仓:上架员;入库员。
岗位要求:1.学生工年龄1822岁,社会工年龄1840岁。2.男女不限。3.认识26个英文字母,案底,非拼夕夕黑名单。4.离职需要提前一个月申请按仓库流程走。
薪资待遇:1.模式一:基本工资3000元+绩效(0.61.2)+餐补300元。2.模式二:底薪+纯计件+餐补300元/月。熟手计件薪资综合在800012000左右。其他待遇:1.月休四天,加班按25/小时算。2.综合收入保底660013000/月,多劳多得。3.每月15号发放上月薪资。4.食宿:住宿水电10块/天,有餐补。可提供周借支500元。工作地点:肇庆广东(大旺河誉仓、东华仓、国信通仓、正创仓)。工作面议时间。
电商仓库留年奖5000+上架8000-13000元/月
8000-11000元/月
分拣包吃有提成包住20人以上月结全职
留年奖励5000+
免费体检+包吃包住
入职购买五险一金
不住宿每月220外宿补贴
综合薪资7000-12000
加留年奖13000-17000
岗位:上架
年龄18-40
分拣快递拣货员
【肇庆东华一仓留年&学生工招聘】
目前急招拣货员、上架员、拉车员;拣货岗位可接受寒假工(至少做到3.1可享受留年福利)
要求:需经验,需体检,当天面试次日到岗
现在入职享受节前出勤补贴和留年福利,节前出勤满足条件补贴1000元,春节值班享4天三倍工资,5天两倍工资,没有套路,全是诚意,春节9天总收入可达4900元到11000元。
以上岗位均有食宿补贴,可提供宿舍,面试通过率嘎嘎高,快来东华一起留年吧!!!
每日面试时间:13:00-15:00
面试地点:东华2号子仓会议室
有意向可咨询以下人事,面试需先扫码登记再预约面试。
联系方式():
颜可:
长白班长白班/服装打包7000以上
8000-13000元/月
分拣打包包吃包住月结
最好的厂,最好的岗位,最好的顶级豪华宿舍3~4人间,最重要的是工作轻松
第四天开始天天可以预支150
保底8000+
保底8000+
综合工资8000~13000
折合小时工27~30/小时
人要往上爬,人要向钱冲,包吃包住,住宿:豪华宿舍空调、热水、电梯、阳台、WI-FI样样俱全,长期稳定。主做跨境电商,都是小件,知名品牌衣服、包包,的打包、分拣、扫描工件为主,不用搬运装卸,招聘年龄18-45周岁,男女不限
大旺唯品会附属仓长白班正式工
6000-11000元/月
分拣免费培训20人以上完工结算全职兼职
大旺唯品会附属仓长白班正式工
综合收入6300元-14000元/天[庆祝][转圈]上不封顶超高留人率[强]
仓库直招[转圈]男女不限
!不用体检,不查流水!不包工作餐
工作时间:
时间:08:00-20:00(货多需加班)
月休4天,班中休息1-2小时
1.14号岗位:客退,集货,质检
招聘要求:18-50岁
硬性要求:识字、能辨认26个英文字母,
薪资待遇:正式上岗出勤计件满26天补贴200-600元,出工号开始计件
,提供宿舍,水电10元/天
快递分拣员/300一天/日结
8000-16000元/月
打包分拣包吃包住20人以上月结
电商打包,普工的天花板,口号月入过万不是梦。
第五天开始天天发预支150
电商打包,轻松打酱油短期工长期工,做过的都知道:百分百真实:最少做20天,也可选择长期做。
待遇:薪资:保底8000以上,综合工资8000-13000元,每月都有奖励100到600。
1:要求,最少做20天,,18-40岁
2:上班时间:8.00-20.00
3:吃住问题:包住包住,伙食丰富,公寓宿舍有热水器wifi!不住宿的每月另外有220元补贴。
4:内容:服装日用品打包,分拣,扫描等一些简单的工作,适合打酱油的工作,不限
报名方式:发送姓名+年龄+手机
大物流公司包装理货拣配保底8000
300-400元/天
打包理货员分拣贴标签快递拣货员包吃交通补助免费培训包住20人以上月结全职兼职假期工
38~40元/时拼多多跨境电商正式工【直招】
【周借支500-800元,】
#月9k~1.2万/月,最高工资
小区宿舍~环境优
不用体检~不查征信
入职签订劳动合同有保障
纹身~染发~没有身份证~统统可以安排
名牌衣服电商正式工【记时计件取最高】
模式一:即绩效模式
①底薪3000+绩效3000×(0.8到1.2不等)+餐补300(如有),月休4天
②加班会有加班费。
约8000-12000月/月
模式二:即计件模式,无底薪
①纯计件+餐补300元(如有)
②计件薪资综合在8000-14000左右
两种方式工资,取最高值。
招聘要求18-40周岁,男女不限,通过率99%,。
也就是当月满勤情况下,员工最少可以拿6600元起,计件薪资综合在8800-14000左右!约35-40元/时
工作内容:负责小件电商商品,手饰品打包,分拣,质检,贴标签手上活,工作轻松,简单,易上手,有拣货、上架、下架、盘点、质检、入库、防损等岗位。
打包
肇庆希音物流开招
年龄:18-40岁男女不限
综合工资6500-10000(留年三倍工资)
留年七天≈3800-4500
1:大旺维龙仓
播种员,打包员,岗位
2:大旺东百仓
拉车员。入库,岗位
联系电话
希音物流直招月薪保底8000
8000-12000元/月
分拣包吃20人以上月结全职
希音跨境电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元+留年奖励5000+满月新人奖1000,包吃住,,无中介套路。
衣服和小饰品的分拣,工作简单,不需要经验,不需要搬运,新手可做
#破万工资希音跨境电商,做过都了解,现场教面试技巧!
正常干:260-300元+/天+五险一金(包吃包住)
勤快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住)
快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住)
拼命干:400-500元+/天+五险一金(包吃包住)
上班10天可以先借支1000元
1、认识26个英文字母和拼音
2、年龄18-40岁,不查案底,不查征信薪资待遇:
1、底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得,综合薪资8000-12000元
2、每天上班有餐补15元/人/天,
3.提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月),空调热水器洗衣机都有
4、入职当月购买当地五险一金;
5、每月10号发放上月工资,公司统一办工资卡
打磨1-2人
肇庆市四会市招工地打磨工,办公楼天花跟墙面打磨3米高,只打大面积不用清边角500方左右一口价600块,,电话号码可以加微信
分拣装卸工
分拣、扫描、装包、拆包、普工
白班:07:00-19:00 晚班:19:30-06:30 中班:01:00-13:00 每天上班9-11小时
分拣、扫描等:5500-7000
分拣、扫描、装包、拆包、普工(装车需要有经验的)
水濂山夜班包住装卸分拣员8K+
7000-10000元/月
分拣快递拣货员有提成免费培训包住6-10人月结全职留年 有奖金包住 吃自理要求 无案底
一、主要工作:
1、主要负责果蔬,酒水,生活百货,零食,冷链等商品分拣;
2、根据订单将相应任务拣货播种,确保无差异;
3、工作简单轻松,上手快,新手也可以。初期有人带领。
4、工作时间:19:00-7:00,做六休一,不强迫加班;
第一月计时20/小时和计件同时算,取最高薪发,第二月开始计件。
综合薪资:7000-10000左右
二、食宿标准:
住宿:免费入住公司的集体宿舍,宿舍配备有免费无线WiFi、空调、洗手间。
吃饭:饭补一餐
其他补贴:夜班补贴,全勤奖,绩效奖,高温补贴,特殊岗位津贴等
要求:18-40周岁,无犯罪记录,每月15号发上一月工资。
物流小件分拣临时工月薪6k留年奖3千
6000-7000元/月
打包分拣快递拣货员包吃有提成交通补助包住6-10人月结全职
需要留年
留年奖励3000-3500元一次性发放!
【主要工作】
物流分拣岗位:按订单分拣货物,规范装箱、封口、贴标,确保包装牢固、信息准确,处理异常件,保持工作区整洁。高效完成当日任务
【薪资待遇】
统一工价:25元一个小时
综合薪资:6800-8500元
【招聘要求】
1.年龄:16-45岁,男女不限
2.要求:经验不限,生熟手不限
3.证件:临时身份证,复印件,都可以。
【食宿环境】
1.包吃包住,入职发放饭卡,6人一间宿舍
2.空调,热水,洗衣机,无线网,一应俱全!
【工作环境】
1.车间有:吸烟区,休息间、饮水机
2.园区有:篮球场,健身房,图书室
3.全坐班,个人岗位,工作轻松,普通工衣!
【福利待遇】
1.公厂定期举办交友会,免费提供零食,饮料
2.工作满半年的员工,
历城区分拣员一天日结180
100-200元/天
分拣包吃3-5人日结兼职假期工
分拣!
日结工!
一天180!
一;缺口职位:操作,上包,下包,供件,扫描,分拣
年龄及性别要求:18-48岁,工人18-45岁。
薪资待遇:夜班180/天。170/天。(工作时间19:00-次日7:00)
日结黄陂横店物流园仓库长期轻松
5000-6000元/月
打包分拣免费培训包住20人以上日结全职兼职
已开工,武汉黄陂横店化妆品分拣扫描包装等,包住工作时间8-20点每天工时10小时每小时17能够做的可以随时滴滴男女都可以
留年奖励/6000-12000/不体检可预支/物流仓库拣货打包员月入过万
8000-11000元/月
打包分拣贴标签快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职兼职假期工
#留年破万+38~40元/时拼多多跨境电商正式工【直招】
【周借支500-800元,】
#月9k~1.2万/月,最高工资
️留年啦[抱拳]
[红包][红包]2026年留年奖励8天总会收入6000~12000[庆祝][庆祝]干8天顶平时干大半个月甚至一个月,想搞钱的抓紧机会[勾引][勾引][勾引]
小区宿舍~环境优
不用体检~不查征信
入职签订劳动合同有保障
纹身~染发~没有身份证~统统可以安排
名牌衣服电商正式工【记时计件取最高】
模式一:即绩效模式
①底薪3000+绩效3000×(0.8到1.2不等)+餐补300(如有),月休4天
②加班会有加班费。
约8000-12000元/月+6000~12000元的留年补贴
模式二:即计件模式,无底薪
①纯计马件+餐补300元(如有)
②计件薪资综合在8000-14000左右+6000~12000的留年补贴
两种方式工资,取最高值。
招聘要求18-43周岁,男女不限,通过率99%,
也就是当月满勤情况下,员工最少可以拿6600元起,计件薪资综合在8800-14000左右!约35-40元/时+留年补贴6000~12000元,其中留年当月1.5W~2W,高度历史最高,本次留年还有出勤补贴额外还有出勤奖励,最高可拿1000元[强]
工作内容:负责小件电商商品,手饰品打包,分拣,质检,贴标签手上活,工作轻松,简单,易上手,有拣货、上架、下架、盘点、质检、入库、防损等岗位。
急!急!月入过万大旺大厂操作工/管吃住/五险一金
6000-9000元/月
打包快递拣货员包吃包住20人以上月结全职
岗位名称:入库、拣货、上架,打包,播种
工作地点:大旺维龙仓
岗位职责:负责货物搬运、入库、盘点等,需适应一定体力劳动,提供岗前安全培训。
任职要求:19-40岁优先,懂26个英文字母,适应两班倒,会使用智能手机,身体健康,能适应轮班,有仓储工作经验者优先。
薪酬待遇:综合薪资6000-9000元/月,10号发薪。另有餐补、宿舍、班车、五险一金、带薪年假、定期体检。
工作时间:白夜班两班倒、调休制。
晋升空间:表现优异者可晋升班长。
300一天/人走账清扫描员
8000-13000元/月
打包分拣包吃包住20人以上月结全职
电商打包,上下架,入库,
当天上班/第二天上班
一、不体检,不体检
工资有保底7500+计件
综合工资8000~13000,折算小时29~35元/小时
,每周可预支1000元
二、上班时间:8点对8点
男女不限18-45岁,会用智能手机。
包吃包住(公寓式宿舍),
三、全部小件仓工作轻松
打包,上架,播种,库维等等岗位
配菜
饭堂勤杂兼帮厨
,45岁以下,熟悉财务和电脑知识,对饭堂工作较为熟练,责任心强。负责食堂的勤杂、清洁卫生工作和负责协助厨师做好食堂其他工作,负责职工饭堂一日三餐。
薪资福利:面谈
招工人数:1名
5530178/()
工作地址:怀集县怀城镇国泰路31号(成林人力公司)
文员搬运工
进入旺季,因路线拆分需求,现招聘文员、派件员和搬运工各一名,需能接受下班时间至11点,工作地点在广东肇庆,欢迎有意者应聘。
打包
肇庆希音物流开招
年龄:18-40岁男女不限
综合工资6500-10000(留年三倍工资)
留年七天≈3800-4500
1:大旺维龙仓
播种员,打包员,岗位
2:大旺东百仓
拉车员。入库,岗位
联系电话
搬运工理货员装卸工配货员快递拣货员
岗位名称:名创仓拉货工;维龙仓入库工、拉货工;肇庆广东搬运工/装卸工。
岗位要求:1.年龄:1840岁;2.岗位职责:拉货、入库、配货、理货、拣货、发货;3.工作经验:特殊要求。
薪资待遇:1.月入工资范围:9000~15000元;2.提供住宿,外宿补贴220元/月;3.餐补:15元/人/天,夜班补贴25元/晚;4.每月10号发放上月工资。
400一天/入职奖励1500/人走账清
8000-13000元/月
打包分拣包吃包住20人以上月结全职兼职
国庆3倍工资
电商打包,上下架,入库,扫描
当天上班/第二天上班
第四天天天可以发150
一、不体检,不体检
工资有保底8000+计件
综合工资8000~13000,折算小时29~35元/小时
,每周可预支1000元
二、上班时间:8点对8点
男女不限18-45岁,会用智能手机。
包吃包住(公寓式宿舍),
三、全部小件仓工作轻松
打包,上架,播种,库维等等岗位
急聘车队管理
1-1.5万元/月
运输经理/主管
具备5年以上物流/运输行业管理经验(含车队全盘运营),能统筹安全、成本、效率三大核心目标,同时精通车辆调度、合规管理及团队领导力。
一、核心任职条件(硬性门槛)
1. 行业与经验:5年及以上物流、货运、供应链等相关行业经验,其中至少2-3年车队/运输部门管理岗经验(需独立负责过50辆以上车队的全盘运营)。
2. 资质要求:需熟悉不同车型特性;掌握《道路交通安全法》《机动车运输管理条例》等行业法规;。
3. 能力基础:具备车辆调度、维修保养、成本核算(油费/路桥费/维修费管控)的实操经验,能处理突发运输问题(如车辆故障、路线调整、货物延误)。
二、核心能力要求(软性关键)
-运营统筹能力:能制定车队运营SOP(如调度流程),平衡“运输效率(准时率)、成本(人均/车均能耗)、安全(事故率)”三角目标(例如通过优化路线降低10%-15%油费)。
-安全管理能力:建立驾驶员安全培训体系(如定期违章排查、疲劳驾驶管控),能处理交通事故善后(含保险理赔、责任划分),确保年度安全事故率低于行业均值。
-团队管理能力:管理50人以上团队(含驾驶员、调度员、维修员),具备人员招聘、绩效制定(如驾驶员KPI挂钩安全/油耗/准时率)、冲突协调能力。
-数据与合规能力:能通过TMS(运输管理系统)分析运营数据(如车辆利用率、空载率);确保车队所有车辆证件(行驶证、营运证)合规,避免因违规被罚影响运营。
三、其他补充要求
-抗压性:能适应物流行业“多班次、突发任务多”的特性(如节假日运输高峰、临时加单);
-沟通协调:需对接客户(反馈运输进度)、维修厂(管控保养成本)、交管部门(处理合规事宜)等多方角色
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肇庆配菜员招聘150一天在线招聘信息,主要招聘肇庆配菜/打荷相关人才。作为配菜/打荷工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配菜/打荷的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。