上海盒马鲜生超市店员 要求：男女工都可以，18岁以上42岁以下，主要长白班，工人白夜班都有。 【分拣员】7500-1.2万 主要在超市后仓里面按照客户订单要求把商品从货架上拿出来，长白班12小时排班，月休四天；计件制多劳多得。 【理货员】5000-8000 主要在超市里整理商品、检查更换价格标签、清洁货架、补货，每月有一次夜班盘点会调休，长白班8-10小时，月休四天。 【补货员】6000-9000 白班&夜班都有，具体以用人门店为准，主要是整理当天物流来货，用叉车放置到指定区域。 【夜班上架员】7500-1.2万 主要是晚上接收超市到货商品，按照区域、分类把商品拜访整理清爽；长夜班，8-10小时，月休四天。 福利待遇: 1.法定三薪，新人每周可预支生活费。 2.提供公寓式住宿，独立卫生间，24小时热水。 3.门店有员工餐厅，可自带盒饭，有微波炉、饮水机、冰箱等，也有员工餐15元/份。 4.每月生日会，座谈会，激励奖等（不定期团建）

恒温内仓白班分拣、夜班上架，就近分配，可选可预支工资 白班时间：早班6~14点，晚班14~22点，8小时5000~5500元左右 上班时间：晚22~早6点，8小时左右月薪7000~9000元 主要工作内容：负责站点晚上来货，负责接收商品，核对数量，按照区域要求摆放整齐。 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

要求年龄18~45岁，下班就结账，待遇很好，有意者联系我

上海盒马鲜生超市店员 要求：男女工都可以，18岁以上42岁以下，工人主要长白班，工人白夜班都有。 【分拣员】7500-1.2万 主要在超市后仓里面按照客户订单要求把商品从货架上拿出来，长白班12小时排班，月休四天；计件制多劳多得。 【理货员】5000-8000 主要在超市里整理商品、检查更换价格标签、清洁货架、补货，每月有一次夜班盘点会调休，长白班8-10小时，月休四天。 【补货员】6000-9000 白班&夜班都有，具体以用人门店为准，主要是整理当天物流来货，用叉车放置到指定区域。 【夜班上架员】7500-1.1万 主要是晚上接收超市到货商品，按照区域、分类把商品拜访整理清爽；长夜班，8-10小时，月休四天。 福利待遇: 1.法定三薪，新人每周可预支生活费。 2.提供公寓式住宿，独立卫生间，24小时热水。 3.门店有员工餐厅，可自带盒饭，有微波炉、饮水机、冰箱等，也有员工餐15元/份。 4.每月生日会，座谈会，激励奖等（不定期团建）

高薪福利，高工价，学生工的天堂， [玫瑰][玫瑰]浦东拼多多，过年不回家，政策福利来临， 模式一，年前2.14号奖励1100 模式一，年前2.14号奖励1100 模式二，做到3.15号奖励合计3200以上 模式二，做到3.15号奖励合计3200以上 绩效奖励1000+500饭贴+500住宿补贴《住宿》只承水电+年前奖励+过年3倍工资+奖励 月薪12000起步， 月薪12000起步， 岗位需求 1、打包，分拣，分拨，复核 包装， [玫瑰]【中班11:00-23:00】 工作内容：蔬菜水果称重打包贴标签； 要求：男/女均可，年龄18-50 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K左右； 2【夜班16:00-3:00】 工作内容：使用智能手机对蔬菜水果等商品进行分拣； 要求：年龄18-45 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K左右； 3【夜班16:00-3:00】 工作内容：按照要求对米面粮油、酒水饮料等商品进行码放和固定； 要求：年龄25-50 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K以上； 来的联系情歌，微信同号。

六灶京东仓库长白班300元 招18-45 要求无案底 免费住宿 工资：300元/天（管水管饭） 长白班8:00-20:00点， 每月5号发工资 工作岗位:打包、扫描、分检、理货，简单轻松，都是小件。

物流园搬运装卸分拣 男女都可以，能出力就行 日结330，下班发工资， 供吃住，能做到年前。 过年不回家有三倍工资，奖金3000+ 早上8.00上班，到晚上6.00下班， 没要求，当天上岗

该岗位为京东企业内部直招，入职0费用，不是中介、劳务！！！ 【招聘岗位】：分拣员、卸车员 【到手薪资】：分拣员：7000+元/月 卸车员：7000-9000+元/月 【上班时间】：10-19点，19-07点，中途休息一小时，半个月倒一次班。 【任职要求】：身体健康，听从安排，愿意在京东长期发展！ 【分拣员】：主要做分拣、扫描、码货、翻面单等操作 【卸车员】：主要就是卸车，有伸缩机和传送带辅助。 【吃住待遇】：提供4-6人间，水电平摊；每月餐补360元； 【住宿条件】：上下铺，有空调、独立卫浴； 【公司福利】：夜班补贴(30元/天），季度东券(入职后享受），每半年一次内部晋升，年终奖（年底双薪），工龄奖，京东家礼福利（春节、中秋），婚丧嫁娶补贴等。 【面试备注】：微信线上面试，面试通过安排试岗，坚持下来包入职。试岗中觉得不合适可以随时走。 【体检项目】：必检项血压、辨色、血常规（卫生院就可以做） 【试岗备注】：试岗期间不要穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、大短裤、裙子等，金银首饰等操作也尽量不要穿戴。

高薪福利，高工价，学生工的天堂， [玫瑰][玫瑰]浦东拼多多，过年不回家，政策福利来临， 模式一，年前2.14号奖励1100 模式一，年前2.14号奖励1100 模式二，做到3.15号奖励合计3200以上 模式二，做到3.15号奖励合计3200以上 绩效奖励1000+500饭贴+500住宿补贴《住宿》只承水电+年前奖励+过年3倍工资+奖励 月薪12000起步， 月薪12000起步， 岗位需求 1、打包，分拣，分拨，复核 包装， [玫瑰]【中班11:00-23:00】 工作内容：蔬菜水果称重打包贴标签； 要求：男/女均可，年龄18-50 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K左右； 2【夜班16:00-3:00】 工作内容：使用智能手机对蔬菜水果等商品进行分拣； 要求：年龄18-45 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K左右； 3【夜班16:00-3:00】 工作内容：按照要求对米面粮油、酒水饮料等商品进行码放和固定； 要求：年龄25-50 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K以上；

主要负责封箱打包分拣装车和卸货

上海市招贴砖、石材安装

上海浦东招油漆工

临港工地需要焊接一点pvdf的管子，直径20管对焊，需要一个有这经验的师傅，最好有焊机工具，附近的联系

明天招家具安装小工干10左右

招木工装修，吊顶

  【桂林临桂区】圆通夜班大量要人！有空的朋友私聊联系！（圆通比较稳定，能稳定做的优先安排！） 21：30-08：00 主要负责快递分拣、扫描、装卸车等； 夜班工价：14元/小时+包吃宵夜（自备餐具） ， 岁，男女不限！ 工作要求：不能穿短裤、拖鞋、凉鞋，头发要绑起来，工作不能看手机，上班必须戴手套，反光衣拉链一定拉上，不钻、攀爬流水线跳月台，衣服如有连衣帽要藏反光衣里面 报名方式：发送姓名+电话+性别+年龄预约！ 工作地址：桂林申通物流园内圆通速递桂林转运中心 有意向的朋友可以跟我联系： 于（）

多多买菜（襄阳仓）开始招年前短期工啦，必须做到完！完工结算工资 。包住(水电平摊) 岗位1：打包岗（蔬菜水果打包） 待遇：17/小时。 上班时间:14:00-凌晨00:00左右 面试集合时间：13:00之前厂门口集合 岗位2：码货（装卸及转运） 上班时间：17:00-2:00左右 要求：55岁以下 待遇19/小时 面试集合时间：16.30之前厂门口集合 岗位3：分选，男女不限18-50岁以内，常温分选18元/小时，冻库分选18元/小时。分拣需要手机满电，或者带着充电宝，冻库的人要穿厚衣服。 上班时间17.00-02.00(忙时会到3.4点) 面试集合时间：16.30之前厂门口集合 面试需要试岗1小时 地址：日日顺创新产业园（襄阳科技技师学院旁边）。

小时工 年龄17到50岁之间，居住在北沙西龙堂门脸附近。跟4.2司机骑三轮收货 薪资福利:每天下午3点上班到8点，一小时25元 招工人数:6名 下午2点以后打电话

招聘临时售后退货拆包(20/小时） 工期到（做得好工价会涨） 年龄:40以内，做完结账 上下班时间早九晚六（不包吃哈） 有意向： 工作地址:浙江省嘉兴市海宁市启辉路9号缔鹏实业2幢

需要工人2人，打包水果

工作地点】：康桥御桥地区，就近分配 1.弹性的工作时间 2.各类产品促销，协助顾客点餐及晚班打烊后的卫生 3.工作裹粉、烹饪食品、清运和晚班打烊后的卫生 4.配餐、发餐和收银和晚班打烊后的卫生 5.做产品（汉堡、鸡肉卷等） 任职要求： 1.18—50周岁； 2.富有热情及团队合作精神 3.性别不限、户籍不限、学历不限 4.能适应早晚班倒班，善于沟通、能吃苦耐劳

手头快，认识字

我们是一家开在世纪大道的800平米本帮海鲜餐厅。现在诚恳邀请您的加入。我们需要您踏实肯干，能够独立的服务好到店消费顾客。和团队一起，为提高餐厅的服务水准、提高客人的满意度而努力。我们为您提供良好的发展空间和具有竞争力的薪资待遇。如果您有兴趣，随时欢迎您到店来实地查看。

上海市浦东新区招商臻境售楼处招长期礼宾员 要求:身高180以上、25岁以下、五官端正、服从管理 二人一岗，上岗一小时休息一小时 一天290元、做六休一 宿舍就在公司对面，上下班通勤方便，水电费均摊 有上升空间，缺后备队长 有意向者联系

恒温超市内场夜班上架，就近分配，可预支！ 夜班上架8小时月薪7000~9000元，上不封顶 注：夜班补贴15元/天，餐补15元/天。 夜班上班时间：部分门店8小时工作制（晚22点～6点），做六休一 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

战略规划与执行：制定并落实符合电商业务发展目标的物流战略规划，聚焦服务升级、成本优化及新业务支撑能力提升。 项目管理：牵头跨职能物流项目推进，统筹从立项到实施全过程，保障项目按期、按预算高质量交付，涵盖范围界定、进度安排、资源配置与风险应对。 服务质量提升：围绕电商全链路环节，如订单执行、仓储运作、干线配送及逆向物流，识别服务短板，设计并推动改进措施落地，持续提升客户体验与满意度。 新业务支持：联动业务拓展团队，评估新兴业务场景下的物流需求，设计并实施适配的履约方案，支持市场扩张、新品上线或新型配送模式试点。 供应商管理：主导与核心物流服务商（如3PL、运输承运方等）的合作管理，监督服务表现，确保达标，并主导合同谈判以争取有利合作条件。 流程优化：系统梳理现行物流作业流程，通过流程再造、技术赋能和标准引入，实现效率提升、成本下降与运营弹性增强。 数据分析与报告：监控电商物流关键绩效指标，定期输出分析报告，识别运营瓶颈与改善机会，驱动数据化决策。 团队领导与协作：带领物流团队成长，打造高效协同的工作环境；与销售、技术、客服及电商业务团队保持紧密联动，保障信息畅通与目标对齐。 预算管理：联合财务部门完成物流相关项目预算编制与执行管控，强化成本意识，提升资金使用效率与项目回报水平。 沟通渠道管理：统筹跨部门协作沟通、项目运营信息同步、上下级汇报对接及园区内外部单位协调工作。

职责描述： 1，负责工厂直发项目的操作管理。根据工厂的库存，协调/监控运输公司的提货装车计划。 2、管理提货车辆进出工厂秩序和运输公司安全员的工作状态。落实工厂直发操作有序正常进行，遵守工厂规范。 3、处理现场操作相关的异常协调，制作工厂直发日常报表和KPI报告（使用Excel和PPT）。 4、与工厂做好相关沟通，监督达成工厂直发的Target。 5、建立异常处理机制，提前预判，并及时协调处理异常情况。 6、主要职责是以工厂直发项目操作为主。以及其他的工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备熟练掌握MS-OFFICE操作技能，可以熟练使用Excel，掌握基础函数的使用，有数据分析经验和处理能力。 3、2年以上三方物流或专线公司工作，熟悉国内运输业务的操作。 4、具备团队合作精神，工作认真负责，良好的沟通表达能力。 5、有现场协调装货经验沟通能力或有国内运输经验者，擅长做PPT者可以优先考虑。

招收银员18至40岁男女不限，不累，轻松，5000至6000之间

岗位职责: 1.协助厨师团队进行日常工作，确保厨房运作顺畅; 2.保证厨房设备的正常运行，及时处理设备故障; 3.按照厨师团队的要求完成特定的烹饪任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作; 2.具备团队合作精神，能够迅速融入团队; 3.具备基本的厨房操作技能，能够按照要求完成工作任务。

一、仓库（前置仓）主管 岗位职责： 1）负责店仓、前置仓及大仓的商品拣选作业，统筹商品进销存管理，保障库存数据准确，控制库存差异，提升人效水平，合理安排高峰与平峰期人员配置，掌握波次作业节奏； 2）监控仓储商品保质期与周转周期，及时预警并落实先进先出原则，有效降低商品损耗； 3）执行商品分类上架、盘点整理、理货分拣等工作，协同供应链上下游环节高效衔接； 4）参与库区布局规划，提升仓储空间使用效率，优化出入库及分拣动线，增强整体作业效能 岗位要求： 1）具备3年以上仓储物流领域工作经验，其中至少1年从事相关行业仓储管理工作 2）工作踏实肯干，服从安排，具备良好抗压能力及沟通协调能力 3）大专及以上学历，熟练运用Excel等常用办公软件，有大仓或前置仓/店仓管理背景者优先考虑 4）年龄在25至37周岁之间