快递分拣人员 早3.30-8.30，午12.00-14.30 招工人数:20名 工作地址:卧龙木材市场对面清帆物流园

分拣工 身体健康，为人诚恳，乐观开朗，服从管理，有团队精神；有经验者优先。工作时间：早8：00-18：00 薪资福利:3000元到5000元；每月2天休息，有满勤奖，有加班费，供饭 招工人数:两名 工作地址:本溪市石桥子滨河工业区东区五号

招聘：库房分拣 薪资：2600 - 4500 库房分拣

强深水产招人啦！就等你来！ 1. 理 年龄：20-35岁 薪资：4800元/月 福利：月休2天+免费午餐 要求：手机玩得溜，性格开朗热情，敢说敢聊 工作内容：录视频、发视频，上手超简单，用心就能做好！ 2. 售货员 薪资：底薪4000元+提成 福利：月休2天+满年工龄奖+免费午餐 要求：有销售经验者优先 3. 理货员 薪资：5000元固定月薪 福利：月休2天+满年工龄奖+免费午餐 要求：有相关经验者优先 4. 临时理货员 薪资：面议 5.夜班跟车装卸工 两名 工资5000 ⏰ 年龄要求：20-50岁，能吃苦耐劳优先 招聘热线： 期待志同道合的你加入我们！

驿站理货员 夹灯牌 摆件 找件 露件 薪资福利:2500 打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市明山区消防

装卸、倒袋子、操作工、分拣等 身体强健，吃苦耐劳，住卧龙优先 薪资福利:薪资2500 - 5500元

装卸、倒袋子、操作工、分拣等岗位 身体强健，吃苦耐劳。住卧龙优先 薪资福利:薪资2500 - 5500元。

分拣员 会使用智能手机，干活麻利仔细，有经验者优先。使用手机扫描物品投放至指定位置即可。工作时间：4：00----9：00 薪资福利:1800 工作地址:溪湖一铁厂附近

快递装卸工、分拣工、换袋工 工作时间：早4点半到9点半，午12点半到15点半 薪资福利:工资面议 更多招聘请看--免费登记发布

分拣、装卸人员 工作认真，有责任心，手脚麻利，年龄18 - 45周岁。在彩北鲍家物流园进行分拣、装卸工作；工作时间为早3点 - 晚12点前下班（八点下班的时候多，中间有休息时间），第二天休息，一个月15个班 薪资福利:一个班240元，另有餐补和油补，有休息室，可供住 工作地址:彩北鲍家物流园

兴北猪业招聘技术员/饲养员 岗位：分娩舍，配怀舍，育肥舍 工作地点：本溪市、北票市 联系人：李总

泛兴集团兴北猪业招聘： 产房技术员（男女均可） 岗位：分娩舍。（批次化生产）底薪+绩效奖金。 工作环境优雅，吃住条件好。有带薪休假。（月休四天，两个月一休。不休可换加倍费）技术员。 工作地点：本溪市张其寨镇 联系人：李总 代为转发。

高峪快餐招厨师，工作时间早八点到晚五点，活好干老板事不多，有意者电话联系

招聘 本溪电厂招清煤底工人(二班倒) 月工资4500元 清煤底工人(三班倒)工资3800元清洁工人 工资2800元 工资2200元 零活工人 工资3000元 早7.3016.30每周休一天工作地址：国电投本溪电厂 联系电话：

一年10万左右收入，安排3人，叉车 小米汽车外包岗招聘：叉车工三名，必须要有叉车证，要求入职。 要求：毕业生（2025年应届生）和社会工 【招聘岗位】叉车岗 【用工形式】劳务外包形式 【任职要求】中专及以上学历，18-35周岁，身体健康、白夜倒班、能适应夜班，有车企物流工作经验优先。 【工作时间】 上13天休1天或上六休一，白夜倒班，白班08:30-20:30，夜班20:30-08:30，实际工作时间11小时。（一个小时吃饭休息）。 【薪资福利】 小时工资制25元/小时，夜班补助25元/天，中班补贴，高温补贴等。平均月/8000元+。 【 餐 补 】 园区自有食堂，各式主菜小吃自由选择，每月餐补/695元。 【免费住宿】免费提供小米公寓 4人间宿舍，上床下桌，(水，电，网费自理)免费班车接送。 所有法定节假日全是3倍工资，举例：十一假期法定4天3倍工资，一天到手900元左右。。

丽水市区 多多买菜 招聘司机 半天工作 招聘分拣员 兼职全职均可 联系电话 ☎

浦江顺丰日结工 上班时间 中班:12:00～00:00（200元） 夜班:19:30～08:30（210元） 夜班20:30-08:30（[红包]190元） 下班当天发工资 工作内容：分拣，装卸，扫码，拉件… 免费吃饭；提供宿舍；男16-58岁；女16-55岁 ️注意事项：不能穿短裤/拖鞋/裙子/不良记录（顺丰黑名单请绕行） ​确定能做 ​财富热线:

顺丰快递后夜班 01-06 19元一小时 03-06 22元一小时 能来的速度报名 马姐

金桥【安吉通汇】 金桥【安吉通汇】 普工：18-42岁 ✅第一个月2⃣6⃣元/小时！ ✅第二个月2⃣7⃣元/小时！ 上料下料，零配件分拣，扫描，打包，封装，搬运。 培训期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐补， ✅住宿:4-6人间，500元/月，水电平摊（）。 ✅每月15号发工资 ✅12点陇桥路集合 ☎上川路351号 115室 ☎周

快递公司招聘包件人员2名，月薪三千。

小市烧烤店招聘服务员一名，工资3800元满勤200干的好超过三个月工资涨到4000，要求干活干净利索，沟通能力强，电话☎

KFC肯德基就近分配啦 1.服务区岗：负责点餐，配餐，烹炸小食，接待顾客及岗位清洁。 2.总配岗：负责汉堡，米饭，卷的产品制作及清洁工作站。 3.厨房岗：负责半成品的烹炸与烤制，清洁厨房工作站的卫生。 4.腌制岗：负责餐厅冻品半成品的腌制。 兼职时间：按需排班，一天6-8/h，每周3-5天，早、中、晚三个班次可以选择。 薪资待遇： 1.时薪以城市而定+特殊时段津贴+工时津贴等，月结薪资。 2.法定节假日供班享2-3倍工资，综合2-3K/月 3.良好的晋升渠道，有机会成为餐厅的管理组 福利： 假期：年假、婚假、职工-产假职工-护理假、病假等 任职资格： 18-50岁之间，身体健康，热情开朗，热衷于服务行业

食堂招聘面助1名！休息大礼拜！节假日！工资1700！7点十分上班！下午两点左右下班电话刘女士！

刷碗工 工作时间：早6.50分上班，下午2点下班；周六，日，节假日三人轮休 薪资福利:工资每月2000元 招工人数:一名 更多招聘请看--免费登记发布

—— 本溪柒五麻小总店 —— ⬛⬜ 扩店•诚聘•精英 凉菜师傅： 底薪6000 服务员：底薪4500➕全勤300 后厨勤杂工： 底薪4000➕满勤200 钟点工：13/小时（晚5～11点） ☀提供吃住 地址：明山区欧洲城5期紫金路70栋1门 岗位.薪资.有弹性.能适应2班倒，要求长期稳定.18至57周岁 服从领导安排 人品端庄 须正能量. ☎ 电话：

岗位职责：（一）物流体系规划与建设 规划和优化配送路线，根据门店分布、销量和交通情况，设计高效、经济的配送方案。评估并引入先进的物流技术、设备和系统（如WMS仓库管理系统、TMS运输管理系统、冷链监控技术等），提升物流效率。 （二）仓储管理 制定和完善仓库的各项标准作业流程，包括收货、验货、入库、存储、分拣、打包、出库、退货等环节。确保仓库严格执行食品安全和卫生标准，特别是对不同温区（冷冻、冷藏、常温）的温度监控和环境管理。管理仓库的空间利用率和库存准确性，定期组织盘点，并分析差异原因，提出改进措施。负责仓库的安全运营，包括设备操作安全、人员安全和货物安全，杜绝安全事故。 （三）运输与配送管理 管理公司自有的或第三方物流的冷链运输车队，确保车辆状况良好，温控设备正常运行。监督日常配送作业，确保准时、准确、无损地将商品送达各门店及各部门。处理配送过程中的异常情况（如交通延误、温度异常、货损、门店投诉等），并制定应急预案。不断优化装载率和配送路线，以降低运输成本。 （四）团队管理与培训 负责物流中心团队的建设、培训、考核和激励，提升团队的专业技能和工作效率。营造积极向上的团队氛围，明确各岗位职责，确保部门工作高效协同。 （五）成本与绩效管理 制定和控制物流部门的日/旬/月/季/年度预算，并对各项成本（人力、仓储、运输、损耗等）进行严格监控和分析。建立并追踪关键绩效指标（KPI），如：配送准时率、库存准确率、商品损耗率（特别是生鲜品）、订单满足率、单位物流成本（成本占销售额的比例），通过数据分析，发现流程中的问题点，持续推动降本增效。 （六）跨部门协同 与采购部门紧密合作，根据到货计划和促销活动，合理安排仓储和运力资源。与门店运营及营运部门密切沟通，及时了解门店需求，解决门店在收货、退货等方面的问题，支持门店销售。与门店运营及营运部门（如财务、IT）协作，优化流程和数据对接。 任职要求：（一）每日核心工作流程 1.清晨：监控配送与复盘(通常为4:00-6:00AM) 实时追踪：到岗第一件事，通过云鲜生系统和车辆GPS，实时监控所有在途冷链车辆的配送状态、温度是否异常、能否准时抵达门店。 应急处理：对配送延误或温度异常等突发情况立即做出反应，联系司机和门店及各部门，启动应急预案，最大限度减少对门店开业及部门的影响。 复盘昨日损耗：查阅前日的生鲜损耗报告，分析高损耗商品的品类和原因（是收货环节、仓储环节还是运输环节），并通知相关主管跟进。 2.上午：现场巡查与日常运营配送(通常为8:00-12:00AM) 温度检查：巡查各温区（冷冻、冷藏、常温、果蔬）库温是否在标准范围内，并查看记录。 卫生与安全：检查仓库环境卫生、货物堆码规范、设备停放安全、员工操作是否符合SOP。 工作进度：观察早晚班员工的收货、分拣作业流程是否高效顺畅。 每日晨会：召集物流配送经理、配送主管、仓管（仓储、运输）开一个简短的晨会，沟通当日重点工作、注意事项和昨日出现的问题。 资源协调：与采购部门沟通，确认明日及未来的到货计划和品项数量，以便提前规划库位和人力。 3.下午：规划与沟通(通常为13:00-18:00PM) 盘点管理：每天巡查盘点是否真实准确无误。 订单审核：审核各门店提交的订单，根据库存情况、配送能力和促销计划进行微调或确认。 生成作业计划：在云鲜生系，合理安排明日的配送车辆、路线和司机，确保运力与配送量匹配。 跨部门会议：参加与采购、门店运营、营运等部门的协同会议，解决物流相关问题，同步信息。 4.傍晚：夜班准备与总结(通常为20:00-次日8:00AM) 交接班会议：白班与晚班物流配送经理进行工作交接，明确夜间的收货、加工和配送准备任务。 当日数据汇总：查看当日的数统中生成明日的分拣任务单和波次，系统优化拣货路径，提升效率。 运力规划：确定车队排班表据，如工时效率、订单处理量、收货及时率等。 离岗前检查：最后确认夜间工作已安排妥当，无重大安全隐患后离岗。保持手机畅通，应对突发状况。 （二）每旬核心工作流程 旬初计划：召开部门旬会，总结上旬绩效，布置本旬重点工作（如盘点、培训、设备维护）。 绩效分析：深入分析上旬的核心KPI报告（损耗率、准时率、成本率等），找出趋势性问题，制定改进计划。 资源规划：根据销售预测,评估本旬及下旬的人力需求和运力需求，必要时安排临时工或外调车辆。 协同会议：参加与总部的旬度产销协同会，与采购和计划部门对齐未来的货量和大促计划。 （三）每月定期核心工作流程 财务复盘：分析上月物流部门的全面预算执行情况，审核各项成本（人力、燃油、仓储、损耗），进行成本效益分析。 全面盘点：组织并监督月度全面盘点工作，分析盘点差异，调整库存数据，并追究差异原因。 绩效管理：完成下属的月度绩效评估（KPI考核），并进行一对一的面谈沟通。 持续改进：主导或参与一项流程优化项目（如引入新设备、优化库位、改进包装方式等），撰写项目报告。 安全培训：组织月度安全培训或演练，强化员工的安全意识。 原标题：《物流总经理》

招聘：配菜/打荷 | 禾火东北鲜货烧烤 薪资：面议 1.负责食材的准备和配菜工作 2.根据厨师的要求进行食材的处理 3.保持工作区域的卫生和清洁

熟食店招聘杂工，工作地点位于辽宁本溪高峪子附近，工作时间为早7点到下午5点，工资范围为28003000元。

小时工 小时工服务员 薪资福利:4500 打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市明山区西芬路38号

大峪金地阳光小区旁琅悦国际酒店找切配3000 早餐厅煎鸡蛋培根饼熬个粥包馄饨啥的 备个第二天切的料 活简单 6点到12点