西环附近，快递货物打包工80元/4.5小时，可面议 下午半天班，包教包会，男士、女士，年龄50-60左右， 联系：周

仓库发货员 ，35周岁以内，高中学历，有仓库管理经验。负责仓库发货相关工作 薪资福利:工资5000+，五险 招工人数:2名 工作地址:万都五金城6栋西首

职位类别：超市/百货/零售 职位名称：拣货员 公司名称：莲花三号区 所在区域：泰州市 海陵区 城南 根据订单信息，快速准确地完成商品拣选、打包工作； 保持仓库整洁，确保商品摆放整齐有序； 配合完成其他相关工作。 夜班工作轻松 年龄18-40岁优先，身体健康 要有线上超市工作经验 工资4000-5000/月 联系联系人: 陶

男女不限，身体健康，手脚麻利，动作灵活； 全职兼职均可；55周岁及以下，能适应长时间站立作业； 全职基本工资4500； 加班另算；兼职16/小时 另招装卸工，时薪18-20元/小时 工作地点：靖江邮政快件处理中心

仓库配货工 22 - 50岁 工作地址:戴南不锈钢综合贸易示范区(二期)10幢1001号

招聘:包货拿货工一名，年龄25-50岁，工作时间9.30-7.30 工资待遇:6500➕/月 招聘电话:

岗位名称：搬运打包工；仓库管理员。 岗位要求：1. 年龄在25至45岁之间；2. 熟悉仓库发货流程；3. 认真负责，服从公司安排。 薪资待遇：长白班；单休；交五险；提供午餐；绩效奖金。招工人数：2名。

岗位名称：驾驶员（康洁公司）;物流仓储人员（康洁公司）。 岗位要求：1. 具有C1驾驶证；2. 能吃苦耐劳，有责任心和事业心；3. 能自己上卸货，熟练工优先。 薪资待遇：具体薪资待遇面议，根据公司内部制度及市场行情进行薪资核定。

350一天，，分拣，扫描，打包

兴化市金超五金制品有限公司 急聘: 【配货专员】30名，薪资:4500-15000元/月，多劳多得，20-50岁 【上货专员】10名，薪资:5000-12000元/月20-40岁 【线下采购】6名，薪资4000-10000元/月，20-35岁优先 【文员】5名，薪资:4000-6000元/月，20-40岁 【收货员】3名，工资待遇面议，工作内容:对外来的货品核对，仓库货品核对。 【以上工作均包午饭，有休息，有全勤。】 电话:

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江苏泰州至上海专线往返，走地面道路为主。要求能吃苦耐劳，有上进心的司机加入。我们短途运输，车子是17左右的，车况不耽误干活。上海回来拉钢材为主，有拉钢材经验，熟悉路线者优先。工资月结，1200每趟，多劳多得。电话

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下午1点集合面试 长白班，常年无淡季，月工时300左右！ 康祥路附近物流招 高位叉车工（不开叉车时兼理货） 工作内容：理货，活轻松 要求: 40岁以内，吃苦耐劳。 高位叉车：27元➕2元饭补＋1元全勤 表现好的话可以转合同工  ， ⚠注意：，面试成功需做常规体检，。能提供半年内体检报告也可。 报名热线：

职位描述 1、负责空仓线路的货源调配与补货安排 2、负责提升线路单车毛利并优化盈利结构 3、根据线路货源特点进行科学组合，制定合理配载方案，提高装载效率 4、负责装车团队的日常管理，保障干线运输按时发车 5、开展市场调研，挖掘潜在客户需求，对接客户资源，提供个性化物流解决方案，拓展合作渠道 原标题：《线路经理/市场部经理》

上货员 20 - 40周岁，能吃苦耐劳，工作负责，工作细心，有电商仓库上货，懂操作流程的优先。产品入库在数量和质量没有问题的前提下允许入库，按要求使用PDA扫码库存入库，库存区的备货录入系统，及时补货 薪资福利:4500 - 10000有月休，有社保，有全勤，厂内有空调 招工人数:10名 ，可以直接加，电话有时候遗漏 工作地址:导航兴化市天卓不锈钢制品有限公司，在戴南新物流园

1、操作收银机下单，按照标准操作流程制作美食； 2、与顾客和同伴保持良好沟通，提供优质服务； 3、按照清洁标准，执行门店和设备清洁，保持干净和舒适的门店环境。

会包包子，会做馒头

急招阿姨一名 1.年龄45-60岁，身体健康，持有有效健康证。 2.手脚麻利、做事勤快，有餐饮后厨或串菜经验者优先。 3.注重卫生，责任心强，能服从门店工作安排。 4.工作时间：上午9点到1点。下午4点半到9点。月休3天 薪资待遇面谈 1.面议 2.包工作餐，不加班，到点下班。 3.工作氛围轻松，老板好沟通，不拖欠工资。电话

靖江西环小刘冷菜现寻求合作伙伴，不花钱也能当老板。 另招全职工一名，后厨一名，，为人随和，会简易切刀，全职工资4500，住西环或马桥附近优先录取。

1、核心职责： （1）利用TMS（运输管理系统）、GPS等技术手段，实时跟踪承运商车辆的运行位置与运输进度，确保实际运输路径与计划安排一致。 （2）快速识别并反馈运输过程中出现的到货延迟、路线偏移、货品损坏等异常问题，依据标准流程开展初步沟通与处置，并完整记录事件详情。 （3）维持与承运司机、调度人员及内部关联岗位（如销售、客服）的有效联络，确保货物在途信息及时准确传递。 2、日常职责： （4）前往作业现场监督货物装卸过程，确保操作符合规范要求，杜绝野蛮装卸行为。 （5）负责运输单据如运单、送货单的核对、签收与整理工作，保障票据完整、数据真实准确。 （6）配合开展承运车辆基本条件的核查，包括车厢清洁状况、安全性能等方面的合规性检查。 （7）将运输关键节点信息（如发车时间、抵达时间、签收结果等）准确高效地录入相关系统。 （8）做好日常运输资料、台账的收集、归档与保存，确保各项记录可追溯、可查询。 3、协作职责： （9）配合完成上级安排的其他临时工作任务。

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岗位职责： 1.热情接待顾客，主动引导入座并提供菜单，准确介绍菜品及特色服务 2.熟练完成点餐、传菜、上菜、结账等全流程服务，确保高效无误 3. 实时关注顾客需求与用餐状态，及时响应咨询、调换、加单等服务请求 4.严格执行餐厅卫生标准，负责餐桌、服务区及公共区域的清洁与整理 5.协同后厨及同事完成高峰时段服务配合，保障整体运营顺畅 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通表达能力与亲和力，服务意识强 2.责任心强，细致耐心，能准确理解并落实顾客个性化需求 3.具备基本餐饮服务常识，有相关经验者优先，无经验可带教 4. 身体健康，能适应站立工作及早晚轮班制 5.具备团队协作精神，服从管理，积极学习提升服务技能