蔬菜包装工男女不限18-45岁，长的年轻有经验可以放宽两岁；不要学生工；春节不回家，3月底之前必须在职。水果、蔬菜包装，挑拣，装盒，装袋，称重等；7-7或8-8白夜倒班薪资福利:(20元—23每小时)+10元饭补+10元夜补，300绩效奖，综合收入6500到8000，后每天预支200生活费，周六日不能预支，剩余工资15号补齐；过年奖金2100元；住宿300左右，不管饭有饭补工作地址:通州马驹桥附近

直招打包员，拣货员，正式工，入职五险一金、 生鲜1仓空缺10拣货，10打包 薪资待遇： 综合月薪7000-12000元，计件制，多劳多得，上不封顶！ 7-19或12-24无大夜班 岗位福利： ·入职即签京东正式合同，缴纳五险一金，工作稳定有保障。 ·免费提供住宿，年终奖，带薪年假，工龄奖等福利待遇，每月发放360元餐补，生活成本低。 ·上岗快两班倒，试岗一天通过即可正式入职，当天安排住宿！

[红包]通州顺丰短期工220管吃住 当天结账最少干到2.14号 工人18-50 18-55周岁 内容：中小件快递传送带装卸，分拣 时间：20:30-9:00夜班居多 薪资：220元/天，前3天每天先按120结算，干到2.14号工期结束一次性补发这3的差价， 食宿：住宿免费，管3餐 ️不能有前科 地址：通州口岸顺丰

【岗位职业】主要负责水果分拣贴标签打包称重等工作，库房是恒温库房13-15度【职位要求】年龄18-55周岁往下，有无工作经验都可以，活简单容易上手有老员工带。【工作时间】早上7点-干完活下班夜班下午14点-干完活下班【薪资待遇】日结17块钱一小时下班结账长期短期都是日结工资，不压工资，工作餐管2餐，可提供住宿3人间有暖气空调，有热水器能洗澡。日综合工资250-300

仓库分拣理货员招聘（短期稳定，留岗享补贴260一天） 薪资待遇： 基础日薪210元，；最低工作15天，工期至3月3日 放假&留岗福利： 腊月二十八可正常返乡；过年留岗8-10天，日薪涨至260元（额外加50元补贴） 食宿保障： 免费提供宿舍，福利食堂就餐（餐费自理） 岗位职责： 仓库日常货物分拣、整理、上架，流程简单，无需经验 应聘要求： 1.18-55周岁 2.吃苦耐劳，责任心强，能配合仓库排班，满足最低工期 面试流程： 投递简历，电话沟通后来仓库试岗，当天安排宿舍

桶装水，箱装水，配货到车跟前协助装车 工资5000-7000，会开叉车。 管住，月休2天

库房分拣打包装卸 工作内容:打包分拣装卸 工作时间:10小时 要求:年龄65以内男女不限

耐克仓长期需要，免费吃住，男女不限

1、 马驹桥京东分拣中心联盟工，干到3.3号每天再+20补贴，班次19-7 ，加班20一小时，后续会涨价 工作岗位：自动化分拣 管住，18-50男女不限 工作地址：通州马驹桥北建通成 住宿：免费住宿，独立卫浴，试岗二个小时后入职 2、马驹桥生鲜库房 加班20一小时，，干到腊月28或过年不回家值班到3月3号后（过年值班假期期间每天有50-100元值班奖励），每天补贴20，生鲜1号库（冷冻，冷藏 每天下午1点面试，打包拣货岗位。后期生鲜涨价跟着涨，18-45周岁，免费住宿，当天安排 工作地址:通州马驹桥生鲜一号库

急招仓库分拣理货员！短期，寒假工，兼职都能干，薪资靠谱！ 【工资：】 210元/天，，最低干15天，长期可干到4月份。 【 工期：】 工期到2026年5月份结束。 短期兼职干到腊月28可放假回家；过年留岗8-10天，每天260元（加50补贴） *干长期的 【住宿：】 免费宿舍，吃饭：福利食堂，自己花钱，方便实惠 【工作内容】 仓库内分拣、理货，不用经验，手脚快就行。 *要求：18-55周岁，能吃苦、干过厂区或者仓库分拣理货工作即可，接受无经验。 *面试流程： 投递简历电话沟通后直接到仓库门口报道试岗，试岗1-3小时，没问题后安排宿舍第二天正式上班

春节不回家 【线索编号】0625 【需求类型】保姆 【薪资待遇】5500单休 【工作地址】北京/通州 新建村 【备注】房子86，能自理80女老人能自理，和女老人一个房间一个床，老人吃睡觉药。 就是起坐需要保姆扶一下，老人130，给帮忙泡泡脚，走路跟着，保姆做饭做卫生，需要北方阿姨，有保姆住的房间。 能熬夜。 家里两个保姆一块照顾女老人 【工作时间】住家 【联系电话】，北京京彩生活服务有限公司总店，小鹿老师

下午14:30/17:30，招搬家、搬桶装水工人1名，3个小时薪80，要求勤快、能吃苦有眼力劲，鸽子勿扰！通州附近。电话，

中航大北物业招聘兼职空调运行2人：位置：通州区粮食街2号院，成大中心可调班次：30号白班，31号夜班1人、1号白班，2号夜班1人。白夜休休，8：30~20：30待遇：薪资空水运行4000元，节假日3薪。有员工食堂要求：50岁以内，持有相关证，有物业空水运行运行经验。有意者联系电话：（，无人接听可直接）

 北京艺术中心（通州绿心）招聘电工、暖通空调白班岗，全职上五休二，待遇 4500 元左右，或长白班（全+兼值） 4500+3750 元左右，具备上岗证，需政审开具无犯罪证明， 联系电话：，周一至周五上班时间可联系

通州北窑上村用一个150挖机至220挖机带夯机的，

5⃣9⃣岁大龄工 年前短期工，人走账清 不需要体检，不查纹身烟疤黑户 202/30发车 【芜湖申通快递】 分拣岗位：2⃣1⃣0⃣元/天 装卸岗位：2⃣3⃣0⃣元/天 ⚠点对点折算，！工期出勤完！ ❇招聘内容及要求：主要分拣、装卸，认识字即可，， ❇班次： 中班00：00-12：00 跳班18：00-00：00&&6：00-12：00 （班次依据现场分配） ❇吃住情况：吃饭自费，约6元/餐，厂内住宿，6人间，24小时热水，独立卫浴，水电均摊 ♻入职准备材料:身份证原件、照片复印件都可以。

明早八点干活快递小包装需要15个人

仓库收货员 5人（可兼职） 要求：1.18-55岁，带娃宝妈兼职均可，工作时间自由，工作带娃两不误 2.主要负责货品收、发，工作认真， 电话：（，电话不方便接） 李女士 地址：濮阳市华龙区孟轲乡扬干城

仓库打单发货员 工作地址:沙河东路华源物流园11栋 8：30—17：30，月休4天 3000—5000元/月 负责各平台订单打印，订单分拣配货，打包发货及仓库日常工作。，负责各平台订单打印，订单分拣配货，打包发货及仓库日常工作。 40周岁以内

江西骏杰供应链管理有限公司招聘以下岗位： 1.寒假工（快递分拣员）：20名，年满十八周岁，以大学生为主，工期十天左右，薪资待遇：12元/小时，做完结账。 岗位要求：吃苦耐劳，手脚麻利，服从管理。 上班时间:下午一点到六点 联系电话：陈 联系地址：九塘工业园田头路（赣能电子隔壁）

1.严格按照菜品标准，精准完成食材的清洗、切配、腌制等备料工作，保证食材新鲜度与规格统一。 2.配合炒锅师傅需求及时传递配好的食材，高效衔接后厨出餐流程，确保出餐速度。 3.负责配料区的卫生清洁与食材分类存储，做好库存盘点，杜绝食材浪费与交叉污染。 任职要求： •年龄18-45周岁，持有有效健康证，了解基础食材处理知识。 •刀工熟练，做事细致高效，能适应餐饮高峰期的工作节奏。 •具备团队协作意识，服从后厨管理安排。

通州三间房招聘 面点小工 5500-6000 传菜生 4000-4500 服务员5000-5500 展板老大 8000-8500 展板 7500-8000 寒假工 3500 可谈 每月两天休息，过年有红包，宿舍近。 勿扰联系电话

招聘服务员1名

招人啦!招人啦! 早餐各岗位人员 销售人员点票人员：5500到6000 包子师傅:5500到6000 2天休息 学徒工 踏实肯干 平台大!有保请致 春节不放假 电:() 地址北京市通州区万达广场附近 态度第一 技术第二

1：根据领导的安排，按照准确的分拣道口，对货物进行及时有效的分拣操作，确保货物分拣准确以及货物中转时效。 2：根据公司分拣系统操作规范，调整分拣线体上货物标签方向，使其统一规范便于查找。 3：对线体上破损货物进行修复，降低货物破损率。 4：协助装车人员对分拣道口堵塞情况进行及时处理，保证货物装卸顺畅。 5：及时发现并反馈设备异常情况，确保设备得到及时的维保，保证工作效率

招聘： 通州潞苑附近大型超市 诚招 刀手/学徒工 每天工作10小时 月休两天 供吃住 联系电话： ：1102222444

职位概述： 我们诚邀一位在医药领域具有丰富经验的物流运营人才加入团队。该岗位需全面统筹物流中心的日常运作，涵盖现场管控、流程执行与改进、客户沟通协调及运输资源调度。熟悉并严格执行医药行业相关法规（如GSP等）为本岗位的关键职责。 主要职责： 1.物流运营与现场管理： 统筹仓库/配送中心的日常运行，包括计划安排、组织协调与过程监控，保障订单交付的准确性、时效性与合规性。 持续优化仓储、分拣、装卸及运输等作业流程，提升操作效率与安全水平。 监督现场执行团队，确保各项操作符合标准作业程序（SOP）及医药行业监管要求。 2.流程优化与方案实施： 对现有物流流程进行梳理与分析，识别运行瓶颈并提出改进建议。 设计并推动落地物流优化措施（如仓储布局调整、运输路径规划、系统工具应用等），提升整体运营效率与成本控制能力。 主导或参与标准操作程序（SOP）的编制、更新与维护，确保流程规范、可执行且满足法规要求。 3.客户沟通与关系维护： 作为物流服务的主要对接人，保持与客户的高效沟通，及时响应需求并解决运营问题。 定期提供运营数据报告，向客户及内部管理层反馈关键绩效指标（KPIs）完成情况。 构建并维系良好的协作网络，涵盖客户、承运商及内部销售、质量等相关职能部门。 4.运力资源统筹管理： 负责承运商的开发、评估、筛选与日常管理，建立稳定高效的运输资源体系。 根据业务量变化动态调配运力，保障配送及时性并控制运输成本。 跟踪承运商服务质量，推动服务水平持续改善。 5.合规管理与质量保障： 熟悉并严格执行国家关于药品/医疗器械储存与运输的相关法律法规（如《药品经营质量管理规范》(GSP)）。 确保温控管理、记录留存、产品追溯等环节完全符合法规及客户质量标准。 配合完成各类与物流相关的合规审计与检查工作。 任职要求： 必备经验与技能： 物流运营核心能力：具备3年以上物流、供应链或相关领域的运营管理经验，精通仓储与运输核心流程。 现场管理能力：拥有扎实的现场管理背景，能有效组织、指导和监督一线团队。 流程思维：具备较强的流程分析与优化能力，善于系统化解决实际问题。 SOP制定与执行：有标准操作程序（SOP）编写、维护及推行落地的实际经验。 客户导向意识：具备良好的客户服务意识与沟通技巧，能够独立应对客户需求与突发状况。 高效沟通能力：善于跨部门、跨层级沟通协作，推动任务高效达成。 运力管理经验：具备承运商开发、绩效评估及运力资源配置的实操经历。 医药法规知识：必须熟悉药品/医疗器械物流相关法规、质量规范（特别是GSP）及行业标准。 加分项： 具有医药、医疗器械或冷链运输行业工作经验者优先考虑。 熟练操作WMS/TMS等物流信息管理系统。 具备基础的数据分析能力，能通过数据驱动决策。 个人素质： 工作认真负责，注重细节，重视合规与质量管理。 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境。 积极主动，具备较强的学习意愿与问题解决能力。

小门店需要两名员工长期工。工资面议，5000～5500

马驹桥仓库招聘： （男女不限45岁以内） 岗位：包装/净菜[红包]180+30饭补（11小时为1个班） 工作时间：7-7两班倒，接受白夜倒班 [红包]30饭补，， 岗位：分拣[红包]200/天30饭补（11小时为1个班） 工作时间：库房温度：0—5度 工作时间 白班:6:00～18:00 中班:13:00～24:00 夜班:1:30～13：30 [红包]工资30饭补，， 包住宿+饭补

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