仓库小件搬运350-450/天，月收入9000-13000包吃包住，16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资】350-480/天，月结可预支【高奖励】入职额外有5000元新人奖励【高福利】住宿!包吃包住!三餐免费！-----------------------------------------厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天可预支500，打卡15天可预支3000。【一】工作内容1、岗位涉及：仓库装卸/搬运/分拣/拉货/库管员等仓库岗位，岗位不累，不用搬运重东西。2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。【二】工厂招工要求：1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------330-450一天早八点到晚八点，休息两个小时。【三】车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。【四】招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。【五】免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在常州洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。【六】报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题点击左下角【免费聊】或来电咨询

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长白班，下午3点可面试6.【碧溪途虎仓库】20~45周岁。早9点-21点(计薪10.5小时)需配合加班，21点后可能延长时间时间另计，普工：主要负责轮胎分线，退货，找货，一条轮胎十五斤左右，可用滚式搬运。薪资：21元/时，第二个月开始有绩效300元/月。综合工时：340-380左右综合工资：7200--8500元/月第二周始每周可预支1000元。工作地址：兴港路联系：另招叉车工(高位叉车)薪资：25元/时

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大罗家营来10个零工，理花，保水，裹卡纸，拉扎带封箱，15一小时（加这个同步），配货18一小时

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做事认真，讲卫生，服以管理，和睦相处

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杀鱼工为人诚恳，品行端正，高度的工作热情，责任感强薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:兰坪县城畔山公馆萬客隆超市

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游乐场招服务员，18~25周岁，型像气质佳，活泼开朗，3千包吃包住，外加提成

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【工作内容】基本工作就是将企业单位生产加工出来的数码电子产品用火车的方式发放到全国各地营销部和客户方哪里，与对方核对无误后将签署的回执单带回，无需驾车，不用搬运。基本工作流程为：部门领取货单—仓库清点提货—指挥监督叉车工装卸货—随车前往目的地—与营销部及客户方进行交接—签署回执单并将单据带回公司交接。这个岗位主要负责的是货物的清单，盘点，核对，配送以及交接的工作，薪资待遇工作内容你先了解下.不清楚的咨询我。

切配员工作经验丰富，有责任心，服从领导安排薪资福利:工资面议招工人数:两名和大厨联系

以下是一份KTV服务员职位详情示例：一、职位信息1.职位名称：KTV服务员2.工作地点：丙中洛阿里武精品酒店3.工作时间：18:00～2:00二、岗位职责1.热情迎接每一位到店顾客，提供礼貌、专业的引导服务，确保顾客能够快速找到预定包间或合适的位置。2.及时响应顾客需求，包括但不限于点单、上酒水小吃、调节音量灯光等，为顾客提供优质的服务体验。3.负责包间的清洁整理工作，在顾客离开后迅速清理包间，保持环境整洁卫生，准备迎接下一批顾客。4.协助顾客解决在消费过程中遇到的问题，如设备故障等，及时通知相关技术人员进行维修处理。5.积极推销店内的特色酒水、小吃及其他促销活动，提高销售额。6.严格遵守店内的各项规章制度，包括服务规范、安全规定等。三、任职要求1.年龄在[具体年龄范围]之间，形象良好，气质佳。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待每一位顾客。3.有较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。4.具备一定的抗压能力，能够在繁忙时段保持良好的工作状态。5.有相关服务行业工作经验者优先考虑。四、福利待遇1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。2.提供专业的培训机会，帮助员工提升服务技能和职业素养。3.良好的工作环境和团队氛围。4.员工福利包括但不限于定期团建活动、节日礼品等。

出菜，后厨，

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