库房配货。打板子堆货，工作时间晚上7点到11点半，每小时25到28元，熟练之后30每小时，长期做，需要5个人

1、负责仓储出库环节的播种/复核/打包； 2、负责订单面单打印及订单生产闭环； 3、完成其他任务及6S标准要求；

仓库打包 早9点半晚6点半中午休息一个小时 做六休一 要求45岁以下

叮咚招聘分拣店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

请看清楚可以做符合条件在咨询，上班地址在佘山镇陶干路，咨询请说明自身情况，住址在哪。 都是年轻人好沟通，男女都是零零后，工作无压力，主要负责电商快递打包，我们是卖食品的，都是小东西，工作简单，手脚灵活，做过快递打包优先， 任职要求:适应加班，16-45岁，必须可以做长期，不要兼职 备注：，男工5500底薪，女工5000底薪上班时间9:00-19:00，做六休一，超出时间算加班费23每小时，不管吃不管住。 公司地址：上海市松江区佘山镇陶干路1158弄5栋111号电梯口旁咖啡家（可直接按照地址来面试）

质检。打包。发货。主要工作是质检。女装品类。要求做事情认真仔细。一小时25-30。

急招综合分拣员3名｜九亭高薪岗月薪6000-9000冲顶！ 薪资炸裂：23.32元/小时，， 灵活预支：满7天即可预支，每周能支500，缺钱不用等 工作福利：包工作餐+节日礼品+过年留仓专属补贴，福利拉满 基础要求：25-45岁，上手快无压力 工作时间：14:00-24:00固定时段 工作内容：分拣冷冻鸡鸭、牛奶、豆制品、包子面包，活儿轻松不累 工作地址：九亭镇寅西路99号 每月20号准时发薪，稳定靠谱，招满即止！

1. 线上订单拣货、核对、打包 2. 到店货品整理、清点、上架 3. 处理线上简单咨询 4. 协助库存盘点 一天12小时 一个小时20 日均订单 100-150单 剩余时间可休息/看书/玩手机 提供座位，拒绝久站！工作无压力

仓库理货，发货，电商打单

京东直招，不是中介，无费用！ 缴纳上海五险一金！ 【岗位明细】 装卸车：快递卸货，有传送带，20-48岁 分拣：快递分拣，码货，拣货，小件供包等操作，男女皆可，20-45岁 【工作时间】07：00-19：00，19：00-07：00，2周一倒班 【薪资情况】 装卸岗综合到手7.5K-8.5K，分拣岗小件岗位综合到手6.5K-8K（底薪+绩效，计件工资，多劳多得） 免费住宿，餐补15/天 入职满一年可获得工龄奖（满1年每月补100元） 每月30号发：上月21号到本月20号工资 ➽【面试流程】 面试通过后安排试岗培训，可以直接入职正式工。 ➽【发薪】本月末31日发：上月21号-本月20号工资 ➽【体检】三项：血压血常规辨色力

上海松江招信号工顶班，闵行招电梯司机一名，松江招电梯司机两名，有意者联系我，

诚聘： 松江泗泾古镇诚聘： ①前厅主管3名：6000/7500元 ②冷菜中工1名：5500/6500元 以上岗位:月休4天！包吃包住！能吃苦耐劳熟练！谢谢 联系/ 汪！靠谱！非诚勿扰

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1；靠近北松公路附近新开小厂：长白班 要 折弯工、焊接、打磨工25－40，加加班约薪资8500以上 质检25-40，薪资6500以上（简单看图纸，会电脑登记就可以） 工作餐，，定期旅游等福利 上午10点下午1点符合条件包进 200 2；阳路标签小厂：学徒工 年龄：18—30 （即在赚钱，又在学技术） 薪资：面谈（加班约合5000以上 长白班，包吃有住 200不体检 提前报名！下午1点 3：维蒙特 27/小时27元/小时 达丰后街 焊接工，电焊工，面试 招工人35--50岁，主要负责焊接岗位工作（二氧化碳气体保护焊为主），（外资企业） 每天上班8--12小时 月薪7500--1.2万以上 工作环境优，外企管理，人性化服务，面试合格，（噪音和粉尘，满月） 工作地址：上海松江区三浜路100号（达丰后街附近）有人提前报名，上午10点下午1点 联系电话

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急 招聘。 拆快递包跟包装 钑车3名 做童装单T，量大。 厂里自己做饭 都是扎冚货 做不习惯可以直接结账。 镇安林记生蚝对面筲箕围工业区 电话:

招快递打包工 任职要求：吃苦耐劳 身体好 可长期工作 工作时间：8:00-16:00 10-12元每小时 地址： 西关菜市场西口东行100米路南鑫宝调料 电话：

招打包一名手快的联系，200一天，地址新河，联系电话

汕头御尚食品商行 招聘岗位：仓库打包 （5名）工人 年龄:18一40岁内 上班时间：早8：30一晚7点 月休：1天 薪资加考核：5400一7000 岗位要求：有C1车证与做过仓库管理，冷库打包装卸货优先，需有团队合作精神吃苦耐劳，责任心强，良好工作态度！ 2，电商客服，5名。 年龄:18一30岁 薪资：3400至6000元 上班时间：8：30一12：00 13：30一18：30 月休:2天 岗位要求：有做过微商电商客服私域优先！有销售性质善于表达，能推荐产为目的优先！需有团队合作，责任心强，良好工作态度！ 以上岗位福利：包午餐，全勤奖，夏季团队旅游，意外保险，年度考核奖金！ /电话：林， 工作地址：汕头市金平区西港路一横

明天江南冷库要零工做小娃，下班付钱

精轶汽修，应聘岗位 ：机修师傅 10000以上交五险，钣金师傅10000以上交五险，店内接待员 8000以上交五险，美容师傅8000以上交五险，有需要联系，唐先林：上海松江区车墩镇车泾路99号。

职责描述： 1、统筹管理公司在全国范围内的分公司、办事处及仓储中心的日常运营工作； 2、配合总经理拟定年度运营管理规划并推动实施； 3、负责全国各仓库及运输配送环节的数据分析，监控整体运营质量，制定优化方案，并督导各仓配中心落实质量提升措施； 4、搭建覆盖全国的运营标准化体系，健全作业流程、操作规范以及车辆与车队管理制度； 5、具备国内重点城市物流运作资源，持续推动运输成本优化；精通仓储管理，致力于提升仓容利用率与作业效率，合理控制人力与管理支出； 6、牵头运营团队的绩效考核工作，指导下属提升工作成效； 任职要求： 1、具有10年以上大型第三方物流企业运营经理工作经验，5年以上运营总监经历者优先，具备电商物流或冷链物流领域仓配一体化管理经验不少于10年； 2、本科及以上学历； 3、年龄在30至45岁之间； 4、能够接受频繁出差；

岗位要求： 1.熟悉主流电商平台的运作规范与交易流程，涵盖淘宝、京东、拼多多等平台； 2.具备数据分析能力，可定期对客户咨询数据进行整理与分析； 3.拥有较强的沟通技巧和服务意识，能以清晰、简明的语言与客户互动，具备良好的时间规划能力，可高效并行处理多项任务； 4.熟练操作办公软件及电商运营工具，如即时通讯工具、工单管理系统等。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备一定的成本预算与成本控制相关经验； 2.2年以上物流电商仓储项目运营管理领域工作经验； 3.具备团队协作、跨部门协调及客户服务方面的管理潜力； 4.责任心强，富有团队合作精神，能吃苦耐劳，愿意迎接更高挑战，适应高强度工作节奏。 薪资结构：底薪10000元+绩效考核5000+开发新业务提成

重庆小面店员工

职位描述 1.负责仓储、运输、配送等环节的运营质量管理，覆盖国内B2C电商物流、B2B物流及冷链仓配相关业务； 2.通过专项数据分析，识别运营中的薄弱环节与优化空间，并推进质量提升措施落地； 3.对仓储、运输、配送服务商进行运营质量监管，制定管控策略与执行方案，包括盘点管理、质量抽检、异常单据处理、特殊事项跟进及关键指标优化等； 4.梳理并完善物流作业流程，主导SOP的制定、推行、执行监督与稽查工作。 职位要求 1.本科及以上学历，供应链、物流等相关专业优先； 2.熟悉冷链物流在仓储、运输及配送环节的运作模式，具备冷链仓配服务商管理经验； 3.具备良好的沟通与跨部门协作能力； 4.有物流领域质量管控工作经验者优先考虑。 原标题：《质量经理》

岗位职责： 1、统筹规划项目实施的行动方案，保障项目高效有序推进 2、准确理解客户需求，牵头编制《客户服务手册》 3、维护客户关系，提升双方协作效率与服务质量 7、按时编制项目月度及年度总结报告，为管理决策提供依据 8、主导项目优化方案的制定并推动落地执行 9、在具备条件的基础上，协助开展客户价值深度挖掘 10、完成上级交办的其他任务，以及公司制度、流程、政策规定的本岗位职责 岗位要求： 素质要求： 1、品行端正，诚实守信 2、具备强烈的客户服务导向 3、责任心强，积极进取 4、学习能力强，能有效应对工作压力 专业要求： 1、了解冷链物流领域，掌握扎实的供应链与物流理论，熟悉城市配送及冷链城配运作模式 2、具备常温及冷链业务的实际操作与团队管理经验 3、具有客户服务体系搭建与优化的思路 4、熟练操作办公软件，具备优秀的书面表达能力 5、数据分析能力突出 6、具备良好英语听说读写能力者优先 7、拥有电商物流管理背景者优先考虑 管理要求： 1、具备较强的计划统筹、分析判断与独立处理事务的能力 2、沟通协调能力强，富有团队协作精神 3、掌握客户沟通策略与谈判技巧 工作经验： 5年以上物流行业同岗位工作经历 5年以上冷链城市配送管理经验 3年以上项目管理实操经验

岗位职责： 1.全面负责仓库日常运营管理，保障收货、发货流程高效有序，落实集团仓储管理要求，执行公司质量方针，确保部门质量目标顺利实现； 2.依据GSP标准规范各岗位作业流程，完善日常操作记录；及时整理并提交各类报表至相关职能部门，统筹部门员工的岗位培训及绩效考核工作； 3.审核归集部门各项费用，有效管控运营成本，提升资源使用效率； 4.组织安排节假日期间仓储值班计划，合理调配人员，确保工作连续性与稳定性； 5.监督检查部门每日工作执行情况，针对货物短缺、破损等问题迅速查明原因，采取补救措施，并上报公司相关单位处理； 6.牵头开展物流环节的月度、季度及年度盘点工作，汇总各小组盘点异常情况并反馈至有关部门，确保库存数据准确率达100%； 7.按时完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，物流管理或交通运输类相关专业优先； 2.具备三年以上现代仓储物流管理从业经验； 3.熟悉家具行业物流运作模式，具备指导本部门业务开展的能力； 4.掌握WMS、EWM等物流管理系统操作及相关流程； 5.作风严谨，责任心强，具备良好的组织协调、沟通能力和团队协作意识； 6.熟练操作常用办公软件； 7.抗压能力强，能适应高强度工作节奏。

1.订单处理与审核 2.出货管理与协调 3.库存跟踪与数据同步 4.沟通与协调 5.单证管理与归档 6.异常情况处理

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想招一个水吧员和厨工