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一、快递员 年龄:25岁至45岁，城区公司提供电动三轮车自带面包车也可以， 上班时间：早7：00至晚18:00 工资待遇：计件工资+五险+话补+油补 月薪5000-10000 工作内容：快递员主要负责各自片区的快件派送和收取件 由于业务增加现招（裹裹上门取件人员数名，工资面议） 二、分拣工 男女不限，上五险 要求：25岁至45岁 身体健康 上班时间：早班5点至8点30左右 中班13点直接到结束（中间休息半小时） 晚班17点00至结束 三、招聘客服  要求：男女均可，有经验者优先，年龄25-40岁，会电脑基本操作，学习能力强，善于沟通，有责任心，耐心。  待遇：四天公休，底薪+提成+ 五险+公积金 上班时间：7:50--11:30 13:00--18:00 工作地点:宝坻区钰华街道火车站路8号申通快递公司 联系电话:

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线上超市拣货员的工作主要是根据客户的订单，从仓库中挑选出相应的商品，并进行打包，以便后续的配送。他们的工作职责可能包括： 1.接收和处理客户的订单，理解订单需求。 2.在仓库中寻找并挑选出订单中的商品。 3.对挑选出的商品进行质量检查，确保商品的质量和数量都符合订单要求。 4.将挑选出的商品进行打包，准备配送。 5.保持仓库的整洁和有序，确保商品的存放位置清晰，方便查找。 6.与配送员进行交接，确保商品能够准确、及时地送达客户手中。 线上超市拣货员需要具备良好的体力，因为他们的工作可能需要长时间的站立和行走。此外，他们还需要具备良好的组织和计划能力，以确保能够高效地完成拣货任务。他们还需要具备良好的团队合作精神，因为他们的工作可能需要与其他团队成员进行协调和合作。

配理发货

分拣专员（16：00-3:00）面试通过即可安排住宿 工作内容：拉着地牛分拣货物（百货、果蔬），把指定的货物按照数量放到指定位置； 要求：男女不限，年纪18-40岁； 薪资：基础工资+计件工资+住宿补贴+餐费补贴+全勤奖，一般水平7000元/月，熟练之后9000-12000元/月；入职即有14天保护期，每天保底180元左右；

负责后厨主要工作 1、主菜，配菜的洗，切，配工作，（有固定工作流程） 2、协助主厨出餐 3、后厨卫生清洁 4、其他，如取送餐具

岗位职责: 1.保证台球厅内环境的清洁与整洁； 2.维护台球厅的日常运营，确保设备的正常运作； 3.协助顾客解决使用过程中的任何问题； 4.提供优质的客户服务，确保顾客满意度； 5.监督台球厅的秩序，确保所有活动符合规定。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够有效地指导和协助顾客； 3.具有团队合作精神，能够与同事协同工作； 4.具有解决突发问题的能力； 5.能够遵守工作时间和公司规定。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

物流直聘六米八高栏车司机师傅，拉普货不装卸，平原跑车，公司统一调度安排货源，需双证齐全，有长途经验，熟悉货车导航，手机软件操作，平均每天三百多公里，可以离家工作，有意联系

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2. 正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3. 严格执行车间5S管理要求，保持工位整洁、物料有序、标识清晰 4. 配合班组长完成质量自检与记录，确保产品符合工艺标准 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，主动参与安全培训与应急演练 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与协作能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应倒班或计件工作节奏 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，服从企业管理与工作安排

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