水果分拣18-55岁，，要求无犯罪记录，乐观健康。执行力强。可用夫妻年轻点的可放宽几岁。长白班，水果挑果、称重、装盒。10-22点，忙时会加班。薪资福利:/17小时，每天200（提供俩顿工作餐）。综合薪资6000-7000元左右。。保进！保进！当天安排住宿！可预支工资最少工作两个月，车间温度零上10-15度，，水电平摊，，需要办理健康证。天天面试工作地址:北京大兴

大兴庞各庄长白日结200-230 不体检 能干当天安排住宿 负责果蔬分类挑选、包装 薪资:17元/小时,日结200-230 元/天, 最少10天以上的.长期最好 时间:早8点-晚8点,货多时候会有加班.中间0.5小时吃饭时间 吃饭自费 常年订单稳定不停产.不用担忧停工待岗 20-50周岁 工作地址:大兴庞各庄

【需要你负责——】 1、严格遵守公司及部门的各项规章制度，服从上级领导的工作安排； 2、核对商品数量和保质期，进行下架操作； 3、按系统下发任务，把后场商品补充到前场货架； 4、纠正价签与实物不符情况，及时反馈商品部进行价签修改； 5、协同商品部对商品进行牌面整理，梳理牌面陈列。

水果蔬菜承重打包6500联系电话【要求】18-58周男女不限【时间】7-19点10-22点两个班次可以选。【内容】各类蔬菜水果分选、分装、打包封箱，称重，简单易学，上手半小时就能熟练。【待遇】6500一个月，包吃包住，热水器，空调齐全，一个月100水电费自费，无其他任何，自带被褥，洗漱用品，换洗衣服每天早八晚八接人报道位置：北京市大兴区理想公寓

1.岗位：小件物品装卸，分拣，扫码，倒包。年龄：18-60周岁， 2.第一月最低工资：8300-9500加班一小时30，带薪休假2天。 第二月转正：9500-12000加班一小时30，五险一金（） 3.转正月休4天，单休连休都可以，不休息按加班计算，满7天可预支工资的50%。 4.住宿，宿舍4-6人间，洗衣机，空调，24小时热水，Wi-Fi，独立卫生间。 5.厂区有食堂， 注意：来时带好个人洗漱用品被褥，换洗衣服，当天入职安排住宿吃饭。 工作10到12小时，包括吃饭休息 满月

招聘：金象医药小件分拣员月8000薪资：8000元以上【工作内容】1、负责根据发货单据去指定位置分拣出相对应的医药用品，以及生活用品，放到箱子里，分拣完毕后，放到轨道传送至下一个工作岗位，【岗位要求】2、年龄18-45周岁，身体健康，没有没有高血压，血脂，血糖，没有大面积明显纹身，吃苦耐劳服从公司工作安排；【工资待遇】3、底薪5500绩效奖励（奖励根据分拣单数定奖励工资）完成的越多工资越高，【上班时间】每日工作十小时，可以自由选择（白班/晚班）4，工资每月15号发上个月的工资；【工作地址】5、北京市大兴区黄村天河北路14号（中物金象物流）

1、7800-8300。加班费30一小时。满月发工资再补贴奖励最高500 干满7天可预支工资。男女不限18至60岁，身体健康，无不良记录即可综合工资9000-11000，计件另算,多劳多得。加班费30/小时，缴纳五险一金，每月带薪休假4天包吃包住。年终奖2000-5000，年底双薪，节假日还有各种福利补贴。、吃住宿环境：吃有荤有素。宿舍4-6人间，有空调、洗衣机、24小时热水、独立卫生间 2、主要负责装卸、打包、分拣、扫码、理货。按需分配（可申请调岗）。 3、工作要求：吃苦耐劳，服从分配，接受两班倒，

长期计时工20元/小时水果包装，简单易学日结需要手脚麻利老实本分的可长期提供工作干得好有奖金有晋升机会 工作地点：北京市大兴区顺丰丰泰产业园。

11号白班顺丰5点半华鲁人力集合220220上班时间：早7～晚7点的班220管一餐，车接车送必须有手机18-55周岁大兴机场附近早晨5点半在华鲁盛业集合集合地址:华鲁盛业马驹桥商业街原12路车站后面（导航华鲁人力）报名热线！

京东直招-长期临时工-提供住宿-可转正：工作地址：北京大兴机场、大兴亚一、通州马驹桥、北京平谷【工作岗位】：拣货、打包、理货等【工作时间】：白中倒班，早8晚8/12点-12点；【薪资待遇】：提供住宿，薪资按小时计算，价格是每小时19.4，每天减去一小时吃饭时间，210-270元/天；如果干到11月底的话，每小时在增加2元的稳岗补贴，一天最多补贴26元，综合230-300元/天【注意事项】：满一周可以预支500，一个月最多预支1000；报名联系我：京东人事郭经理

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招聘工地厨师1-2人，工作地点在北京，薪资为8000-9000。有意者可报名。会炒川菜的最好他有两夫妻在一起的这种。

北京地铁安检 优势:费用入职日结工资免费食宿免费班车免费考证 工价: 大白:160元10小时 大白小夜:240元15小时 大白大夜:288元夜里睡觉 ️北京南高铁站日结长期不变，没有浮动工价，优势:吃的好，通勤快， 工作内容:负责乘客进站安全检查。 要求:18-39周岁男女不限

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最少十五天起，可做短期，人走账清，可短期工 明天安排 折算26元/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以，做长期，就签合同。买五险一金 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-7500元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

管吃管住(一日4餐)，公司直招(无费用) 安能物流新政策发布持续到10月底！！！ ，新人薪资补贴，内部介绍激励2000元，同行经验激励1500元,老员工返聘800元，多重好礼电话沟通！ 工作：库房干活，分拣货物，30分钟上手，男女均可轻松操作。 要求：18周-54周岁，身体健康。 薪资5000~8000左右 月休4天，可以调休，连休。 无需体检，工资打卡(4大行任意一张卡都行)。 地址：天津市静海区朝阳道远洋物流产业园南门左转第二个仓库找一层人事部。 面试时间：周一至周日上午9:00~下午17:00

工作内容:仓库小件拣货、货品打包、贴单等简单仓储工作，无需经验，上手快。 要求:男女不限，18-45周岁，身体健康，能适应仓库上班。 提供住宿(管住) 工作地点可选:郭庄协鑫园区、溧水电商直播基地、溧水京东亚洲一号 可短期、可长期，日结小时工，岗位以打包、拣货为主，有意直接联系!

岳麓区长白班 仓库分拣打包，工作简单易上手。 包吃住无压力。

【岗位一：全职装卸员】 工作内容：装卸、分拣、扫描 佣金标准：7500-8500+上不封顶 工作时间：晚班 佣金福利：、月休4天 【岗位二：平台小时工】 工作内容：分拣、扫描、扎包、装卸 佣金标准：20元/时 工作时间：晚班 佣金福利：佣金周结 【岗位职责】：快件分拣、扫描、搬运等 【任职要求】：20-45周岁、高中及以上学历 退伍军人优先录取 注意事项： 本岗位为顺丰招聘，面试过程不会收取任何费用，确定工作地点直接去点部应聘即可

【前厅】收银，负责招揽客人，收桌，打扫前厅卫生 【后厨】配料出餐 要求：年龄18-40岁，前厅迎宾岗要求形象好，性格开朗，善于沟通。能吃苦耐劳，有餐饮工作经验者优先。 待遇：工作时间早9晚9或早10晚10，下午有休息，工资4800元，300全勤，有绩效奖，月休四天，包吃包住，伙食好，住宿条件好，楼房，有洗衣机、暖气。前三天试用期，一天100元。

岗位职责： 1.负责后厨食材的清洗、切配、腌制等前期准备工作 2.协助厨师完成菜品烹制、装盘及出餐配合工作 3.保持操作区域整洁卫生，严格执行食品安全与操作规范 4. 按时完成餐具清洗、厨具消毒及后厨环境清洁维护 5.配合完成库存清点、物料领用及日常耗材整理工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作意识 2.无传染病及健康证齐全，能适应快节奏餐饮工作环境 3. 有后厨相关经验者优先，无经验者可带教培养 4.年龄18-50周岁，身体健康，能接受倒班或弹性工时 5.遵守厨房安全制度，注重个人卫生与操作规范

岗位职责： 1. 负责顾客到店点单、外卖订单接收与系统录入，确保信息准确无误 2. 熟练操作收银系统，完成现金、移动支付等各类收款及找零工作 3. 协助完成外卖餐品打包、核单及出餐交接，保障出餐效率与准确性 4. 维护前台区域整洁有序，主动提供咨询与基础客户服务 5. 配合店长完成日常对账、营业报表整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带教 3. 熟悉主流支付方式及基础办公软件操作 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏服务环境 5. 形象端正，具备基本的抗压能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础工作 2. 协助厨师完成备餐、出餐 3.严格遵守食品安全与操作规范，保持工作区域整洁有序 4. 配合完成厨房物资领用、盘点及简单库存管理 5.听从安排，积极完成主管交办的其他后勤支持任务 任职要求： 1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从管理 2.具备基本卫生意识和团队协作精神 3.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带教上岗 5.无不良嗜好，不吸烟、不饮酒 5.学历不限，年龄45-55周岁，男女不限

前台点餐，外卖打包，包子工成手

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晚6点到早6点包吃住工作时间非常空闲有外卖只需要接预订单就行4000起

1、男女不限，50周岁以内。身体健康，能适应车间流水线工作； 2、工作踏实稳定、服从安排、责任心强、能吃苦耐劳； 3、有无经验均可，新手可带、免费培训上岗。 4、本人及父母、配偶身份证正反面电子版 5、近三个月无犯罪证明电子版 6、健康证纸质版原件 7、一寸白底照片电子版、两寸白底照片纸质版

服务热情

岗位职责: 1、向运送部经理汇报，落实上级交办的各项任务； 2、配合运送部经理开展日常协调、管理及标准操作流程的执行工作； 3、协助运输主管组织员工培训，指导正确使用运输设备，监督制度执行情况，保障作业规范，提升客户满意度； 4、合理调配运送部人力资源，确保工作任务高效完成； 5、依照规定对员工工作情况进行检查，维持部门运作有序； 6、承担本部门物资采购相关事务； 7、在每日巡查中及时记录、分析并处理发现的问题区域； 8、参与质量管理巡检，协助提出优化建议并形成书面材料； 9、与医护人员、患者及各部门同事保持良好沟通协作关系； 10、完成运送部主管安排的其他临时性工作。 任职要求: 1、高中及以上学历； 2、具备1年以上运送管理相关工作经验，持有全国物业管理企业经理或全国物业项目经理资格证书者优先； 3、了解运送管理各环节操作流程，具备基础法律、财务及人事知识； 4、具备较强的语言表达与文书处理能力，熟练使用办公自动化软件。